Распоряжение Администрации Смоленской области от 06.07.2012 № 791-р/адм
О проекте договора между Администрацией Смоленской области, организацией народного хозяйства Российской Федерации, рекомендующей специалиста для обучения в рамках реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, и специалистом, прошедшим конкурсный отбор
АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е от 06.07.2012 N 791-р/адм О проекте договора между Администрацией Смоленской области, организацией народного хозяйства Российской Федерации, рекомендующей специалиста для обучения в рамках реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, и специалистом, прошедшим конкурсный отбор В соответствии с постановлением Правительства РоссийскойФедерации от 24 марта 2007 года N 177 "О подготовке управленческихкадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в2007/08-2014/15 учебных годах": 1. Одобрить к подписанию проект договора между АдминистрациейСмоленской области, организацией народного хозяйства РоссийскойФедерации, рекомендующей специалиста для обучения в рамках реализацииГосударственного плана подготовки управленческих кадров дляорганизаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15учебных годах, и специалистом, прошедшим конкурсный отбор(прилагается). 2. Возложить полномочия по подписанию указанного в пункте 1настоящего распоряжения договора на заместителя Губернатора Смоленскойобласти - руководителя Аппарата Администрации Смоленской областиПлатонова Льва Васильевича. Губернатор Смоленской области А.В. Островский Приложение к распоряжению Администрации Смоленской области от 06.07.2012 N 791-р/адм Проект ДОГОВОР между Администрацией Смоленской области, организацией народногохозяйства Российской Федерации, рекомендующей специалиста для обучения в рамках реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, и специалистом, прошедшим конкурсный отбор г. Смоленск "___" _______ 2012 г. Администрация Смоленской области, именуемая в дальнейшемИсполнительный орган, в лице заместителя Губернатора Смоленскойобласти - руководителя Аппарата Администрации Смоленской областиПлатонова Льва Васильевича, действующего на основании распоряженияАдминистрации Смоленской области от 06.07.2012 года N 791-р/адм, содной стороны, ______________________________________________________, (полное название организации народного хозяйства Российской Федерации)именуем___ в дальнейшем Рекомендующая организация, в лице_____________________________________________________________________, (должность, фамилия, имя, отчество)действующего на основании _______________________________________________________________________________________________________, с другойстороны, и __________________________________________________________, (должность, фамилия, имя, отчество)именуемый в дальнейшем Специалист, с третьей стороны, именуемые вдальнейшем совместно стороны, заключили настоящий договор онижеследующем. 1. Предмет договора Предметом настоящего договора являются отношения сторон,складывающиеся между Исполнительным органом, Рекомендующейорганизацией и Специалистом в связи с организацией подготовкиСпециалиста в соответствии с Государственным планом подготовкиуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, утвержденным постановлениемПравительства Российской Федерации от 24 марта 2007 года N 177 "Оподготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйстваРоссийской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах"(далее - Государственный план). 2. Обязательства Исполнительного органа 2.1. Исполнительный орган обязуется информировать сторонынастоящего договора: 2.1.1. Об основных этапах и условиях подготовки Специалиста врамках Государственного плана. 2.1.2. Об образовательных программах образовательных учреждений,участвующих в реализации Государственного плана (далее -образовательные учреждения). 2.1.3. О перечне ведущих организаций народного хозяйстваРоссийской Федерации, принимающих специалистов на стажировку в рамкахреализации Государственного плана (далее - ведущие организации), атакже о процедуре направления специалистов на стажировку. 