Распоряжение Администрации Смоленской области от 04.12.2009 № 1654-р/адм
О переименовании областного государственного учреждения дополнительного образования детей "Комплексная областная детско-юношеская спортивная школа "Юность России"
АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е от 04.12.2009 N 1654-р/адм О переименовании областного государственного учреждения дополнительного образования детей "Комплексная областная детско-юношеская спортивная школа "Юность России" (В редакции Распоряжений Администрации Смоленской области от 30.10.2012 г. N 1512-р/адм) 1. Переименовать областное государственное учреждениедополнительного образования детей "Комплексная областная детско-юношеская спортивная школа "Юность России" в смоленское областноегосударственное образовательное учреждение дополнительного образованиядетей "Комплексная специализированная детско-юношеская спортивнаяшкола олимпийского резерва "Юность России" (далее также - Учреждение). 2. Утвердить Устав Учреждения (прилагается). 3. Главному управлению по физической культуре и спорту Смоленскойобласти (Э.М. Заенчковский), Учреждению (А.А. Пирожников) осуществитьнеобходимые юридические действия, связанные с государственнойрегистрацией изменений наименования и учредительных документов. Губернатор Смоленской области С.В. Антуфьев Утвержден распоряжением Администрации Смоленской области от 04.12.2009 N 1654-р/адм (в редакции распоряжения Администрации Смоленской области от 06.05.2011 N 722-р/адм) УСТАВ смоленского областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования детей "Комплексная специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва "Юность России" (В редакции Распоряжения Администрации Смоленской области от 30.10.2012 г. N 1512-р/адм) 1. Общие положения 1.1. Смоленское областное государственное образовательноеучреждение дополнительного образования детей "Комплекснаяспециализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийскогорезерва "Юность России" создано распоряжением Администрации Смоленскойобласти от 14.07.2004 N 667-р/адм "О реорганизации Государственногообразовательного учреждения дополнительного образования комплекснойобластной детско-юношеской спортивной школы ФСО "Юность России"Смоленской области" как областное государственное учреждениедополнительного образования детей "Комплексная областнаядетско-юношеская спортивная школа "Юность России" с цельюосуществления деятельности по реализации дополнительныхобразовательных программ и услуг спортивной направленности,распоряжением Администрации Смоленской области от 04.12.2009N 1654-р/адм переименовано в смоленское областное государственноеобразовательное учреждение дополнительного образования детей"Комплексная специализированная детско-юношеская спортивная школаолимпийского резерва "Юность России". Распоряжением Администрации Смоленской области от 06.05.2011N 722-р/адм смоленское областное государственное образовательноеучреждение дополнительного образования детей "Комплекснаяспециализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийскогорезерва "Юность России" переименовано в смоленское областноегосударственное бюджетное образовательное учреждение дополнительногообразования детей "Комплексная специализированная детско-юношескаяспортивная школа олимпийского резерва "Юность России" (далее -Учреждение). 1.2. Учреждение является бюджетной некоммерческой организацией. 1.3. Полное официальное наименование Учреждения: смоленскоеобластное государственное бюджетное образовательное учреждениедополнительного образования детей "Комплексная специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва "ЮностьРоссии"; сокращенное наименование Учреждения: СОГБОУДОД "КСДЮСШОР "ЮностьРоссии". (В редакции Распоряжения Администрации Смоленской областиот 30.10.2012 г. N 1512-р/адм) 1.4. Учредителем и собственником имущества Учреждения являетсясубъект Российской Федерации - Смоленская область. 1.5. Органами, осуществляющими полномочия собственника имуществаУчреждения, являются Администрация Смоленской области (далее -Администрация), Департамент имущественных и земельных отношенийСмоленской области (далее - Уполномоченный орган) и Главное управлениеспорта Смоленской области (далее - Отраслевой орган). (В редакцииРаспоряжения Администрации Смоленской областиот 30.10.2012 г. N 1512-р/адм) 1.6. Функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляютАдминистрация и Отраслевой орган. 1.7. Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельныйбаланс, гербовую печать со своим наименованием, штампы, бланки идругие реквизиты, необходимые для его деятельности, лицевые счета вфинансовом органе Смоленской области и в органе Федеральногоказначейства. 1.8. Учреждение приобретает права юридического лица со дня егогосударственной регистрации. 1.9. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии сфедеральными и областными законами, Типовым положением обобразовательном учреждении дополнительного образования детей,утвержденным приказом Министерства образования и науки РоссийскойФедерации от 26 июня 2012 года N 504, иными нормативными правовымиактами, а также настоящим Уставом. (В редакции РаспоряженияАдминистрации Смоленской области от 30.10.2012 г. N 1512-р/адм) Право на ведение образовательной деятельности возникает уУчреждения с момента выдачи ему лицензии. 1.10. Учреждение имеет гражданские права, соответствующие целямего деятельности, предусмотренным в настоящем Уставе, и несетсвязанные с этой деятельностью обязанности. Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся унего на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным заУчреждением собственником имущества, так и приобретенным за счетдоходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключениемособо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждениемсобственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счетвыделенных собственником имущества Учреждения средств, а такженедвижимого имущества. Собственник имущества Учреждения не несетответственности по обязательствам Учреждения. 1.11. Место нахождения Учреждения: улица Рыленкова, дом 14, городСмоленск, Смоленская область, Российская Федерация. 1.12. Почтовый адрес Учреждения: ул.Рыленкова, д.14, г.Смоленск,Смоленская обл., Российская Федерация, 214031. 1.13. Устав Учреждения, все изменения и дополнения к нему, в томчисле новая редакция Устава, утверждаются Администрацией и подлежатрегистрации в порядке, установленном федеральным законодательством. 2. Цели, предмет и виды деятельности Учреждения 2.1. Основными целями Учреждения являются: - привлечение детей, подростков и учащейся молодежи в возрасте от6 лет до 23 лет (далее также - обучающиеся) к систематическим занятиямфизической культурой и спортом; - реализация дополнительных образовательных программ и услуг винтересах личности, общества и государства. 2.2. Предметом деятельности Учреждения является: - укрепление здоровья обучающихся средствами физической культурыи спорта, развитие их способностей в избранном виде спорта; - специализированная подготовка перспективных спортсменов; - подготовка квалифицированных спортсменов; - распространение положительного педагогического опыта,научно-методических материалов в области физической культуры и спорта; - подготовка и проведение спортивно-массовых мероприятий. 2.3. Основными видами деятельности Учреждения являются: - проведение групповых и индивидуальных учебно-тренировочных итеоретических занятий; - проведение медико-восстановительных мероприятий; - проведение спортивно-массовых мероприятий, соревнований повидам спорта, участие в проведении областных и всероссийскихсоревнований; - проведение учебно-тренировочных сборов; - осуществление спортивного судейства. 2.4. Учреждение вправе осуществлять в соответствии с федеральнымзаконодательством приносящую доход деятельность при условии, что этоне наносит ущерба основной деятельности Учреждения и соответствуетцелям его создания. Учреждение осуществляет следующие виды приносящей доходдеятельности: - оказание платных услуг по организации и проведению зимних илетних оздоровительных кампаний среди учащихся общеобразовательныхшкол; - оказание лечебно-оздоровительных услуг детям с ограниченнымивозможностями здоровья; - физкультурно-оздоровительная деятельность, в том числедеятельность массажных кабинетов, центров физической культуры и т.п.; - оказание платных услуг по проведению спортивных, культурных,выставочных мероприятий, спортивных праздников, концертов, фестивалей,учебно-тренировочных занятий по видам спорта, выходящим за рамкифинансируемых из областного бюджета образовательных программ; - деятельность дискотек, школ танцев; - деятельность парков с аттракционами; - деятельность по предоставлению спортивно-игрового инвентаря вместах отдыха и развлечений; - оказание услуг платной парковки автотранспорта; - оказание платных услуг по прокату спортивного инвентаря; - оказание услуг по ремонту спортивного инвентаря; - продажа спортивных товаров и инвентаря. 2.5. Учреждение оказывает платные дополнительные образовательныеуслуги, выходящие за рамки финансируемых из областного бюджетаобразовательных программ (преподавание специальных курсов, занятия собучающимися углубленным изучением предметов), по договорам сюридическими или физическими лицами. Такие услуги не могут бытьоказаны взамен основной образовательной деятельности Учреждения,финансовое обеспечение которой осуществляется за счет средствобластного бюджета. 3. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения 3.1. За Учреждением в целях обеспечения его деятельностиАдминистрацией закрепляется на праве оперативного управления имуществов виде основных и оборотных средств. 3.2. Имущество Учреждения находится в государственнойсобственности Смоленской области, является неделимым, не может бытьраспределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работникамиУчреждения, и отражается на его самостоятельном балансе. 