Распоряжение Администрации Смоленской области от 13.04.2016 № 447-р/адм

 

АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

 

РА С П О Р Я Ж Е Н И Е

 

 

от 13.04.2016 № 447-р/адм

 

 

О переименовании смоленского областногогосударственного автономного образовательного учреждения дополнительногообразования «Учебно-производственный центр «Профессионал»

 

 

1. Переименовать смоленское областное государственноеавтономное образовательное учреждение дополнительного образования«Учебно-производственный центр «Профессионал» (далее также – Учреждение) всмоленское областное государственное автономное учреждение дополнительногопрофессионального образования «Учебный центр «Профессионал».

2. Внести в Устав смоленского областногогосударственного автономного образовательного учреждения дополнительногообразования «Учебно-производственный центр «Профессионал», утвержденныйраспоряжением Администрации Смоленской области от03.06.2004 № 464-р/адм «О реорганизации областного государственногоунитарного предприятия «Учебно-производственный комбинат «Профессионал» (вредакции распоряжений Администрации Смоленской области от 28.11.2011 №2375-р/адм, от 18.02.2013 № 232-р/адм), изменение, изложив его в новойредакции (прилагается).

3. Департаменту Смоленской области по образованию,науке и делам молодежи (Л.Б. Иваниченко), Учреждению (А.Н. Кочнева)осуществить необходимые юридические действия, связанные с измененияминаименования и учредительных документов Учреждения, в течение пяти дней со дняподписания настоящего распоряжения.

 

 

Губернатор

Смоленскойобласти                                                                   А.В. Островский

 

 

 

УТВЕРЖДЕН

распоряжением Администрации

Смоленской области

от 03.06.2004 № 464-р/адм

(в редакции распоряжений

Администрации Смоленскойобласти

от 28.11.2011 № 2375-р/адм,

от 18.02.2013 № 232-р/адм,

от 13.04.2016 № 447-р/адм)

 

 

УСТАВ

смоленского областного государственного автономногоучреждения дополнительного профессионального образования «Учебный центр«Профессионал»

 

1. Общие положения

 

1.1. Смоленское областное государственное автономноеучреждение дополнительного профессионального образования «Учебный центр«Профессионал» создано распоряжением Администрации Смоленской области от03.06.2004 № 464-р/адм как смоленское областное государственное учреждениеначального профессионального образования «Учебно-производственный комбинат«Профессионал».

Распоряжением   Администрации Смоленской  области  от  28.11.2011 № 2375-р/адм путемизменения типа смоленского областного государственного учреждения начальногопрофессионального образования «Учебно-производственный центр «Профессионал»создано смоленское областное государственное автономное образовательноеучреждение дополнительного образования «Учебно-производственный центр«Профессионал».

Распоряжением   Администрации  Смоленской   области   от  13.04.2016 № 447-р/адмсмоленское областное государственное автономное образовательное учреждениедополнительного образования «Учебно-производственный центр «Профессионал»переименовано в смоленское областное государственное автономное учреждениедополнительного профессионального образования «Учебный центр «Профессионал»(далее – Учреждение).

1.2.   Полное официальное наименованиеУчреждения: смоленское областное государственное автономное учреждениедополнительного профессионального образования «Учебный центр «Профессионал».

Сокращенное наименование Учреждения: СОГАУ ДПО«Учебный центр «Профессионал».

1.3. Место нахождения Учреждения: улица Памфилова, дом3, город Смоленск, Российская Федерация.

Почтовый адрес Учреждения: ул. Памфилова, д. 3, г.Смоленск, Российская Федерация, 214018.

1.4. Учреждение является автономной унитарнойнекоммерческой организацией по типу – организация дополнительногопрофессионального образования.

1.5. Собственником имущества Учреждения и егоучредителем является субъект Российской Федерации – Смоленская область.

Органами, осуществляющими функции и полномочияучредителя Учреждения, являются Администрация Смоленской области (далее –Администрация) и Департамент Смоленской области по образованию, науке и деламмолодежи (далее – Отраслевой орган).