2.1.4. О распределении Специалиста в образовательное учреждение исроках начала и окончания подготовки в образовательном учреждении. 2.1.5. О месте и сроках собеседований Специалиста спредставителями национальных координаторов стран, обеспечивающихзарубежные стажировки, о направлении завершившего переподготовкуСпециалиста на собеседования и результатах таких собеседований. 2.1.6. О других мероприятиях, осуществляемых в рамкахГосударственного плана, непосредственно касающихся Специалиста илиРекомендующей организации. 2.2. Исполнительный орган обязуется: 2.2.1. Обеспечить предоставление Специалисту материалов,необходимых для участия в конкурсном отборе и стажировке. 2.2.2. Оказать содействие в реализации разработанных Специалистомв период подготовки проектов. 2.3. Исполнительный орган обязуется оплатить: 2.3.1. Обучение (в форме профессиональной переподготовки илиповышения квалификации) Специалиста в образовательном учреждении вразмере 66 процентов общей стоимости обучения (в том числе не более 33процентов общей стоимости обучения осуществляется за счет субсидии,предоставляемой из федерального бюджета бюджету субъекта РоссийскойФедерации на софинансирование обучения). 2.3.2. Проведение в соответствии с решениями уполномоченныхорганов мероприятий по распространению позитивного опыта управленияорганизациями народного хозяйства Российской Федерации,осуществляемого специалистами, завершившими подготовку в соответствиис Государственным планом. 2.3.3. Проведение в соответствии с решениями уполномоченныхорганов работ по обеспечению эффективного использования специалистамизнаний, умений и навыков, включая содействие в реализацииразработанных ими проектов. 3. Обязательства Рекомендующей организации 3.1. Рекомендующая организация обязуется представить в Смоленскуюрегиональную комиссию по организации подготовки управленческих кадровдля организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее -Региональная комиссия): - заявку на подготовку Специалиста, в которой должны быть указаныне менее 3 приоритетных для Рекомендующей организации образовательныхпрограмм и соответствующих образовательных учреждений; - рекомендацию руководителя Рекомендующей организации; - концепцию проекта развития Рекомендующей организации; - индивидуальное проектное задание для выполнения Специалистом впроцессе подготовки и иные документы, предусмотренные постановлениемПравительства Российской Федерации от 24 марта 2007 года N 177"О подготовке управленческих кадров для организаций народногохозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах". 3.2. Рекомендующая организация обязуется представить по запросуИсполнительного органа и/или Региональной комиссии информацию: 3.2.1. По вопросам, касающимся концепции проекта развитияРекомендующей организации, индивидуального проектного задания длявыполнения Специалистом в процессе подготовки, в целях проведенияработ по анализу эффективности реализации Государственного плана (заисключением конфиденциальной информации и информации, содержащейкоммерческую или государственную тайну). 3.2.2. Обо всех изменениях в Рекомендующей организации,касающихся Специалиста (повышение/понижение в должности, перевод надругую должность, увольнение и др.), в период действия настоящегодоговора. 3.3. Рекомендующая организация обязуется информироватьобразовательное учреждение, в котором проходит обучение Специалист, повсем вопросам, касающимся индивидуального проектного задания, котороедолжно быть выполнено в процессе обучения в образовательномучреждении. 3.4. Рекомендующая организация обязуется: 3.4.1. Обеспечить условия для прохождения Специалистом обучения вобразовательном учреждении. 3.4.2. Обеспечить условия для прохождения Специалистомсобеседования с представителями национальных координаторов стран,участвующих в подготовке, и условия для прохождения зарубежнойстажировки. 3.4.3. Обеспечить условия для прохождения Специалистом стажировкив ведущей организации. 3.4.4. Оказать содействие по внедрению Специалистом результатоввыпускной работы и стажировки. 