Распоряжение Администрации Смоленской области от 08.11.2011 № 1922-р/адм
О переименовании областного государственного образовательного учреждения для обучающихся с отклонениями в развитии "Смоленская специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIII вида"
АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е от 08.11.2011 N 1922-р/адм О переименовании областного государственного образовательного учреждения для обучающихся с отклонениями в развитии "Смоленская специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIII вида" 1. Переименовать областное государственное образовательноеучреждение для обучающихся с отклонениями в развитии "Смоленскаяспециальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIIIвида" в областное государственное бюджетное образовательное учреждениедля обучающихся с ограниченными возможностями здоровья "Смоленскаяспециальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIIIвида" (далее - Учреждение). 2. Внести в Устав областного государственного образовательногоучреждения для обучающихся с отклонениями в развитии "Смоленскаяспециальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIIIвида", утвержденный распоряжением Администрации Смоленской области от20.12.2004 N 1143-р/адм "О приведении в соответствие с федеральным иобластным законодательством наименования и учредительных документовГосударственного образовательного учреждения "Специальная(коррекционная) школа-интернат VIII вида г.Смоленска" (в редакциираспоряжения Администрации Смоленской области от 24.06.2008N 736-р/адм), изменение, изложив его в новой редакции (прилагается). 3. Департаменту Смоленской области по образованию и науке(М.В.Леоненков), Учреждению (Л.И.Голубева) осуществить необходимыеюридические действия, связанные с изменениями наименования иучредительных документов Учреждения. Губернатор Смоленской области С.В. Антуфьев УТВЕРЖДЕН распоряжением Администрации Смоленской области от 20.12.2004 N 1143-р/адм (в редакции распоряжений Администрации Смоленской области от 24.06.2008 N 736-р/адм, от 08.11.2011 N 1922-р/адм) УСТАВ областного государственного бюджетного образовательного учреждения для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья "Смоленская специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIII вида" Принят на общем собрании трудового коллектива 30.05.2011 протокол N 3 г. Смоленск 2011 1. Общие положения 1.1. Областное государственное бюджетное образовательноеучреждение для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья"Смоленская специальная (коррекционная) общеобразовательнаяшкола-интернат VIII вида" создано в 1949 году областным отделомнародного образования как вспомогательная школа г.Смоленска. Постановлением мэра города Смоленска от 31.03.93 N 171вспомогательная школа г.Смоленска реорганизована в государственноеобразовательное учреждение специальная школа-интернат для обучающихсяи воспитанников с отклонениями в развитии г.Смоленска. На основанииприказа Комитета по образованию Администрации Смоленской области от05.05.99 N 361 государственное образовательное учреждение специальнаяшкола-интернат для обучающихся и воспитанников с отклонениями вразвитии г.Смоленска переименовано в Государственное образовательноеучреждение "Специальная (коррекционная) школа-интернат VIII видаг.Смоленска". Распоряжением Администрации Смоленской области от 20.12.2004N 1143-р/адм Государственное образовательное учреждение "Специальная(коррекционная) школа-интернат VIII вида г.Смоленска" переименовано вобластное государственное образовательное учреждение для обучающихся сотклонениями в развитии "Смоленская специальная (коррекционная)общеобразовательная школа-интернат VIII вида". Распоряжением Администрации Смоленской области от 08.11.2011N 1922-р/адм областное государственное образовательное учреждение дляобучающихся с отклонениями в развитии "Смоленская специальная(коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIII вида"переименовано в областное государственное бюджетное образовательноеучреждение для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья"Смоленская специальная (коррекционная) общеобразовательнаяшкола-интернат VIII вида" (далее -Учреждение). 1.2. Учреждение является бюджетной некоммерческой организацией,по типу - общеобразовательное учреждение, по виду - специальная(коррекционная) школа-интернат. 1.3. Полное официальное наименование Учреждения: областноегосударственное бюджетное образовательное учреждение для обучающихся сограниченными возможностями здоровья "Смоленская специальная(коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIII вида"; сокращенное наименование Учреждения: ОГБОУ "Смоленскаяспециальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIIIвида". 1.4. Учредителем и собственником имущества Учреждения являетсясубъект Российской Федерации - Смоленская область. 1.5. Органами, осуществляющими функции и полномочия собственникаимущества Учреждения, являются Администрация Смоленской области(далее - Администрация), Департамент имущественных и земельныхотношений Смоленской области (далее - Уполномоченный орган) иДепартамент Смоленской области по образованию и науке (далее -Отраслевой орган). 1.6. Функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляютАдминистрация и Отраслевой орган. 1.7. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии сКонституцией Российской Федерации, федеральными и областными законами,Типовым положением о специальном (коррекционном) образовательномучреждении для обучающихся, воспитанников с ограниченнымивозможностями здоровья, утвержденным постановлением ПравительстваРоссийской Федерации от 12.03.97 N 288, Типовым положением обобщеобразовательном учреждении, утвержденным постановлениемПравительства Российской Федерации от 19.03.2001 N 196, локальнымиактами Учреждения, а также настоящим Уставом. 