Органами,осуществляющими функции и полномочия собственника имущества Учреждения,являются Администрация, Департамент имущественных и земельных отношенийСмоленской области (далее – Уполномоченный орган) и Отраслевой орган.

1.6. Учреждение является юридическимлицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, печать со своимнаименованием, штампы, бланки и другие реквизиты, необходимые для егодеятельности.

Учреждение вправе в установленномфедеральным законодательством порядке открывать счета в кредитных организацияхи (или) лицевые счета в финансовом органе Смоленской области, в территориальноморгане Федерального казначейства.

1.7. Учреждение приобретает праваюридического лица в части ведения уставной финансово-хозяйственнойдеятельности, направленной на организацию образовательного процесса, со дня егогосударственной регистрации.

1.8. Учреждение имеет гражданские права,соответствующие целям его деятельности, предусмотренным в настоящем Уставе, инесет связанные с этой деятельностью обязанности.

Учреждение не отвечает по обязательствамсобственника своего имущества.

Учреждение отвечает по своимобязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управленияимуществом, за исключением недвижимого имущества и особо ценного движимогоимущества, закрепленных за Учреждением собственником этого имущества илиприобретенных Учреждением за счет средств, выделенных собственником егоимущества.

По обязательствам Учреждения, связанным спричинением вреда гражданам, при недостаточности имущества Учреждения, накоторое в соответствии с абзацем третьим настоящего пункта может быть обращеновзыскание, субсидиарную ответственность несет собственник имущества Учреждения.

1.9. Учреждение не имеет филиалов и представительств.

1.10. Устав Учреждения, все изменения и дополнения кнему, в том числе новая редакцияУстава, утверждаются Администрацией и подлежат регистрации в порядке,установленном федеральным законодательством.

 

2. Предмет, цели и основные виды деятельностиУчреждения

 

2.1. Учреждение осуществляет свою деятельность всоответствии с предметом и целями деятельности, определенными настоящимУставом, путем выполнения работ, оказания услуг в сфере образования.

2.2. Предметом деятельности Учреждения являетсяпрофессиональная подготовка и переподготовка рабочих для организаций сферыбытового обслуживания.

2.3. Целями деятельности Учреждения являются:

2.3.1. Осуществление профессиональной подготовкирабочих, направленной на ускоренное приобретение навыков, необходимых длявыполнения определенных видов работ.

2.3.2. Предоставление населению образовательных услуг,способствующих повышению профессиональной подготовки, конкурентоспособности нарынке труда, трудоустройству. 

2.4. Для достижения указанных целей Учреждение вустановленном порядке осуществляет основные и иные виды деятельности.

2.4.1. К основным видам деятельности Учрежденияотносятся:

- профессиональная подготовка;

- переподготовка рабочих;

- повышение квалификации рабочих.

Право на ведение образовательной деятельности ильготы, предусмотренные федеральным законодательством, возникают у Учреждения смомента выдачи ему лицензии.

2.4.2. К иным видам деятельности Учреждения относятсяоказание посреднических услуг (реализация учебной, методической и техническойлитературы, программ, пособий, плакатов), оказание платных дополнительныхобразовательных услуг (преподавание специальных курсов и дисциплин), оказаниеобучающимися Учреждения бесплатно и (или) на льготных условиях бытовых услугнаселению, малообеспеченным гражданам, лицам из числа детей-сирот, детей,оставшихся без попечения родителей, ветеранам и участникам ВеликойОтечественной войны в специально оборудованных классах.

2.5. Учреждениеосуществляет в соответствии с заданиями учредителя и обязательствами передстраховщиком по обязательному социальному страхованию основные видыдеятельности, связанные с выполнением работ, оказанием услуг в сфереобразования.

2.6. Право Учреждения осуществлятьдеятельность, на которую в соответствии с федеральным законодательствомтребуется специальное разрешение, возникает у Учреждения с момента полученияразрешения или в указанный в нем срок и прекращается по истечении срока егодействия, если иное не установлено федеральным законодательством.

