Распоряжение Администрации Смоленской области от 12.04.2013 № 547-р/адм
О проекте договора о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением
АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е от 12.04.2013 N 547-р/адм О проекте договора о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением В соответствии с постановлением Правительства РоссийскойФедерации от 27 декабря 2010 года N 1126 "О порядке предоставлениясубсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов РоссийскойФедерации на софинансирование расходов, связанных с оплатой оказанныхспециалистам российскими образовательными учреждениями услуг пообучению в соответствии с Государственным планом подготовкиуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации в 2007/08-2014/15 учебных годах": 1. Одобрить к подписанию проект договора о порядке финансовогообеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услугпо обучению в соответствии с Государственным планом подготовкиуправленческих кадров для организаций народного хозяйства РоссийскойФедерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органомисполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательнымучреждением, по форме и в редакции, предложенным Министерствомэкономического развития Российской Федерации (прилагается). 2. Возложить полномочия по подписанию указанного в пункте 1настоящего распоряжения договора на заместителя Губернатора Смоленскойобласти - руководителя Аппарата Администрации Смоленской областиЛ.В.Платонова. Губернатор Смоленской области А.В. Островский Приложение к распоряжению Администрации Смоленской области от 12.04.2013 N 547-р/адм Проект ДОГОВОР N _________ о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров дляорганизаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемый органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждениемг. Смоленск "____"_______ 2013 г. Администрация Смоленской области, именуемая в дальнейшемАдминистрацией, в лице заместителя Губернатора Смоленской области -руководителя Аппарата Администрации Смоленской области Платонова ЛьваВасильевича, действующего на основании распоряжения АдминистрацииСмоленской области от 12.04.2013 года N 547-р/адм, с одной стороны, ифедеральное государственное бюджетное образовательное учреждениевысшего профессионального образования "Национальный исследовательскийуниверситет "МЭИ" (далее - ФГБОУ ВПО "НИУ "МЭИ"), именуемое вдальнейшем Образовательным учреждением, в лице директора филиалафедерального государственного бюджетного образовательного учреждениявысшего профессионального образования "Национальный исследовательскийуниверситет "МЭИ" в г. Смоленске (далее - филиал МЭИ в г. Смоленске)Федулова Александра Сергеевича, действующего на основании Устава ФГБОУВПО "НИУ "МЭИ", Положения о филиале МЭИ в г. Смоленске, доверенностиот 27 декабря 2012 года N 179/08, с другой стороны, именуемые вдальнейшем совместно Стороны, заключили настоящий Договор онижеследующем: 1. Предмет Договора Предметом настоящего Договора является финансовое обеспечениерасходов, связанных с оплатой Образовательному учреждению оказанныхспециалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планомподготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйстваРоссийской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах (далее -Государственный план), утвержденным постановлением ПравительстваРоссийской Федерации от 24 марта 2007 года N 177, в 2012/13 учебномгоду. 2. Права и обязанности Сторон 2.1. Администрация обязуется: 2.1.1. Осуществлять финансирование расходов, связанных с оплатойОбразовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению всоответствии с Государственным планом, в размерах и в порядке,предусмотренных разделом 3 настоящего Договора. Финансирование расходов, связанных с оплатой Образовательномуучреждению оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии сГосударственным планом, осуществляется Администрацией за счет средствобластного бюджета по главе 802, разделу 07, подразделу 05, целевойстатье расходов 4297800, виду расходов 244, КОСГУ 226 бюджетнойклассификации Российской Федерации; по главе 802, разделу 07,подразделу 05, целевой статье расходов 4361800, виду расходов 244,КОСГУ 226, рег. классификации 080. 2.1.2. Своевременно информировать специалистов и рекомендующиеорганизации об условиях настоящего Договора. 2.2. Образовательное учреждение обязуется: 2.2.1. Осуществить обучение на основании договоров об обучении,заключенных со специалистами, распределенными в Образовательноеучреждение, включенное в перечень образовательных учреждений дляучастия в реализации Государственного плана, и рекомендующими ихорганизациями. 2.2.2. Осуществить в 2012/13 учебном году обучение в формепрофессиональной переподготовки и повышения квалификации специалистовв количестве 45 (Сорока пяти) человек, в том числе:|————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————||Направление |Тип |Наименование |Количество |Форма ||профессиональной|образовательной|образовательной |специалистов|обучения ||переподготовки и|программы |программы |(человек) | ||повышения | | | | ||квалификации | | | | ||————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————||Менеджмент |В |Финансовый |12 |без отрыва|| | |менеджмент | |от работы ||————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————||Менеджмент |В |Инновационный |20 |без отрыва|| | |менеджмент | |от работы ||————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————||Менеджмент |В |Производственный|13 |без отрыва|| | |менеджмент | |от работы ||————————————————|———————————————|————————————————|————————————|——————————| 2.2.3. Организовать обучение по образовательным программам всоответствии с утвержденным Министерством экономического развитияРоссийской Федерации перечнем образовательных учреждений для участия вреализации Государственного плана, а также в соответствии с учебнымипланами (приложения N 1.1, N 1.2, N 1.3 к настоящему Договору). 2.2.4. Обеспечить специалистов учебниками и учебно-методическимиматериалами из расчета одного полного комплекта на каждогоспециалиста. 2.2.5. Предоставить иногородним специалистам возможностьпроживания в общежитии Образовательного учреждения. Оплата проживанияв общежитии производится специалистами самостоятельно. 2.2.6. Предоставлять в Администрацию отчет о завершении обучения(приложение N 5 к настоящему Договору) в течение тридцати дней со днявыдачи специалистам дипломов о профессиональной переподготовке илисвидетельств о повышении квалификации установленного образца. 2.2.7. Представлять в Администрацию в порядке, предусмотренномразделом 3 настоящего Договора, отчетность о расходовании средствобластного бюджета, а также бухгалтерскую отчетность в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. 2.2.8. Выдать специалисту диплом о профессиональнойпереподготовке или свидетельство о повышении квалификацииустановленного образца в случае успешного завершения обучения. 3. Стоимость обучения и порядок расчетов 3.1. Стоимость обучения специалистов в 2012/13 учебном году вОбразовательном учреждении в соответствии со структурой затрат наобучение (приложение N 2 к настоящему Договору) составляет:|——————————————————|————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————||Наименование и тип|Количество |Стоимость обучения специалистов (рублей) ||образовательной |специалистов|———————————————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————||программы |(человек) |За счет всех источников|В том числе за счет средств || | |финансирования |—————————————————————|—————————————————————|——————————————————————|| | | |федерального бюджета |бюджета субъекта |рекомендующих || | | | |Российской Федерации |организаций || | |—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————|| | |одного |всех |одного |всех |одного |всех |одного |всех специа-|| | |специа- |специалистов |специа- |специа- |специа- |специа- |специа- |листов || | |листа |(рублей) |листа |листов |листа |листов |листа |(рублей) || | |(рублей) | |(рублей) |(рублей) |(рублей) |(рублей) |(рублей) | ||——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————||Финансовый |12 |63 000,00|756 000, 00 |20 790,00|249 480,00 |20 790,00|249 480,00 |21 420,00|257 040,00 ||менеджмент, | | | | | | | | | ||В | | | | | | | | | ||——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————||Инновационный |20 |60 000,00|1 200 000, 00|19 800,00|396 000,00 |19 800,00|396 000,00 |20 400,00|408 000,00 ||менеджмент, | | | | | | | | | ||В | | | | | | | | | ||——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————||Производственный |13 |63 000,00|819 000, 00 |20 790,00|270 270,00 |20 790,00|270 270,00 |21 420,00|278 460,00 ||менеджмент, | | | | | | | | | ||В | | | | | | | | | ||——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————||Итого |45 |- |2 775 000, 00|- |915 750, 00|- |915 750, 00|- |943 500,00 ||——————————————————|————————————|—————————|—————————————|—————————|———————————|—————————|———————————|—————————|————————————| 3.2. Финансовое обеспечение расходов, связанных с оплатойОбразовательному учреждению оказанных специалистам услуг по обучению всоответствии с Государственным планом, осуществляется Администрациейза счет средств областного бюджета в размере 1 831 500,00 (Одинмиллион восемьсот тридцать одна тысяча пятьсот) рублей 00 копеек, чтосоставляет 66 процентов стоимости обучения (в том числе, 33 процентастоимости обучения, что составляет 915 750,00 (Девятьсот пятнадцатьтысяч семьсот пятьдесят) рублей 00 копеек, за счет средствфедерального бюджета Российской Федерации, поступающих в формесубсидии). 