1.8. Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельныйбаланс, гербовую печать со своим наименованием, штампы, бланки идругие реквизиты, необходимые для его деятельности. 1.9. Учреждение имеет лицевые счета в финансовом органеСмоленской области и территориальном органе Федерального казначейства. 1.10. Учреждение приобретает права юридического лица со дня егогосударственной регистрации. Учреждение проходит аттестацию игосударственную аккредитацию в порядке, установленном ЗакономРоссийской Федерации "Об образовании". Право на ведениеобразовательной деятельности и льготы, установленные федеральнымзаконодательством, возникают у Учреждения с момента выдачи емуразрешения. 1.11. Учреждение имеет гражданские права, соответствующие целямего деятельности, предусмотренным в настоящем Уставе, и несетсвязанные с этой деятельностью обязанности. Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся унего на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным заУчреждением собственником имущества, так и приобретенным за счетдоходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключениемнедвижимого имущества и особо ценного движимого имущества,закрепленного за Учреждением собственником этого имущества илиприобретенного Учреждением за счет выделенных собственником имуществаУчреждения средств. Собственник имущества Учреждения не несетответственности по обязательствам Учреждения. 1.12. Место нахождения Учреждения: улица Соболева, дом 28, городСмоленск, Смоленская область, Российская Федерация. 1.13. Почтовый адрес Учреждения: ул.Соболева, д.28, г.Смоленск,Смоленская обл., Российская Федерация, 214016. 1.14. Учреждение не имеет филиалов и представительств. 1.15. Устав Учреждения, все изменения и дополнения к нему, в томчисле новая редакция Устава, утверждаются Администрацией и подлежатрегистрации в порядке, установленном федеральным законодательством. 2. Цели, предмет и виды деятельности Учреждения 2.1. Основными целями деятельности Учреждения являются: - реализация конституционного права граждан на получениебесплатного образования в пределах специального государственногообразовательного стандарта; - обеспечение социальной поддержки и защиты прав обучающихся; - формирование общей культуры личности обучающегося, егодуховно-нравственное развитие, воспитание патриотизма игражданственности; - обеспечение необходимых условий для личностного развитияобучающихся и их профессионального самоопределения. 2.2. Предметом деятельности Учреждения является: - оказание образовательных услуг обучающимся, коррекцияотклонений в развитии средствами обучения и трудовой подготовки; - оказание психолого-медико-педагогических услуг обучающимся,родителям (законным представителям), обеспечение охраны и укрепленияздоровья обучающихся; - оказание помощи семье в воспитании, в успешной социализацииребенка. 2.3. Основными видами деятельности Учреждения являются: - образовательная деятельность по образовательным программам,основанным на учете особенностей психофизического развития ииндивидуальных возможностей обучающихся; - содержание воспитанников (в том числе реализация воспитательныхпрограмм и программ дополнительного образования); - реабилитация обучающихся и воспитанников (в том числепсихолого-педагогическая коррекция и медицинская помощь). 2.4. Учреждение осуществляет образовательную деятельность приналичии лицензии. Право Учреждения осуществлять деятельность, накоторую в соответствии с федеральным законодательством требуетсяспециальное разрешение - лицензия, возникает у Учреждения с момента ееполучения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срокаее действия, если иное не установлено федеральным законодательством. 2.5. Учреждение вправе оказывать следующие виды приносящей доходдеятельности: - сдача в аренду помещений; - медицинские услуги в соответствии с лицензией; - проведение экскурсий; - обучение и приобщение детей к занятиям туристско-краеведческой,физкультурно-спортивной, социально-педагогической,эколого-биологической, художественно-эстетической и инойнаправленности; - организация, проведение совещаний, семинаров (в том числемастер-классов, творческих лабораторий), конференций, лекций; - организация, проведение праздников, фестивалей, конкурсов,концертов, спектаклей, вечеров, экскурсий, смотров - выставок, в томчисле выставок-продаж, ярмарок детско-юношеского творчества; - организация, проведение физкультурно-оздоровительных,туристических мероприятий и праздников; - оказание информационно-методических иинформационно-коммуникационных услуг. 3. Организация деятельности Учреждения 3.1. Отношения Учреждения с Администрацией, Уполномоченныморганом и Отраслевым органом регулируются областным законом "О порядкеуправления и распоряжения государственной собственностью Смоленскойобласти", иными нормативными правовыми актами Смоленской области инастоящим Уставом. 3.2. Учреждение самостоятельно планирует и осуществляетфинансово-хозяйственную и иную приносящую доход деятельность, непротиворечащую федеральному законодательству и настоящему Уставу. 3.3. Учреждение строит свои отношения с юридическими ифизическими лицами во всех сферах деятельности на основе договоров,соглашений, контрактов (далее - договоры). Учреждение свободно в выборе предмета, содержания и формыдоговоров, любых других форм хозяйственных взаимоотношений, которые непротиворечат федеральному и областному законодательству, а такженастоящему Уставу. 3.4. Учреждение вправе создавать филиалы и открыватьпредставительства, быть участником (членом) коммерческих, а такженекоммерческих организаций, в которых в соответствии с федеральнымзаконодательством допускается участие юридических лиц, только ссогласия Администрации. 