3.3. Право оперативного управления на закрепляемое имущество уУчреждения возникает с момента фактической его передачи, если иное неустановлено законом, иными правовыми актами или решениемАдминистрации. Передача имущества осуществляется Уполномоченным органом по актуприема-передачи, который содержит полное описание передаваемогоимущества и его целевое назначение. Акт приема-передачи подписываетсяруководителями Учреждения и Уполномоченного органа. С момента передачи имущества в оперативное управление Учреждениеобеспечивает его учет, инвентаризацию, сохранность и обоснованностьрасходов на его содержание. 3.4. Состав имущества, передаваемого Учреждению на правеоперативного управления, определяется Уполномоченным органом посогласованию с Отраслевым органом, если иное не установленозаконодательными и иными правовыми актами Смоленской области илирешением Администрации. В состав имущества Учреждения не может включаться имущество инойформы собственности. 3.5. Финансирование деятельности Учреждения осуществляется изобластного бюджета в соответствии с областным законом об областномбюджете на соответствующий финансовый год, а также за счет дохода отсобственной деятельности. 3.6. Источниками формирования имущества Учреждения в денежной ииных формах также являются: - средства областного бюджета; - добровольные (целевые) взносы и пожертвования юридических и(или) физических лиц (в том числе иностранных); - средства государственных внебюджетных фондов; - средства, полученные от платных услуг и приносящей доходдеятельности; - средства, получаемые из других, не запрещенных закономисточников. 3.7. Привлечение Учреждением дополнительных средств извнебюджетных источников не влечет за собою снижение нормативов егофинансирования за счет средств областного бюджета. 3.8. Имущество, переданное на праве оперативного управленияУчреждению, не подлежит изъятию, если иное не предусмотренофедеральным и областным законодательством. 3.9. Доходы, полученные от приносящей доход деятельности, иприобретенное за счет этих доходов имущество поступают всамостоятельное распоряжение Учреждения, учитываются на его лицевомсчете, используются для обеспечения деятельности Учреждения. 4. Распоряжение имуществом и средствами Учреждения 4.1. Учреждение владеет, пользуется закрепленным за ним на правеоперативного управления имуществом в пределах, установленныхфедеральным законодательством, в соответствии с целями своейдеятельности, назначением этого имущества, если иное не установленозаконом, распоряжается этим имуществом с согласия Администрации. 4.2. Расходование средств, поступающих из областного бюджета,производится Учреждением в порядке, установленном бюджетнымзаконодательством Российской Федерации и иными нормативными правовымиактами, регулирующими бюджетные правоотношения. 4.3. Учреждение самостоятельно распоряжается поступающими извнебюджетных источников имуществом и средствами, плодами и продуктамиинтеллектуального и творческого труда, являющимися результатами егоуставной деятельности. 4.4. Списание имущества, переданного в оперативное управлениеУчреждению, производится в установленном порядке по согласованию сУполномоченным органом. Списанное (в том числе в связи с износом) имущество исключаетсяиз состава имущества, переданного в оперативное управление, наосновании акта списания. Включение (исключение) в состав имущества,передаваемого (переданного) в оперативное управление, оформляетсядополнением к акту приема-передачи. 4.5. Учреждение не вправе без согласия Администрациираспоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за нимАдминистрацией или приобретенным Учреждением за счет средств,выделенных ему Администрацией на приобретение такого имущества, атакже недвижимым имуществом. Остальным имуществом, находящимся у негона праве оперативного управления, Учреждение вправе распоряжатьсясамостоятельно, если иное не установлено законом. 4.6. Учреждение не вправе без согласия Администрации совершатькрупные сделки, сделки, в совершении которых имеетсязаинтересованность. 4.7. Учреждение не вправе совершать сделки, возможнымипоследствиями которых является отчуждение или обременение имущества,закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счетсредств, выделенных Учреждению из областного бюджета или бюджетагосударственного внебюджетного фонда, если иное не установленофедеральным законодательством. 5. Организация деятельности Учреждения 5.1. Отношения Учреждения с Администрацией, Уполномоченныморганом и Отраслевым органом регулируются областным законом "О порядкеуправления и распоряжения государственной собственностью Смоленскойобласти", иными нормативными правовыми актами Смоленской области,настоящим Уставом. 