3.3. Администрация производит оплату представленныхОбразовательным учреждением счетов после утверждения отчета озавершении второго этапа обучения (приложение N 4 к настоящемуДоговору), определенного Календарным планом (приложение N 3 кнастоящему Договору), с приложением копий платежных документов,подтверждающих оплату рекомендующими организациями или специалистамисвоей доли в стоимости обучения специалистов. 3.4. Администрация производит оплату представленныхОбразовательным учреждением счетов после утверждения отчета озавершении обучения (приложение N 5 к настоящему Договору) и выдачиспециалистам дипломов о профессиональной переподготовке илисвидетельств о повышении квалификации установленного образца в срок,определенный Календарным планом (приложение N 3 к настоящемуДоговору). 4. Рассмотрение споров Рассмотрение споров по настоящему Договору осуществляется впорядке, установленном законодательством Российской Федерации. 5. Срок действия Договора Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписанияСторонами и действует до 31 декабря 2013 года. 6. Другие условия 6.1. Стороны имеют право по взаимному согласию вносить измененияи дополнения в настоящий Договор, которые оформляются дополнительнымисоглашениями. 6.2. Об изменении банковских реквизитов Стороны обязаны письменноинформировать друг друга в недельный срок со дня такого изменения. 6.3. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, имеющиходинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон. Приложения: 1. Учебный план (по каждой образовательной программе). 2. Структура затрат на обучение (по каждой образовательнойпрограмме). 2.1. Расчет трудоемкости обучения (по каждой образовательнойпрограмме). 2.2. Расшифровка затрат на оплату труда (по каждойобразовательной программе). 2.3. Расшифровка других затрат (по каждой образовательнойпрограмме). 3. Календарный план обучения специалистов. 4. Отчет о завершении второго этапа обучения. 5. Отчет о завершении обучения. 7. Платежные реквизиты Сторон Администрация: Образовательное учреждение:Администрация Федеральное государственное бюджетноеСмоленской области образовательное учреждение высшего214008, г. Смоленск, профессионального образованияпл. Ленина, д.1 "Национальный исследовательскийтел.: (4812) 29-23-51 университет "МЭИ"факс: (4812) 38-66-53 Юридический адрес:Платежные реквизиты: 111250, г. Москва,ИНН 6730013853 ФГБОУ ВПО "НИУ "МЭИ"КПП 673001001 ул. Красноказарменная, д.14УФК по Смоленской области Почтовый адрес:(Департамент бюджета и финансов 214013, г. Смоленск,Смоленской области Энергетический проезд, 1л/с 02632000010 тел.: (4812) 65-14-61,Аппарат Администрации факс: (4812) 65-24-33Смоленской области Платежные реквизиты:л/сч 03802000020, 03632000040) ИНН 7722019652р/с 40201810900000100001 КПП 673002001в ГРКЦ ГУ Банка России КБК 00000000000000000130по Смоленской области г. Смоленск (доходы от предоставления платныхБИК 046614001 образовательных услуг) ОКАТО 6640100000 УФК по Смоленской области (филиал МЭИ в г. Смоленске л/с 20636Х40240) р/с 40501810066142000001 Банк: ГРКЦ ГУ Банка России по Смоленской обл. г. Смоленск БИК 046614001Заместитель Губернатора Директор филиала МЭИСмоленской области - руководитель в г. СмоленскеАппарата АдминистрацииСмоленской области_____________ Л.В. Платонов _______________ А.С. Федулов"____" _________2013 г. "____" ____________2013 г. М.П. М.П. Приложение N 1.1 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ У Ч Е Б Н Ы Й П Л А Н по программе профессиональной переподготовки/повышения квалификации "ФИНАНСОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ", тип ВФорма обучения - без отрыва от работыСрок обучения - с 01.10.2012 по 01.07.2013|————|—————————————————————————|—————————————————————————————————|————————|| | |Аудиторных часов | ||N |Наименование | |Форма ||п/п |дисциплины | |контроля|| | |—————|————————————|——————————————| || | |всего|лекции, |практические | || | | |консультации|занятия с | || | | | |разделением на| || | | | |группы | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1 |2 |3 |4 |5 |6 ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1. |Общая часть, всего |150 |62 |88 | || |(по программе | | | | || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.1.|Экономика для |30 |10 |20 |Экзамен || |менеджеров | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.2.|Общий менеджмент |40 |16 |24 |Экзамен ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.3.|Функциональный |60 |28 |32 | || |менеджмент: | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| | в том числе: | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |- маркетинг |20 |10 |10 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |- финансы и кредит |20 |8 |12 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |- управление персоналом |20 |10 |10 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.4.|Сравнительный |20 |8 |12 |Зачет || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||2. |Иностранный язык |180 |- |180 |Экзамен || |(по программе | | | | || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3. |Специализация, всего |200 |76 |124 | || |(по программе | | | | || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.1.|Финансовый |40 |12 |28 |Экзамен || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.2.|Контроллинг |20 |8 |12 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.3.|Налоговое планирование на|20 |8 |12 |Зачет || |предприятии | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.4.|Информационные |20 |4 |16 |Зачет || |технологии в управлении | | | | || |финансами | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.5.|Управление портфелем |20 |10 |10 |Зачет || |ценных бумаг | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.6.|Финансовые |20 |8 |12 |Экзамен || |стратегии | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.7.|Инвестиционный |20 |8 |12 |Экзамен || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.8.|Инновационный |20 |8 |12 |Зачет || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.9.|Управление проектами |20 |10 |10 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4. |Курсы по выбору |20 |8 |12 | || | | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4.1.|Психология управления |20 |8 |12 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4.2.|Антикризисное |20 |8 |12 |Зачет || |управление | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4.3.|Комплексная |20 |8 |12 |Зачет || |диагностика состояния | | | | || |предприятия | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||5. |Выпускная работа |20 |10 |10 |Защита || |(по программе | | | |работы || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||6. |Вводная часть, всего | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||7. |Основная часть, всего | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||8. |Часть игровых имитаций | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||9. |Работа над проектом | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |ВСЕГО |570 |156 |414 | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|Директор филиалаМЭИ в г. Смоленске _______________ А.С. ФедуловРуководитель программы _______________ В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 1.2 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ У Ч Е Б Н Ы Й П Л А Н по программе профессиональной переподготовки/повышения квалификации "ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ", тип ВФорма обучения - без отрыва от работыСрок обучения - с 01.10.2012 по 01.07.2013|————|—————————————————————————|—————————————————————————————————|————————|| | |Аудиторных часов | ||N |Наименование | |Форма ||п/п |дисциплины | |контроля|| | |—————|————————————|——————————————| || | |всего|лекции, |практические | || | | |консультации|занятия с | || | | | |разделением на| || | | | |группы | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1 |2 |3 |4 |5 |6 ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1. |Общая часть, всего |150 |62 |88 | || |(по программе | | | | || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.1.|Экономика для |30 |10 |20 |Экзамен || |менеджеров | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.2.|Общий менеджмент |40 |16 |24 |Экзамен ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.3.|Функциональный |60 |28 |32 | || |менеджмент: | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| | в том числе: | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |- маркетинг |20 |10 |10 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |- финансы и кредит |20 |8 |12 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |- управление персоналом |20 |10 |10 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.4.