3.5. Учреждение в пределах своей компетенции имеет право: - запрашивать и получать в установленном порядке от органовисполнительной власти и организаций информацию и материалы,необходимые для решения вопросов, входящих в компетенцию Учреждения; - приобретать или арендовать имущество, необходимое дляосуществления своей деятельности, за счет средств, получаемых вустановленном порядке; - самостоятельно осуществлять подбор и расстановку кадров,распределять должностные обязанности, за исключением случаев,предусмотренных законом; - утверждать структуру и штаты Учреждения, устанавливать размерыдолжностных окладов, надбавок, доплат и других выплат стимулирующегохарактера в пределах имеющихся финансовых средств и с учетомограничений, установленных федеральными и областными нормативнымиправовыми актами; - пользоваться льготами по налогообложению, установленными дляобразовательных учреждений в соответствии с федеральнымзаконодательством; - самостоятельно разрабатывать, утверждать и реализовыватьобразовательные программы, учебный план и расписание занятий; - выбирать формы, средства и методы обучения и воспитания врамках, определенных Законом Российской Федерации "Об образовании"; - осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии сцелями, предусмотренными настоящим Уставом, в порядке, установленномфедеральным законодательством; - в соответствии с федеральным законодательством самостоятельноопределять состав и объем сведений, составляющих служебную и (или)коммерческую тайну, а также порядок их защиты. Учреждение осуществляет другие права, соответствующие уставнымцелям и не противоречащие федеральному и областному законодательству. 3.6. Учреждение обязано: - предоставлять достоверную информацию о своей деятельностиАдминистрации и другим органам, уполномоченным на осуществлениеконтроля и надзора в соответствии с федеральным и областнымзаконодательством; - осуществлять бухгалтерский учет результатовфинансово-хозяйственной и иной разрешенной настоящим уставомдеятельности, составлять статистическую отчетность в порядке и сроки,установленные федеральными и областными правовыми актами; - предоставлять платные образовательные услуги без ущерба длядеятельности, финансируемой из областного бюджета; - обеспечивать работникам Учреждения надлежащие материальные исоциально-бытовые условия, а также безопасные условия труда и нестиответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их жизнии здоровью; - обеспечивать в установленном порядке подготовку, переподготовкуи повышение квалификации работников Учреждения; - осуществлять социальное, медицинское и иные виды обязательногострахования работников Учреждения; - обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникамзаработной платы; - обеспечивать гарантированный законодательством минимальныйразмер оплаты труда, социальную защиту работников Учреждения; - при поступлении детей в Учреждение ознакомить их родителей(законных представителей) с Уставом Учреждения, лицензией на правоведения образовательной деятельности и другими документами,регламентирующими организацию образовательного процесса в Учреждении; - обеспечивать сохранность, эффективное и целевое использованиеимущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления; - своевременно уплачивать налоги и сборы в порядке и размерах,определяемых федеральным и областным законодательством. 3.7. Учреждение осуществляет мероприятия по мобилизационнойподготовке и гражданской обороне, по обязательному учету ибронированию военнообязанных в соответствии с федеральнымзаконодательством. 3.8. Учреждение несет ответственность в соответствии сфедеральным законодательством за: - невыполнение функций, определенных настоящим Уставом; - реализацию конституционного права граждан на получениебесплатного образования; - адекватность применяемых форм, методов и средств организацииобразовательного процесса, реабилитационной и коррекционной работыпсихофизиологическим особенностям, склонностям, способностям,интересам, требованиям охраны жизни и здоровья детей; - нарушение договорных, расчетных, бюджетных и налоговыхобязательств, а равно других правил осуществления хозяйственнойдеятельности; - иные действия, предусмотренные федеральным законодательством. 4. Организация образовательного процесса 4.1. Организация обучения и воспитания в Учреждении строится сучетом индивидуальных особенностей обучающихся в соответствии сучебным планом, разрабатываемым Учреждением самостоятельно на основеБазисного учебного плана специальных (коррекционных)общеобразовательных учреждений VIII вида, и регламентируетсярасписанием занятий. 4.2. Учреждение реализует следующие виды образовательныхпрограмм: - программы специальных (коррекционных) общеобразовательныхучреждений VIII вида; - программы специальных (коррекционных) общеобразовательныхучреждений VIII вида для детей с тяжелой (глубокой) умственнойотсталостью; - программу воспитательной работы в специальной (коррекционной)школе-интернате. Содержание и воспитание воспитанников (авторЕ.Д.Худенко); - программы дополнительного образования с учетом спроса наконкретные виды услуг; - программы, допущенные или рекомендованные Министерствомобразования и науки Российской Федерации, а также программы,разработанные Учреждением и утвержденные решением педагогическогосовета Учреждения (далее - педагогический совет). По решению педагогического совета и с учетом индивидуальныхособенностей обучающихся они могут быть переведены на обучение поиндивидуальным программам по отдельным предметам. 4.3. Обучение в Учреждении ведется на русском языке. 