АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 02.12.2013 N 1003
Утратило силу - Постановление Администрации Смоленской области
от 13.12.2017 г. № 856
О внесении изменений в постановление Администрации Смоленской
области от 14.11.2008 N 620
Администрация Смоленской области п о с т а н о в л я е т:
Внести в постановление Администрации Смоленской области от
14.11.2008 N 620 "Об утверждении Положения об отраслевой системе
оплаты труда работников областных государственных учреждений
социального обслуживания" (в редакции постановлений Администрации
Смоленской области от 30.12.2009 N 829, от 26.12.2011 N 872, от
03.08.2012 N 519, от 25.06.2013 N 496) следующие изменения:
1) преамбулу после слов "от 27.10.2008 N 608" дополнить словами
", от 07.11.2013 N 890";
2) в Положении о системе оплаты труда работников областных
государственных учреждений социального обслуживания, утвержденном
указанным постановлением:
- в разделе 1:
- абзац первый пункта 1.1 после слов "от 27.10.2008 N 608"
дополнить словами ", от 07.11.2013 N 890";
- пункт 1.7 дополнить абзацем следующего содержания:
"Руководителем учреждения социального обслуживания обеспечивается
соотношение средней заработной платы основного и вспомогательного
персонала учреждения социального обслуживания в кратности от 1,4 до
2.";
- дополнить пунктом 1.8 следующего содержания:
"1.8. Предельный уровень соотношения средней заработной платы
руководителя учреждения социального обслуживания и средней заработной
платы работников учреждения социального обслуживания устанавливается в
кратности 4,5 за отчетный год.";
- в разделе 2:
- пункт 2.1 изложить в следующей редакции:
"2.1. Должностной оклад руководителя учреждения социального
обслуживания определяется трудовым договором.";
- пункт 2.4 изложить в следующей редакции:
"2.4. К выплатам стимулирующего характера руководителям
учреждений социального обслуживания, их заместителям и главным
бухгалтерам относятся:
- выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;
- премиальные выплаты по итогам работы.
Положение об осуществлении выплат стимулирующего характера
руководителям учреждений социального обслуживания утверждается
правовым актом уполномоченного органа.
Размеры выплат стимулирующего характера руководителям учреждений
социального обслуживания определяются с учетом эффективности
деятельности учреждений социального обслуживания и их руководителей.
Показатели эффективности деятельности учреждений социального
обслуживания (их руководителей), критерии их оценки, порядок
проведения оценки эффективности деятельности указанных учреждений и их
руководителей утверждаются правовым актом уполномоченного органа.
Размеры выплат стимулирующего характера руководителям учреждений
социального обслуживания устанавливаются правовым актом
уполномоченного органа.
Размеры выплат стимулирующего характера заместителям
руководителей учреждений социального обслуживания и главным
бухгалтерам определяются с учетом эффективности деятельности
учреждений социального обслуживания и устанавливаемых в учреждениях
социального обслуживания показателей эффективности деятельности
заместителей руководителей учреждений социального обслуживания,
главных бухгалтеров и критериев их оценки.
Размеры выплат стимулирующего характера заместителям
руководителей учреждений социального обслуживания и главным
бухгалтерам устанавливаются приказами руководителей учреждений
социального обслуживания.";
- в подпункте 3.2.5 пункта 3.2 раздела 3:
- в абзацах втором - четвертом слово "руководителей" исключить;
- дополнить абзацем следующего содержания:
"Показатели отнесения областных государственных учреждений
социального обслуживания к группам по оплате труда приведены в
приложении N 2 к настоящему Положению.";
- в разделе 4:
- абзац второй подпункта 4.1.2 пункта 4.1 изложить в следующей
редакции:
"Доплата устанавливается в процентах к окладу (должностному
окладу) работника или в абсолютном размере.";
- абзац первый подпункта 4.2.8 пункта 4.2 изложить в следующей
редакции:
"4.2.8. Порядок и условия осуществления выплат за качество
выполняемых работ, а также премиальных выплат по итогам работы
устанавливаются в пределах выделенных бюджетных ассигнований локальным
нормативным актом учреждения социального обслуживания с учетом
эффективности деятельности учреждения социального обслуживания,
разрабатываемых в учреждении социального обслуживания показателей
эффективности деятельности работников и критериев их оценки, а также с
учетом мнения представительного органа работников этого учреждения.";
- в пункте 4.3:
- после абзаца третьего дополнить абзацем следующего содержания:
"Размеры выплат стимулирующего характера определяются с учетом
эффективности деятельности учреждений социального обслуживания и
разрабатываемых в учреждениях социального обслуживания показателей
эффективности деятельности работников, занимающих должность главной
медицинской сестры, и критериев их оценки.";
- в абзаце четвертом слова "и определяются с учетом результатов
деятельности указанных учреждений" исключить;
- пункт 6.18 раздела 6 признать утратившим силу;
- в приложении N 2:
- в заголовке слово "руководителей" исключить;
- в таблице пунктов 1-4 слово "руководителей" исключить;
- в приложении N 6 слово "руководителей" исключить.
Губернатор
Смоленской области А.В. Островский