|Сравнительный |20 |8 |12 |Зачет || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||2. |Иностранный язык |180 |- |180 |Экзамен || |(по программе | | | | || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3. |Специализация, всего |200 |76 |124 | || |(по программе | | | | || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.1.|Инновационный |30 |8 |22 |Экзамен || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.2.|Стратегии инновационного |30 |8 |22 |Экзамен || |развития предприятия | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.3.|Комплексная |20 |8 |12 |Зачет || |диагностика состояния | | | | || |предприятия | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.4.|Налоговое планирование на|20 |8 |12 |Зачет || |предприятии | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.5.|Информационные |20 |4 |16 |Зачет || |технологии в управлении | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.6.|Бизнес-план |20 |10 |10 |Зачет || |инновационного проекта | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.7.|Управление качеством |20 |10 |10 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.8.|Инновационные риски и |20 |10 |10 |Зачет || |политика управления ими | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.9.|Инновационное |20 |10 |10 |Зачет || |предпринимательство | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4. |Курсы по выбору |20 |8 |12 | || | | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4.1.|Психология управления |20 |8 |12 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4.2.|Инновационный анализ |20 |8 |12 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4.3.|Инвестиционный |20 |8 |12 |Зачет || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||5. |Выпускная работа |20 |10 |10 |Защита || |(по программе | | | |работы || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||6. |Вводная часть, всего | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||7. |Основная часть, всего | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||8. |Часть игровых имитаций | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||9. |Работа над проектом | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |ВСЕГО |570 |156 |414 | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|Директор филиалаМЭИ в г. Смоленске _________________ А.С. ФедуловРуководитель программы _________________ В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 1.3 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ У Ч Е Б Н Ы Й П Л А Н по программе профессиональной переподготовки/повышения квалификации "ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ", тип ВФорма обучения - без отрыва от работыСрок обучения - с 01.10.2012 по 01.07.2013|————|—————————————————————————|—————————————————————————————————|————————|| | |Аудиторных часов | ||N |Наименование | |Форма ||п/п |дисциплины | |контроля|| | |—————|————————————|——————————————| || | |всего|лекции, |практические | || | | |консультации|занятия с | || | | | |разделением на| || | | | |группы | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1 |2 |3 |4 |5 |6 ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1. |Общая часть, всего |150 |62 |88 | || |(по программе | | | | || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.1.|Экономика для |30 |10 |20 |Экзамен || |менеджеров | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.2.|Общий менеджмент |40 |16 |24 |Экзамен ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.3.|Функциональный |60 |28 |32 | || |менеджмент: | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| | в том числе: | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |- маркетинг |20 |10 |10 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |- финансы и кредит |20 |8 |12 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |- управление персоналом |20 |10 |10 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||1.4.|Сравнительный |20 |8 |12 |Зачет || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||2. |Иностранный язык |180 |- |180 |Экзамен || |(по программе | | | | || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3. |Специализация, всего |200 |76 |124 | || |(по программе | | | | || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.1.|Производственный |30 |8 |22 |Экзамен || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.2.|Стратегический |30 |8 |22 |Экзамен || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.3.|Комплексная |20 |8 |12 |Зачет || |диагностика состояния | | | | || |предприятия | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.4.|Налоговое планирование на|20 |8 |12 |Зачет || |предприятии | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.5.|Информационные |20 |4 |16 |Зачет || |технологии в управлении | | | | || |производством | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.6.|Производственная |20 |10 |10 |Зачет || |логистика | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.7.|Управление качеством |20 |10 |10 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.8.|Инновационный |20 |10 |10 |Зачет || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||3.9.|Управление проектами в |20 |10 |10 |Зачет || |производственной сфере | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4. |Курсы по выбору |20 |8 |12 | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4.1.|Психология управления |20 |8 |12 |Зачет ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4.2.|Антикризисное |20 |8 |12 |Зачет || |управление | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||4.3.|Инвестиционный |20 |8 |12 |Зачет || |менеджмент | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||5. |Выпускная работа |20 |10 |10 |Защита || |(по программе | | | |работы || |профессиональной | | | | || |переподготовки) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||6. |Вводная часть, всего | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||7. |Основная часть, всего | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||8. |Часть игровых имитаций | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————||9. |Работа над проектом | | | | || |(по программе | | | | || |повышения | | | | || |квалификации) | | | | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|| |ВСЕГО |570 |156 |414 | ||————|—————————————————————————|—————|————————————|——————————————|————————|Директор филиалаМЭИ в г. Смоленске _________________ А.С. ФедуловРуководитель программы _________________ В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 2 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ Сводная структура затрат на обучение|—————|————————————————————|————————————————————————————————————————————————————|| | |Объем финансирования (в рублях) ||N п/п|Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————|| | |за счет всех |в том числе за счет средств || | |источников |——————————|————————————|—————————————|| | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей|| | | |субъекта |бюджета |организации || | | |Российской| |или || | | |Федерации | |специалиста ||—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||1. |Оплата труда |1 993 778,80 |657 947,00|657 947,00 |677 884,80 ||—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||2. |Начисления на |602 121,20 |198 700,00|198 700,00 |204 721,20 || |оплату труда | | | | ||—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||3. |Канцелярские |35 100,00 |11 583,00 |11 583,00 |11 934,00 || |принадлежности и | | | | || |материалы для | | | | || |текущих | | | | || |хозяйственных целей | | | | ||—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||4. |Услуги связи |31 500,00 |10 395,00 |10 395,00 |10 710,00 ||—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||5. |Закупка и |112 500,00 |37 125,00 |37 125,00 |38 250,00 || |тиражирование | | | | || |учебной литературы и| | | | || |учебно-методических | | | | || |пособий | | | | ||—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||6. |Общая стоимость |2 775 000,00 |915 750,00|915 750,00 |943 500,00 || |договора | | | | ||—————|————————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловГлавный бухгалтер Т.В. ЖучковаМ.П. Приложение N 2а к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N _______ Структура затрат на обучение по программе "Финансовый менеджмент"|—————|——————————————|————————————————————————————————————————————————————|| | |Объем финансирования (в рублях) ||N п/п|Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————|| | |за счет всех |в том числе за счет средств || | |источников |——————————|————————————|—————————————|| | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей|| | | |субъекта |бюджета |организации || | | |Российской| |или || | | |Федерации | |специалиста ||—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||1. |Оплата труда |543 963,10 |179 507,82|179 507,82 |184 947,46 ||—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||2. |Начисления на |164 276,90 |54 211,38 |54 211,38 |55 854,14 || |оплату труда | | | | ||—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||3. |Канцелярские |9 360,00 |3 088,80 |3 088,80 |3 182,40 || |принадлежности| | | | || |и | | | | || |материалы для | | | | || |текущих | | | | || |хозяйственных | | | | || |целей | | | | ||—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||4. |Услуги связи |8 400,00 |2 772,00 |2 772,00 |2 856,00 ||—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||5. |Закупка и |30 000,00 |9 900,00 |9 900,00 |10 200,00 || |тиражирование | | | | || |учебной | | | | || |литературы и | | | | || |учебно- | | | | || |методических | | | | || |пособий | | | | ||—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||6. |Общая |756 000,00 |249 480,00|249 480,00 |257 040,00 || |стоимость | | | | || |договора | | | | ||—————|——————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловГлавный бухгалтер Т.