4.4. В Учреждение зачисляются обучающиеся на основании следующихдокументов: - заявления родителей (законных представителей); - путевки Отраслевого органа; - протокола (выписки из протокола) областнойпсихолого-медико-педагогической комиссии; - копии свидетельства о рождении (паспорта) ребенка; - копии полиса обязательного медицинского страхования; - справки с места жительства о составе семьи; - медицинской карты установленной формы. При приеме в Учреждение в порядке перевода из другогообразовательного учреждения предоставляется личное дело обучающегося. Плата с родителей (законных представителей) за содержание детей вУчреждении не взимается. 4.5. Зачисление обучающихся в Учреждение производится приказомдиректора. 4.6. Обучение длится 12 лет (0-11-й классы) и включает в себя 3этапа: - 1-й этап - 0-4-й классы - начальное специальное (коррекционное)образование; - 2-й этап - 5-9-й классы - основное специальное (коррекционное)образование; - 3-й этап - 10-11-й классы - углубленная трудовая подготовка исоциальная адаптация. 4.7. Учреждение работает в режиме пятидневной (шестидневной)учебной недели. Продолжительность занятий составляет: - в 0-1-х классах, в классах для обучающихся с глубокойумственной отсталостью - тридцать минут; - в 2-11-х классах - сорок минут. Занятия проводятся: - в первую смену с 8.30 до 14.30; - во вторую смену с 11.30 до 17.00. Продолжительность перемены составляет не менее десяти минут. 4.8. Предельная наполняемость классов, групп продленного днясоставляет: - для умственно отсталых обучающихся - 12 человек; - для глубоко умственно отсталых обучающихся - 10 человек; - для обучающихся, имеющих сложные дефекты, - 5 человек. При проведении занятий в 5-11-х классах по трудовому обучению исоциально-бытовой ориентировке допускается деление класса на двегруппы. 4.9. Круглосуточное (пятидневное) пребывание обучающихся вУчреждении организуется с учетом места проживания и возрастаобучающихся (от 6 до 12 лет) и не превышает количество спальных мест вУчреждении. 4.10. В Учреждении устанавливается следующая продолжительностьучебного года: - для обучающихся 0-1-х классов, с глубокой умственнойотсталостью (сложным дефектом) - не менее 32 недель; - для обучающихся 2-11-х классов - не менее 34 недель. В исключительных случаях учебный год может быть продлен не болеечем на десять дней по решению педагогического совета,продолжительность трудовой практики - от 5 до 20 дней. Трудоваяпрактика не включается в продолжительность учебного года. 4.11. Учебный год в Учреждении начинается 1 сентября изаканчивается: - в 0-1-х классах - 25 мая; - в 2-11-х классах - 31 мая. 4.12. В Учреждении устанавливается следующая продолжительностьканикулярного времени: - осенние, зимние, весенние каникулы суммарной продолжительностьюне более 30 календарных дней; - летние каникулы - не менее 56 календарных дней; - дополнительные каникулы в 0-1-х классах и классах дляобучающихся с глубокой умственной отсталостью (сложным дефектом) - 7календарных дней. 4.13. Итоговая аттестация обучающихся 9-х, 11-х классовпроводится в форме экзамена по трудовому обучению. В классах дляобучающихся с глубокой умственной отсталостью форма итоговойаттестации определяется педагогическим советом с учетом индивидуальныхпсихофизических особенностей развития обучающихся. По итогам окончания обучения обучающимся выдается государственныйдокумент (свидетельство) установленного образца, заверенное печатьюУчреждения. 4.14. При выпуске или переводе в другое образовательноеучреждение обучающемуся выдаются: - свидетельство государственного образца об окончании Учреждения,или табель успеваемости, или справка о пребывании в Учреждении; - документы о состоянии здоровья. 4.15. Система оценок, формы и порядок проведения промежуточнойаттестации обучающихся определяются соответствующими локальными актамиУчреждения. Оценка знаний обучающихся производится по пятибалльнойсистеме. Промежуточная оценка знаний обучающихся 2-9-х классов проводитсяпо окончании учебных четвертей, 10-11-х классов - по полугодиям. В0-1-х классах проводится качественная оценка освоения учебнойпрограммы. По итогам учебного года и на основании решения педагогическогосовета обучающиеся, освоившие уровень учебной программы, переводятся вследующий класс. В течение учебного года по рекомендации школьногопсихолого-медико-педагогического консилиума, по решениюпедагогического совета и с согласия родителей (законныхпредставителей) обучающиеся могут быть переведены на другую ступеньобучения без проведения промежуточной аттестации. 4.16. В исключительных случаях для обучающихся возможно обучениев форме экстерната на базе Учреждения с обязательной промежуточнойаттестацией. 4.17. Индивидуальное обучение больных детей на дому (далее -надомное обучение) организуется для обучающихся, которые временно илипостоянно не могут посещать Учреждение. Основанием для организациинадомного обучения ребенка, в том числе ребенка-инвалида, являетсязаключение лечебно-профилактического учреждения или заключениеобластной психолого-медико-педагогической комиссии. Родители (законные представители) обучающихся при надомномобучении обязаны обеспечить возможность проведения учебных занятий,безопасность педагогических работников Учреждения во время проведениязанятий. Учреждение назначает специалистов из числа педагогическихработников для надомного обучения ребенка, оказывает методическую иконсультативную помощь, необходимую для освоения обучающимсяобразовательных программ; осуществляет промежуточную и итоговуюаттестацию обучающегося; выдает обучающимся, прошедшим итоговуюаттестацию, документ государственного образца о соответствующем уровнеобразования. 