Постановление Администрации Смоленской области от 26.01.2006 № 14
Об утверждении Порядка оплаты труда работников областных государственных учреждений культуры и искусства
АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Еот 26.01.2006г. N 14 Утратилo силу - Постановление Администрации Смоленской области от 24.11.2008 г. N 636 Об утверждении Порядка оплаты труда работников областных государственных учреждений культуры и искусства (В редакции Постановления Администрации Смоленской области от 31.10.2007 г. N 377) В соответствии с областным законом "Об оплате труда работниковобластных государственных учреждений" Администрация Смоленской области постановляет: 1. Утвердить прилагаемый Порядок оплаты труда работниковобластных государственных учреждений культуры и искусства. 2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней послеего официального опубликования и применяется к правоотношениям,возникшим с 1 января 2006 года. Губернатор Смоленской области В.Н.Маслов УТВЕРЖДЕН постановлением Администрации Смоленской области от 26.01.2006г. N 14 ПОРЯДОК оплаты труда работников областных государственных учреждений культуры и искусства (В редакции Постановления Администрации Смоленской области от 31.10.2007 г. N 377) 1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Трудовымкодексом Российской Федерации, областным законом "Об оплате трудаработников областных государственных учреждений" и применяется приопределении заработной платы работников областных государственныхучреждений культуры и искусства (далее также - учреждения культуры). 2. Настоящий Порядок предусматривает единые принципы оплаты трудаработников учреждений культуры на основе тарифной сетки по оплатетруда работников областных государственных учреждений (далее -тарифная сетка), а также порядок формирования тарифных ставок(окладов) работников учреждений культуры. 3. Финансирование расходов на оплату труда, предусмотренныхнастоящим Порядком, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований,установленных областным законом об областном бюджете на очереднойфинансовый год. 4. Тарифные ставки (оклады) работников учреждений культурыопределяются путем умножения тарифной ставки (оклада) первого разрядатарифной сетки на тарифный коэффициент, соответствующий присвоенномуразряду. 5. Разряды оплаты труда работников учреждений культуры всоответствии с тарифной сеткой устанавливаются по результатамтарификации служащих и перетарификации рабочих. Тарифные ставки(оклады) специалистов учреждений культуры устанавливаются по разрядамоплаты труда в зависимости от квалификационной категории, присвоеннойпо результатам тарификации. Квалификация работников и сложностьвыполняемых ими работ учитываются в размерах тарифных ставок(окладов), определенных на основе тарифной сетки. Тарификацияспециалистов и служащих учреждений культуры проводится в соответствиис положением, утверждаемым нормативным правовым актом АдминистрацииСмоленской области. 6. Основу отраслевой системы оплаты труда составляют: - разряды оплаты труда работников учреждений культуры согласноприложению N 1 к настоящему Порядку; - тарифно-квалификационные характеристики (требования) работниковучреждений культуры согласно приложению N 2 к настоящему Порядку; - разряды оплаты труда и тарифно-квалификационные характеристикипо общеотраслевым должностям служащих и рабочих; - разряды оплаты труда высококвалифицированных рабочих, постояннозанятых на особо сложных и ответственных работах, по перечню согласноприложению N 3 к настоящему Порядку. Лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы,установленных тарифно-квалификационными характеристиками(требованиями) по разрядам оплаты труда, но обладающие достаточнымпрактическим опытом и выполняющие качественно и в полном объемевозложенные на них должностные обязанности, по рекомендацииаттестационных комиссий в порядке исключения тарифицируются так же,как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы. Тарификациядвойными (или несколькими) разрядами обусловлена различиями всложности должностных обязанностей специалиста той или инойквалификации, их разнообразием, уровнем ответственности и другимиусловиями. Руководителям учреждений культуры предоставлена возможностьрешать вопросы тарификации в конкретных условиях и в соответствии сэтим присваивать работнику по результатам аттестации тот или инойразряд. 7. Оплата труда педагогических, медицинских работников учрежденийкультуры, которые не предусмотрены настоящим Порядком, производитсяприменительно к условиям оплаты труда, установленным для аналогичныхкатегорий работников соответствующих отраслей социальной сферы. 8. Изменение размеров тарифных ставок (окладов) производится: - при индексации заработной платы работников областныхгосударственных учреждений в порядке, установленном нормативнымправовым актом Администрации Смоленской области; - при присвоении квалификационной категории - со дня принятиярешения аттестационной комиссией; - при присвоении почетного звания - со дня присвоения звания; - при изменении стажа работы по специальности - со дняпредставления документа о стаже, дающем право на повышение размератарифной ставки (оклада); - при представлении соответствующего документа об образовании(при получении образования или восстановлении документа обобразовании). 9. Оплата труда отдельных категорий работников учрежденийкультуры может осуществляться по более высоким разрядам, чем этопредусмотрено тарифно-квалификационными характеристиками(требованиями) работников учреждений культуры. Разряды оплаты труда устанавливаются выше по сравнению сразрядом, определенным на основе тарифной сетки: на один разряд: - работникам специальной центральной областной государственнойбиблиотеки по обслуживанию слепых и слабовидящих граждан; - специалистам учреждений культуры, имеющим ученую степенькандидата наук и работающим по соответствующему профилю (заисключением лиц, занимающих должности научных работников); - лицам, работающим в учреждениях культуры и имеющим почетныезвания "Заслуженный артист", "Заслуженный работник культуры","Заслуженный деятель искусств"; на два разряда: - специалистам учреждений культуры, имеющим ученую степеньдоктора наук и работающим по соответствующему профилю (за исключениемлиц, занимающих должности научных работников); - лицам, работающим в учреждениях культуры и имеющим почетноезвание "Народный артист", "Народный художник". 10. При наступлении у работника права на изменение разряда оплатытруда в период пребывания его в ежегодном или другом отпуске, а такжев период его временной нетрудоспособности выплата заработной платыисходя из более высокого разряда оплаты труда производится со дняокончания отпуска или временной нетрудоспособности. 11. Ответственность за своевременное и правильное определениеразмеров заработной платы работников учреждений культуры несут ихруководители. 12. Нормальная продолжительность рабочего времени для работниковучреждений культуры не может превышать 40 часов в неделю (заисключением аккомпаниаторов и руководителей кружков, любительскихобъединений и клубов по интересам). 13. Тарифные ставки (оклады) аккомпаниаторов устанавливаются за 4часа работы в день, руководителей кружков, любительских объединений иклубов по интересам - за 3 часа работы в день. Приложение N 1 к Порядку оплаты труда работников областных государственных учреждений культуры и искусства РАЗРЯДЫ ОПЛАТЫ ТРУДА работников учреждений культуры (В редакции Постановления Администрации Смоленской области от 31.10.2007 г. N 377) |————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| Наименование должностей | Диапазон разрядов ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| 1| 2||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| I. Должности в театрах, концертных организациях, музыкальных и || танцевальных коллективах ||——————————————————————————————————————————————————————————————————————|| 1.1. Руководители ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Директор | 14-17 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Главный бухгалтер, главный инженер | 13-16 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий (начальник) отделом по основной | 11-14 ||деятельности, службой и цехом | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующие (начальники) другими подразделениями | 9-12 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Главный администратор | 11-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий производственной мастерской | 11-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий костюмерной | 7-8 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий билетными кассами | 5-6 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| 1.2. Художественный персонал ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художественный руководитель | 15-18 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Главный режиссер, главный дирижер, главный | 14-17 ||хормейстер, главный балетмейстер, главный | ||художник | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Режиссер-постановщик | 13-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Балетмейстер-постановщик | 13-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-постановщик | 13-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Дирижер | 13-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Балетмейстер | 9-12 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Хормейстер | 9-12 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-бутафор | 9-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-гример | 9-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-декоратор | 9-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-конструктор | 9-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-скульптор | 9-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник по свету | 9-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-модельер театрального костюма | 9-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Руководитель литературно-драматургической части | 11-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий музыкальной частью | 11-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий художественно-постановочной частью | 12-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Помощник главного режиссера (художественного | ||руководителя), заведующий труппой | 11-13 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Концертмейстер по классу вокала (балета) | 10-13 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Режиссер, звукорежиссер | 8-11 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Репетитор по вокалу | 8-11 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Репетитор по балету | 8-11 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Репетитор по технике речи | 6-8 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Ассистенты: режиссера, дирижера, балетмейстера, | 7-9 ||хормейстера; помощник режиссера | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Суфлер | 5-7 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Звукооператор | 6-9 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| 1.3. Артистический персонал ||——————————————————————————————————————————————————————————————————————|| Театры ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист-вокалист (солист) | 8-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист балета | 7-12 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист оркестра | 8-13 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист хора | 6-11 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист драмы | 8-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист (кукловод) театра кукол | 8-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист вспомогательного состава | 5||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| Музыкальные танцевальные коллективы ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист симфонического, камерного, | 9-15 ||эстрадно-симфонического, духового оркестров, | ||оркестра народных инструментов | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист оркестра ансамбля песни и танца, артист | 6-13 ||эстрадного оркестра (ансамбля) | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист балета ансамбля песни и танца, | 8-13 ||танцевального коллектива | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист хора ансамбля песни и танца, хорового | 8-13 ||коллектива | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артист оркестра (ансамбля), обслуживающего | 5-7 ||кинотеатры, рестораны, кафе и танцевальные | ||площадки | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| Концертные организации ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Артисты - концертные исполнители (всех жанров) | 5-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Аккомпаниатор-концертмейстер | 6-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Лектор-искусствовед (музыковед) | 12-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Чтец-мастер художественного слова | 12-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| Технические исполнители ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Администратор (старший администратор) | 7-11 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Контролер билетов | 3-4 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| II. Должности в культурно-просветительных учреждениях ||——————————————————————————————————————————————————————————————————————|| 2.1. Руководители ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Директор (заведующий) библиотеки | 11-16 ||(централизованной библиотечной системы) | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий филиалом библиотеки | 10-14 ||(централизованной библиотечной системы) | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий отделом (сектором) библиотеки | 10-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Главный библиотекарь | 11-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Главный библиограф | 11-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Ученый секретарь библиотеки | 10-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Директор музея | 11-16 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Директор музейно-выставочного центра | 11-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий филиалом музея | 10-13 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Главный хранитель фондов | 12-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий отделом (сектором) музея | 11-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий передвижной выставкой музея | 10-12 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий реставрационной мастерской | 11-13 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Ученый секретарь музея, осуществляющего научную | 13-16 ||деятельность | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Ученый секретарь музея | 11-13 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Директор (заведующий) дома (дворца) культуры, | 11-15 ||клуба | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Директор научно-методического центра, дома | 12-16 ||(центра) народного творчества, центра народной | ||культуры (культуры и досуга) и других | ||аналогичных учреждений | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Директор центра по охране и использованию | 15||памятников истории и культуры, учреждения | ||культуры по организации кинообслуживания | ||населения | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художественный руководитель клубного | 10, 12-15 ||учреждения, научно-методического центра, дома | ||(центра) народного творчества, центра народной | ||культуры (культуры и досуга) и других | ||аналогичных учреждений | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий отделом (сектором) дома (дворца) | 10-13 ||культуры, клуба, научно-методического центра, | ||дома (центра) народного творчества, центра | ||народной культуры (культуры и досуга), других | ||аналогичных учреждений; центра по охране и | ||использованию памятников истории и культуры, | ||учреждения культуры по организации | ||кинообслуживания населения | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий художественно-оформительской | 9-11 ||мастерской | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующие (начальники) другими отделами, | 9-12 ||службами, бюро микрофильмирования, | ||фотолабораторией и другими подразделениями | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Заведующий костюмерной | 7-8 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| 2.2. Специалисты ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Библиотекарь | 6-11 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Библиограф | 6-11 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Методист библиотеки, клубного учреждения, | 7-13 ||музея, научно-методического центра, дома | ||(центра) народного творчества, центра народной | ||культуры (культуры и досуга) и других | ||аналогичных учреждений | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Редактор библиотеки, клубного учреждения, | 6-10 ||музея, научно-методического центра, дома | ||(центра) народного творчества, центра народной | ||культуры (культуры и досуга) и других | ||аналогичных учреждений | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Ведущий научный сотрудник | 14-16 | (Позиция дополнена - Постановление Администрации Смоленскойобласти от 31.10.2007 г. N 377) |————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Старший научный сотрудник | 12-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Научный сотрудник | 10-13 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Младший научный сотрудник | 8-11 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-реставратор | 7-15 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Лектор (экскурсовод) | 6-11 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Организатор экскурсий | 6-8 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-постановщик | 9-13 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер) | 9-13 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Ассистент режиссера (дирижера, балетмейстера, | 5||хормейстера) | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Руководитель кружка, любительского объединения, | 6-8 ||клуба по интересам | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Распорядитель танцевального вечера, ведущий | 7-8 ||дискотеки, руководитель музыкальной части | ||дискотеки | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Аккомпаниатор | 6-8 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Культорганизатор | 6-8 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Мастер-художник по созданию и реставрации | 8-14 ||музыкальных инструментов | ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Сотрудник службы безопасности | 7-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Хранитель фондов | 5-9 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Художник-фотограф | 9-14 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————|| 2.3. Технические исполнители ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Контролер билетов | 3-4 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————||Смотритель музейный | 3-4 ||————————————————————————————————————————————————|—————————————————————| Приложение N 2 к Порядку оплаты труда работников областных государственных учреждений культуры и искусства ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ (ТРЕБОВАНИЯ) работников учреждений культуры (В редакции Постановления Администрации Смоленской области от 31.10.2007 г. N 377) 1. Должности в театрах, концертных организациях, музыкальных и танцевальных коллективах 1.1. Руководители Директор (14-17 разряды) Высшее профессиональное образование и стажадминистративно-управленческой работы не менее 5 лет: 16-17 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, филармонии, концертной организации, в самостоятельныхмузыкальных и танцевальных коллективах, концертных залах; 16 разряд - в театре кукол; 14-15 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Главный бухгалтер, главный инженер (13-16 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет: 15-16 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, филармонии, концертной организации, в самостоятельныхмузыкальных и танцевальных коллективах, концертных залах; 15 разряд - в театре кукол; 13-14 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Заведующий (начальник) отделом по основной деятельности, службой и цехом <*> (11-14 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы насоответствующих должностях в учреждениях и организациях культуры иискусства не менее 5 лет: <*> К основным отделам относятся подразделения, определяющиетехническую и экономическую политику учреждения культуры. 