5.2. Учреждение не вправе без согласия Администрации совершатькрупные сделки, сделки, в совершении которых имеетсязаинтересованность, и сделки, связанные с предоставлением займов,поручительств, с иными обременениями, уступкой требований, переводомдолга. 5.3. Учреждение в целях достижения своих уставных целей имеетправо: - запрашивать и получать в установленном порядке от органовисполнительной власти и организаций информацию и материалы,необходимые для решения вопросов, входящих в компетенцию Учреждения; - приобретать или арендовать имущество, необходимое дляосуществления своей деятельности, за счет средств, получаемых вустановленном порядке; - самостоятельно разрабатывать программу своей деятельности сучетом запросов обучающихся, потребностей семьи, особенностейсоциально-экономического развития региона, национально-культурныхтрадиций; - самостоятельно разрабатывать, утверждать и реализовыватьобразовательные программы; - разрабатывать и утверждать учебный план и расписание занятий; - выбирать формы, средства и методы обучения и воспитанияобучающихся в рамках, определенных Законом Российской Федерации "Обобразовании"; - самостоятельно формировать контингент обучающихся; - взаимодействие с учреждениями и организациями, осуществляющимиинформационно-методическое обеспечение образовательных учрежденийСмоленской области, с целью обмена передовым педагогическим опытом; - пользоваться льготами по налогообложению, установленными дляобразовательных учреждений в соответствии с федеральнымзаконодательством; - создавать филиалы и представительства с согласия Администрации. Учреждение осуществляет другие права, соответствующие егоуставным целям и не противоречащие федеральному и областномузаконодательству. 5.4. Учреждение обязано: - представлять достоверную информацию о своей деятельностиАдминистрации и другим органам, уполномоченным на осуществлениеконтроля и надзора в соответствии с федеральным и областнымзаконодательством; - осуществлять бухгалтерский и налоговый учет результатовфинансово-хозяйственной и иной разрешенной настоящим Уставомдеятельности, составлять бухгалтерскую и статистическую отчетность впорядке и сроки, установленные федеральными и областными правовымиактами; - предоставлять платные дополнительные образовательные услуги безущерба для деятельности, финансируемой из областного бюджета; - при приеме ознакомить обучающихся и их родителей (законныхпредставителей) с настоящим Уставом, лицензией на право веденияобразовательной деятельности и другими документами, регламентирующимиорганизацию образовательного процесса в Учреждении; - обеспечивать работникам Учреждения надлежащие материальные исоциально-бытовые условия; - обеспечивать в установленном порядке подготовку, переподготовкуи повышение квалификации педагогических работников Учреждения; - гарантировать педагогическим работникам Учрежденияпрофессиональную свободу, право на эксперимент; - обеспечивать гарантированный федеральным законодательствомминимальный размер оплаты труда, социальную защиту работниковУчреждения; - обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникамУчреждения заработной платы; - осуществлять социальное, медицинское и иные виды обязательногострахования работников Учреждения; - обеспечивать обучающимся и работникам Учреждения безопасныеусловия труда и нести ответственность в установленном порядке заущерб, причиненный их жизни и здоровью; - своевременно уплачивать налоги и сборы в порядке и размерах,определяемых федеральным и областным законодательством; - обеспечивать сохранность, эффективное и целевое использованиеимущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления. 5.5. Учреждение несет ответственность в соответствии сфедеральным законодательством за: - нарушение договорных, расчетных, бюджетных и налоговыхобязательств, а равно других правил осуществления хозяйственнойдеятельности, установленных федеральным законодательством; - недостижение целей, определенных настоящим Уставом; - качество реализуемых образовательных программ; - соответствие форм, методов и средств организацииобразовательного процесса возрасту, интересам и потребностямобучающихся. 5.6. Учреждение осуществляет мероприятия по гражданской обороне имобилизационной подготовке, по обязательному учету и бронированиювоеннослужащих, а также по защите государственной тайны иконфиденциальной информации. 6. Организация образовательного процесса 6.1. Учреждение самостоятельно организует образовательныйпроцесс, используя при этом групповые занятия, занятия всем составом ииндивидуальные занятия. 6.2. Образовательный процесс в Учреждении строится на основебесплатного дополнительного образования обучающихся, добровольноговыбора обучающимися направлений творческой деятельности. 