 

3. Компетенция учредителя

 

3.1. Администрация, если иное не установлено федеральнымизаконами или иными нормативными правовыми актами:

3.1.1. Утверждает внесенный Отраслевым органом исогласованный с Уполномоченным органом Устав Учреждения, а также вносимые внего изменения.

3.1.2. Принимает решения:

- о создании или ликвидации филиалов Учреждения, оботкрытии или о закрытии его представительств;

- о реорганизации или ликвидации Учреждения.

3.1.3. На основании перечня видов особо ценногодвижимого имущества Учреждения и предложения Отраслевого органа, согласованногос Уполномоченным органом, принимает решения об отнесении имущества Учреждения кособо ценному движимому имуществу и об исключении из состава особо ценногодвижимого имущества объектов, закрепленных за Учреждением, которые перестаютотноситься к видам особо ценного движимого имущества.

3.1.4. Дает Учреждению согласие на распоряжениенедвижимым имуществом, закрепленным за ним учредителем или приобретенным засчет средств, выделенных учредителем на приобретение этого имущества, а такжедает согласие на распоряжение особо ценным движимым имуществом, закрепленным заним учредителем или приобретенным за счет средств, выделенных учредителем наприобретение этого имущества, на основании предложения Отраслевого органа,согласованного с Уполномоченным органом.

3.1.5. Дает согласие на внесение Учреждением денежныхсредств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридическихлиц или передачу этого имущества иным образом другим юридическим лицам вкачестве их учредителя или участника на основании предложения Отраслевогооргана (в части внесения недвижимого имущества - по согласованию сУполномоченным органом).

3.1.6. Закрепляет за Учреждением объектыгосударственной собственности Смоленской области по предложению Уполномоченногооргана, согласованному с Отраслевым органом.

3.1.7. Назначает директора Учреждения и прекращает егополномочия.

3.1.8. Принимает решения об одобрении сделки симуществом Учреждения, в совершении которой имеется заинтересованность, еслилица, заинтересованные в ее совершении, составляют большинство в наблюдательномсовете Учреждения, а также сделки в отношении недвижимого имущества и особоценного движимого имущества.

3.1.9. Решает иные вопросы, предусмотренныеФедеральным законом «Об автономных учреждениях», за исключением вопросов,отнесенных настоящим Уставом к компетенции Отраслевого органа.

3.2. К компетенции Отраслевого органа в областиуправления Учреждением относятся:

- рассмотрение предложений директора Учреждения осоздании или ликвидации филиалов Учреждения, открытии или закрытии его представительств,предварительно согласованных с Уполномоченным органом;

- представление на рассмотрение наблюдательного советаУчреждения предложений о внесении изменений в Устав Учреждения, создании илиликвидации филиалов Учреждения, открытии или закрытии его представительств,реорганизации или ликвидации Учреждения, об изъятии имущества, закрепленного заУчреждением на праве оперативного управления;

- заключение и прекращение трудового договора сдиректором Учреждения;

- установление задания Учреждению в соответствии с егоосновной деятельностью, предусмотренной настоящим Уставом.

 

4. Руководство иуправление Учреждением

 

Органами Учреждения являютсянаблюдательный совет Учреждения, директор Учреждения, общее собраниеУчреждения.

 

5. Наблюдательный советУчреждения

 

5.1. Наблюдательный совет Учреждения(далее - наблюдательный совет) состоит из 5 членов.

5.2. В состав наблюдательного советавходят:

- представитель учредителя Учреждения – 1человек;

- представитель Уполномоченного органа – 1человек;

- представители работников Учреждения – 2человека;

- представители общественности, в томчисле лица, имеющие заслуги и достижения в соответствующей сфере деятельности,- 1 человек (по согласованию).

5.3. Срок полномочий наблюдательногосовета составляет пять лет.

5.4. Одно и то же лицо может быть членомнаблюдательного совета неограниченное число раз.

5.5. Членами наблюдательного совета немогут быть:

- директор Учреждения и его заместители;

- лица, имеющие неснятую или непогашеннуюсудимость.

5.6. Учреждение не вправе выплачиватьчленам наблюдательного совета вознаграждение за выполнение ими своихобязанностей, за исключением компенсации документально подтвержденных расходов,непосредственно связанных с участием в работе наблюдательного совета.