4.18. Отчисление обучающихся осуществляется по окончании срокаобучения 2-3-го этапов. С согласия родителей (законныхпредставителей), комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прави Отраслевого органа обучающийся, достигший возраста пятнадцати лет,может оставить Учреждение до окончания срока получения общегообразования. По решению педагогического совета за совершенные неоднократногрубые нарушения Устава Учреждения допускается исключение изУчреждения обучающегося, достигшего возраста пятнадцати лет. Исключение обучающегося из Учреждения применяется, если мерывоспитательного характера не дали результата и дальнейшее пребываниеобучающегося в Учреждении оказывает отрицательное влияние на другихобучающихся, нарушает их права и права работников Учреждения, а такженормальное функционирование Учреждения. Решение об исключении обучающегося, не получившего общегообразования, принимается с учетом мнения его родителей (законныхпредставителей) и с согласия комиссии по делам несовершеннолетних изащите их прав. Решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихсябез попечения родителей, принимается с согласия комиссии по деламнесовершеннолетних и защите их прав и органа опеки и попечительства. 4.19. Отчисление и перевод обучающихся производится приказомдиректора по решению педагогического совета. Директор Учрежденияобязан в трехдневный срок проинформировать орган управленияобразованием об отчислении или переводе обучающегося. 5. Права и обязанности участников образовательного процесса 5.1. Участниками образовательного процесса в Учреждении являютсяобучающиеся, педагогические работники, родители (законныепредставители). Отношения Учреждения с участниками образовательногопроцесса регламентируются локальными актами Учреждения и оформляютсядоговором. 5.2. Обучающиеся Учреждения имеют право на: - получение образования в рамках реализуемых образовательныхпрограмм; - получение дополнительных, в том числе платных, образовательныхуслуг; - всесторонне развитие своих способностей; - защиту своих прав и законных интересов от всех формпсихического и физического насилия; - уважение их человеческого достоинства; - получение квалифицированной психолого-медико-педагогическойпомощи; - бесплатное пользование библиотекой, оборудованием и другимиресурсами Учреждения; - иные права, предусмотренные федеральным и областнымзаконодательством. 5.3. Обучающиеся обязаны: - выполнять Устав Учреждения, правила внутреннего распорядкаУчреждения; - посещать учебные занятия, не допуская пропусков безуважительных причин; - уважать честь и достоинство других обучающихся и работниковУчреждения; - бережно относиться к имуществу Учреждения, других обучающихся иработников Учреждения; - выполнять законные требования работников Учреждения; - соблюдать правила безопасности обучения и труда. 5.4. Родители (законные представители) имеют право на: - защиту прав и законных интересов своих детей; - ознакомление с Уставом Учреждения и другими документами,регламентирующими организацию образовательного процесса в Учреждении; - ознакомление с ходом и содержанием образовательного процесса,результатами успеваемости обучающихся; - получение психолого-педагогической помощи; - внесение предложений по планированию работы Учреждения иулучшению учебно-воспитательного процесса; - тактичное и доброжелательное отношение работников Учреждения; - выступление в качестве спонсоров Учреждения. Родители (законные представители) обязаны: - выполнять Устав Учреждения, правила внутреннего распорядкаУчреждения; - уважать честь и достоинство других родителей, обучающихся иработников Учреждения, поддерживать авторитет работников Учреждения; - нести ответственность за обучение и воспитание своих детей и ихповедение; - осуществлять контроль за обучением своих детей и состоянием ихздоровья (при необходимости назначения специального леченияпредставлять рекомендации врача); - поддерживать контакты с педагогическими и медицинскимиработниками Учреждения. 5.5. Педагогические работники Учреждения имеют право: - адаптировать образовательные программы и выбирать формы иметоды педагогической деятельности; - повышать свою квалификацию; - защищать свои профессиональные честь и достоинство; - участвовать в управлении Учреждением в пределах своейкомпетенции; - получать социальные льготы и гарантии, установленныефедеральным законодательством, а также дополнительные льготы,предоставляемые педагогическим работникам областным законодательством. 5.6. Педагогические работники Учреждения обязаны: - защищать права и законные интересы, обеспечивать охрану жизни издоровья обучающихся; - выполнять Устав Учреждения, правила внутреннего распорядкаУчреждения, должностные инструкции, приказы директора Учреждения,решения педагогического совета и иные локальные акты Учреждения; - обеспечивать полное и качественное выполнение учебных программи планов; - своевременно и в полном объеме вести необходимую документацию; - проходить ежегодные медицинские обследования за счет средствобластного бюджета, соблюдать требования санитарных правил и норм; - проявлять толерантность и профессиональную этику в отношениивсех участников образовательного процесса, других работниковУчреждения; - бережно относиться к имуществу Учреждения, других обучающихся иработников Учреждения; - повышать свою профессиональную квалификацию, мастерство иобщекультурный уровень. 6. Руководство и управление Учреждением 6.1. Общее руководство деятельностью Учреждения осуществляетАдминистрация. 6.2. Управление Учреждением осуществляется в соответствии сфедеральным и областным законодательством, Уставом Учреждения истроится на сочетании принципов самоуправления и единоначалия. 