Постановление Администрации Смоленской области от 14.02.2020 № 51

 

АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

 

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

 

 

от 14.02.2020 № 51

 

 

Об утверждении Порядка организации профессиональногообучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-тилет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, обратившихся в органыслужбы занятости населения Смоленской области

 

 

В соответствии с постановлением АдминистрацииСмоленской области от 20.11.2013 № 927 «Об утверждении областнойгосударственной программы «Содействие занятости населения Смоленской области»

 

Администрация Смоленской области  п о с т а н о в л яе т:

 

1. Утвердить прилагаемый Порядокорганизации профессионального обучения и дополнительного профессиональногообразования лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста, обратившихся в органы службы занятости населения Смоленской области.

2. Признать утратившими силу:

- постановление АдминистрацииСмоленской области от18.04.2019 № 228 «Об утверждении Порядка организации профессиональногообучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионноговозраста, обратившихся в органы службы занятости населения Смоленской области»;

- постановление АдминистрацииСмоленской области от24.05.2019 № 314 «О внесении изменений в Порядок организациипрофессионального обучения и дополнительного профессионального образования лицпредпенсионного возраста, обратившихся в органы службы занятости населенияСмоленской области»;

- постановление АдминистрацииСмоленской области от26.06.2019 № 374 «О внесении изменений в Порядок организациипрофессионального обучения и дополнительного профессионального образования лицпредпенсионного возраста, обратившихся в органы службы занятости населенияСмоленской области».

 

 

Губернатор

Смоленской области                                                                           А.В.Островский

 

 

 

УТВЕРЖДЕН

постановлениемАдминистрации

Смоленскойобласти

от14.02.2020 № 51

 

 

ПОРЯДОК

организации профессионального обучения идополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-ти лет истарше, а также лиц предпенсионного возраста, обратившихся в органы службызанятости населения Смоленской области

 

1. Настоящий Порядок определяет процедуруорганизации профессионального обучения и дополнительного профессиональногообразования лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста, проживающих на территории Смоленской области, устанавливает цели,порядок и условия предоставления и расходования средств областного бюджета,источником финансового обеспечения которых являются в том числе субсидии изфедерального бюджета на организацию профессионального обучения идополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-ти лет истарше, а также лиц предпенсионного возраста (далее – средства областногобюджета).

Профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лицпредпенсионного возраста осуществляются в целях:

- приобретения или развития имеющихся знаний,компетенций и навыков гражданами в возрасте 50-ти лет и старше, а такжегражданами предпенсионного возраста, проживающими на территории Смоленскойобласти;

- повышения конкурентоспособности ипрофессиональной мобильности граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а такжеграждан предпенсионного возраста на рынке труда.

2. Организация профессионального обучения идополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-ти лет истарше, а также лиц предпенсионного возраста осуществляется Департаментомгосударственной службы занятости населения Смоленской области (далее –Департамент), областными государственными казенными учреждениями службызанятости населения (центрами занятости населения) (далее - центры занятостинаселения) в пределах средств областного бюджета, предусмотренных на указанныецели в рамках основного мероприятия «Региональный проект «Старшее поколение»подпрограммы «Осуществление государственных полномочий в сфере содействиязанятости населения» областной государственной программы «Содействие занятостинаселения Смоленской области», утвержденной постановлением АдминистрацииСмоленской области от 20.11.2013 № 927 (далее – мероприятие).

Профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионноговозраста осуществляются смоленским областным государственным автономнымобразовательным учреждением дополнительного профессионального образования«Учебный центр» (далее – Учебный центр), находящимся в ведении Департамента, засчет средств областного бюджета, предоставляемых Учебному центру в видесубсидии на иные цели, не связанные с оказанием им в соответствии сгосударственным заданием государственных услуг, а также образовательнымиорганизациями, имеющими заключенные государственные контракты (договоры) сцентрами занятости населения в соответствии с Федеральным законом «О контрактнойсистеме в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных имуниципальных нужд».

Оплата расходов на профессиональное обучение идополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50-ти лет и старше,а также лиц предпенсионного возраста Учебному центру или образовательныморганизациям осуществляется в случае, если профессиональное обучение идополнительное профессиональное образование проведены полностью.

3. Средства областного бюджета предоставляются всоответствии с бюджетной росписью областного бюджета в пределах лимитовбюджетных обязательств, предусмотренных на указанные цели, доведенных доцентров занятости населения.

4. В соответствии с настоящим Порядкомучастниками мероприятия являются граждане в возрасте 50-ти лет и старше, атакже граждане предпенсионного возраста, проживающие на территории Смоленскойобласти, обратившиеся в органы службы занятости населения Смоленской области.