5.7. Члены наблюдательного совета могутпользоваться услугами Учреждения только на равных с другими гражданамиусловиях.

5.8. Решение о назначении членовнаблюдательного совета или досрочном прекращении их полномочий принимаетсяучредителем Учреждения. Решение о назначении представителя работниковУчреждения членом наблюдательного совета или досрочном прекращении егополномочий принимается большинством голосов от числа присутствующих на общемсобрании Учреждения.

Общее собрание Учреждения считаетсяправомочным при присутствии на нем более половины от общего количестваработников Учреждения .

5.9. Полномочия члена наблюдательногосовета могут быть прекращены досрочно:

- по просьбе члена наблюдательного совета;

- в случае невозможности исполнения членомнаблюдательного совета своих обязанностей по состоянию здоровья или по причинеего отсутствия в месте нахождения Учреждения в течение четырех месяцев;

- в случае привлечения членанаблюдательного совета к уголовной ответственности.

5.10. Полномочия члена наблюдательногосовета, являющегося представителем учредителя или Уполномоченного органа исостоящего с этим органом в трудовых отношениях:

- прекращаются досрочно в случаепрекращения трудовых отношений;

- могут быть прекращены досрочно попредставлению указанных государственных органов.

5.11. Вакантные места, образовавшиеся внаблюдательном совете в связи со смертью или с досрочным прекращениемполномочий его членов, замещаются на оставшийся срок полномочий наблюдательногосовета.

5.12. Председатель наблюдательного советаизбирается на срок полномочий наблюдательного совета членами наблюдательногосовета из их числа простым большинством голосов от общего числа голосов членовнаблюдательного совета. Представитель работников Учреждения не может бытьизбран председателем наблюдательного совета.

5.13. В отсутствие председателянаблюдательного совета его функции осуществляет старший по возрасту членнаблюдательного совета, за исключением представителя работников Учреждения.

5.14. Председатель наблюдательного советаорганизует работу наблюдательного совета, созывает его заседания,председательствует на них и организует ведение протокола.

5.15. К компетенции наблюдательного советаотносится рассмотрение:

- предложений учредителя или директораУчреждения о внесении изменений в Устав Учреждения;

- предложений учредителя или директораУчреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и озакрытии его представительств;

- предложений учредителя или директораУчреждения о реорганизации Учреждения или о его ликвидации;

- предложений учредителя или директораУчреждения об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на правеоперативного управления;

- предложений директора Учреждения обучастии Учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежныхсредств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридическихлиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам, вкачестве их учредителя или участника;

- проекта плана финансово-хозяйственнойдеятельности Учреждения;

- по представлению директора Учрежденияпроектов отчетов о деятельности Учреждения и об использовании его имущества, обисполнении плана его финансово-хозяйственной деятельности, годовойбухгалтерской отчетности Учреждения;

- предложений директора Учреждения осовершении сделок по распоряжению имуществом, которым в соответствии сФедеральным законом «Об автономных учреждениях» Учреждение не вправераспоряжаться самостоятельно;

- предложений директора Учреждения осовершении крупных сделок;

- предложений директора Учреждения осовершении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность;

- предложений директора Учреждения овыборе кредитных организаций, в которых Учреждение может открыть банковскиесчета;

- вопросов проведения аудита годовойбухгалтерской отчетности Учреждения и утверждения аудиторской организации.

5.16. По вопросам, указанным в абзацахвтором - пятом, девятом пункта 5.15 настоящего раздела, наблюдательный советдает рекомендации. Учредитель принимает по этим вопросам решения послерассмотрения рекомендаций наблюдательного совета.

5.17. По вопросу, указанному в абзацеседьмом пункта 5.15 настоящего раздела, наблюдательный совет дает заключение,копия которого направляется учредителю. По вопросам, указанным в абзацах шестоми двенадцатом пункта 5.15 настоящего раздела, наблюдательный совет даетзаключение. Директор Учреждения принимает по этим вопросам решения послерассмотрения заключений наблюдательного совета.