6.3. Образовательный процесс в Учреждении ведется пообразовательным программам дополнительного образования спортивнойнаправленности (далее - образовательные программы). Образовательныепрограммы реализуется в среднем в течение 17 лет и имеют 5 ступеней: - 1-я ступень - спортивно-оздоровительный этап - 1 год; - 2-я ступень - этап начальной подготовки - 1 - 3 года; - 3-я ступень - учебно-тренировочный этап - 2 - 5 лет; - 4-я ступень - этап совершенствования спортивного мастерства -1 - 3 года; - 5-я ступень - этап высшего спортивного мастерства - 1 - 5 лет. Обучающиеся зачисляются на 1-ю ступень образовательной программыв возрасте не моложе 6 лет. Обучающиеся, прошедшие обучение на 1-й ступени образовательнойпрограммы, получившие положительное заключение о состоянии здоровьяпри прохождении диспансеризации, зачисляются на 2-ю ступеньобразовательной программы. Обучающиеся, прошедшие обучение на 2-й ступени образовательнойпрограммы и сдавшие контрольно-переводные нормативы по общефизическойи специальной подготовке, зачисляются на 3-ю ступень образовательнойпрограммы. На 4-ю ступень образовательной программы зачисляются обучающиеся,выполнившие (подтвердившие) спортивный разряд кандидата в мастераспорта (по командным спортивным играм - 1-й разряд). Переводобучающихся по годам обучения на данной ступени осуществляется приналичии положительной динамики роста спортивных показателей. На 5-ю ступень образовательной программы зачисляются обучающиеся,вошедшие в состав сборной команды Смоленской области и показывающиестабильные высокие спортивные результаты (на уровне норматива мастераспорта России). 6.4. Зачисление обучающихся в Учреждение осуществляется приказомдиректора Учреждения на основании заявлений их родителей (законныхпредставителей) и медицинского заключения о состоянии здоровья ипригодности к поступлению в Учреждение. 6.5. Основной формой образовательного процесса в Учрежденииявляются учебно-тренировочные и теоретические занятия в группах. 6.6. Продолжительность одного учебно-тренировочного занятия(далее - тренировка) не может превышать на 1-й и 2-й ступеняхобразовательной программы 2 академических часа, на 3-й ступени - 3академических часа, на 4-й и 5-й ступенях - 4 академических часа. Одинакадемический час равен 45 минутам. 6.7. Содержание тренировок в группах определяется педагогическимработником с учетом примерных учебных планов и типовыхучебно-тренировочных программ, утвержденных уполномоченнымПравительством Российской Федерации федеральным органом исполнительнойвласти. Педагогические работники Учреждения могут разрабатыватьавторские программы, утверждаемые педагогическим советом Учреждения(далее - педагогический совет). 6.8. Тренировки в Учреждении проводятся ежедневно, включаявыходные дни, согласно расписанию. Расписание тренировок утверждаетсяадминистрацией Учреждения по представлению педагогических работников вцелях создания более благоприятных условий для тренировок, отдыхаобучающихся, с учетом расписания занятий в общеобразовательных и иныхобразовательных учреждениях. 6.9. Образовательный процесс в Учреждении ведется на русскомязыке. 6.10. Утверждение численности обучающихся, количества группобучающихся и годового расчета учебно-тренировочных и теоретическихзанятий осуществляется ежегодно до 1 октября приказом директораУчреждения. 7. Права и обязанности участников образовательного процесса 7.1. Участниками образовательного процесса Учреждения являютсяобучающиеся, их родители (законные представители) и педагогическиеработники. 7.2. В Учреждение принимаются дети, подростки и учащаяся молодежьв возрасте от 6 лет до 23 лет на основании их личного письменногозаявления либо на основании письменного заявления их родителей(законных представителей) и медицинского заключения о состоянииздоровья и пригодности к поступлению в Учреждение. 7.3. Обучающиеся имеют право на: - получение дополнительных (в том числе платных) образовательныхуслуг; - всестороннее развитие своих способностей; - выбор направленности и формы обучения в соответствии сосклонностями и способностями; - условия обучения, гарантирующие охрану и укрепление здоровья; - уважение человеческого достоинства, свободу совести иинформации, свободное выражение собственных взглядов и убеждений; - участие в управлении Учреждением. 7.4. Обучающиеся обязаны: - выполнять требования Устава Учреждения, соблюдать дисциплину; - посещать тренировки, учебно-тренировочные сборы, не допускаяпропусков без уважительных причин, добросовестно и в срок выполнятьвсе виды заданий, предусмотренных учебным планом и соответствующимиобразовательными программами; - активно использовать различные формы самостоятельной работы,способствующие овладению знаниями и физическому развитию; - уважать честь и достоинство других обучающихся и педагогическихработников Учреждения; - выполнять требования педагогических работников Учреждения вчасти, отнесенной Уставом к их компетенции; - бережно относиться к имуществу Учреждения; - соблюдать правила техники безопасности. 