3.5. Рекомендующая организация обязуется оплатить: 3.5.1. Обучение (в форме профессиональной переподготовки илиповышения квалификации) Специалиста в образовательном учреждении (34процента общей стоимости обучения) в течение 5 банковских дней с датыполучения счета на оплату, за исключением случаев, предусмотренныхподпунктом 4.3.3 настоящего договора. 3.5.2. Проезд по территории Российской Федерации Специалиста, 1направленного на обучение и стажировку в соответствии сГосударственным планом. 3.5.3. Проживание на территории Российской Федерации Специалистав период прохождения обучения в образовательном учреждении и 2стажировки в соответствии с Государственным планом. 3.5.4. Дополнительные расходы, связанные с проживаниемСпециалиста вне постоянного места жительства, в период прохождения 3обучения в образовательном учреждении и стажировки в соответствии сГосударственным планом. 3.6. В случае нарушения обязательств по настоящему договоруРекомендующая организация обязуется возместить: 3.6.1. По требованию Исполнительного органа расходы на подготовкуСпециалиста в образовательном учреждении (включая затраты, указанные вподпункте 2.3.1 настоящего договора), не завершившего курс обучения всвязи с нарушением Рекомендующей организацией пункта 3.2, подпунктов3.4.1-3.4.3 настоящего договора. 3.6.2. По требованию Министерства экономического развитияРоссийской Федерации расходы на приобретение билетов до местапрохождения Специалистом зарубежной стажировки, не состоявшейся илипрервавшейся в связи с нарушением Рекомендующей организациейподпунктов 3.5.2-3.5.4 настоящего договора. 3.6.3. По требованию национального координатора расходы настажировку Специалиста, прервавшуюся в связи с нарушениемРекомендующей организацией подпункта 3.4.2 настоящего договора. 4. Обязательства Специалиста 4.1. Специалист обязуется информировать стороны настоящегодоговора: 4.1.1. Обо всех изменениях, которые входят в противоречие с ранеезаполненными и представленными для участия в конкурсном отбореанкетными формами. 4.1.2. Обо всех изменениях и личных обстоятельствах, касающихсяего участия в подготовке в соответствии с Государственным планом, втом числе приводящих к прерыванию стажировки и отказу: - от обучения в образовательном учреждении или его прерыванию; - от участия в собеседовании с представителями национальногокоординатора (или с представителями ведущей организации) по вопросампрохождения стажировки; - от участия в зарубежной стажировке или в стажировке в ведущейорганизации. 4.2. Специалист обязуется обеспечить: 4.2.1. Соблюдение учебного плана образовательной программы вобразовательном учреждении. 4.2.2. Качественное выполнение в процессе подготовки вобразовательном учреждении индивидуального проектного задания посогласованной с руководителем Рекомендующей организации теме. 4.2.3. Разработку задания на стажировку на основании своегоиндивидуального проектного задания и согласование его с руководствомРекомендующей организации, соблюдение сроков начала и окончаниястажировки, выполнение задания Рекомендующей организации во времяпрохождения стажировки. 4.3. Специалист обязуется оплатить: 4 4.3.1. Проведение конкурсного отбора .; 4.3.2. Дополнительное обучение, в том числе иностранному языку, вслучае необходимости, выявленной в результате конкурсного отбора. 4.3.3. Обучение (в форме профессиональной переподготовки иповышения квалификации) в образовательном учреждении (34 процентаобщей стоимости обучения в случае, если оплату производит Специалист). 4.3.4. В случае нарушения обязательств по настоящему договору: - по требованию Исполнительного органа расходы на обучение(включая затраты, указанные в подпункте 2.3.1 настоящего договора)Специалиста в образовательном учреждении, не завершившего курсобучения в связи с нарушением Специалистом подпунктов 4.1.1, 4.1.2,4.2.1 настоящего договора; - по требованию Министерства экономического развития РоссийскойФедерации расходы на приобретение билетов до места прохождениязарубежной стажировки, не состоявшейся или прервавшейся в связи снарушением Специалистом подпунктов 4.1.1, 4.1.2, 4.2.3 настоящегодоговора; - по требованию Рекомендующей организации расходы на обучение вобразовательном учреждении (включая затраты, указанные в подпунктах3.5.1-3.5.4 настоящего договора) Специалиста, не завершившего курсобучения в связи с нарушением Специалистом подпунктов 4.1.1, 4.1.2,4.2.1 настоящего договора; - расходы по требованию национального координатора,организовавшего зарубежную стажировку для Специалиста, прервавшуюся всвязи с нарушением Специалистом подпунктов 4.1.1, 4.1.2, 4.2.3настоящего договора; - сторонам настоящего договора все расходы, связанные сподготовкой в соответствии с Государственным планом, при условиидосрочного расторжения настоящего договора по инициативе Специалиста 5без уважительных причин . 