13-14 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, филармонии, концертной организации, в самостоятельныхмузыкальных и танцевальных коллективах, концертных залах; 13 разряд - в театре кукол; 11-12 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Заведующие (начальники) другими подразделениями (9-12 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет: 11-12 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, филармонии, концертной организации, в самостоятельныхмузыкальных и танцевальных коллективах, концертных залах; 11 разряд - в театре кукол; 9-10 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Главный администратор (11-14 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет: 13-14 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, филармонии, концертной организации, в самостоятельныхмузыкальных и танцевальных коллективах, концертных залах; 13 разряд - в театре кукол; 11-12 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Заведующий производственной мастерской (11-14 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 7 лет: 13-14 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе; 13 разряд - в театре кукол; 11-12 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Заведующий костюмерной (7-8 разряды) 7-8 разряды - среднее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет или начальное профессиональное образование истаж работы по профилю не менее 5 лет. Заведующий билетными кассами (5-6 разряды) 5-6 разряды - среднее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет или общее среднее образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет. 1.2. Художественный персонал Художественный руководитель (15-18 разряды) 18 разряд - в академических театрах; 16-17 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, филармонии, в самостоятельных музыкальных и танцевальныхколлективах, симфонических, камерных, духовых оркестрах и оркестрахнародных инструментов в составе филармонии, в концертных залах справами юридического лица; 16 разряд - в театре кукол; 15 разряд - в других театрах и художественных коллективах. Главный режиссер (14-17 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы в должностирежиссера-постановщика не менее 5 лет: 16-17 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе; 16 разряд - в театре кукол; 14-15 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Главный дирижер (14-17 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы в должностидирижера не менее 5 лет: 16-17 разряды - в музыкально-драматическом театре, филармонии, всамостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, симфонических,камерных, духовых оркестрах и оркестрах народных инструментов всоставе филармонии; 14-15 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Главный хормейстер (14-17 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет: 16-17 разряды - в музыкально-драматическом театре, филармонии, всамостоятельных художественных коллективах; 14-15 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Главный балетмейстер (14-17 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы в должностибалетмейстера не менее 5 лет: 16-17 разряды - в музыкально-драматическом театре, филармонии, всамостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах; 14-15 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Главный художник (14-17 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы в должностихудожника-постановщика не менее 5 лет: 16-17 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе; 16 разряд - в театре кукол; 14-15 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Режиссер-постановщик (13-15 разряды) 15 разряд - высшее профессиональное образование и стаж творческойработы не менее 5 лет; 13-14 разряды - высшее профессиональное образование и стажтворческой работы по профилю не менее 3 лет. Балетмейстер-постановщик (13-15 разряды) 15 разряд - высшее профессиональное образование и стаж творческойработы не менее 5 лет; 13-14 разряды - высшее профессиональное образование и стажтворческой работы по профилю не менее 3 лет. Художник-постановщик (13-15 разряды) 15 разряд - высшее профессиональное образование и стаж творческойработы не менее 5 лет; 13-14 разряды - высшее профессиональное образование и стажтворческой работы по профилю не менее 3 лет. Дирижер (13-15 разряды) 14-15 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 13 разряд - высшее профессиональное образование без предъявлениятребований к стажу работы. Балетмейстер (9-12 разряды) 11-12 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 9-10 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование истаж работы по профилю не менее 5 лет. Хормейстер (9-12 разряды) 11-12 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 9-10 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование истаж работы по профилю не менее 5 лет. Художники всех специальностей (художник-бутафор, художник-гример, художник-декоратор, художник-конструктор, художник-скульптор, художник по свету, художник-модельер театрального костюма, осуществляющие постановку спектаклей) Художник-бутафор (9-14 разряды) 13-14 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 11-12 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 9-10 разряды - высшее художественное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее специальное образование и стажработы по профилю не менее 5 лет. Художник-гример (9-14 разряды) 13-14 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 11-12 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 9-10 разряды - высшее художественное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее специальное образование и стажработы по профилю не менее 5 лет. Художник-декоратор (9-14 разряды) 13-14 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 11-12 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 9-10 разряды - высшее художественное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее специальное образование и стажработы по профилю не менее 5 лет. Художник-конструктор (9-14 разряды) 13-14 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 11-12 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 9-10 разряды - высшее художественное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее специальное образование и стажработы по профилю не менее 5 лет. Художник-скульптор (9-14 разряды) 13-14 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 11-12 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 9-10 разряды - высшее художественное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее специальное образование и стажработы по профилю не менее 5 лет. Художник по свету (9-14 разряды) 13-14 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 11-12 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 9-10 разряды - высшее художественное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее специальное образование и стажработы по профилю не менее 5 лет. Художник-модельер театрального костюма (9-14 разряды) 13-14 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 11-12 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 9-10 разряды - высшее художественное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее специальное образование и стажработы по профилю не менее 5 лет. Руководитель литературно-драматургической части (11-14 разряды) 13-14 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 11-12 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет. Заведующий музыкальной частью (11-14 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет: 13-14 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, в самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах; 13 разряд - в театре кукол; 11-12 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Заведующий художественно-постановочной частью (12-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет: 14-15 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, в самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах; 14 разряд - в театре кукол; 12-13 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Помощник главного режиссера (художественного руководителя), заведующий труппой (11-13 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы в должностиассистента режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера или артистане менее 3 лет: 12-13 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе; 12 разряд - в театре кукол; 11 разряд - в других театрах и художественных коллективах. Концертмейстер по классу вокала (балета) (10-13 разряды) 12-13 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 10-11 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет. Режиссер, звукорежиссер (8-11 разряды) 10-11 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 8-9 разряды - высшее профессиональное образование безпредъявления требований к стажу работы или среднее профессиональноеобразование и стаж работы по профилю не менее 3 лет. Репетитор по вокалу (8-11 разряды) 10-11 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 8-9 разряды - высшее профессиональное образование безпредъявления требований к стажу работы или среднее профессиональноеобразование и стаж работы по профилю не менее 3 лет. Репетитор по балету (8-11 разряды) 10-11 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 8-9 разряды - высшее профессиональное образование безпредъявления требований к стажу работы или среднее профессиональноеобразование и стаж работы по профилю не менее 3 лет. Репетитор по технике речи (6-8 разряды) 7-8 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 6 разряд - высшее профессиональное образование без предъявлениятребований к стажу работы.Ассистенты: режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера; помощник режиссера (7-9 разряды) 8-9 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование истаж работы в должности артиста или ассистента, помощника режиссера неменее 5 лет; 7 разряд - высшее профессиональное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее профессиональное образование истаж работы в должности артиста не менее 3 лет. Суфлер (5-7 разряды) Среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 6-7 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе; 6 разряд - в театре кукол; 5 разряд - в других театрах и художественных коллективах. Звукооператор (6-9 разряды) Высшее профессиональное образование без предъявления требований кстажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 3 лет: 8-9 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, филармонии, концертной организации, музыкальных и танцевальныхколлективах; 8 разряд - в театре кукол; 6-7 разряды - в других театрах и художественных коллективах. 1.3. Артистический персонал Театры Артист-вокалист (солист) (8-15 разряды) Высшее музыкальное образование и стаж работы в театре не менее 3лет: 14-15 разряды - артист - вокалист (солист) - ведущий мастерсцены; 12-13 разряды - артист - вокалист (солист) высшей категории. Выдающиеся вокальные, отличные музыкальные и сценические данные,высокое профессиональное мастерство, яркая творческаяиндивидуальность, широкое признание зрителей и общественности.Исполнение ведущих и первых партий и ролей в репертуаре театра. Высшее музыкальное образование и стаж работы в театре не менее 2лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в театре неменее 5 лет: 10-11 разряды - артист - вокалист (солист) первой категории. Отличные вокальные, музыкальные и сценические данные, яркаятворческая индивидуальность, профессиональное мастерство, исполнениеответственных (первых и вторых ) партий и ролей в репертуаре театра. Высшее музыкальное образование без предъявления требований кстажу работы или среднее музыкальное образование и опыт участия всамодеятельных коллективах не менее 5 лет: 8-9 разряды - артист - вокалист (солист) второй категории. Хорошие вокальные, музыкальные и сценические данные, достаточныйуровень профессионального мастерства. Исполнение партий и ролейвторого и третьего плана, в том числе эпизодических. Участие внеобходимых случаях в массовых сценах. Артист балета (7-12 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы в театре неменее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы втеатре не менее 5 лет: 11-12 разряды - артист балета высшей категории вмузыкально-драматических театрах. Выдающиеся танцевальные, отличные музыкальные и сценическиеданные, высокое профессиональное мастерство, яркая творческаяиндивидуальность, широкое признание зрителей и общественности.