Граждане предпенсионного возраста это гражданев течение 5 лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию постарости, в том числе назначаемую досрочно.

Граждане в возрасте 50-ти лет и старше, атакже граждане предпенсионного возраста, зарегистрированные в центрах занятостинаселения в качестве безработных, не могут быть участниками мероприятия.

В рамках реализации мероприятия в период с 2019 по2024 год повторное прохождение профессионального обучения или получениедополнительного профессионального образования гражданами в возрасте 50-ти лет истарше, а также гражданами предпенсионного возраста не допускается.

В рамках реализации мероприятия в период с 2020 по2024 год профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образованиеграждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионноговозраста, ранее прошедших профессиональное обучение или получившихдополнительное профессиональное образование при содействии Союза «ВорлдскиллсРоссия», не допускается.

5. Профессиональное обучение граждан в возрасте50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста осуществляется:

- по программам профессиональной подготовки попрофессиям рабочих и должностям служащих для лиц, ранее не имевших профессиирабочего или должности служащего;

- по программам переподготовки рабочих и служащихдля лиц, уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих или должностьслужащего, должности служащих, в целях получения новой профессии рабочего илиновой должности служащего с учетом потребностей производства, видапрофессиональной деятельности;

- по программам повышения квалификации рабочих ислужащих для лиц, уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих илидолжность служащего, должности служащих, в целях последовательного совершенствованияпрофессиональных знаний, умений и навыков по имеющейся профессии рабочего илиимеющейся должности служащего без повышения образовательного уровня.

6. Дополнительное профессиональное образованиеграждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионноговозраста, имеющих среднее профессиональное и (или) высшее образование,осуществляется:

- по программам повышения квалификации,направленным на совершенствование и (или) получение новой компетенции,необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышениепрофессионального уровня в рамках имеющейся квалификации;

- по программам профессиональной переподготовки,направленным на получение компетенции, необходимой для выполнения нового видапрофессиональной деятельности, приобретение новой квалификации.

7. Средний период профессионального обучения идополнительного профессионального образования граждан в возрасте 50-ти лет истарше, а также граждан предпенсионного возраста составляет не более 3 месяцев.

Профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а такжеграждан предпенсионного возраста должны быть завершены не позднее 10 декабрятекущего года.

Стоимость профессионального обучения илидополнительного профессионального образования за курс обучения для одногогражданина в возрасте 50-ти лет и старше или гражданина предпенсионноговозраста составляет не более 53,4 тыс. рублей за 3 месяца.

8. Профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование осуществляются в образовательных организациях поочной, очно-заочной и заочной формам обучения в форме групповых илииндивидуальных занятий.

В ходе реализации программ профессионального обученияи дополнительного профессионального образования граждан в возрасте 50-ти лет истарше, а также граждан предпенсионного возраста возможно применениеэлектронного обучения и дистанционных образовательных технологий.

9. Профессиональное обучение и дополнительноепрофессиональное образование граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а такжеграждан предпенсионного возраста осуществляются в соответствии с перечнемнаиболее востребованных профессий (навыков, компетенций) для профессиональногообучения и дополнительного профессионального образования граждан в возрасте50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионного возраста (далее - переченьпрофессий).

Перечень профессий формируется по результатамсоциологических опросов граждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданпредпенсионного возраста, работодателей, анализа регионального рынка труда ибанка вакансий, утверждается приказом начальника Департамента и размещается наофициальном сайте Департамента в информационно-телекоммуникационной сети«Интернет» не позднее пяти рабочих дней со дня утверждения настоящего Порядка.

10. Организацияпрофессионального обучения и дополнительного профессионального образованияграждан в возрасте 50-ти лет и старше, а также граждан предпенсионноговозраста, обратившихся в органы службы занятости населения Смоленской области,осуществляется путем направления центрами занятости населения указанных граждандля прохождения профессионального обучения или получения дополнительногопрофессионального образования.

Если гражданин в возрасте 50-ти лет и старше илигражданин предпенсионного возраста затрудняется с выбором профессии дляпрохождения профессионального обучения и получения дополнительногопрофессионального образования, специалист центра занятости населения дает емурекомендации о возможных направлениях прохождения профессионального обучения иполучения дополнительного профессионального образования.