6.3. Органами самоуправления Учреждением являются: - общее собрание трудового коллектива (далее - общее собрание); - педагогический совет; - попечительский совет Учреждения (далее - попечительский совет). 6.4. К полномочиям общего собрания относятся: - принятие Устава Учреждения, дополнений и изменений к нему; - обсуждение и принятие коллективного договора; - обсуждение и принятие планов финансового, экономического,социального развития Учреждения; - выдвижение кандидатур на представление к наградам РоссийскойФедерации и Смоленской области. 6.5. Общее собрание проводится в Учреждении не реже одного раза вгод. Решение, принятое на общем собрании, считается правомочным, еслина нем присутствует не менее 2/3 от списочного состава работниковУчреждения. 6.6. Педагогический совет осуществляет управление педагогическойдеятельностью Учреждения. Права и обязанности педагогического советарегламентируются положением о педагогическом совете. 6.7. В состав педагогического совета входят все педагогическиеработники Учреждения. Председателем педагогического совета являетсядиректор. Секретарь педагогического совета назначается приказомдиректора Учреждения сроком на один год. Педагогический совет работаетпо графику, утверждаемому на текущий учебный год. 6.8. Решения педагогического совета: - считаются правомочными, если на его заседании присутствуют неменее 2/3 от штатной численности педагогических работников Учреждения; - принимаются простым большинством голосов; - являются обязательными для исполнения всеми педагогическимиработниками Учреждения. При равенстве голосов голос председателя педагогического советаявляется решающим. 6.9. Попечительский совет осуществляет общественный надзор зафинансово-хозяйственной деятельностью Учреждения. Попечительский советсоздается на весь срок деятельности Учреждения. Заседанияпопечительского совета проводятся не менее двух раз в год согласноплану его работы. Внеочередные заседания попечительского совета могутбыть созваны председателем попечительского совета по меренеобходимости или по требованию его членов. 6.10. Состав попечительского совета формируется администрациейУчреждения на добровольных началах из родителей (законныхпредставителей) обучающихся, представителей учреждений, организаций иобъединений, а также граждан, оказывающих Учреждению постояннуюфинансовую, материальную, правовую, организационную, информационную ииную помощь. 6.11. Директор Учреждения в обязательном порядке входит в составпопечительского совета, но не может являться его председателем.Председатель и заместитель председателя попечительского советаизбираются ежегодно на первом заседании попечительского советабольшинством голосов при открытом голосовании. Секретарьпопечительского совета назначается на первом ежегодном заседании.Заседание попечительского совета считается правомочным, если в немучаствует большинство его членов. Права и обязанности попечительского совета регламентируютсяположением о попечительском совете. 6.12. Непосредственное управление деятельностью Учрежденияосуществляет директор, назначаемый на должность и освобождаемый отдолжности по решению Администрации. 6.13. На основании решения Администрации о назначении надолжность и от ее имени Отраслевым органом с директором Учреждениязаключается в письменной форме трудовой договор в соответствии сТрудовым кодексом Российской Федерации и типовым трудовым договором. Изменения условий трудового договора допускаются только посоглашению сторон и оформляются в том же порядке, который установлендля заключения трудового договора. Прекращение (расторжение) трудового договора с директоромУчреждения осуществляется по основаниям и в порядке, предусмотреннымТрудовым кодексом Российской Федерации и трудовым договором, иоформляется распоряжением Администрации об освобождении (увольнении)от должности. 6.14. Директор действует от имени Учреждения без доверенности,добросовестно и разумно представляет его интересы на территорииРоссийской Федерации и за ее пределами. Директор действует на принципе единоначалия по вопросам,отнесенным к его компетенции, и несет персональную ответственность запоследствия своих действий в соответствии с федеральными законами,иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящимУставом и заключенным с ним трудовым договором. 6.15. Директор: - планирует, организует и контролирует работу Учреждения; - распоряжается имуществом Учреждения в пределах, установленныхфедеральным и областным законодательством и настоящим Уставом; - заключает от имени Учреждения договоры, выдает доверенности.Доверенности на получение или выдачу материальных ценностейдополнительно подписываются главным бухгалтером; - является распорядителем средств, открывает лицевые счета вфинансовом органе Смоленской области и в территориальном органеФедерального казначейства, подписывает финансовые и иные документы,касающиеся уставной деятельности Учреждения; - утверждает структуру и штаты Учреждения, устанавливаетработникам размеры должностных окладов, надбавок, доплат к ним идругих выплат стимулирующего характера; - издает приказы, отдает распоряжения и указания, обязательныедля исполнения всеми работниками Учреждения; - осуществляет прием на работу работников Учреждения, заключает,изменяет и прекращает с ними трудовые договоры; - утверждает правила внутреннего трудового распорядка, положенияо структурных подразделениях Учреждения, должностные инструкцииработников Учреждения и другие локальные акты Учреждения; - применяет к работникам Учреждения меры поощрения и налагает наних дисциплинарные взыскания; - обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических,противопожарных требований и иных требований по охране жизни издоровья работников; - определяет состав и объем сведений, составляющих коммерческую ислужебную тайны, и порядок их защиты; - осуществляет иные полномочия, соответствующие уставным задачамУчреждения и не противоречащие федеральному и областномузаконодательству. 