7.5. Обучающиеся на любом этапе подготовки могут быть отчисленыиз Учреждения в случаях: - ухудшения здоровья (на основании заключения медицинскогоучреждения); - невыполнения объемов тренировочных нагрузок; - однократного грубого нарушения дисциплины; - систематических пропусков тренировок без уважительной причины. Отчисление обучающихся из Учреждения производится приказомдиректора Учреждения на основании решения педагогического совета. 7.6. Родители (законные представители) имеют право на: - защиту законных прав и интересов своих детей; - качественное обучение, охрану жизни и здоровья своих детей вовремя учебно-тренировочного процесса; - ознакомление с Уставом и другими локальными правовыми актамиУчреждения, регламентирующими организацию образовательного процесса; - ознакомление с ходом и содержанием образовательного процесса,результатами успеваемости своих детей; - оказание финансовой поддержки Учреждению; - внесение предложений по планированию работы Учреждения иулучшению учебно-тренировочного процесса. 7.7. Родители (законные представители) обязаны: - соблюдать Устав Учреждения; - осуществлять контроль за обучением своих несовершеннолетнихдетей; - уважать права педагогических работников Учреждения,поддерживать их авторитет; - поддерживать контакты с педагогическими работниками Учреждения. 7.8. К педагогической деятельности в Учреждении допускаются лица,как правило, имеющие высшее или среднее профессиональное образование,отвечающие требованиям квалификационных характеристик, определенныхдля соответствующих должностей педагогических работников. 7.9. Педагогические работники Учреждения имеют право на: - участие в управлении Учреждением; - участие в формировании образовательных программ; - свободу выбора и использование методик обучения и воспитания,учебных пособий и материалов, методов оценки знаний, уменийобучающихся; - повышение своей профессиональной квалификации; - защиту своей профессиональной чести и достоинства; - социальные льготы, установленные федеральным законодательством,и дополнительные льготы, предоставляемые педагогическим работникам вСмоленской области. 7.10. Педагогические работники Учреждения обязаны: - соответствовать требованиям тарифно-квалификационныххарактеристик; - соблюдать Устав Учреждения и правила внутреннего трудовогораспорядка; - выполнять условия трудового договора, приказы директораУчреждения и решения педагогического совета; - обеспечивать качественное выполнение учебных программ и плановв полном объеме; - развивать у обучающихся самостоятельность, инициативу,творческие способности и личностные качества; - поддерживать связь с родителями (законными представителями)обучающихся; - обеспечивать выполнение обучающимися правил и норм техникибезопасности; - постоянно повышать свой профессиональный и общекультурныйуровень, педагогическую квалификацию; - бережно относиться к имуществу Учреждения; - своевременно, аккуратно и в полном объеме вести установленнуюдокументацию. 7.11. Права, обязанности и социальные гарантии всех категорийработников Учреждения и обучающихся определяются федеральнымзаконодательством, правилами внутреннего трудового распорядка,должностными инструкциями, трудовыми договорами и другими локальнымиправовыми актами Учреждения. 7.12. За успехи в учебной, методической и другой деятельности вУчреждении устанавливаются различные виды материального и моральногопоощрения. 8. Руководство и управление Учреждением 8.1. Управление Учреждением строится на основе принциповединоначалия и самоуправления. 8.2. Непосредственное управление деятельностью Учрежденияосуществляет директор, назначаемый на эту должность и освобождаемый отдолжности по решению Администрации. 8.3. На основании решения Администрации о назначении на должностьи от его имени Отраслевым органом с директором Учреждения заключаетсяв письменной форме трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексомРоссийской Федерации и типовым трудовым договором. 8.4. Директор действует от имени Учреждения без доверенности,добросовестно и разумно представляет его интересы на территорииРоссийской Федерации и за ее пределами. Директор действует на принципе единоначалия по вопросам,отнесенным к его компетенции, и несет персональную ответственность запоследствия своих действий в соответствии с федеральными законами,иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящимУставом и заключенным с ним трудовым договором. 8.5. Директор: - планирует, организует и контролирует работу Учреждения; - распоряжается имуществом Учреждения в пределах, установленныхфедеральным и областным законодательством и настоящим Уставом,заключает от имени Учреждения договоры, выдает доверенности.