11. В целях получениянаправления для прохождения профессионального обучения или получениядополнительного профессионального образования гражданин в возрасте 50-ти лет истарше, а также гражданин предпенсионного возраста обращается лично в центрзанятости населения по месту жительства или месту пребывания и представляетследующие документы:

- заявление о направлении на профессиональноеобучение или дополнительное профессиональное образование гражданина в возрасте50-ти лет и старше, а также гражданина предпенсионного возраста (далее -заявление):

- для незанятых граждан по форме согласноприложению № 1 к настоящему Порядку;

- для граждан, состоящих в трудовых отношениях,по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку;

- паспорт или документ, его заменяющий;

- документ, подтверждающийрегистрацию по месту пребывания на территории Смоленской области (в случаеобращения в центр занятости населения по месту пребывания) (представляется пособственной инициативе);

- трудовую книжку (для незанятых граждан) иликопии следующих страниц трудовой книжки, заверенные в установленном федеральнымзаконодательством порядке (для граждан, состоящих в трудовых отношениях):

- первой страницы трудовой книжки, на которойпредусмотрено указание сведений о фамилии, имени, отчестве, дате рождения;

- последней заполненной страницы, на которойпредусмотрено указание сведений о работе;

- документ об образовании и (или) квалификации иприложения к нему (при наличии);

- страховое свидетельство обязательногопенсионного страхования или документ, подтверждающий регистрацию в системеиндивидуального (персонифицированного) учета (представляется по собственнойинициативе).

Документы, представляемые гражданином в возрасте 50-тилет и старше, а также гражданином предпенсионного возраста, должнысоответствовать следующим требованиям:

- тексты документов должныбыть написаны разборчиво;

- фамилия, имя и отчество (при наличии)гражданина в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданина предпенсионноговозраста должны быть написаны полностью;

- в документах не должно быть подчисток,приписок, зачеркнутых слов и иных неоговоренных исправлений;

- документы не должны быть исполнены карандашом;

- документы не должны иметьповреждений, наличие которых допускает многозначность толкования их содержания.

Центр занятости населения вправе направлять запросы, втом числе в электронной форме, с использованием единой системымежведомственного электронного взаимодействия и подключаемых к ней региональныхсистем межведомственного электронного взаимодействия с целью подтверждениядостоверности сведений и подлинности документов, представленных гражданами ввозрасте 50-ти лет и старше, а также гражданами предпенсионного возраста, ворганы государственной власти, органы местного самоуправления, учреждения иорганизации.

12. Центр занятости населения в день обращениягражданина в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданина предпенсионноговозраста:

12.1. Проверяет полноту пакета документов,представленных гражданином в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданиномпредпенсионного возраста, и их соответствие требованиям, указанным в абзацахтринадцатом - семнадцатом пункта 11 настоящего Порядка.

Непредставление или представление не в полном объеме гражданиномв возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданином предпенсионного возрастадокументов, указанных в пункте 11 настоящего Порядка, за исключениемдокументов, указанных в абзацах шестом и одиннадцатом пункта 11 настоящегоПорядка, а также их несоответствие требованиям, указанным в абзацахтринадцатом - семнадцатом пункта 11 настоящего Порядка, являютсяоснованиями для отказа в приеме заявления.

Решение об отказе в приеме заявления оформляетсяприказом директора центра занятости населения в день обращения гражданина ввозрасте 50-ти лет и старше, а также гражданина предпенсионного возраста. Формаприказа об отказе в приеме заявления утверждается приказом начальникаДепартамента.

В течение одного рабочего дня со дня принятиясоответствующего решения центр занятости населения сообщает гражданину ввозрасте 50-ти лет и старше, а также гражданину предпенсионного возраста опринятом решении (письменно или по электронной почте).

Гражданин в возрасте 50-ти лет и старше, а такжегражданин предпенсионного возраста может повторно обратиться в центр занятостинаселения после устранения основания, послужившего причиной отказа.

В случае если документы, указанные в абзацах шестом иодиннадцатом пункта 11 настоящего Порядка, гражданином не представлены пособственной инициативе, центр занятости населения в течение одного рабочего днясо дня приема заявления направляет межведомственные запросы в территориальныйорган федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции повыработке и реализации государственной политики и нормативно-правовомурегулированию в сфере миграции, и в Государственное учреждение - ОтделениеПенсионного фонда Российской Федерации по Смоленской области (далее - ОПФР)соответственно в порядке, определенном федеральным законодательством.

12.2. Проверяет возможность прохожденияпрофессионального обучения или получения дополнительного профессиональногообразования гражданином в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданиномпредпенсионного возраста до      10 декабря текущего года (срок обучения повыбранной профессии не превышает период с даты обращения и до 10 декабрятекущего года).

12.3. Проводит проверку соответствия гражданина ввозрасте 50-ти лет и старше, а также гражданина предпенсионного возрастаусловиям, установленным в абзацах третьем - пятом пункта 4 настоящего Порядка.