5.18. Документы, указанные в абзацевосьмом пункта 5.15 настоящего раздела, утверждаются наблюдательным советом.Копии указанных документов направляются учредителю.

5.19. По вопросам, указанным в абзацахдесятом, одиннадцатом и тринадцатом пункта 5.15 настоящего раздела,наблюдательный совет принимает решения, обязательные для директора Учреждения.

5.20. Рекомендации и заключения повопросам, указанным в абзацах втором - девятом, двенадцатом пункта 5.15настоящего раздела, принимаются большинством голосов от общего числа голосовчленов наблюдательного совета.

5.21. Решения по вопросам, указанным вабзацах десятом, тринадцатом пункта 5.15 настоящего раздела, принимаютсянаблюдательным советом большинством в две трети голосов от общего числа голосовчленов наблюдательного совета.

5.22. Решение по вопросу, указанному вабзаце одиннадцатом пункта 5.15 настоящего раздела, принимается наблюдательнымсоветом в порядке, установленном частями 1 и 2 статьи 17 Федерального закона«Об автономных учреждениях».

5.23. Вопросы, относящиеся к компетенциинаблюдательного совета, не могут быть переданы на рассмотрение других органовУчреждения.

5.24. Заседания наблюдательного советапроводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

5.25. В случаях, не терпящихотлагательства, заседание наблюдательного совета может быть созвано немедленнобез письменного извещения членов наблюдательного совета.

5.26. Первое заседание наблюдательногосовета созывается в трехдневный срок после создания Учреждения по требованиюучредителя Учреждения. До избрания председателя наблюдательного совета на такомзаседании председательствует старший по возрасту член наблюдательного совета,за исключением представителя работников Учреждения.

5.27. Заседание наблюдательного советасозывается его председателем по собственной инициативе, по требованиюучредителя Учреждения, члена наблюдательного совета или директора Учреждения.

5.28. Сообщение о проведении заседаниячленов наблюдательного совета должно быть сделано не позднее чем за пять днейдо даты его проведения. В указанные сроки сообщение направляется каждому членунаблюдательного совета заказным письмом или вручается лично под роспись.

5.29. В заседании наблюдательного советавправе участвовать директор Учреждения с правом совещательного голоса. Иныеприглашенные председателем наблюдательного совета лица могут участвовать в заседании,если против их присутствия не возражает более чем одна треть от общего числачленов наблюдательного совета.

5.30. В случае отсутствия по уважительнойпричине на заседании наблюдательного совета члена наблюдательного совета егомнение может быть представлено в письменной форме и учтено наблюдательнымсоветом в ходе проведения заседания при определении наличия кворума ирезультатов голосования, а также при принятии решений наблюдательным советомпутем проведения заочного голосования.

5.31. Каждый член наблюдательного советаимеет при голосовании один голос. В случае равенства голосов решающим являетсяголос председателя наблюдательного совета.

5.32. Заседание наблюдательного советаявляется правомочным, если все члены наблюдательного совета извещены о времении месте его проведения и на заседании присутствует более половины членовнаблюдательного совета. Передача членом наблюдательного совета своего голосадругому лицу не допускается.

5.33. При подготовке к проведениюзаседания наблюдательного совета его председатель определяет:

- форму проведения заседания (совместноеприсутствие членов наблюдательного совета или заочное голосование);

- дату, место, время проведения заседания,а в случае проведения заседания в форме заочного голосования - дату окончанияприема бюллетеней для голосования и почтовый адрес, по которому должнынаправляться заполненные бюллетени;

- повестку дня заседания наблюдательногосовета;

- порядок сообщения членам наблюдательногосовета о проведении заседания наблюдательного совета;

- перечень информации (материалов),представляемой членам наблюдательного совета при подготовке к проведениюзаседания, и порядок ее представления.

 

6. Общее собраниеУчреждения

 

Делегатами общего собрания Учреждения(далее – общее собрание) являются все работники Учреждения.