В. ЖучковаМ.П. Приложение N 2б к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от ____ N ______ Структура затрат на обучение по программе "Инновационный менеджмент"|—————|————————————————|————————————————————————————————————————————————————|| | |Объем финансирования (в рублях) ||N п/п|Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————|| | |за счет всех |в том числе за счет средств || | |источников |——————————|————————————|—————————————|| | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей|| | | |субъекта |бюджета |организации || | | |Российской| |или || | | |Федерации | |специалиста ||—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||1. |Оплата труда |860 522,30 |283 972,36|283 972,36 |292 577,58 ||—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||2. |Начисления на |259 877,70 |85 759,64 |85 759,64 |88 358,42 || |оплату труда | | | | ||—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||3. |Канцелярские |15 600,00 |5 148,00 |5 148,00 |5 304,00 || |принадлежности и| | | | || |материалы для | | | | || |текущих | | | | || |хозяйственных | | | | || |целей | | | | ||—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||4. |Услуги связи |14 000,00 |4 620,00 |4 620,00 |4 760,00 ||—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||5. |Закупка |50 000,00 |16 500,00 |16 500,00 |17 000,00 || |и тиражирование | | | | || |учебной | | | | || |литературы и | | | | || |учебно- | | | | || |методических | | | | || |пособий | | | | ||—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||6. |Общая стоимость |1 200 000,00 |396 000,00|396 000,00 |408 000,00 || |договора | | | | ||—————|————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловГлавный бухгалтер Т.В. ЖучковаМ.П. Приложение N 2в к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ Структура затрат на обучение по программе "Производственный менеджмент"|————|———————————————————|————————————————————————————————————————————————————|| | |Объем финансирования (в рублях) || N |Показатели |——————————————|—————————————————————————————————————|| п/п| |за счет всех |в том числе за счет средств || | |источников |——————————|————————————|—————————————|| | |финансирования|бюджета |федерального|рекомендующей|| | | |субъекта |бюджета |организации || | | |Российской| |или || | | |Федерации | |специалиста ||————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||1. |Оплата труда |589 293,40 |194 466,82|194 466,82 |200 359,76 ||————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||2. |Начисления на |177 966,60 |58 728,98 |58 728,98 |60 508,64 || |оплату труда | | | | ||————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||3. |Канцелярские |10 140,00 |3 346,20 |3 346,20 |3 447,60 || |принадлежности и | | | | || |материалы для | | | | || |текущих | | | | || |хозяйственных целей| | | | ||————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||4. |Услуги связи |9 100,00 |3 003,00 |3 003,00 |3 094,00 ||————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||5. |Закупка |32 500,00 |10 725,00 |10 725,00 |11 050,00 || |и тиражирование | | | | || |учебной литературы | | | | || |и учебно- | | | | || |методических | | | | || |пособий | | | | ||————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————||6. |Общая стоимость |819 000,00 |270 270,00|270 270,00 |278 460,00 || |договора | | | | ||————|———————————————————|——————————————|——————————|————————————|—————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловГлавный бухгалтер Т.В. ЖучковаМ.П. Приложение N 2.1а к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСЧЕТ трудоемкости обучения специалистов в филиале МЭИ в г. Смоленске по образовательной программе типа В "Финансовый менеджмент" без отрыва от работы (12 человек)|——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||Наименование |Специализации |Количество |Количество |Количество |Объем |Лекции |Практические|В том |Индивидуальные|Итого: |Итого: |Преподаватель|Кандидат|Доктор наук||дисциплины |по программе |специалистов|групп |подгрупп |аудиторных|(часов на|занятия |числе |формы |индивидуальная|трудоемкость|без |наук | || |профессиональ- | |в лекционном |в потоке по |часов |поток) |(часов |активные |нагрузки |нагрузка на |по |степени | | || |ной | |потоке по |программе | | |на группу) |формы | |специалиста |дисциплине | | | || |переподготовки | |программе |профессиональной| | | |обучения | | | | | | || | | |профессиональной|переподготовки | | | |(часов | | | | | | || | | |переподготовки | | | | |на подгруппу) | | | | | | || | | | | | | | |по программе | | | | | | || | | | | | | | |профессиональной| | | | | | || | | | | | | | |переподготовки | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 |9 |10 |11 |12 |13 |14 |15 ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||1. Экономика для |Финансовый |12 |1 |1 |30 |10 |20 |20 |экзамен - 0,2 |0,2 |32,4 | |32,4 | ||менеджеров |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||2. Общий |Финансовый |12 |1 |1 |40 |16 |24 |24 |экзамен - 0,2 |0,2 |42,4 | |42,4 | ||менеджмент |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||3. Маркетинг |Финансовый |12 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | || |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||4. Финансы и |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | ||кредит |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||5. Управление |Финансовый |12 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | ||персоналом |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||6. Сравни- |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | ||тельный |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | ||менеджмент | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||7. Финансовый |Финансовый |12 |1 |1 |40 |12 |28 |28 |экзамен - 0,2 |0,2 |42,4 | |42,4 | ||менеджмент |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||8. Контроллинг |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,,4 | || |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||9. Налоговое |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | ||планирование на |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | ||предприятии | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||10. Информационные|Финансовый |12 |1 |1 |20 |4 |16 |16 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | ||технологии в |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | ||управлении | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||11. Управление |Финансовый |12 |1 |1 |20 |10 |10 | 10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | ||портфелем |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | ||ценных бумаг | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||12. Финансовые |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |экзамен - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | ||стратегии |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||13. Инвестицион- |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |экзамен - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | ||ный |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | ||менеджмент | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||14. Инновацион- |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 | 12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,4 | |22,4 | ||ный |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | ||менеджмент | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||15. Психология |Финансовый |12 |1 |1 |20 |8 |12 |12 | |0,2 |22,4 | |22,4 | ||управления |менеджмент | | | | | | | |зачет - 0,2 | | | | | || | | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||16. Управление |Финансовый |12 |1 |1 |20 |10 |10 |10 | |0,2 |22,4 | |22,4 | ||проектами |менеджмент | | | | | | | |зачет - 0,2 | | | | | || | | | | | | | | |часа на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||17. Углубленное |Финансовый |12 |1 |1 |180 | |180 |150 |экзамен - 0,2 |0,2 |182,4 | |182,4 | ||изучение |менеджмент | | | | | | | |часа на | | | | | ||иностранного | | | | | | | | |человека | | | | | ||языка | | | | | | | | | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||18. Выпускная |Финансовый |12 |1 |1 |20 | |20 |10 |индивидуальные|10 |140 | |60 |80 ||работа |менеджмент | | | | | | | |консультации -| | | | | || | | | | | | | | |10 часов на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||19. Входное |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |12 | ||тестирование по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | ||специальности | | | | | | | | | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||20. Входное |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |12 | ||тестирование по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | ||иностранному | | | | | | | | | | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||21. Промежуточ- |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |3,6 |8,4 ||ная аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | ||специальности N 1 | | | | | | | | | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||22. Промежуточ- |Финансовый |12 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |6 | |6 | ||ная аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | ||иностранному | | | | | | | | | | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||N 1 | | | | | | | | | | | | | | ||по программе | | | | | | | | | | | | | | ||профессиональной | | | | | | | | | | | | | | ||переподготовки | | | | | | | | | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||23. Промежуточ- |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |4 |8 ||ная аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | ||специальности N 2 | | | | | | | | | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||24. Промежуточ- |Финансовый |12 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |6 | |6 | ||ная аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | ||иностранному | | | | | | | | | | | | | | ||языку N 2 | | | | | | | | | | | | | | ||по программе | | | | | | | | | | | | | | ||профессиональной | | | | | | | | | | | | | | ||переподготовки | | | | | | | | | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||25. Итоговая |Финансовый |12 | | | | | | | |1,5 |18 | |4 |14 ||аттестация по |менеджмент | | | | | | | |1,5 часа на | | | | | ||специальности | | | | | | | | |человека | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||26. Итоговая |Финансовый |12 | | | | | | |1 час на |1 |12 | |12 | ||аттестация по |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | ||иностранному | | | | | | | | | | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||по программе | | | | | | | | | | | | | | ||профессиональной | | | | | | | | | | | | | | ||переподготовки | | | | | | | | | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||27. Защита |Финансовый |12 | | | | | | |2,5 часа на |2,5 |30 | |4 |26 ||аттестационных |менеджмент | | | | | | | |человека | | | | | ||работ | | | | | | | | | | | | | | ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————||Итого | |12 | | | | | | | | |850,8 | |714,4 |136,4 ||——————————————————|———————————————|————————————|————————————————|————————————————|——————————|—————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|————————————|—————————————|————————|———————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловГлавный бухгалтер Т.В. ЖучковаМ.П. Приложение N 2.1б к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСЧЕТ трудоемкости обучения специалистов в филиале МЭИ в г. Смоленске по образовательной программе типа В "Инновационный менеджмент" без отрыва от работы (20 человек)|—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||Наименование |Специализации |Количество |Количество групп|Количество подгрупп|Объем |Лекции |Практические |В том числе |Индивидуальные|Итого: |Итого: |Преподаватель|Кандидат|Доктор наук||дисциплины |по программе |специалистов|в лекционном |в потоке по |аудиторных|(часов на поток)|занятия |активные формы |формы нагрузки|индивидуальная|трудоемкость |без |наук | || |профессиональной| |потоке по |программе |часов | |(часов на группу)|обучения (часов на| |нагрузка |по дисциплине|степени | | || |переподготовки | |программе |профессиональной | | | |подгруппу) по | |на специалиста| | | | || | | |профессиональной|переподготовки | | | |программе | | | | | | || | | |переподготовки | | | | |профессиональной | | | | | | || | | | | | | | |переподготовки | | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 |9 |10 |11 |12 |13 |14 |15 ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||1. Экономика |Инновацион- |20 |1 |1 |30 |10 |20 |20 |экзамен - |0,2 |34 | |34 | ||для |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||менеджеров |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||2. Общий |Инновацион- |20 |1 |1 |40 |16 |24 |24 |экзамен - |0,2 |44 | |44 | ||менеджмент |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | || |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||3. Маркетинг |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | || |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | || |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||4. Финансы и |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||кредит |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | || |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||5. Управление |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||персоналом |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | || |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||6. Сравнитель- |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||ный |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||менеджмент |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||7. Налоговое |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||планирование на |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||предприятии |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||8. Информацион- |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |4 |16 |16 |зачет - |0,2 |24 | | |24 ||ные |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||технологии в |мент | | | | | | | |на | | | | | ||управлении | | | | | | | | |человека | | | | | ||инновациями | | | | | | | | | | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||9. Стратегии |Инновацион- |20 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - |0,2 |34 | |34 | ||инновационного |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||развития |мент | | | | | | | |на | | | | | ||предприятия | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||10. Инновацион- |Инновацион- |20 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - |0,2 |34 | |34 | ||ный |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||менеджмент |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||11. Психология |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||управления |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | || |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||12. Инновацион- |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||ное предпринима- |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||тельство |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||13. Комплексная |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||диагностика |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||состояния |мент | | | | | | | |на | | | | | ||предприятия | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||14. Управление |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||качеством |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | || |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||15. Бизнес-план |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||инновационного |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||проекта |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||16. Инновацион- |Инновацион- |20 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - |0,2 |24 | |24 | ||ные риски и |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||политика |мент | | | | | | | |на | | | | | ||управления ими | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||17. Углубленное |Инновацион- |20 |1 |3 |180 | |180 |150 |экзамен - |0,2 |484 | |484 | ||изучение |ный менедж- | | | | | | | |0,2 часа | | | | | ||иностранного |мент | | | | | | | |на | | | | | ||языка | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||18. Выпускная |Инновацион- |20 |1 |1 |20 | |20 |10 |индивидуальные|10 |220 | |94,7 |125 ||работа |ный менедж- | | | | | | | |консультации -| | | | |,3 || |мент | | | | | | | |10 часов | | | | | || | | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||19. Входное |Инновацион- |20 | | | | | | | |1 |20 | |10 |10 ||тестирование по |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | ||специальности |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||20. Входное |Инновацион- |20 | | | | | | | |1 |20 | |20 | ||тестирование по |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | ||иностранному |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||21. Промежуточ- |Инновацион- |20 | | | | | | | |1 |20 | |4 |16 ||ная аттестация по|ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | ||специальности N 1|мент | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||22. Промежуточ- |Инновацион- |20 | | | | | | |0,5 часа |0,5 |10 | |10 | ||ная аттестация по|ный менедж- | | | | | | | |на | | | | | ||иностранному |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||N 1 | | | | | | | | | | | | | | ||по программе | | | | | | | | | | | | | | ||профессио- | | | | | | | | | | | | | | ||нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | ||подготовки | | | | | | | | | | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||23. Промежуточ- |Инновацион- |20 | | | | | | | |1 |20 | |4 |16 ||ная аттестация по|ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | ||специальности N 2|мент | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||24. Промежуточ- |Инновацион- |20 | | | | | | |0,5 часа |0,5 |10 | |10 | ||ная аттестация по|ный менедж- | | | | | | | |на | | | | | ||иностранному |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||N 2 | | | | | | | | | | | | | | ||по программе | | | | | | | | | | | | | | ||профессио- | | | | | | | | | | | | | | ||нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | ||подготовки | | | | | | | | | | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||25. Итоговая |Инновацион- |20 | | | | | | | |1,5 |30 | |6 |24 ||аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |1,5 часа | | | | | ||специальности |мент | | | | | | | |на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||26. Итоговая |Инновацион- |20 | | | | | | |1 час на |1 |20 | |20 | ||аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | ||иностранному |мент | | | | | | | | | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||по программе | | | | | | | | | | | | | | ||профессио- | | | | | | | | | | | | | | ||нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | ||подготовки | | | | | | | | | | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||27. Защита |Инновацион- |20 | | | | | | |2,5 часа |2,5 |50 | |10 |40 ||аттестационных |ный менедж- | | | | | | | |на | | | | | ||работ |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————||Итого | |20 | | | | | | | | |133 | |1082,7 |255,3 || | | | | | | | | | | |8,0 | | | ||—————————————————|————————————————|————————————|————————————————|———————————————————|——————————|————————————————|—————————————————|——————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|———————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловГлавный бухгалтер Т.В. ЖучковаМ.П. Приложение N 2.1в к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСЧЕТ трудоемкости обучения специалистов в филиале МЭИ в г. Смоленске по образовательной программе типа В "Производственный менеджмент" без отрыва от работы (13 человек)|————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||Наименование |Специализации |Количество |Количество групп|Количество подгрупп |Объем |Лекции |Практические|В том числе |Индивидуальные|Итого: |Итого: |Преподаватель|Кандидат|Доктор||дисциплины |по программе |специалистов|в лекционном |в потоке по программе|аудиторных|(часов на поток)|занятия |активные |формы нагрузки|индивидуальная|трудоемкость |без |наук |наук || |профессиональной| |потоке по |профессиональной |часов | |(часов на |формы | |нагрузка |по дисциплине|степени | | || |переподготовки | |программе |переподготовки | | |группу) |обучения | |на специалиста| | | | || | | |профессиональной| | | | |(часов на | | | | | | || | | |переподготовки | | | | |подгруппу) по | | | | | | || | | | | | | | |программе | | | | | | || | | | | | | | |профессиональной| | | | | | || | | | | | | | |переподготовки | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 |9 |10 |11 |12 |13 |14 |15 ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||1. Экономика |Производствен- |13 |1 |1 |30 |10 |20 |20 |экзамен - 0,2 |0,2 |32,6 | |32,6 | ||для |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | ||менеджеров |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||2. Общий |Производствен- |13 |1 |1 |40 |16 |24 |24 |экзамен - 0,2 |0,2 |42,6 | |6,4 |36,2 ||менеджмент |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | || |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||3. Маркетинг |Производствен- |13 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | | |22,6 || |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | || |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||4. Финансы и |Производствен- |13 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | |22,6 | ||кредит |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | || |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||5. Управление |Производствен- |13 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | |22,6 | ||персоналом |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | || |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||6. Сравнительный |Производствен- |13 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | | |22,6 ||менеджмент |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | || |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||7. Налоговое |Производствен- |13 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | |22,6 | ||планирование на |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | ||предприятии |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||8. Информационные |Производствен- |13 |1 |1 |20 |4 |16 |16 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | | |22,6 ||технологии в |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | ||управлении |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||производством | | | | | | | | | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||9. Стратегичес- |Производствен- |13 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - 0,2 |0,2 |32,6 | | |32,6 ||кий менеджмент |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | || |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||10. Инновацион- |Производствен- |13 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | | |22,6 ||ный |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | ||менеджмент |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||11. Психология |Производствен- |13 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | |22,6 | ||управления |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | || |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||12. Приозводствен- |Производствен- |13 |1 |1 |30 |8 |22 |22 |экзамен - 0,2 |0,2 |32,6 | | |32,6 ||ный |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | ||менеджмент |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||13. Комплексная |Производствен- |13 |1 |1 |20 |8 |12 |12 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | | |22,6 ||диагностика |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | ||состояния |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||предприятия | | | | | | | | | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||14. Управление |Производствен- |13 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | |22,6 | ||качеством |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | || |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||15. Производственная|Производствен- |13 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | |22,6 | ||логистика |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | || |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||16. Управление |Производствен- |13 |1 |1 |20 |10 |10 |10 |зачет - 0,2 |0,2 |22,6 | |22,6 | ||проектами в |ный менедж- | | | | | | | |часа на | | | | | ||производственной |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||сфере | | | | | | | | | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||17. Углубленное |Производствен- |13 |1 |1 |180 | |180 |150 |экзамен - 0,2 |0,2 |182, | |182,6 | ||изучение |ный менедж- | | | | | | | |часа на | |6 | | | ||иностранного |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||языка | | | | | | | | | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||18. Выпускная |Производствен- |13 |1 |1 |20 | |20 |10 |индивидуаль- |10 |150 | |50 |100 ||работа |ный менедж- | | | | | | | |ные | | | | | || |мент | | | | | | | |консультации -| | | | | || | | | | | | | | |10 часов на | | | | | || | | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||19. Входное |Производствен- |13 | | | | | | | |1 |13 | |4 |9 ||тестирование по |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | ||специальности |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||20. Входное |Производствен- |13 | | | | | | | |1 |13 | |13 | ||тестирование по |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | ||иностранному |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||21. Промежуточ- |Производствен- |13 | | | | | | | |1 |13 | |4 |9 ||ная аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | ||специальности N 1 |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||22. Промежуточ- |Производствен- |13 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |6,5 | |6,5 | ||ная аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | ||иностранному |мент | | | | | | | | | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||N 1 | | | | | | | | | | | | | | ||по программе | | | | | | | | | | | | | | ||профессио- | | | | | | | | | | | | | | ||нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | ||подготовки | | | | | | | | | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||23. Промежуточ- |Производствен- |13 | | | | | | | |1 |13 | |4 |9 ||ная аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |1 час на | | | | | ||специальности N 2 |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||24. Промежуточ- |Производствен- |13 | | | | | | |0,5 часа на |0,5 |6,5 | |6,5 | ||ная аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | ||иностранному |мент | | | | | | | | | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||N 2 | | | | | | | | | | | | | | ||по программе | | | | | | | | | | | | | | ||профессио- | | | | | | | | | | | | | | ||нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | ||подготовки | | | | | | | | | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||25. Итоговая |Производствен- |13 | | | | | | | |1,5 |19,5 | |4 |15,5 ||аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |1,5 часа на | | | | | ||специальности |мент | | | | | | | |человека | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||26. Итоговая |Производствен- |13 | | | | | | |1 час на |1 |13 | |13 | ||аттестация по |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | ||иностранному |мент | | | | | | | | | | | | | ||языку | | | | | | | | | | | | | | ||по программе | | | | | | | | | | | | | | ||профессио- | | | | | | | | | | | | | | ||нальной пере- | | | | | | | | | | | | | | ||подготовки | | | | | | | | | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||27. Защита |Производствен- |13 | | | | | | |2,5 часа на |2,5 |32,5 | |4 |28,5 ||аттестационных |ный менедж- | | | | | | | |человека | | | | | ||работ |мент | | | | | | | | | | | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————||Итого | |13 | | | | | | | | |874, | |488,8 |385,4 || | | | | | | | | | | |2 | | | ||————————————————————|————————————————|————————————|————————————————|—————————————————————|——————————|————————————————|————————————|————————————————|——————————————|——————————————|—————————————|—————————————|————————|——————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловГлавный бухгалтер Т.В. ЖучковаМ.П. Приложение N 2.2а к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСШИФРОВКА ЗАТРАТ НА ОПЛАТУ ТРУДА по программе "Финансовый менеджмент"|————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————————————————————||Должность |Количество |Затраченное время |Заработная плата (в рублях)||исполнителей |исполнителей|(количество часов) | || | |——————————————————————|————————————|——————————————|| | |всех работающих |почасовая |общая ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||ППС, всего |16 | | | ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||в том числе | | | | ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||1. Доцент |12 |714,40 |525,00 |375 060,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||2. Профессор |4 |136,40 |630,00 |85 932,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||Итого: заработная плата ППС | |850,80 |- |460 992,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————|| ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————————————————————|| | |Затраченное время |Заработная плата || | |(количество месяцев) |(в рублях) ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————|| | |одного |всех |в месяц |общая || | |работающего|работающих| | ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Руководитель программы |1 |9 |9 |3 750,00 |33 750,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Администратор |1 |9 |9 |2 320,00 |20 880,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Методист-документовед |1 |9 |9 |2 320,00 |20 880,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Бухгалтер |1 |5 |5 |1 492,22 |7 461,10 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Итого: заработная плата АУП |82 971,10 ||—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|——————————————||Итого: суммарная заработная плата |543 963,10 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Итого: суммарная заработная плата с начислениями| | | | |708 240,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Начисления на заработную плату (30,2%) | | | | |164 276,90 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программы В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 2.2б к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСШИФРОВКА ЗАТРАТ НА ОПЛАТУ ТРУДА по программе "Инновационный менеджмент"|————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————————————————————||Должность |Количество |Затраченное время |Заработная плата (в рублях)||исполнителей |исполнителей|(количество часов) | || | |——————————————————————|———————————|———————————————|| | |всех работающих |почасовая |общая ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————|———————————————||ППС, всего |16 | | | ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————|———————————————||в том числе | | | | ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————|———————————————||1. Доцент |12 |1 082,70 |525,00 |568 417,50 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————|———————————————||2. Профессор |4 |255,30 |630,00 |160 839,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————|———————————————||Итого: заработная плата ППС | |1 338,00 |- |729 256,50 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————|———————————————|| ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————————————————————|| | |Затраченное время |Заработная плата || | |(количество месяцев) |(в рублях) ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|———————————————|| | |одного |всех |в месяц |общая || | |работающего|работающих| | ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|———————————————||Руководитель программы |1 |9 |9 |5 937,00 |53 433,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|———————————————||Администратор |1 |9 |9 |3 669,00 |33 021,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|———————————————||Методист-документовед |1 |9 |9 |3 669,00 |33 021,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|———————————————||Бухгалтер |1 |5 |5 |2 358,16 |11 790,80 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|———————————————||Итого: заработная плата АУП |131 265,80 ||————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————||Итого: суммарная заработная плата |860 522,30 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|———————————————||Итого: суммарная заработная плата с начислениями| | | | |1 120 400,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|———————————————||Начисления на заработную плату | | | | |259 877,70 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|———————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программы В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 2.2в к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСШИФРОВКА ЗАТРАТ НА ОПЛАТУ ТРУДА по программе "Производственный менеджмент"|————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————————————————————||Должность |Количество |Затраченное время |Заработная плата (в рублях)||исполнителей |исполнителей|(количество часов) | || | |——————————————————————|————————————|——————————————|| | |всех работающих |почасовая |общая ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||ППС, всего |16 | | | ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||в том числе | | | | ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||1. Доцент |12 |488,80 |525,00 |256 620,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||2. Профессор |4 |385,40 |630,00 |242 802,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————||Итого: заработная плата ППС | |874,20 | |499 422,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|————————————|——————————————|| ||————————————————————————————————————————————————|————————————|——————————————————————|———————————————————————————|| | |Затраченное время |Заработная плата || | |(количество месяцев) |(в рублях) ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————|| | |одного |всех |в месяц |общая || | |работающего|работающих| | ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Руководитель программы |1 |9 |9 |4 063,00 |36 567,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Администратор |1 |9 |9 |2 511,00 |22 599,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Методист-документовед |1 |9 |9 |2 511,00 |22 599,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Бухгалтер |1 |5 |5 |1 621,28 |8 106,40 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Итого: заработная плата АУП |89 871,40 ||—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|——————————————||Итого: суммарная заработная плата |589 293,40 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Итого: суммарная заработная плата с начислениями| | | | |767 260,00 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————||Начисления на заработную плату | | | | |177 966,60 ||————————————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|————————————|——————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программы В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 2.3 к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ СВОДНАЯ РАСШИФРОВКА ДРУГИХ ЗАТРАТ|————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————||N |Статья затрат |Норматив затрат на |Количество специалистов|Сумма затрат по статье,||п/п | |1 специалиста, руб./чел.