Исполнение ведущих и первых партий и ролей в репертуаре театра. Высшее профессиональное образование без предъявления требований кстажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы втеатре не менее 2 лет : 9-10 разряды - артист балета первой категории вмузыкально-драматических театрах. Отличные танцевальные, хорошие музыкальные и сценические данные,профессиональное мастерство, яркая творческая индивидуальность.Исполнение первых и вторых партий, значительных сольных и групповыхтанцевальных номеров, технически сложных номеров в спектаклях всехжанров. Среднее профессиональное образование без предъявления требованийк стажу работы или общее среднее образование и участие всамодеятельных коллективах не менее 5 лет: 7-8 разряды - артист балета второй категории вмузыкально-драматических театрах. Хорошие танцевальные, музыкальные и сценические данные,профессиональная подготовка. Исполнение ансамблевых танцев и участие вмассовых сценах и спектаклях всех жанров. В отдельных случаях -исполнение вторых партий и несложных сольных номеров. Артист оркестра (8-13 разряды) Высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее5 лет: 13 разряд - ведущий концертмейстер, руководитель группыинструментов в музыкально-драматическом, драматическом театре, ТЮЗе; 11-12 разряды - артист оркестра высшей категории вмузыкально-драматическом, драматическом театре, ТЮЗе. Отличные музыкальные данные, высокий уровень техники имузыкальной культуры исполнения, обширные знания в области репертуарамузыкальных театров, большой опыт работы в оркестре, исполнениесольных партий по своей группе. К высшей категории относятся: концертмейстеры и заместителиконцертмейстеров, первых скрипок, вторых скрипок, альтов, виолончелей,контрабасов; вторые пульты указанных групп инструментов; первые голосадеревянных и медных духовых инструментов и их регуляторы; первая арфа,бас-тромбон, туба, литавры. Высшее музыкальное образование и стаж работы в театре не менее 3лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в театре неменее 5 лет: 9-10 разряды - артист оркестра первой категории вмузыкально-драматическом, драматическом театре, ТЮЗе. Отличные музыкальные данные, достаточно высокий уровень техники имузыкальной культуры исполнения. К первой категории относятся: третий и четвертый пульты первыхскрипок и виолончелей, вторые пульты вторых скрипок, альтов,контрабасов, вторая флейта, второй гобой, второй кларнет, второйфагот, вторая и четвертая валторна, вторая труба, второй тромбон,мелкие ударные инструменты, вторая арфа. Высшее музыкальное образование без предъявления требований кстажу работы или среднее музыкальное образование и стаж работы воркестре не менее 3 лет: 8 разряд - артист оркестра второй категории вмузыкально-драматическом, драматическом театре, ТЮЗе, театре кукол. Ко второй категории относятся остальные артисты оркестра,обладающие профессиональной подготовкой, в том числе молодыеспециалисты, выпускники музыкальных учебных заведений, овладевшиенавыками оркестрового исполнения в процессе работы. Артист хора (6-11 разряды) Высшее музыкальное образование и стаж работы не менее 3 лет илисреднее музыкальное образование и стаж работы не менее 5 лет: 10-11 разряды - артист хора высшей категории вмузыкально-драматическом, драматическом театре, ТЮЗе, театре кукол. Высшее музыкальное образование без предъявления требований кстажу работы или среднее музыкальное образование и стаж работы неменее 3 лет: 8-9 разряды - артист хора первой категории вмузыкально-драматическом, драматическом театре, ТЮЗе, театре кукол. Среднее музыкальное образование без предъявления требований кстажу работы или общее среднее образование и участие в самодеятельныхколлективах не менее 2 лет: 6-7 разряды - артист хора второй категории вмузыкально-драматическом, драматическом театре, ТЮЗе, театре кукол. Артист драмы (8-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы впрофессиональном театре не менее 3 лет: 14-15 разряды - артист драмы - ведущий мастер сцены; 12-13 разряды - артист драмы высшей категории. Выдающиеся сценические данные, высокое профессиональноемастерство, исполнение наиболее значительных и ответственных ролей,широкое признание публики. Высшее профессиональное образование и стаж работы впрофессиональном театре не менее 1 года или среднее профессиональноеобразование и стаж работы в профессиональном театре не менее 3 лет: 10-11 разряды - артист драмы первой категории. Высокое профессиональное мастерство, отличные сценические данные,исполнение ведущих ролей в спектаклях. Высшее профессиональное или среднее профессиональное образованиебез предъявления требований к стажу работы: 8-9 разряды - артист драмы второй категории. Обладание необходимыми сценическими данными и мастерством,исполнение различных ролей в спектаклях. Артист (кукловод) театра кукол (8-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы в кукольномтеатре не менее 5лет: 14-15 разряды - артист (кукловод) театра кукол - ведущий мастерсцены; 12-13 разряды - артист (кукловод) высшей категории театра кукол. Выдающиеся сценические данные, высокое профессиональноемастерство, совершенное владение техникой кукловождения. Исполнениенаиболее значительных ролей, определяющих идейно-художественнуюнаправленность репертуара театра, признание зрительской аудитории. Высшее профессиональное образование и стаж работы в кукольномтеатре не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стажработы в кукольном театре не менее 3 лет: 10-11 разряды - артист (кукловод) первой категории театра кукол. Высокое профессиональное мастерство, хорошее владение техникойкукловождения, исполнение ответственных ролей в спектаклях театра. Высшее профессиональное или среднее профессиональное образованиебез предъявления требований к стажу работы: 8-9 разряды - артист (кукловод) второй категории театра кукол. Необходимые творческие данные и мастерство, владение техникойкукловождения, исполнение различных ролей в спектаклях театра. Артист вспомогательного состава (5 разряд) Основное общее образование без предъявления требований к стажуработы: 5 разряд - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, театре кукол и художественных коллективах. Музыкальные и танцевальные коллективы Артист симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового оркестров, оркестра народных инструментов (9-15 разряды) Высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее5 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре неменее 7 лет: 14-15 разряды - артист высшей категории в симфоническом,камерном, эстрадно-симфоническом, духовом оркестре, оркестре народныхинструментов. Выдающееся исполнительское мастерство и высокая музыкальнаякультура исполнения. Владение в совершенстве навыками чтенияоркестровых партий. Возглавляет, при необходимости, группы однотипныхоркестровых инструментов. К высшей категории относятся: в симфонических, камерных, эстрадно-симфонических оркестрах: концертмейстеры и заместители концертмейстеров первых скрипок ивиолончелей, вторых скрипок, альтов, контрабасов, бас-тромбонов, туб;первые голоса деревянных и медных духовых инструментов и ихрегуляторы; первая арфа, литавры; рояль, гитара, аккордеон, мелкиеударные инструменты, ударные установки; в духовых оркестрах: концертмейстеры и заместители концертмейстеров флейт, гобоев,фаготов, первые, вторые и третьи кларнеты, валторны, саксофоны, трубы,тромбоны, тубы, баритоны, теноры, ударные инструменты, контрабасы; в оркестрах народных инструментов: концертмейстеры и заместители концертмейстеров; солисты оркестра,виртуозно владеющие русскими народными инструментами (балалайка,домра, баян, гусли, жалейка, владимирский рожок и др.). Высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре не менее3 лет или среднее музыкальное образование и стаж работы в оркестре неменее 5 лет: 12-13 разряды - артист первой категории в симфоническом,камерном, эстрадно-симфоническом, духовом оркестрах, оркестре народныхинструментов. Высокий уровень техники и музыкальной культуры исполнения.Отличное владение навыками чтения оркестровых партий с листа. К первой категории относятся: в симфонических, камерных, эстрадно-симфонических оркестрах: третий и четвертый пульты первых скрипок и виолончелей, вторыепульты вторых скрипок, альтов, контрабасов; вторая флейта, второйгобой, второй кларнет, вторая и четвертая валторны, вторая труба,второй тромбон, мелкие ударные инструменты; в духовых оркестрах: вторые голоса флейты, гобоя; первые, вторые и третьи кларнеты,валторны, саксофоны, трубы, тромбоны, тубы, кларнеты, теноры, ударные,контрабасы, рояль, арфа. Высшее музыкальное образование или среднее музыкальноеобразование без предъявления требований к стажу работы: 9-11 разряды - артист второй категории в симфоническом, камерном,эстрадно-симфоническом, духовом оркестре, оркестре народныхинструментов. Ко второй категории относятся: в симфонических, камерных, эстрадно-симфонических оркестрах иоркестрах народных инструментов - все остальные артисты оркестра; в духовых оркестрах: вторые и третьи голоса гобоя (английского рожка), вторые и третьикларнеты, баритон, ударные. Артист оркестра ансамбля песни и танца, артист эстрадного оркестра (ансамбля) (6-13 разряды) Высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре(ансамбле) не менее 5 лет или среднее музыкальное образование и стажработы в оркестре (ансамбле) не менее 7 лет: 12-13 разряды - артист высшей категории в ансамбле песни и танца; 10-12 разряды - артист высшей категории в эстрадном оркестре(ансамбле). Выдающееся исполнительское мастерство. Высокопрофессиональнаячитка нот с листа. Свободная импровизация в разных стилях и темпах.Возглавляет, при необходимости, группу однотипных оркестровыхинструментов. Высшее музыкальное образование и стаж работы в оркестре(ансамбле) не менее 3 лет или среднее музыкальное образование и стажработы в оркестре (ансамбле) не менее 5 лет: 10-11 разряды - артист первой категории в ансамбле песни и танца; 8-9 разряды - артист высшей категории в эстрадном оркестре(ансамбле). Высокое исполнительское мастерство. Импровизация в одном стиле.