Общее собрание:

- вносит предложения в программу развитияобразовательного учреждения;

- рассматривает и одобряет правила внутреннегораспорядка Учреждения и иные локальные нормативные акты в соответствии сустановленной компетенцией по представлению директора Учреждения;

- принимает решение о заключении коллективногодоговора;

- вносит предложения по составлению планафинансово-хозяйственной деятельности Учреждения;

- заслушивает отчет директора Учреждения и отдельныхработников;

- ходатайствует о награждении работников Учреждения;

- утверждает требования в ходе коллективного трудовогоспора, выдвинутые работниками Учреждения и их представителями.

Общее собрание проводится не реже одного раза в год.Решение о созыве общего собрания и дате его проведения принимает директорУчреждения. Общее собрание правомочно, если на нем присутствовало не менееполовины от общего количества работников Учреждения. Решения общего собранияпринимаются открытым голосованием большинством голосов и оформляютсяпротоколом.

 

7. Директор Учреждения

 

7.1. К компетенции директора Учрежденияотносятся вопросы осуществления текущего руководства деятельностью Учреждения,за исключением вопросов, отнесенных федеральным законодательством или настоящимУставом к компетенции учредителя, наблюдательного совета и общего собрания.

7.2. Директор Учреждения осуществляет своюдеятельность на основании заключенного с Отраслевым органом трудового договора.

7.3. Директор Учреждения осуществляет текущееруководство деятельностью Учреждения и подотчетен в своей деятельностиучредителю и наблюдательному совету.

7.4. Директор Учреждения:

- планирует, организует и контролируетработу Учреждения;

- без доверенности действует от имениУчреждения, в том числе представляет его интересы и совершает сделки от егоимени;

- представляет годовую бухгалтерскуюотчетность Учреждения наблюдательному совету для утверждения;

- утверждает план финансово-хозяйственнойдеятельности Учреждения;

- утверждает структуру и штаты Учреждения;

- распоряжается имуществом Учреждения впределах, установленных федеральным и областным законодательством и настоящимУставом, заключает от имени Учреждения договоры, выдает доверенности.Доверенности на получение или выдачу денег и других имущественных ценностей дополнительноподписываются главным бухгалтером (бухгалтером на правах главного бухгалтера);

- открывает счета в кредитных организациях и (или) лицевые счета втерриториальном органе Федерального казначейства, финансовом органе Смоленскойобласти в порядке, установленном федеральным законодательством;

- является распорядителем средств,подписывает финансовые и иные документы, касающиеся уставной деятельностиУчреждения;

- применяет к работникам Учреждения мерыдисциплинарного взыскания и поощрения в соответствии с федеральнымзаконодательством;

- утверждает правила внутреннего трудовогораспорядка, положения о структурных подразделениях Учреждения, должностныеинструкции работников Учреждения и другие локальные правовые акты;

- выдает доверенности, совершает иныеюридические действия;

- осуществляет прием на работу работниковУчреждения, заключает, изменяет и прекращает с ними трудовые договоры.Утверждает должностные оклады работников Учреждения;

- в пределах своей компетенции издаетприказы, дает распоряжения, обязательные для исполнения всеми работникамиУчреждения;

- обеспечивает выполнениесанитарно-гигиенических, противопожарных требований и иных требований по охранежизни и здоровья работников;

- определяет состав и объем сведений,составляющих коммерческую тайну, и порядок их защиты;

- осуществляет иные полномочия,предусмотренные федеральным и областным законодательством, настоящим Уставом.

7.5. Директор Учреждения самостоятельноназначает на должность и освобождает от должности своих заместителей, руководителейструктурных подразделений, заключает с ними трудовые договоры.

Директор Учреждения не вправе полностьюили частично отказаться от взыскания с виновного работника причиненного имущерба, за исключением случаев, установленных статьей 239 Трудового кодексаРоссийского Федерации.

Компетенция заместителей директораУчреждения устанавливается директором Учреждения.

7.6. Главный бухгалтер Учреждения(бухгалтер - при отсутствии в штате Учреждения должности главного бухгалтера)назначается на должность и освобождается от должности приказом директораУчреждения по согласованию с Отраслевым органом.