| |рублей ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|| 1. |Канцелярские принадлежности и |780,00 |45 |35 100,00 || |материалы для текущих хозяйственных| | | || |целей | | | ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|| 2. |Услуги связи |700,00 |45 |31 500,00 ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|| 3. |Закупка и тиражирование учебной |2 500,00 |45 |112 500,00 || |литературы и учебно-методических | | | || |пособий | | | ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программы В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 2.3а к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСШИФРОВКА ДРУГИХ ЗАТРАТ по программе "Финансовый менеджмент"|————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————||N |Статья затрат |Норматив затрат на |Количество специалистов|Сумма затрат по статье,||п/п | |1 специалиста, руб./чел.| |рублей ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|| 4. |Канцелярские принадлежности и |780,00 |12 |9 360,00 || |материалы для текущих хозяйственных| | | || |целей | | | ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|| 5. |Услуги связи |700,00 |12 |8 400,00 ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|| 6. |Закупка и тиражирование учебной |2 500,00 |12 |30 000,00 || |литературы и учебно-методических | | | || |пособий | | | ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программы В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 2.3б к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСШИФРОВКА ДРУГИХ ЗАТРАТ по программе "Инновационный менеджмент"|————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————||N |Статья затрат |Норматив затрат на |Количество специалистов|Сумма затрат по статье,||п/п | |1 специалиста, руб./чел.| |рублей ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|| 1. |Канцелярские принадлежности и |780,00 |20 |15 600,00 || |материалы для текущих хозяйственных| | | || |целей | | | ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|| 2. |Услуги связи |700,00 |20 |14 000,00 ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|| 3. |Закупка и тиражирование учебной |2 500,00 |20 |50 000,00 || |литературы и учебно-методических | | | || |пособий | | | ||————|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программы В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 2.3в к структуре затрат на обучение специалистов по Договору от _____________ N _______________ РАСШИФРОВКА ДРУГИХ ЗАТРАТ по программе "Производственный менеджмент"|———|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————||N |Статья затрат |Норматив затрат на |Количество специалистов|Сумма затрат по статье,||п/п| |1 специалиста, руб./чел.| |рублей ||———|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————||1. |Канцелярские принадлежности и |780,00 |13 |10 140,00 || |материалы для текущих хозяйственных| | | || |целей | | | ||———|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————||2. |Услуги связи |700,00 |13 |9 100,00 ||———|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————||3. |Закупка и тиражирование учебной |2 500,00 |13 |32 500,00 || |литературы и учебно-методических | | | || |пособий | | | ||———|———————————————————————————————————|————————————————————————|———————————————————————|———————————————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программы В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 3 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемого органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от________________ N ________ КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН организации обучения специалистов|————|————————————————————————————————————|—————————————————————|———————————————————————||N |Содержание этапа |Срок |Документы, ||эта-| | |представляемые ||па | | |Администрации ||————|————————————————————————————————————|—————————————————————|———————————————————————||1 |2 |3 |4 ||————|————————————————————————————————————|—————————————————————|———————————————————————||1. |Организация учебного процесса, | |Копия приказа о || |обучение специалистов по программам:|01.10.2012-31.12.2012|зачислении специалистов|| | | | || |Входное тестирование | | || | | | || |"Финансовый менеджмент" | | || |(210 часов) | | || |"Инновационный менеджмент" | | || |(210 часов) | | || |"Производственный менеджмент" | | || |(210 часов) | | || | | | || |Проведение первой промежуточной |15.12.2012 |Копии приказов об || |аттестации | |отчислении ||————|————————————————————————————————————|—————————————————————|———————————————————————||2. |Обучение специалистов по программам:|01.01.2013-31.03.2013|Отчет о завершении || | | |второго этапа обучения || |"Финансовый менеджмент" | | || |(240 часов) | | || |"Инновационный менеджмент" | | || |(240 часов) | | || |"Производственный менеджмент" | | || |(240 часов) | | || | | | || |Проведение второй промежуточной |16.03.2013 |Копии приказов об || |аттестации | |отчислении ||————|————————————————————————————————————|—————————————————————|———————————————————————||3. |Обучение специалистов по программам:|01.04.2013-15.06.2013|Отчет о завершении || | | |обучения || |"Финансовый менеджмент" | | || |(120 часов) | | || |"Инновационный менеджмент" | | || |(120 часов) | |Копии приказов об || |"Производственный менеджмент" | |отчислении || |(120 часов) | | || |Проведение итоговой | | || |аттестации |22.06.2013 |Копии приказов с || | | |номерами дипломов или || |Защита выпускной работы |28-29.06.2013 |свидетельств о || | | |повышении || |Выдача дипломов или свидетельств о | |квалификации || |повышении квалификации |01.07.2013 | ||————|————————————————————————————————————|—————————————————————|———————————————————————|Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программ В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 4 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемому органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от ____________ N ______________ ОТЧЕТ филиала федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Национальный исследовательский университет "МЭИ" в г. Смоленске о завершении второго этапа обученияВсего зачислено специалистов - 45 (Сорок пять)Отчислено - 0 (Ноль)Завершили второй этап обучения - 45 (Сорок пять)|—————|—————————————|———————————————|———————————|———————————————|——————————||N п/п|Фамилия, имя,|Наименование и |Договор об |Сумма, |Сумма, || |отчество |тип |обучении |перечисленная |подлежащая|| |специалиста, |образовательной|специалиста|рекомендующей |оплате из || |завершившего |программы |(дата, N) |организацией, |бюджета || |второй этап | | |дата и |субъекта || |обучения | | |N платежного |Российской|| | | | |документа, |Федерации || | | | |подтверждающего|(рублей) || | | | |оплату (рублей)| ||—————|—————————————|———————————————|———————————|———————————————|——————————||1 |2 |3 |4 |5 |6 ||—————|—————————————|———————————————|———————————|———————————————|——————————|| | | | | | ||—————|—————————————|———————————————|———————————|———————————————|——————————|| |ВСЕГО | | |(цифрами и |(цифрами и|| | | | |прописью) |прописью) ||—————|—————————————|———————————————|———————————|———————————————|——————————| Приложения: реестр платежных документов, подтверждающих оплатурекомендующими организациями части стоимости обучения специалистов.Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программы В.В. ЧерненковМ.П. Приложение N 5 к Договору о порядке финансового обеспечения расходов, связанных с оплатой оказанных специалистам услуг по обучению в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2014/15 учебных годах, заключаемому органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и образовательным учреждением, от _________ N _______________ ОТЧЕТ филиала федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Национальный исследовательский университет "МЭИ" в г. Смоленске о завершении обученияВсего зачислено специалистов - 45 (Сорок пять)Отчислено - 0 (Ноль)Завершили обучение - 45 (Сорок пять)|———|————————————|——————————|———————————|—————————————|————————————|——————————|——————————||N |Фамилия, |Наименова-|Дата и N |Дата и N |Сумма, |Сумма, |Сумма, ||п/п|имя, |ние |договора |выданного |перечис- |перечис- |подлежащая|| |отчество |и тип |об |диплома о |ленная |ленная |оплате за || |специалиста,|образова- |обучении |профессио- |рекомен- |из бюджета|счет || |завершив- |тельной |специалиста|нальной |дующей |субъекта |ассигнова-|| |шего |программы | |переподго- |организа- |Российской|ний || |обучение | | |товке |цией, |Федерации |федераль- || | | | |или |дата и |(рублей) |ного || | | | |свидетельства|N платежного| |бюджета || | | | |о повышении |документа, | |(рублей) || | | | |квалифика- |подтверждаю-| | || | | | |ции |щего | | || | | | | |оплату | | || | | | | |(рублей) | | ||———|————————————|——————————|———————————|—————————————|————————————|——————————|——————————||1 |2 |3 |4 |5 |6 |7 |8 ||———|————————————|——————————|———————————|—————————————|————————————|——————————|——————————|| | | | | | | | ||———|————————————|——————————|———————————|—————————————|————————————|——————————|——————————|| |ВСЕГО | | | |(цифрами и |(цифрами и|(цифрами и|| | | | | |прописью) |прописью) |прописью) ||———|————————————|——————————|———————————|—————————————|————————————|——————————|——————————| Приложения: копии платежных документов, подтверждающих оплатурекомендующими организациями части стоимости обучения специалистов.Директор филиала МЭИв г. Смоленске А.С. ФедуловРуководитель программы В.В. ЧерненковМ.П