12.4. Направляет запрос о предоставлении сведенийоб отнесении гражданина к категории граждан предпенсионного возраста в ОПФР(для граждан моложе 50 лет).

12.5. Направляет запрос о предоставлении сведенийо получении пенсии по государственному пенсионному обеспечению в ОПФР длянезанятых граждан.

13. Центр занятости населения в течение трехрабочих дней со дня получения документов, указанных в абзацах шестом иодиннадцатом пункта 11 настоящего Порядка, сведений из ОПФР, указанных вподпунктах 12.4, 12.5 пункта 12 настоящего Порядка, а также по результатампроверки документов в соответствии с подпунктами 12.2, 12.3 пункта 12настоящего Порядка принимает одно из следующих решений:

- о выдаче направления для прохожденияпрофессионального обучения или получения дополнительного профессиональногообразования;

- об отказе в выдаче направления для прохожденияпрофессионального обучения или получения дополнительного профессиональногообразования.

Решение об отказе в выдаче направления для прохожденияпрофессионального обучения или получения дополнительного профессиональногообразования принимается в случае:

- выявления в заявлении и (или) в представленныхдокументах недостоверных сведений. Проверка достоверности сведений,содержащихся в представленных документах, осуществляется путем их сопоставленияс информацией, полученной от компетентных органов или организаций, выдавшихдокумент (документы), а также полученной иными способами, разрешеннымифедеральным законодательством;

- обращения в центр занятости населениягражданина, не относящегося к категории граждан предпенсионного возраста;

- невозможности организовать профессиональноеобучение или дополнительное профессиональное образование гражданина в возрасте50-ти лет и старше, а также гражданина предпенсионного возраста в текущем году;

- несоответствия гражданина в возрасте 50-ти лети старше, а также гражданина предпенсионного возраста условиям, установленным вабзацах третьем - пятом пункта 4 настоящего Порядка.

Решение об отказе в выдаче направления для прохожденияпрофессионального обучения или получения дополнительного профессиональногообразования с указанием причин отказа оформляется приказом директора центразанятости населения. Форма приказа об отказе в выдаче направления дляпрохождения профессионального обучения или получения дополнительногопрофессионального образования утверждается приказом начальника Департамента.

В течение пяти рабочих дней со дня принятиясоответствующего решения центр занятости населения сообщает гражданину ввозрасте 50-ти лет и старше, а также гражданину предпенсионного возраста опринятом решении (письменно или по электронной почте).

В случае принятия решения о выдаче направления дляпрохождения профессионального обучения или получения дополнительногопрофессионального образования центр занятости населения согласовывает сгражданином в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданином предпенсионноговозраста дату посещения центра занятости населения для заключения договора оборганизации профессионального обучения или дополнительного профессиональногообразования (далее - договор) и выдачи указанного направления. Формы договора инаправления для прохождения профессионального обучения или получениядополнительного профессионального образования утверждаются приказом начальникаДепартамента и размещаются на официальном сайте Департамента винформационно-телекоммуникационной сети «Интернет» не позднее пяти рабочих днейсо дня утверждения настоящего Порядка.

14. Центр занятости населения в согласованныйдень посещения гражданином в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданиномпредпенсионного возраста:

- заключает договор;

- выдает направление для прохождения профессиональногообучения или получения дополнительного профессионального образования.

15. Образовательная организация в течение трехрабочих дней со дня обращения гражданина в возрасте 50-ти лет и старше илигражданина предпенсионного возраста, имеющего направление для прохожденияпрофессионального обучения или получения дополнительного профессиональногообразования в данную организацию, представляет в центр занятости населениязаверенную в установленном федеральным законодательством порядке копию приказа(выписку из приказа) о зачислении гражданина в возрасте 50-ти лет и старше или гражданинапредпенсионного возраста для прохождения профессионального обучения или дляполучения дополнительного профессионального образования.

16. Образовательнаяорганизация в течение трех рабочих дней со дня окончания гражданином в возрасте50-ти лет и старше или гражданином предпенсионного возраста профессиональногообучения или окончания получения дополнительного профессионального образованияпредставляет в центр занятости населения следующие документы:

- копию приказа (выписку из приказа) о завершениипрохождения профессионального обучения или получения дополнительногопрофессионального образования гражданином в возрасте 50-ти лет и старше илигражданином предпенсионного возраста, заверенную в установленном федеральнымзаконодательством порядке;

- копию документа установленного образца опрохождении профессионального обучения или получении дополнительногопрофессионального образования гражданином в возрасте 50-ти лет и старше, атакже гражданином предпенсионного возраста, заверенную в установленном федеральнымзаконодательством порядке.