6.16. Директор Учреждения самостоятельно назначает и освобождаетот должности своих заместителей, заключает с ними трудовые договоры.Компетенция заместителей директора Учреждения устанавливаетсядиректором Учреждения. 6.17. Главный бухгалтер Учреждения назначается на должность иосвобождается от должности приказом директора Учреждения посогласованию с Отраслевым органом. Главный бухгалтер подчиняется непосредственно директоруУчреждения, несет ответственность и пользуется правами, установленнымифедеральным законодательством для главных бухгалтеров. 6.18. Трудовые отношения работников и директора Учреждения,возникающие на основе трудового договора, регулируютсязаконодательством о труде и коллективным договором. 6.19. Директор Учреждения несет персональную ответственность засохранность имущества, находящегося в оперативном управленииУчреждения, правильную эксплуатацию и обоснованность расходов на егосодержание, целевое использование бюджетных средств, а также засостояние учета, своевременность и полноту представления отчетности, втом числе бюджетной и статистической. 6.20. Директор Учреждения не вправе занимать оплачиваемыедолжности в других организациях, заниматься предпринимательскойдеятельностью, кроме научной, творческой и преподавательскойдеятельности. 6.21. Должностные обязанности директора Учреждения не могутисполняться по совместительству. 6.22. Директор Учреждения не вправе полностью или частичноотказаться от взыскания с виновного работника причиненного им ущерба,за исключением случаев, установленных статьей 239 Трудового кодексаРоссийской Федерации. 7. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения 7.1. За Учреждением в целях обеспечения его деятельностиАдминистрацией закрепляется на праве оперативного управления имуществов виде основных и оборотных средств. 7.2. Имущество Учреждения находится в государственнойсобственности Смоленской области, является неделимым, не может бытьраспределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работникамиУчреждения, и отражается на его самостоятельном балансе. 7.3. Право оперативного управления на закрепляемое имущество уУчреждения возникает с момента фактической его передачи, если иное неустановлено законом, иными правовыми актами или решениемАдминистрации. Передача имущества осуществляется Уполномоченным органом по актуприема-передачи, который содержит полное описание передаваемогоимущества и его целевое назначение. Акт приема-передачи подписываетсяруководителями Учреждения и Уполномоченного органа. С момента передачи имущества в оперативное управление Учреждениеобеспечивает его учет, инвентаризацию, сохранность и обоснованностьрасходов на его содержание. 7.4. Состав имущества, передаваемого Учреждению на правеоперативного управления, определяется Уполномоченным органом посогласованию с Отраслевым органом, если иное не установленозаконодательными и иными правовыми актами Смоленской области илирешением Администрации. В состав имущества Учреждения не может включаться имущество инойформы собственности. 7.5. Финансирование деятельности Учреждения осуществляется изобластного бюджета в соответствии с областным законом об областномбюджете на соответствующий финансовый год. 7.6. Источниками формирования имущества Учреждения в денежной ииных формах также являются: - средства областного бюджета; - добровольные (целевые) взносы и пожертвования юридических и(или) физических лиц (в том числе иностранных); - средства государственных внебюджетных фондов; - средства, полученные от приносящей доход деятельности; - средства, получаемые из других не запрещенных закономисточников. 7.7. Привлечение Учреждением дополнительных средств извнебюджетных источников не влечет за собою снижение нормативов егофинансирования за счет средств областного бюджета. 7.8. Имущество, переданное на праве оперативного управленияУчреждению, не подлежит изъятию, если иное не предусмотренофедеральным и областным законодательством. 7.9. Доходы, полученные от приносящей доход деятельности, иприобретенное за счет этих доходов имущество поступают всамостоятельное распоряжение Учреждения. 8. Распоряжение имуществом и средствами Учреждения 8.1. Учреждение владеет, пользуется закрепленным за ним на правеоперативного управления имуществом в пределах, установленныхфедеральным законодательством, в соответствии с целями своейдеятельности, назначением этого имущества и, если иное не установленозаконом, распоряжается этим имуществом с согласия Администрации. 8.2. Расходование средств, поступающих из областного бюджета,производится Учреждением в порядке, установленном бюджетнымфедеральным законодательством и иными нормативными правовыми актами,регулирующими бюджетные правоотношения. Неиспользованные в текущем году финансовые средства не могут бытьизъяты у Учреждения или зачтены в объем финансирования следующегофинансового года. 8.3. Списание имущества, переданного в оперативное управлениеУчреждению, производится в установленном порядке по согласованию сУполномоченным органом. Списанное (в том числе в связи с износом) имущество исключаетсяиз состава имущества, переданного в оперативное управление, наосновании акта списания. Включение (исключение) в состав имущества,передаваемого (переданного) в оперативное управление, оформляетсядополнением к акту приема-передачи. 8.4. Учреждение не вправе без согласия Администрациираспоряжаться недвижимым имуществом и особо ценным движимымимуществом, закрепленным за ним Администрацией или приобретеннымУчреждением за счет средств, выделенных ему Администрацией наприобретение такого имущества. Остальным имуществом, находящимся унего на праве оперативного управления, Учреждение вправе распоряжатьсясамостоятельно, если иное не установлено законом. 