Хорошая читка оркестровых партий с листа. Высшее музыкальное или среднее музыкальное образование безпредъявления требований к стажу работы: 8-9 разряды - артист второй категории в ансамбле песни и танца; 6-7 разряды - артист второй категории в эстрадном оркестре(ансамбле). Обладание необходимым исполнительским мастерством ипрофессиональной подготовкой для исполнения оркестровых партий. Примечание. Указанные разряды устанавливаются также для артистоворкестров (ансамблей) культурно-просветительных учреждений, имеющихсоответствующую квалификационную категорию. Артист балета ансамбля песни и танца, танцевального коллектива (8-13 разряды) Среднее профессиональное образование и стаж работы в танцевальномколлективе не менее 5 лет: 12-13 разряды - артист балета высшей категории в ансамбле песни итанца, танцевальном коллективе. Выдающее профессиональное мастерство, отличные музыкальные,танцевальные, сценические данные и яркая творческая индивидуальность. Среднее профессиональное образование и стаж работы в танцевальномколлективе не менее 3 лет: 10-11 разряды - артист балета первой категории в ансамбле песни итанца, танцевальном коллективе. Хорошие танцевальные, музыкальные и сценические данные,профессиональное мастерство и творческая индивидуальность. Среднее профессиональное образование без предъявления требованийк стажу работы или общее среднее образование и участие всамодеятельном коллективе не менее 3 лет: 8-9 разряды - артист балета второй категории в ансамбле песни итанца, танцевальном коллективе. Танцевальные, музыкальные, сценические данные и необходимаяпрофессиональная подготовка. Артист хора ансамбля песни и танца, хорового коллектива (8-13 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы впрофессиональном коллективе не менее 1 года или среднеепрофессиональное образование и стаж работы в профессиональномколлективе не менее 3 лет: 12-13 разряды - артист хора высшей категории в ансамбле песни итанца, хоровом коллективе. Творческая индивидуальность, яркий, красивый по тембру голосполного диапазона и высокое профессиональное мастерство. Владениесредствами вокально-хоровой техники. Высшее профессиональное образование без предъявления требований кстажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы впрофессиональном коллективе не менее 2 лет: 10-11 разряды - артист хора первой категории в ансамбле песни итанца, хоровом коллективе. Хорошие голосовые данные, вокальная культура и профессиональноемастерство. Владение средствами вокально-хоровой техники. Среднее профессиональное образование без предъявления требованийк стажу работы или общее среднее образование и участие всамодеятельных коллективах не менее 3 лет: 8-9 разряды - артист хора второй категории в ансамбле песни итанца, хоровом коллективе. Соответствующие профессиональная подготовка и квалификация. Артист оркестра (ансамбля), обслуживающего кинотеатры, рестораны, кафе и танцевальные площадки (5-7 разряды) Среднее профессиональное образование и стаж работы в качестверуководителя или артиста оркестра (ансамбля) не менее 5 лет: 6-7 разряды - артист первой категории в оркестре (ансамбле),обслуживающем кинотеатры, рестораны, кафе и танцевальные площадки. Среднее профессиональное образование без предъявления требованийк стажу работы или общее среднее образование и участие всамодеятельном коллективе не менее 3 лет: 5 разряд - артист второй категории в оркестре (ансамбле),обслуживающем кинотеатры, рестораны, кафе и танцевальные площадки. Концертные организации Артисты - концертные исполнители (всех жанров) (5-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 10 лет: 15 разряд - артисты - концертные исполнители - ведущие мастерасцены; 13-14 разряды - артисты - концертные исполнители высшейкатегории. Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет: 10-12 разряды - артисты - концертные исполнители первойкатегории. Высшее профессиональное образование без предъявления требований кстажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 3 лет: 7-9 разряды - артисты - концертные исполнители второй категории. Среднее (полное) общее образование без предъявления требований кстажу работы. 5-6 разряды - артисты - концертные исполнители вспомогательногосостава. Примечание. 1. Для артистов - солистов - инструменталистовразряды оплаты труда устанавливаются в максимальных размерах посоответствующим категориям. 2. На артистов - концертных исполнителей всех жанровраспространяются квалификационные характеристики артистовсоответствующих жанров театров, музыкальных и танцевальныхколлективов. Аккомпаниатор-концертмейстер (6-14 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 10 лет: 14 разряд - аккомпаниатор-концертмейстер - ведущий мастер сцены; 11-13 разряды - аккомпаниатор-концертмейстер высшей категории. Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет: 8-10 разряды - аккомпаниатор-концертмейстер первой категории. Высшее профессиональное образование без предъявления требований кстажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 3 лет: 6-7 разряды - аккомпаниатор-концертмейстер второй категории. Лектор-искусствовед (музыковед) (12-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж лекторской работы попрофилю не менее 10 лет: 15 разряд - лектор-искусствовед (музыковед) - ведущий мастерсцены; 13-14 разряды - лектор-искусствовед (музыковед) высшей категории. Высшее профессиональное образование и стаж лекторской работы неменее 5 лет: 12 разряд - лектор-искусствовед (музыковед) первой категории. Чтец-мастер художественного слова (12-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 10 лет: 15 разряд - чтец-мастер художественного слова - ведущий мастерсцены; 13-14 разряды - чтец-мастер художественного слова высшейкатегории. Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет: 12 разряд - чтец-мастер художественного слова первой категории. Технические исполнители Администратор (старший администратор) (7-11 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы в учрежденияхкультуры не менее 3 лет или среднее профессиональное образование истаж работы в учреждениях культуры не 5 лет: 9-11 разряды - в музыкально-драматическом, драматическом театре,ТЮЗе, театре кукол, филармонии; (В редакции ПостановленияАдминистрации Смоленской области от 31.10.2007 г. N 377) 7-8 разряды - в других театрах и художественных коллективах. Примечание. Максимальные разряды по оплате труда устанавливаютсятолько старшим администраторам. Контролер билетов 3-4 разряды - основное общее образование и индивидуальнаяподготовка. 2. Должности в культурно-просветительных учреждениях 2.1. Руководители Директор (заведующий) библиотеки (централизованной библиотечной системы) (11-16 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы поспециальности не менее 5 лет: 16 разряд - в областных универсальных библиотеках; 15 разряд - в библиотеках: областных детских, юношеских, дляслепых; в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 14 разряд - в библиотеках, отнесенных ко II группе по оплатетруда руководителей; 13 разряд - в библиотеках, отнесенных к III группе по оплатетруда руководителей; 12 разряд - в библиотеках, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей; 11 разряд - в библиотеках, не отнесенных к группам по оплатетруда руководителей. Заведующий филиалом библиотеки (централизованной библиотечной системы) (10-14 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет: 14 разряд - в областных универсальных библиотеках; 13 разряд - в библиотеках: областных детских, юношеских, дляслепых; в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 12-13 разряды - в библиотеках, отнесенных ко II группе по оплатетруда руководителей; 11-12 разряды - в библиотеках, отнесенных к III группе по оплатетруда руководителей; 11 разряд - в библиотеках, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей; 10 разряд - в библиотеках, не отнесенных к группам по оплатетруда руководителей. Заведующий отделом (сектором) библиотеки (10-14 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет: 14 разряд - в отделе областных универсальных библиотек; 13 разряд - в секторе областных универсальных библиотек; 13 разряд - в отделе библиотек: областных детских, юношеских, дляслепых; библиотек, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 12 разряд - в секторе библиотек: областных детских, юношеских,для слепых; библиотек, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 12-13 разряды - в отделе библиотек, отнесенных ко II группе пооплате труда руководителей; 11-12 разряды - в секторе библиотек, отнесенных ко II группе пооплате труда руководителей; 11-12 разряды - в отделе библиотек, отнесенных к III группе пооплате труда руководителей; 11 разряд - в секторе библиотек, отнесенных к III группе пооплате труда руководителей; 11 разряд - в отделе библиотек, отнесенных к IV группе по оплатетруда руководителей; 10-11 разряды - в секторе библиотек, не отнесенных к группам пооплате труда руководителей. Главный библиотекарь (11-14 разряды) 14 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы вдолжности ведущего библиотекаря (библиографа) не менее 5 лет; 12-13 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыв должности ведущего библиотекаря (библиографа) не менее 3 лет; 11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы вдолжности библиотекаря (библиографа) I категории не менее 3 лет. Главный библиограф (11-14 разряды) 14 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы вдолжности ведущего библиографа (библиотекаря) не менее 5 лет; 12-13 разряды - высшее профессиональное образование и стаж работыв должности ведущего библиографа (библиотекаря) не менее 3 лет; 11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы вдолжности библиографа (библиотекаря) I категории не менее 3 лет. Ученый секретарь библиотеки (10-14 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 14 разряд - в областных универсальных библиотеках; 13 разряд - в библиотеках: областных детских, юношеских, дляслепых; в библиотеках, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 12 разряд - в библиотеках, отнесенных ко II группе по оплатетруда руководителей; 11 разряд - в библиотеках, отнесенных к III группе по оплатетруда руководителей; 10 разряд - в библиотеках, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей. Директор музея (11-16 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 16 разряд - в природных музеях-заповедниках; 15 разряд - в музеях, расположенных в памятниках архитектуры и(или) на территории заповедников (по перечню согласно приложению N 4 кнастоящему Порядку); музеях, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 14 разряд - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате трударуководителей; 13 разряд - в музеях, отнесенных к III группе по оплате трударуководителей; 12 разряд - в музеях, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей; 11 разряд - в музеях, не отнесенных к группам по оплате трударуководителей. Директор музейно-выставочного центра (11-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы поспециальности не менее 3 лет: 15 разряд - в центрах, расположенных в памятниках архитектуры и(или) на территории заповедников; центрах, отнесенных к I