17. Основанием для прекращения действия договораявляется отчисление гражданина в возрасте 50-ти лет и старше, а такжегражданина предпенсионного возраста до окончания профессионального обучения илиокончания получения дополнительного профессионального образования пооснованиям, установленным частью 2 статьи 61 Федерального закона «Обобразовании в Российской Федерации».

18. Образовательнаяорганизация в течение трех рабочих дней со дня наступления основания,указанного в пункте 17 настоящего Порядка, представляет в центр занятостинаселения заверенную в установленном федеральным законодательством порядкекопию приказа (выписку из приказа) об отчислении гражданина в возрасте 50-тилет и старше, а также гражданина предпенсионного возраста до окончанияпрофессионального обучения или до окончания получения дополнительногопрофессионального образования.

19. В период прохождения профессиональногообучения или получения дополнительного профессионального образования незанятым гражданамв возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданам предпенсионного возраста, неполучающим пенсию по государственному пенсионному обеспечению, выплачиваетсястипендия в размере, равном величине минимального размера оплаты труда,установленного Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда».

Стипендия незанятым гражданам назначается с первогодня их обучения.

Основанием для назначения стипендии является приказобразовательной организации о зачислении незанятого гражданина на обучение.

Центр занятости населения в течение трех рабочих днейсо дня получения от образовательной организации копии приказа (выписки изприказа) о зачислении незанятого гражданина для прохождения профессиональногообучения или для получения дополнительного профессионального образованияпринимает решение о назначении стипендии.

Решение о назначении стипендии оформляется приказомдиректора центра занятости населения на весь период обучения.

20. Начисление и выплата стипендии незанятомугражданину осуществляются ежемесячно после получения от образовательнойорганизации справки о посещении занятий и справки об успеваемости (выполненииучебного плана).

Расчет размера и начисление стипендии осуществляютсяза фактическое количество дней обучения.

Образовательная организация ежемесячно не позднеепятого числа месяца, следующего за отчетным, представляет в центр занятостинаселения справку о посещении занятий и справку об успеваемости незанятогогражданина.

Центр занятости населения в течение пяти рабочих днейсо дня получения от образовательной организации документов, указанных в абзацетретьем настоящего пункта, осуществляет начисление и перечисление стипендии налицевой счет, открытый незанятым гражданином в кредитной организации, впочтовом отделении связи или в иной доставочной организации.

21. В случае получения центром занятостинаселения от образовательной организации справки об успеваемости, содержащейсведения о неуспеваемости незанятого гражданина, центр занятости населения втечение пяти рабочих дней со дня получения от образовательной организациисправки об успеваемости принимает решение об уменьшении размера стипендии надвадцать пять процентов на период, за который выдана справка об успеваемости.

Решение об уменьшении размера стипендии незанятомугражданину оформляется приказом директора центра занятости населения.

22. В случае получения центром занятостинаселения от образовательной организации справки о посещении занятий,содержащей сведения о пропуске незанятым гражданином трех и более учебных дней,центр занятости населения в течение двух рабочих дней со дня получения отобразовательной организации справки о посещаемости уведомляет незанятогогражданина (по телефону или по электронной почте) о наличии пропусков и онеобходимости представления в центр занятости населения в течение трех рабочихдней со дня уведомления документов, подтверждающих наличие уважительных причинпропусков занятий.

К документам, подтверждающим наличие уважительныхпричин пропусков занятий, относятся:

- листок нетрудоспособности незанятого гражданина;

- документы, подтверждающие период участиянезанятого гражданина в осуществлении правосудия в качестве присяжного илиарбитражного заседателя;

- документы, подтверждающие вызов незанятогогражданина в органы дознания, предварительного следствия, прокуратуры, суд илиналоговый орган в качестве свидетеля, потерпевшего, эксперта, специалиста,переводчика или понятого;

- документы, подтверждающие факты пожара, аварийсистем водоснабжения, отопления и чрезвычайных и непредотвратимых обстоятельств(пожар, наводнение, ураган, землетрясение), препятствующих явке незанятогогражданина в образовательную организацию;

- документы, подтверждающие факты противоправныхдействий третьих лиц в отношении незанятого гражданина;

- документы, подтверждающие смерть близкихродственников незанятого гражданина (свидетельство о смерти и документы,подтверждающие родство).

Центр занятости населения в течение пяти рабочих днейсо дня получения от незанятого гражданина документов, подтверждающих наличиеуважительных причин пропусков занятий, осуществляет начисление и перечислениестипендии незанятому гражданину.

В случае неполучения от незанятого гражданинадокументов, подтверждающих наличие уважительных причин пропусков занятий, центрзанятости населения в течение пяти рабочих дней со дня истечения срока дляпредставления незанятым гражданином документов, подтверждающих наличиеуважительных причин пропусков занятий, принимает решение о приостановке выплатыстипендии на период, за который выдана справка о посещаемости.