8.5. Учреждение не вправе без согласия Администрации совершатькрупные сделки и сделки, в совершении которых имеетсязаинтересованность. Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиямикоторых является отчуждение или обременение имущества, закрепленногоза Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств,выделенных Учреждению из областного бюджета или бюджетагосударственного внебюджетного фонда, если иное не установленофедеральным законодательством. 9. Учет, отчетность и контроль 9.1. Учреждение ведет оперативный, бухгалтерский и статистическийучет доходов и расходов, составляет требуемую отчетность ипредставляет ее в порядке и сроки, установленные федеральным иобластным законодательством. 9.2. Непосредственный контроль за деятельностью Учреждения и егофинансовым состоянием осуществляется в порядке, установленномфедеральным и областным законодательством. 9.3. Учреждение подконтрольно Отраслевому органу и несетответственность перед последним за соответствие своей деятельностицелям создания Учреждения, предусмотренным настоящим Уставом. 9.4. Контроль за сохранностью и целевым использованием имущества,закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления,осуществляют Администрация и Уполномоченный орган. 9.5. Контроль за целевым расходованием средств, выделенных изобластного бюджета, осуществляют органы исполнительной властиСмоленской области, определенные Администрацией. 9.6. Комплексная проверка (ревизия) финансово-хозяйственнойдеятельности Учреждения может производиться соответствующими органамигосударственного финансового контроля в соответствии с федеральнымзаконодательством. 9.7. Учреждение обеспечивает учет и сохранностьфинансово-хозяйственных документов, документов по личному составу идругих, а также своевременную их передачу в установленном порядке приреорганизации или ликвидации Учреждения. 9.8. При изменении вида деятельности, реорганизации, ликвидацииУчреждения или прекращении работ с использованием сведений,составляющих государственную, служебную или коммерческую тайну,Учреждение обязано обеспечить защиту и сохранность этих сведений и ихносителей в соответствии с федеральным законодательством. 10. Реорганизация или ликвидация Учреждения 10.1. Реорганизация Учреждения (слияние, присоединение,разделение, выделение, преобразование) производится по решениюАдминистрации, а также суда в случае и в порядке, предусмотренныхфедеральным законодательством. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностейУчреждения к его правопреемникам в соответствии с передаточным актомили разделительным балансом. 10.2. Ликвидация Учреждения производится по решениюАдминистрации, а также суда в случае и в порядке, предусмотренныхфедеральным законодательством. Порядок и сроки ликвидацииустанавливаются органом, принявшим такое решение. Ликвидационная комиссия назначается органом, принявшим решение оликвидации Учреждения. С момента назначения ликвидационной комиссии кней переходят все полномочия по управлению делами Учреждения. 10.3. Ликвидация считается завершенной, а Учреждение -прекратившим свое существование, с момента внесения соответствующейзаписи в единый государственный реестр юридических лиц. 10.4. Имущество, включая денежные средства, ликвидированногоУчреждения после расчетов, произведенных в установленном порядке скредиторами Учреждения, передается в казну Смоленской области. 10.5. При реорганизации Учреждения все документы (управленческие,финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются всоответствии с установленными правилами организации-правопреемнику. При ликвидации Учреждения документы постоянного храненияпередаются на государственное хранение в архив. Передача документовосуществляется силами и за счет средств Учреждения в соответствии стребованиями архивных органов. 10.6. Исключительные права (интеллектуальная собственность),принадлежащие Учреждению на момент ликвидации, переходят длядальнейшего распоряжения ими в соответствии с федеральнымзаконодательством. 11. Локальные акты, регламентирующие деятельность Учреждения Учреждение издает следующие локальные акты: - приказы директора Учреждения; - коллективный договор; - правила внутреннего распорядка Учреждения; - должностные инструкции работников Учреждения; - положение о педагогическом совете; - положение о попечительском совете; - положение о приеме обучающихся в Учреждение; - правила поведения обучающихся; - общая инструкция по охране труда работников Учреждения; - положение о родительском комитете Учреждения; - положение о методическом объединении педагогов Учреждения; - положение о внутришкольном контроле; - положение о школьной экзаменационной комиссии Учреждения; - положение о конфликтной комиссии Учреждения; - положение о надомном (индивидуальном) обучении; - положение о психолого-медико-педагогическом консилиумеУчреждения; - положение о системе оценок, форм, порядке и периодичностипромежуточной и итоговой аттестации обучающихся; - положение о классном руководителе; - положение об учебном кабинете, мастерской; - положение по организации логопедической работы Учреждения; - положение о психологической службе Учреждения; - положение о социальной службе Учреждения; - положение о библиотеке Учреждения; - положение об установлении надбавок и доплат к должностнымокладам работников Учреждения; - положение о распределении фонда экономии оплаты трудаработников Учреждения; - положение о медицинской службе Учреждения; - положение об организации питания обучающихся; - положение о проверке тетрадей.