группе пооплате труда руководителей; 14 разряд - в центрах, отнесенных ко II группе по оплате трударуководителей; 13 разряд - в центрах, отнесенных к III группе по оплате трударуководителей; 12 разряд - в центрах, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей; 11 разряд - в центрах, не отнесенных к группам по оплате трударуководителей. Заведующий филиалом музея (10-13 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 13 разряд - в музеях, расположенных в памятниках архитектуры и(или) на территории заповедников (по перечню согласно приложению N 4 кнастоящему Порядку); музеях, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 12-13 разряды - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате трударуководителей; 12 разряд - в музеях, отнесенных к III группе по оплате трударуководителей; 11 разряд - в музеях, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей; 10 разряд - в музеях, не отнесенных к группам по оплате трударуководителей. Главный хранитель фондов (12-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 15 разряд - в природных музеях-заповедниках; 14 разряд - в музеях, расположенных в памятниках архитектуры и(или) на территории заповедников (по перечню согласно приложению N 4 кнастоящему Порядку); музеях, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 13-14 разряды - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате трударуководителей; 13 разряд - в музеях, отнесенных к III группе по оплате трударуководителей; 12 разряд - в музеях, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей. Заведующий отделом (сектором) музея (11-14 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 14 разряд - в природных музеях-заповедниках; 13 разряд - в отделе музеев, расположенных в памятникахархитектуры и (или) на территории заповедников (по перечню согласноприложению N 4 к настоящему Порядку); музеев, отнесенных к I группе пооплате труда руководителей; 12 разряд - в секторе музеев, расположенных в памятникахархитектуры и (или) на территории заповедников (по перечню согласноприложению N 4 к настоящему Порядку); природных музеев-заповедников;музеев, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; 12-13 разряды - в отделе музеев, отнесенных ко II группе пооплате труда руководителей; 11-12 разряды - в секторе музеев, отнесенных ко II группе пооплате труда руководителей; 11-12 разряды - в отделе музеев, отнесенных к III группе пооплате труда руководителей; 11 разряд - в секторе музеев, отнесенных к III группе по оплатетруда руководителей; 11 разряд - в отделе музеев, отнесенных к IV группе по оплатетруда руководителей. Заведующий передвижной выставкой музея (10-12 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 12 разряд - в музеях, расположенных в памятниках архитектуры и(или) на территории заповедников (по перечню согласно приложению N 4 кнастоящему Порядку); музеях, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 11-12 разряды - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате трударуководителей; 11 разряд - в музеях, отнесенных к III группе по оплате трударуководителей; 10 разряд - в музеях, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей. Заведующий реставрационной мастерской (11-13 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет: 13 разряд - в музеях, расположенных в памятниках архитектуры и(или) на территории заповедников (по перечню согласно приложению N 4 кнастоящему Порядку); музеях, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 12-13 разряды - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате трударуководителей; 11-12 разряды - в музеях, отнесенных к III группе по оплате трударуководителей; 11 разряд - в музеях, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей. Ученый секретарь музея, осуществляющего научную деятельность (13-16 разряды) 16 разряд - законченное послевузовское образование и стаж работыне менее 10 лет; или ученая степень кандидата наук и стаж работы неменее 7 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученогозвания и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень доктора наук истаж работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора наук и наличиеученого звания профессора без предъявления требований к стажу работы; 15 разряд - высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 10 лет; или законченное послевузовскоеобразование и стаж работы не менее 7 лет; или ученая степень кандидатанаук и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук иналичие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет; или ученаястепень доктора наук без предъявления требований к стажу работы; 14 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 10 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 7 лет; или законченное послевузовскоеобразование и стаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидатанаук либо наличие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет; 13 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 7 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 5 лет; или законченное послевузовскоеобразование или наличие ученого звания и стаж работы не менее 2 лет. Ученый секретарь музея (11-13 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 13 разряд - в музеях, расположенных в памятниках архитектуры и(или) на территории заповедников (по перечню согласно приложению N 4 кнастоящему Порядку); музеях, отнесенных к I группе по оплате трударуководителей; 12 разряд - в музеях, отнесенных ко II группе по оплате трударуководителей; 11-12 разряды - в музеях, отнесенных к III группе по оплате трударуководителей; 11 разряд - в музеях, отнесенных к IV группе по оплате трударуководителей. Директор (заведующий) дома (дворца) культуры, клуба (11-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет: 15 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных кI группе по оплате труда руководителей; 14 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенныхко II группе по оплате труда руководителей; 13 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных кIII группе по оплате труда руководителей; 12 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных кIV группе по оплате труда руководителей; 11 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, неотнесенных к группам по оплате труда руководителей. Директор научно-методического центра, дома (центра) народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений (12-16 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 16 разряд - в научно-методических центрах, домах (центрах)народного творчества, центрах народной культуры (культуры и досуга) ив других аналогичных учреждениях (далее также - Центры), отнесенных кI группе по оплате труда руководителей; 14-15 разряды - в Центрах, отнесенных ко II группе по оплатетруда руководителей; 12-13 разряды - в остальных Центрах. Директор центра по охране и использованию памятников истории и культуры, учреждения культуры по организации кинообслуживания населения (15 разряд) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет: 15 разряд - в центре по охране и использованию памятников историии культуры, учреждении культуры по организации кинообслуживаниянаселения.Художественный руководитель клубного учреждения, научно-методического центра, дома (центра) народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений (10, 12-15 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет: 14-15 разряды - в культурно-просветительных учреждениях иЦентрах, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; 13-14 разряды - в культурно-просветительных учреждениях иЦентрах, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей; 12-13 разряды - в культурно-просветительных учреждениях иорганизациях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей, востальных Центрах; 12 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных кIV группе по оплате труда руководителей; 10 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, неотнесенных к группам по оплате труда руководителей. Заведующий отделом (сектором) дома (дворца) культуры, клуба, научно-методического центра, дома (центра) народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга), других аналогичных учреждений; центра по охране и использованию памятников истории и культуры; учреждения культуры по организации кинообслуживания населения (10-13 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет: 13 разряд - в отделе культурно-просветительных учреждений иЦентров, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; центрапо охране и использованию памятников истории и культуры; учреждениякультуры по организации кинообслуживания населения; 12 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений иЦентров, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; центрапо охране и использованию памятников истории и культуры; учреждениякультуры по организации кинообслуживания населения; 12-13 разряды - в отделе культурно-просветительных учреждений иЦентров, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей; 11-12 разряды - в секторе культурно-просветительных учреждений иЦентров, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей; 12 разряд - в отделе культурно-просветительных учреждений иЦентров, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей; 11 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений иЦентров, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей; 11 разряд - в отделе культурно-просветительных учреждений,отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей; 10 разряд - в секторе культурно-просветительных учреждений,отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей. Заведующий художественно-оформительской мастерской (9-11 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет: 11 разряд - в культурно-просветительных учреждениях иорганизациях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; 10 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенныхко II группе по оплате труда руководителей; 9 разряд - в культурно-просветительных учреждениях иорганизациях, отнесенных к III-IV группам по оплате трударуководителей. Заведующие (начальники) другими отделами, службами, бюро микрофильмирования, фотолабораторией и другими подразделениями (9-12 разряды) Высшее профессиональное образование и стаж работы вкультурно-просветительных учреждениях не менее 1 года или среднеепрофессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительныхучреждениях не менее 5 лет: 12 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и Центрах,отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; 11 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и Центрах,отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей; 10 разряд - в культурно-просветительных учреждениях и Центрах,отнесенных к III группе по оплате труда руководителей; 9 разряд - в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных кIV