Решение о приостановке выплаты стипендии оформляетсяприказом директора центра занятости населения.

23. Основаниями для принятия решения опрекращении выплаты стипендии являются:

- смерть незанятого гражданина в период обучения;

- отчисление незанятого гражданина до окончанияпрофессионального обучения или окончания получения дополнительногопрофессионального образования по основаниям, установленным частью 2 статьи 61Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации»;

- назначение пенсии по государственному пенсионномуобеспечению.

Центр занятости населения в течение пяти рабочих днейсо дня получения документов, подтверждающих наступление оснований для принятиярешения о прекращении выплаты стипендии, принимает решение о прекращениивыплаты стипендии. Решение о прекращении выплаты стипендии оформляется приказомдиректора центра занятости населения.

24. В случае смерти незанятого гражданина выплатапричитающейся незанятому гражданину суммы стипендии за фактическое количестводней обучения, недополученной в связи с его смертью, осуществляется всоответствии с гражданским законодательством.

25. Формы приказов о назначении, прекращении,приостановке выплаты стипендии, уменьшении ее размера утверждаются приказомначальника Департамента.

26. При направлении граждан в возрасте 50-ти лети старше, а также граждан предпенсионного возраста для прохожденияпрофессионального обучения или получения дополнительного профессиональногообразования в другую местность центрами занятости населения оплачиваютсяследующие расходы:

- на компенсацию стоимости проезда к месту обучения вдругую местность и обратно и стоимости провоза багажа в размере фактическихрасходов;

- на выплату суточных в период обучения в другойместности;

- по найму жилого помещения за время пребывания вдругой местности.

27. Оплата стоимости проезда к месту обучения вдругую местность и обратно и стоимости провоза багажа производится гражданину ввозрасте 50-ти лет и старше, а также гражданину предпенсионного возраста вразмере фактических расходов, подтвержденных проездными документами, но не вышетарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожным транспортом(не более 10 000 рублей).

28. Суточные расходы оплачиваются гражданину ввозрасте 50-ти лет и старше, а также гражданину предпенсионного возраста за периодобучения в другой местности из расчета 100 рублей в сутки.

29. Оплата найма жилого помещения на времяобучения (кроме случаев, когда направленным на обучение гражданину в возрасте50-ти лет и старше, а также гражданину предпенсионного возраста предоставляетсябесплатное жилое помещение) производится гражданину в возрасте 50-ти лет истарше, а также гражданину предпенсионного возраста центрами занятостинаселения в размере фактических расходов, подтвержденных соответствующимидокументами, но не более 1 100 рублей в сутки.

При согласии гражданина в возрасте 50-ти лет и старше,а также гражданина предпенсионного возраста, направленных для прохожденияпрофессионального обучения или получения дополнительного профессиональногообразования, центр занятости населения производит оплату образовательнойорганизации, имеющей общежитие, расходов за проживание в общежитии указаннойорганизации. При этом заключается трехсторонний договор на проживание междуцентром занятости населения, образовательной организацией и гражданином ввозрасте 50-ти лет и старше или гражданином предпенсионного возраста.

Оплата расходов за проживание гражданина в возрасте50-ти лет и старше, а также гражданина предпенсионного возраста производитсяцентром занятости населения на основании представленного образовательнойорганизацией (за исключением Учебного центра) счета на оплату проживаниягражданина в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданина предпенсионноговозраста в общежитии образовательной организации и акта выполненных работ по оказаниюуслуг в размере фактических расходов, но не более 1 100 рублей в сутки илине более  33 000 рублей в течение одного месяца.

Средства на оплату расходов за проживание гражданина ввозрасте 50-ти лет и старше, а также гражданина предпенсионного возраста вобщежитии Учебного центра предоставляются Учебному центру в виде субсидии наиные цели, не связанные с оказанием им в соответствии с государственнымзаданием государственных услуг.

30. Для компенсации расходов в период прохожденияпрофессионального обучения или получения дополнительного профессиональногообразования в другой местности гражданин в возрасте 50-ти лет и старше, а такжегражданин предпенсионного возраста обращается в центр занятости населения,направивший его на обучение, с заявлением о возмещении расходов на проезд кместу обучения в другую местность и обратно и стоимости провоза багажа,расходов по найму жилого помещения на время обучения (далее также - заявление овозмещении расходов) по форме согласно приложению № 3 к настоящему Порядку сприложением к нему документов, подтверждающих понесенные расходы на проезд кместу обучения в другую местность и обратно и стоимость провоза багажа, расходыпо найму жилого помещения на время обучения.