Главный бухгалтер подчиняетсянепосредственно директору Учреждения, несет ответственность и пользуетсяправами, установленными федеральным законодательством для главных бухгалтеров.

7.7. Трудовые отношения работников идиректора Учреждения, возникающие на основе трудового договора, регулируютсязаконодательством о труде и коллективным договором. Оплата труда работниковдифференцируется в зависимости от доходов Учреждения, объема и качества услуг,оказываемых каждым работником.

7.8. Директор Учреждения несетперсональную ответственность за сохранность имущества, находящегося воперативном управлении Учреждения, правильную эксплуатацию и обоснованностьрасходов на его содержание, целевое использование бюджетных средств, а также засостояние учета, своевременность и полноту представления отчетности, в томчисле бухгалтерской и статистической.

7.9. Директор Учреждения не вправезанимать оплачиваемые должности в других организациях, заниматьсяпредпринимательской деятельностью (в том числе индивидуальной), кроме научной,творческой и преподавательской деятельности.

7.10. Должностные обязанности директораУчреждения не могут исполняться по совместительству.

 

8. Права, обязанности и ответственность обучающихся,родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и работниковУчреждения

 

8.1. Участниками образовательного процессаявляются обучающиеся, педагогические работники Учреждения.

8.2. Права, обязанности и ответственностьобучающихся Учреждения определяются федеральным законодательством, договором обобразовании, локальными нормативными актами Учреждения.

8.3. За неисполнение или нарушениеУстава Учреждения, правил внутреннего распорядка Учреждения, правил проживанияв общежитиях и иных локальных нормативных актов Учреждения по вопросаморганизации и осуществления образовательной деятельности к обучающимся могутбыть применены меры дисциплинарного взыскания - замечание,выговор, отчисление из Учреждения.

Порядок применения к обучающимся и снятияс обучающихся мер дисциплинарного взыскания устанавливается федеральным органомисполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственнойполитики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.

8.4. Права, обязанности и ответственностьпедагогических, руководящих и иных работников Учреждения определяютсяфедеральным и областным законодательством, настоящим Уставом, правиламивнутреннего трудового распорядка и иными локальными нормативными актамиУчреждения, должностными инструкциями и трудовыми договорами.

8.5. Права, обязанности и ответственностьродителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихсяустанавливаются федеральным законодательством.

 

9.  Образовательная деятельность Учреждения

 

9.1. Учреждение строит свои отношения сгосударственными органами, предприятиями, учреждениями, организациями игражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе договоров,соглашений, заявок, контрактов.

Учреждение свободно в выборе формы и предметадоговоров и обязательств, любых других условий взаимоотношений с предприятиями,учреждениями, организациями, которые не противоречат федеральномузаконодательству, настоящему Уставу.

9.2. Обучающиеся направляются на обучение по направленияморганизаций, служб занятости, а также на основании заявлений отдельных граждан.О зачислении обучающихся издается приказ директора Учреждения.

9.3. По окончании срока обучения приказом директораУчреждения обучающиеся отчисляются.

9.4. Учреждение реализует программы профессиональнойподготовки, переподготовки и программы повышения квалификации.

9.5. Учреждение осуществляет обучение всоответствии с учебными планами и программами с использованием дневной ивечерней форм обучения, с отрывом и без отрыва от производства, путем сочетанияэтих форм, в форме экстерната, а также посредством индивидуального обучения.

9.6. Повышение, присвоение квалификации по результатамитоговой аттестации подтверждается свидетельством, дипломом или удостоверениемо профессии, образцы которых устанавливаются самостоятельно Учреждением.

9.7. По окончании обучения обучающимся, выполнившимвсе требования учебного плана и программы, сдавшим зачеты и квалификационныеэкзамены, выдаются свидетельства, дипломы и удостоверения установленногообразца.

9.8. Профессиональное обучение Учреждение осуществляеткруглогодично.

9.9. Обучение ведется на государственном языкеРоссийской Федерации.

 

10. Имущество и финансыУчреждения

 

10.1. Имущество Учреждения закрепляется за ним направе оперативного управления. Решение учредителя об отнесении имущества ккатегории особо ценного движимого имущества принимается одновременно спринятием решения о закреплении указанного имущества за Учреждением или овыделении средств на его приобретение.