Доверенности на получение или выдачу денег и других имущественныхценностей дополнительно подписываются главным бухгалтером (бухгалтеромна правах главного бухгалтера); - является распорядителем средств, открывает лицевые счета вфинансовом органе Смоленской области и в органе Федеральногоказначейства, подписывает финансовые и иные документы, касающиесяуставной деятельности Учреждения; - утверждает структуру и штаты Учреждения, устанавливаетработникам размеры должностных окладов, надбавок, доплат к ним идругих выплат стимулирующего характера в пределах имеющихся средств; - издает приказы, отдает распоряжения и указания, обязательныедля исполнения всеми работниками Учреждения; - осуществляет прием на работу работников Учреждения, заключает,изменяет и прекращает с ними трудовые договоры; - утверждает правила внутреннего трудового распорядка, положенияо структурных подразделениях Учреждения, должностные инструкцииработников Учреждения и другие локальные правовые акты; - применяет к работникам Учреждения меры поощрения и налагает наних дисциплинарные взыскания; - обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических,противопожарных требований и иных требований по охране жизни издоровья работников и обучающихся; - осуществляет иные полномочия, соответствующие уставным целямУчреждения и не противоречащие федеральному и областномузаконодательству. 8.6. Директор Учреждения самостоятельно назначает и освобождаетот должности своих заместителей, заключает с ними трудовые договоры. Компетенция заместителей директора Учреждения устанавливаетсядиректором Учреждения. 8.7. Главный бухгалтер Учреждения (бухгалтер - при отсутствии вштате Учреждения должности главного бухгалтера) назначается надолжность и освобождается от должности приказом директора Учрежденияпо согласованию с Отраслевым органом. Главный бухгалтер подчиняется непосредственно директоруУчреждения, несет ответственность и пользуется правами, установленнымифедеральным законодательством для главных бухгалтеров. 8.8. Трудовые отношения работников и директора Учреждения,возникающие на основе трудового договора, регулируютсязаконодательством о труде и коллективным договором. 8.9. Директор Учреждения несет персональную ответственность засохранность имущества, находящегося в оперативном управленииУчреждения, правильную эксплуатацию и обоснованность расходов на егосодержание, целевое использование бюджетных средств, а также засостояние учета, своевременность и полноту представления отчетности, втом числе бухгалтерской и статистической. 8.10. Директор Учреждения не вправе занимать оплачиваемыедолжности в других организациях, заниматься предпринимательскойдеятельностью (в том числе индивидуальной), кроме научной, творческойи преподавательской деятельности. 8.11. Должностные обязанности директора Учреждения не могутисполняться по совместительству. 8.12. Директор Учреждения не в праве полностью или частичноотказаться от взыскания с виновного работника причиненного им ущерба,за исключением случаев, установленных статьей 239 Трудового кодексаРоссийской Федерации. 8.13. Органами самоуправления Учреждения являются общее собраниетрудового коллектива (далее - общее собрание) и педагогический совет.Трудовой коллектив составляют все категории работников, осуществляющихсвою деятельность на основе трудового договора. 8.14. К полномочиям общего собрания относятся: - принятие Устава Учреждения, дополнений и изменений к нему; - принятие коллективного договора, правил внутреннего трудовогораспорядка; - принятие планов финансового, экономического и социальногоразвития Учреждения; - выдвижение кандидатур на представление к наградам РоссийскойФедерации и Смоленской области. Общее собрание проводится в Учреждении не реже одного раза в год. Решение, принимаемое на общем собрании, считается правомочным,если на собрании присутствует не менее 2/3 от списочного составаработников Учреждения. Решение общего собрания принимается путем открытого голосованиябольшинством присутствующих на собрании. Состав педагогического совета формируется из всех педагогическихработников Учреждения. Председателем педагогического совета подолжности является директор. Секретарь педагогического советаизбирается из числа педагогических работников. 8.15. К компетенции педагогического совета относятся: - реализация государственной политики по вопросам дополнительногообразования обучающихся; - принятие решений о необходимости повышения квалификациипедагогических работников; - внедрение в практику достижений науки и передовогопедагогического опыта; - принятие решений о переводе обучающихся на следующий годобучения; - утверждение итогов учебно-воспитательной работы Учреждения загод и календарного плана на следующий год; - согласование решений директора Учреждения об отчисленииобучающихся и прекращении деятельности групп Учреждения; - принятие плана работы Учреждения и его структурныхподразделений. Решения педагогического совета принимаются на его заседаниях,которые ведет председатель педагогического совета. Периодичность проведения заседаний педагогического советаопределяется планом работы Учреждения. В течение года проводится неменее 4 заседаний педагогического совета. Решение педагогического совета оформляется протоколом и считаетсяправомочным, если на заседании присутствует не менее 2/3 от штатнойчисленности педагогических работников Учреждения. Решение педагогического совета принимается большинством голосов иявляется обязательным для всех педагогических работников Учреждения.