31. Центр занятости населения в течение пятирабочих дней со дня получения от гражданина в возрасте 50-ти лет и старше, атакже гражданина предпенсионного возраста заявления о возмещении расходовпринимает решение о возмещении расходов.

Решение о возмещении расходов гражданину в возрасте50-ти лет и старше, а также гражданину предпенсионного возраста оформляетсяприказом директора центра занятости населения.

32. Центр занятости населения в течение пятирабочих дней со дня принятия решения о возмещении расходов осуществляетначисление и перечисление денежных средств на лицевой счет, открытыйгражданином в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданином предпенсионноговозраста в кредитной организации, в почтовом отделении связи или в инойдоставочной организации, указанный в заявлении о возмещении расходов.

33. Начисление и выплата суточных в периодобучения в другой местности гражданину в возрасте 50-ти лет и старше, а такжегражданину предпенсионного возраста осуществляются ежемесячно после полученияот образовательной организации справки о посещении занятий.

Если гражданин в возрасте 50-ти лет и старше, а такжегражданин предпенсионного возраста проходит обучение в другой местности, центрзанятости населения в течение пяти рабочих дней со дня получения отобразовательной организации справки о посещении занятий принимает решение овыплате суточных в период обучения в другой местности на период, за которыйвыдана справка о посещении занятий.

Решение о выплате суточных в период обучения в другойместности гражданину в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданинупредпенсионного возраста оформляется приказом директора центра занятостинаселения.

Центр занятости населения в течение пяти рабочих днейсо дня принятия решения о выплате суточных в период обучения в другой местностиосуществляет начисление и перечисление денежных средств на лицевой счет,открытый гражданином в возрасте 50-ти лет и старше, а также гражданиномпредпенсионного возраста в кредитной организации, в почтовом отделении связиили в иной доставочной организации.

 

 

 

Приложение№ 1

кПорядку организации

профессиональногообучения и

дополнительногопрофессионального

образованиялиц в возрасте

50-тилет и старше, а также лиц

предпенсионноговозраста,

обратившихсяв органы

службызанятости населения

Смоленскойобласти

 

 

Форма

 

Директору _____________________________________

                                                                                                              (наименование центра занятости населения)

_______________________________________________

                                                                                                   (инициалы, фамилиядиректора)

гражданина(-ки)  ________________________________

_______________________________________________

                                                                                                         (фамилия, имя, отчество (при наличии)

_______________________________________________

_______________________________________________

                                                                                                     (адрес места жительства или места пребывания,

                                                                                                     адрес электронной почты, контактный телефон)

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

о направлении на профессиональное обучение илидополнительное профессиональное образование незанятого ___________________________________________________

(указать категорию: гражданин в возрасте 50-ти лет истарше /

гражданин предпенсионного возраста)

 

Я, ___________________________________________________________________,

(фамилия,имя, отчество (при наличии) заявителя

прошу направить меня напрофессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование.

Подписываянастоящее заявление, я подтверждаю, что ознакомлен с условиями направления напрофессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, атакже с необходимостью в течение трех рабочих дней проинформировать центрзанятости населения о наступлении обстоятельств, являющихся основанием дляпризнания гражданина занятым в соответствии со статьей 2 Закона РоссийскойФедерации «О занятости населения в Российской Федерации».

Всоответствии с требованиями Федерального закона «О персональных данных»подтверждаю согласие на обработку персональных данных, указанных в настоящемзаявлении и прилагаемых к нему документах.

_________________________________________________________     ____________    _____________

                    (фамилия, имя, отчество (при наличии) заявителя)                                                     (подпись)                        (дата)

 

Приложения:

________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________

 

_________________________________________________________     ____________    _____________

                    (фамилия, имя, отчество (при наличии) заявителя)                                                     (подпись)                        (дата)

Заявление и прилагаемые к нему документы приняты.

«____»__________20__г.

______________________________________________     ____________    ________________________

           (должность лица, принявшего заявление)                                               (подпись)                      (расшифровка подписи)           

Стипендиюв период прохождения профессионального обучения или получения дополнительногопрофессионального образования прошу перечислять (указать сведения оборганизации, через которую следует доставлять стипендию: наименование операторапочтовой связи и адрес, по которому должна доставляться стипендия; полноенаименование кредитной организации с указанием открытого в ней счетагражданина; полное наименование иной доставочной организации и адрес, покоторому должна доставляться стипендия): _______________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________

С основаниями для принятия решения о назначении,прекращении, приостановке выплаты стипендии, уменьшении ее размера гражданину,проходящему профессиональное обучение или получающему дополнительное профессиональноеобразование, ознакомлен.