группе по оплате труда руководителей. Заведующий костюмерной (7-8 разряды) 7-8 разряды - среднее профессиональное образование и стаж работыпо профилю деятельности не менее 3 лет или начальное профессиональноеобразование и стаж работы по профилю деятельности не менее 5 лет. 2.2. Специалисты Библиотекарь (6-11 разряды) 11 разряд (ведущий библиотекарь) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) Iкатегории не менее 3 лет; 9-10 разряды (библиотекарь I категории) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) IIкатегории не менее 3 лет; 7-8 разряды (библиотекарь II категории) - высшее профессиональноеобразование без предъявления требований к стажу работы или среднеепрофессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря(библиографа) не менее 3 лет; 6 разряд (библиотекарь) - среднее профессиональное образованиебез предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общееобразование и курсовая подготовка. Библиограф (6-11 разряды) 11 разряд (ведущий библиограф) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в должности библиографа (библиотекаря) Iкатегории не менее 3 лет; 9-10 разряды (библиограф I категории) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в должности библиографа (библиотекаря) IIкатегории не менее 3 лет; 7-8 разряды (библиограф II категории) - высшее профессиональноеобразование без предъявления требований к стажу работы или среднеепрофессиональное образование и стаж работы в должности библиографа,библиотекаря не менее 3 лет; 6 разряд (библиограф) - среднее профессиональное образование безпредъявления требований к стажу работы. Методист библиотеки, клубного учреждения, музея, научно-методического центра, дома (центра) народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений (7-13 разряды) 13 разряд (ведущий методист) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в должности ведущего методиста не менее 5лет; 11-12 разряды (ведущий методист) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в должности методиста I категории не менее 3лет; 9-10 разряды (методист I категории) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в должности методиста II категории не менее3 лет; 8 разряд (методист II категории) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях иорганизациях не менее 3 лет или среднее профессиональное образование истаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях неменее 5 лет; 7 разряд (методист) - высшее профессиональное образование безпредъявления требований к стажу работы или среднее профессиональноеобразование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях иорганизациях не менее 3 лет. Редактор библиотеки, клубного учреждения, музея, научно-методического центра, дома (центра) народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений (6-10 разряды) 9-10 разряды (редактор I категории) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в должности редактора II категории не менее3 лет; 7-8 разряды (редактор II категории) - высшее профессиональноеобразование и стаж работы в должности редактора не менее 3 лет илисреднее профессиональное образование и стаж работы вкультурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет; 6 разряд (редактор) - высшее профессиональное образование безпредъявления требований к стажу работы или среднее профессиональноеобразование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях иорганизациях не менее 2 лет. Старший научный сотрудник (12-15 разряды) 15 разряд - высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 10 лет; или законченное послевузовскоеобразование либо наличие ученого звания и стаж работы не менее 7 лет;или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет; илиученая степень кандидата наук и наличие ученого звания безпредъявления требований к стажу работы; или ученая степень докторанаук без предъявления требований к стажу работы; 14 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 10 лет; высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 7 лет или законченное послевузовское образование и стаж работыне менее 5 лет; или наличие ученого звания либо ученой степеникандидата наук и стаж работы не менее 3 лет; или наличие ученойстепени кандидата наук без предъявления требований к стажу работы иналичие ученого звания; или ученая степень доктора наук безпредъявления требований к стажу работы; 13 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 7 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 5 лет; или законченное послевузовскоеобразование и стаж работы не менее 3 лет; или наличие ученого званиялибо ученой степени кандидата наук без предъявления требований к стажуработы; 12 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 5 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 3 лет; или законченное послевузовскоеобразование и стаж работы не менее 2 лет; или наличие ученого званиялибо ученой степени без предъявления требований к стажу работы. Ведущий научный сотрудник (14-16 разряды) 16 разряд - ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее7 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания истаж работы не менее 5 лет; или ученая степень кандидата наук иналичие ученого звания профессора без предъявления требований к стажуработы; или ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 1 года;или ученая степень доктора наук и наличие ученого звания безпредъявления требований к стажу работы; 15 разряд - ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее5 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания истаж работы не менее 3 лет; или ученая степень доктора наук и стажработы не менее 1 года; или ученая степень доктора наук или наличиеученого звания профессора без предъявления требований к стажу работы; 14 разряд - ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее3 лет; или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания истаж работы не менее 1 года; или ученая степень доктора наук илиналичие ученого звания профессора без предъявления требований к стажуработы. (Позиция дополнена - Постановление Администрации Смоленскойобласти от 31.10.2007 г. N 377) Научный сотрудник (10-13 разряды) 13 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 7 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 5 лет; или законченное послевузовскоеобразование и стаж работы не менее 3 лет; или ученая степень безпредъявления требований к стажу работы; 12 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 5 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 3 лет; или законченное послевузовскоеобразование и стаж работы не менее 2 лет; или ученая степень безпредъявления требований к стажу работы; 11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 3 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 2 лет; или законченное послевузовскоеобразование и стаж работы не менее 1 года; или ученая степенькандидата наук без предъявления требований к стажу работы; 10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 2 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 1 года; или законченное послевузовскоеобразование без предъявления требований к стажу работы. Младший научный сотрудник (8-11 разряды) 11 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 3 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 2 лет; или законченное послевузовскоеобразование и стаж работы не менее 1 года; или ученая степень (либоприравненный к диплому об ученой степени сертификат (диплом)зарубежного образовательного учреждения, признаваемый в РоссийскойФедерации) без предъявления требований к стажу работы; 10 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 2 лет; или высшее и дополнительное профессиональное образованиеи стаж работы не менее 1 года; или законченное послевузовскоеобразование без предъявления требований к стажу работы; 9 разряд - высшее профессиональное образование и стаж работы неменее 1 года или высшее и дополнительное профессиональное образованиебез предъявления требований к стажу работы; 8 разряд - высшее профессиональное образование без предъявлениятребований к стажу работы. Художник-реставратор (7-15 разряды) 14-15 разряды (художник-реставратор высшей категории) - высшеехудожественное образование по специальности "Художник-реставратор" истаж работы по профилю не менее 8 лет; высшее художественное,искусствоведческое образование (связанное с технологиейреставрационного процесса) или среднее художественное образование поспециальности "Художник-реставратор" и стаж работы по профилю не менее10 лет. При отсутствии специального образования - стаж реставрационнойработы не менее 12 лет; 11-13 разряды (художник-реставратор I категории) - высшеехудожественное образование по специальности "Художник-реставратор" истаж работы по профилю не менее 4 лет; высшее художественное,искусствоведческое образование (связанное с технологиейреставрационного процесса) или среднее художественное образование поспециальности "Художник-реставратор" и стаж работы по профилю не менее6 лет. При отсутствии специального образования - стаж реставрационнойработы не менее 10 лет; 9-10 разряды (художник-реставратор II категории) - высшеехудожественное образование по специальности "Художник-реставратор" безпредъявления требований к стажу работы; высшее художественное,искусствоведческое образование (связанное с технологиейреставрационного процесса) и стаж работы по профилю не менее 4 лет;среднее художественное образование по специальности"Художник-реставратор" и стаж работы по профилю не менее 3 лет. Приотсутствии специального образования - стаж реставрационной работы неменее 7 лет; 7-8 разряды (художник-реставратор III категории) - высшеехудожественное образование по специальности "Художник-реставратор" безпредъявления требований к стажу работы; среднее художественноеобразование по специальности "Художник-реставратор" и стаж работы попрофилю деятельности не менее 2 лет. При отсутствии специальногообразования - стаж реставрационной работы не менее 4 лет; 7 разряд (художник-реставратор) - среднее художественноеобразование по специальности "Художник-реставратор" без предъявлениятребований к стажу работы. Лектор (экскурсовод) (6-11 разряды) 11 разряд (лектор (экскурсовод) I категории) - высшеепрофессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работыне менее 7 лет; 9-10 разряды (лектор (экскурсовод) I категории) - высшеепрофессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работыне менее 5 лет; 7-8 разряды (лектор (экскурсовод) II категории) - высшеепрофессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работыне менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стажлекционной (экскурсионной) работы не менее 5 лет; 6 разряд (лектор (экскурсовод) - высшее профессиональноеобразование без предъявления требований к стажу работы или среднеепрофессиональное образование и стаж лекционной (экскурсионной) работыпо профилю не менее 3 лет. Организатор экскурсий (6-8 разряды) 