10.2. Учреждение в отношении закрепленного за нимимущества осуществляет права владения, пользования и распоряжения им впределах, установленных федеральным законодательством.

10.3. Учреждение без согласия учредителя не вправераспоряжаться недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом,закрепленным за ним учредителем или приобретенным Учреждением за счет средств,выделенных ему учредителем на приобретение этого имущества.

10.4. Остальным имуществом, в том числе недвижимымимуществом, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное непредусмотрено Федеральным законом «Об автономных учреждениях».

10.5. Источниками формирования имущества и финансовыхресурсов Учреждения являются:

- имущество, закрепленное за Учреждением на правеоперативного управления;

- доходы Учреждения, полученные путем выполненияработ, оказания услуг;

- взносы и добровольные пожертвования юридических и(или) физических лиц;

- средства, полученные от приносящей доходдеятельности;

- средства, получаемые из иных не запрещенных закономисточников.

10.6. Недвижимое имущество, закрепленное заУчреждением или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных емуучредителем на приобретение этого имущества, а также находящееся у Учрежденияособо ценное движимое имущество подлежат обособленному учету в установленномпорядке.

10.7. Доходы Учреждения и приобретенное за счет этихсредств имущество поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения ииспользуются им для достижения целей, ради которых оно создано.

10.8. Учреждение вправе приобретать или арендоватьосновные средства за счет имеющихся у Учреждения средств, осуществлятьматериально-техническое обеспечение образовательного процесса.

10.9. Учреждение вправе вносить денежные средства ииное имущество в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или инымобразом передавать это имущество другим юридическим лицам в качестве ихучредителя или участника только с согласия учредителя.

10.10. Учреждение использует закрепленное за нимимущество, имущество, приобретенное на средства, выделенные ему учредителем,исключительно для целей и видов деятельности, предусмотренных настоящимУставом.

10.11. Учреждение ведет налоговый учет, оперативныйбухгалтерский учет и статистическую отчетность результатов хозяйственной и инойдеятельности в порядке, установленном федеральным законодательством.

 10.12. В случае сдачи в аренду с согласия учредителянедвижимого имущества или особо ценного движимого имущества, закрепленных заУчреждением учредителем или приобретенных Учреждением за счет средств,выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества, финансовоеобеспечение содержания такого имущества учредителем не осуществляется.

 

11. Реорганизация и ликвидация Учреждения

 

11.1. Учреждение может быть реорганизовано в случаях ив порядке, предусмотренных Гражданским кодексом Российской Федерации,Федеральным законом «Об автономных учреждениях» и иными федеральными законами.

11.2. Реорганизация Учреждения может быть осуществленав форме:

- слияния двух или нескольких автономных учреждений;

- присоединения к Учреждению одного учреждения илинескольких учреждений соответствующей формы собственности;

- разделения Учреждения на два учреждения илинесколько учреждений соответствующей формы собственности;

- выделения из Учреждения одного учреждения илинескольких учреждений соответствующей формы собственности.

11.3. Учреждение может быть ликвидировано пооснованиям и в порядке, которые предусмотрены Гражданским кодексом РоссийскойФедерации.

11.4. Требования кредиторов ликвидируемого Учрежденияудовлетворяются за счет имущества, на которое в соответствии с Федеральнымзаконом «Об автономных учреждениях» может быть обращено взыскание.

11.5. Имущество Учреждения, оставшееся послеудовлетворения требований кредиторов, а также имущество, на которое всоответствии с федеральными законами не может быть обращено взыскание пообязательствам Учреждения, передается ликвидационной комиссией учредителюУчреждения.

 

12. Локальные нормативные акты, регламентирующиедеятельность Учреждения

 

Деятельность Учреждения регламентируется следующимивидами локальных актов:

- приказы руководителя Учреждения;

- коллективный договор;

- правила внутреннего трудового распорядка;

- должностные инструкции;

- инструкции по охране труда и технике безопасности;

- другие локальные акты.