5. Ответственность сторон Стороны несут ответственность за невыполнение или ненадлежащеевыполнение взятых на себя обязательств по настоящему договору всоответствии с законодательством Российской Федерации. 6. Заключительные положения 6.1. Срок действия настоящего договора с "____" ________ 20____г.по 31 декабря 2015 года. 6.2. Настоящий договор составлен в четырех экземплярах, имеющиходинаковую юридическую силу, один из которых хранится в Исполнительноморгане, второй - в Рекомендующей организации, третий - у Специалиста,а четвертый - передается в федеральное бюджетное учреждение"Федеральный ресурсный центр по организации подготовки управленческихкадров". 6.3. Настоящий договор может быть изменен или расторгнут пописьменному соглашению сторон. 6.4. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписаниясторонами. 6.5. Споры, возникающие при выполнении настоящего договора,рассматриваются в установленном законодательством порядке. 6.6. В случае изменения места проживания, юридического адреса илииных реквизитов сторон каждая сторона обязуется в письменной формепоставить в известность другие стороны об этих изменениях. 6.7. Во всем, что не оговорено в настоящем договоре, стороныруководствуются законодательством Российской Федерации. 7. Адреса, реквизиты и подписи сторонСпециалист: Рекомендующая Исполнительный орган:_____________________ организация: Администрация(фамилия) ___________________ Смоленской области_____________________ ___________________ Юридический адрес:(имя) ___________________ 214008, г. Смоленск,____________________, пл. Ленина, д.1,(отчество) Юридический адрес: телефон (4812) 29-23-51,год рождения _______. ___________________ факс: (4812) 38-66-53Проживает по адресу: ___________________ Платежные реквизиты:_____________________ N телефона________, ИНН 6730013853 КПП 673001001_____________________ N факс_____________ УФК по Смоленской областиПаспорт: (Департамент бюджета и финансовсерия _____ N _______ Банковские реквизиты: Смоленской областивыдан "__" ____ __ г. ___________________ л/с 02632000010_____________________ ___________________ Аппарат Администрации_____________________ ___________________ Смоленской области_____________________ ___________________ л/сч 03802000020, 03632000040)(подпись) ___________________ р/с 40201810900000100001"____"_______ 2012 г. ___________________ в ГРКЦ ГУ Банка России по Смоленской области _____________________ г. Смоленск (подпись руководителя) БИК 046614001 "__" _______ 2012 г. Заместитель Губернатора М. П. Смоленской области - руководитель Аппарата Администрации Смоленской области _______________ Л.В.Платонов "____"_______ 2012 г. М.П. ______________________________ 1 Не распространяется на специалистов, проходящих обучение истажировку по своему постоянному месту жительства. ______________________________ 2 Не распространяется на специалистов, проходящих обучение истажировку по своему постоянному месту жительства. ______________________________ 3 Не распространяется на специалистов, проходящих обучение истажировку по своему постоянному месту жительства. ______________________________ 4 Порядок и объем оплаты Специалистом проведения конкурсного отбораи дополнительного обучения определяется Комиссией по организацииподготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйстваРоссийской Федерации и доводится до сведения региональных комиссий наинструктивном совещании. Региональные комиссии информируют Специалистао форме оплаты и счете получателя средств. ______________________________ 5 К числу уважительных причин относятся серьезные медицинскиепоказания, а также обстоятельства, препятствующие прохождениюподготовки в соответствии с Государственным планом.