7-8 разряды - высшее профессиональное образование безпредъявления требований к стажу работы или среднее профессиональноеобразование и стаж работы по профилю не менее 3 лет; 6 разряд - среднее профессиональное образование или среднее(полное) общее образование и индивидуальная подготовка безпредъявления требований к стажу работы. Художник-постановщик (9-13 разряды) 13 разряд (художник-постановщик I категории) - высшеепрофессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 10 летв художественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый",а также в профессиональных театрах и творческих коллективах; 12 разряд (художник-постановщик I категории) - высшеепрофессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет вхудожественных коллективах, имеющих звание "народный", "образцовый", атакже в профессиональных театрах и творческих коллективах; 10-11 разряды (художник-постановщик II категории) - высшеепрофессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет; 9 разряд (художник-постановщик) - высшее профессиональноеобразование без предъявления требований к стажу работы или среднеепрофессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет. Режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер) (9-13 разряды) 13 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер Iкатегории) - высшее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 10 лет в художественных коллективах, имеющих звание"народный", "образцовый", а также в профессиональных театрах итворческих коллективах; 11-12 разряды (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер Iкатегории) - высшее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет в художественных коллективах, имеющих звание"народный", "образцовый", а также в профессиональных театрах итворческих коллективах; 10 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер IIкатегории) - высшее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 3 лет; 9 разряд (режиссер, дирижер, балетмейстер, хормейстер) - высшеепрофессиональное образование без предъявления требований к стажуработы или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 3 лет. Ассистент режиссера (дирижера, балетмейстера, хормейстера) (5 разряд) 5 разряд - среднее профессиональное образование без предъявлениятребований к стажу работы. Руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам (6-8 разряды) 8 разряд (руководитель кружка, любительского объединения, клубапо интересам I категории) - высшее профессиональное образование и стажработы по профилю не менее 3 лет; 7 разряд (руководитель кружка, любительского объединения, клубапо интересам II категории) - высшее профессиональное образование безпредъявления требований к стажу работы или среднее профессиональноеобразование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях иорганизациях не менее 3 лет; 6 разряд (руководитель кружка, любительского объединения, клубапо интересам) - среднее профессиональное образование без предъявлениятребований к стажу работы. Распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки (7-8 разряды) 8 разряд (распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки,руководитель музыкальной части дискотеки I категории) - высшеепрофессиональное образование без предъявления требований к стажуработы или среднее профессиональное образование и стаж работы вкультурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет; 7 разряд (распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки,руководитель музыкальной части дискотеки II категории) - высшеепрофессиональное образование или среднее профессиональное образованиебез предъявления требований к стажу работы. Аккомпаниатор (6-8 разряды) 7-8 разряды (аккомпаниатор I категории) - высшее профессиональноеобразование без предъявления требований к стажу работы или среднеепрофессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет; 6 разряд (аккомпаниатор II категории) - среднее профессиональноеобразование без предъявления требований к стажу работы. Культорганизатор (5-8 разряды) 7-8 разряды (культорганизатор I категории) - высшеепрофессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности неменее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 5 лет; 6 разряд (культорганизатор II категории) - высшеепрофессиональное образование без предъявления требований к стажуработы или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 3 лет; 5 разряд (культорганизатор) - среднее профессиональноеобразование без предъявления требований к стажу работы. Мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов (8-14 разряды) 13-14 разряды (мастер-художник по созданию и реставрациимузыкальных инструментов высшей категории) - высшее профессиональное(музыкальное или художественное) образование и стаж работы в должностимастера-художника по созданию и реставрации музыкальных инструментов Iкатегории не менее 3 лет при наличии наград общероссийских имеждународных конкурсов; 11-12 разряды (мастер-художник по созданию и реставрациимузыкальных инструментов I категории) - высшее профессиональное(музыкальное или художественное) образование и стаж работы в должностимастера-художника по созданию и реставрации музыкальных инструментовII категории не менее 3 лет при наличии дипломов профессиональныхобщероссийских конкурсов и выставок; 8-10 разряды (мастер-художник по созданию и реставрациимузыкальных инструментов II категории) - высшее профессиональное(музыкальное или художественное) образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее профессиональное (музыкальноеили художественное) образование и стаж работы по профилю не менее 3лет. Сотрудник службы безопасности<*> (7-14 разряды) 13-14 разряды (главный сотрудник службы безопасности) - высшеепрофессиональное образование и стаж работы по профилю свыше 7 лет; 11-12 разряды (ведущий сотрудник службы безопасности) - высшеепрофессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет; 10-11 разряды (сотрудник службы безопасности I категории) -высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее3 лет; 8-9 разряды (сотрудник службы безопасности II категории) - высшеепрофессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 летили среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю неменее 5 лет; 7 разряд (сотрудник службы безопасности) - высшеепрофессиональное образование без предъявления требований к стажуработы или среднее профессиональное образование и стаж работы попрофилю не менее 3 лет. <*> Должность "Сотрудник службы безопасности" вводится в музеях,библиотеках и других учреждениях культуры, где сосредоточено достояниеРоссии. Хранитель фондов (5-9 разряды) 8-9 разряды (старший хранитель фондов) - высшее профессиональноеобразование без предъявления требований к стажу работы; 7 разряд (хранитель фондов) - среднее профессиональноеобразование и стаж работы не менее 3 лет; 6 разряд (хранитель фондов) - среднее (полное) общее образованиеи стаж работы не менее 1 года; 5 разряд (хранитель фондов) - среднее (полное) общее образованиеи подготовка по специальной программе. Художник-фотограф (9-14 разряды) 13-14 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 5 лет; 11-12 разряды - высшее художественное образование и стаж работыпо профилю не менее 3 лет; 9-10 разряды - высшее художественное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее специальное образование и стажработы по профилю не менее 5 лет. 3. Служащие (технические исполнители) Контролер билетов (3-4 разряды) 3-4 разряды - основное общее образование и индивидуальнаяподготовка. Смотритель музейный (3-4 разряды) 4 разряд - среднее профессиональное образование без предъявлениятребований к стажу работы или среднее (полное) общее образование истаж работы в музеях не менее 2 лет; 3 разряд - среднее (полное) общее образование и индивидуальнаяподготовка не менее 2 месяцев. Примечание: 1. Установление конкретного разряда оплаты трудаотдельным категориям работников учреждений культуры производится взависимости от специфики учреждения, жанра художественного коллективаи т.д. 2. Администратору при выполнении им должностных обязанностейстаршего администратора устанавливается тарифный разряд тарифной сеткив пределах 10-12 разрядов. Приложение N 3 к Порядку оплаты труда работников областных государственных учреждений культуры и искусства ПЕРЕЧЕНЬ профессий высококвалифицированных рабочих, постоянно занятых на особо сложных и ответственных работах, к качеству исполнения которых предъявляются специальные требования и оплата труда которых может производиться исходя из 9 разряда тарифной сетки 1. Бутафор-декоратор, занятый изготовлением особо сложныхскульптурных изделий и декораций для театральных постановок. 2. Гример - пастижер, занятый изготовлением специальных париков иособо сложных гримов. 3. Закройщик, занятый изготовлением особо сложных историческихкостюмов для театральных постановок по собственным эскизам. 4. Макетчик, занятый изготовлением особо сложных макетов длятеатральных постановок. 5. Осветитель, ведущий разработку схем освещения и световыхэффектов в сложных по оформлению спектаклях, концертных программах, атакже отбор и установку средств операторского освещения. 6. Машинист сцены, возглавляющий монтировочную часть счисленностью рабочих менее 10 человек. 7. Реставратор-ремонтировщик органов, особо ценных и уникальныхпианино, роялей. 8. Реставратор-ремонтировщик уникальных смычковых и щипковыхмузыкальных инструментов. 9. Столяр, занятый ремонтом и реставрацией музейной ихудожественной мебели из дерева ценных пород. 10. Переплетчик, занятый переплетением особо ценных книг и особоважных документов. 11. Реставратор редких и ценных книг, рукописей и документов. 12. Фотограф, занятый выполнением репродуцированных работ иреставрацией особо важных документов с угасающими текстами. 13. Таксидермист. 14. Слесари, электромонтеры, электромеханики, наладчики, занятыеремонтом, наладкой, монтажом и обслуживанием особо сложного иуникального оборудования, контрольно-измерительных приборов. 15. Водители: автобусов, имеющие 1-й класс и занятые перевозкойучастников профессиональных художественных коллективов; автоклубов,оборудованных специальными техническими средствами, осуществляющиеперевозку художественных коллективов и специалистов для культурногообслуживания населения. 16. Киномеханики. Примечание. По профессиям, указанным в пунктах 1,2,3,7,8,14,15,оплата может производиться в размерах, соответствующих 9-10 разрядамтарифной сетки. Приложение N 4 к Порядку оплаты труда работников областных государственных учреждений культуры и искусства ПЕРЕЧЕНЬ музеев, расположенных в памятниках истории и культуры и (или) на территории заповедников, оплата труда руководителей которых производится исходя из 15 разряда тарифной сетки 1. Областное государственное учреждение культуры "Смоленскийгосударственный музей-заповедник". 2. Смоленское областное государственное учреждение культуры"Объединенный мемориальный музей Ю.А.Гагарина".