Протокол подписывается председателем и секретарем педагогическогосовета. 8.16. В Учреждении ведется методическая работа, направленная насовершенствование образовательного процесса, программ, форм и методовобучения, мастерства педагогических работников. С этой целью создаетсяметодический совет Учреждения, порядок работы которого определяетсяположением о нем, утверждаемым педагогическим советом. 9. Учет, отчетность и контроль 9.1. Учреждение ведет бухгалтерский и статистический учет доходови расходов, составляет требуемую отчетность и представляет ее впорядке и сроки, установленные законодательными и иными правовымиактами Российской Федерации и Смоленской области. 9.2. Непосредственный контроль за деятельностью Учреждения и егофинансовым состоянием осуществляется в порядке, установленномфедеральным и областным законодательством. 9.3. Учреждение подконтрольно Отраслевому органу и несетответственность перед последним за соответствие своей деятельностицелям создания Учреждения, предусмотренным настоящим Уставом. 9.4. Контроль за сохранностью и целевым использованием имущества,закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления,осуществляют Администрация и Уполномоченный орган. 9.5. Контроль за целевым расходованием средств, выделенных изобластного бюджета, осуществляют органы исполнительной власти,определенные Администрацией. 9.6. Комплексная проверка (ревизия) финансово-хозяйственнойдеятельности Учреждения может производиться соответствующими органамигосударственного финансового контроля в соответствии с федеральнымзаконодательством. 9.7. Учреждение обеспечивает учет и сохранностьфинансово-хозяйственных документов, документов по личному составу идругих, а также своевременную их передачу в установленном порядке приреорганизации или ликвидации Учреждения. 9.8. При изменении вида деятельности, реорганизации, ликвидацииУчреждения или прекращении работ с использованием сведений,составляющих государственную, служебную или коммерческую тайну,Учреждение обязано обеспечить защиту и сохранность этих сведений и ихносителей в соответствии с федеральным законодательством. 10. Реорганизация или ликвидация Учреждения 10.1. Реорганизация Учреждения (слияние, присоединение,разделение, выделение, преобразование) производится по решениюАдминистрации, а также суда в случае и в порядке, предусмотренныхфедеральным законодательством. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностейУчреждения к его правопреемникам в соответствии с передаточным актомили разделительным балансом. 10.2. Ликвидация Учреждения производится по решениюАдминистрации, а также суда в случае и в порядке, предусмотренныхфедеральным законодательством. Порядок и сроки ликвидацииустанавливаются органом, принявшим такое решение. Ликвидационная комиссия назначается органом, принявшим решение оликвидации Учреждения. С момента назначения ликвидационной комиссии кней переходят все полномочия по управлению делами Учреждения. 10.3. Ликвидация считается завершенной, а Учреждение -прекратившим свое существование с момента внесения соответствующейзаписи в Единый государственный реестр юридических лиц. 10.4. Имущество, включая денежные средства, ликвидированногоУчреждения после расчетов, произведенных в установленном порядке скредиторами Учреждения, передается в казну Смоленской области. 10.5. При реорганизации Учреждения все документы (управленческие,финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются всоответствии с установленными правилами организации-правопреемнику, аего Устав, лицензия и свидетельство о государственной аккредитацииутрачивают силу. При ликвидации Учреждения документы постоянного храненияпередаются на государственное хранение в архив. Передача документовосуществляется силами и за счет средств Учреждения в соответствии стребованиями архивных органов. 10.6. Исключительные права (интеллектуальная собственность),принадлежащие Учреждению на момент ликвидации, переходят длядальнейшего распоряжения ими в соответствии с федеральнымзаконодательством. 10.7. При ликвидации или реорганизации Учреждения работникамгарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии сфедеральным законодательством. 11. Локальные правовые акты, регламентирующие деятельность Учреждения Деятельность Учреждения регламентируется следующими видамилокальных правовых актов: - приказами директора Учреждения; - коллективным договором; - правилами внутреннего трудового распорядка; - трудовыми договорами; - должностными инструкциями; - договорами о полной материальной ответственности; - инструкциями по охране труда и технике безопасности; - положениями о доплатах и надбавках; - решениями педагогического совета; - положениями о переводе обучающихся.