О решениях, принятых в связи с направлением меня наобучение, прошу уведомлять _______________________________________________________________________________________

(адресдля почтового отправления, адрес электронной почты, контактный телефон)

_______________________________________________________________________________________.

 

______________________________________________________     ______________    ______________

                (фамилия, имя, отчество (при наличии) заявителя)                                                    (подпись)                     (дата)

 

 

 

Приложение№ 2

кПорядку организации

профессиональногообучения и

дополнительногопрофессионального

образованиялиц в возрасте

50-тилет и старше, а также лиц

предпенсионноговозраста,

обратившихсяв органы

службызанятости населения

Смоленскойобласти

 

 

Форма

 

Директору _____________________________________

                                                                                                              (наименование центра занятости населения)

_______________________________________________

                                                                                                   (инициалы, фамилиядиректора)

гражданина(-ки)  ________________________________

_______________________________________________

                                                                                                         (фамилия, имя, отчество (при наличии)

_______________________________________________

_______________________________________________

                                                                                                     (адрес места жительства или места пребывания,

                                                                                                     адрес электронной почты, контактный телефон)

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

о направлении на профессиональное обучение илидополнительное профессиональное образование ______________________________________________________________________,

                                  (указать категорию: гражданин в возрасте 50-ти лет и старше / гражданин

предпенсионноговозраста)

состоящего в трудовых отношениях

 

Я,___________________________________________________________________________ _____ __ _ _,

(фамилия,имя, отчество (при наличии) заявителя)

прошу направить меня напрофессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование.

Подписываянастоящее заявление, я подтверждаю, что ознакомлен с условиями направления напрофессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, атакже с необходимостью в течение трех рабочих дней проинформировать центрзанятости населения о расторжении трудовых отношений, а также о трудоустройствена другом месте работы.

Всоответствии с требованиями Федерального закона «О персональных данных» подтверждаюсогласие на обработку персональных данных, указанных в настоящем заявлении иприлагаемых к нему документах.

______________________________________________     __________    _________

                 (фамилия,имя, отчество (при наличии) заявителя)                                                           (подпись)                         (дата)

 

Приложения:

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

_____________________________________________     __________    __________

                (фамилия, имя, отчество (при наличии)  заявителя)                                                     (подпись)                       (дата)

Заявление и прилагаемые к нему документы приняты.

«____»__________20__г.

______________________________________________    _____________   _______________________   

              (должностьлица, принявшего заявление)                                              (подпись)              (расшифровка подписи)   

О решениях, принятых в связи с направлением меня наобучение, прошу уведомлять _______________________________________________________________________________________

                               (адрес для почтового отправления, адрес электронной почты, контактный телефон)

_______________________________________________________________________________________.

 

_______________________________________________________     ______________    _____________

                 (фамилия,имя, отчество (при наличии) заявителя)                                                     (подпись)                         (дата)

 

 

 

Приложение№ 3

кПорядку организации

профессиональногообучения и

дополнительногопрофессионального

образованиялиц в возрасте

50-тилет и старше, а также лиц

предпенсионноговозраста,

обратившихсяв органы службы

занятостинаселения

Смоленскойобласти

 

 

Форма

 

Директору _____________________________________

                                                                                                              (наименование центра занятости населения)

_______________________________________________

                                                                                                   (инициалы, фамилиядиректора)

гражданина(-ки)  ________________________________

_______________________________________________

                                                                                                         (фамилия, имя, отчество (при наличии)

_______________________________________________

_______________________________________________

                                                                                                     (адрес места жительства или места пребывания,

                                                                                                     адрес электронной почты, контактный телефон)

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

о возмещении расходов на проезд к месту обучения вдругую местность и обратно и стоимости провоза багажа, расходов по найму жилогопомещения на время обучения

 

Прошукомпенсировать мне следующие расходы, связанные с прохождением мноюпрофессионального обучения или получением дополнительного профессиональногообразования (далее – обучение) в _____________________________________________________________________

_________________________________________________________________________ _____ _________,

(наименование образовательнойорганизации)

расположенной _____ ___________________________________________________________________:

(место нахождения образовательнойорганизации)

1) стоимость проезда к местуобучения и обратно в сумме _______________________________ (_______________________________________________________________________________)рублей;

(сумма прописью)

2) стоимость провоза багажа всумме _________________________________________________ (_______________________________________________________________________________)рублей;

(сумма прописью)

3) расходы по найму жилогопомещения на время обучения в сумме _______________________________________________________________________________________(_______________________________________________________________________________)рублей;

(сумма прописью)

Денежныесредства прошу перечислять (указать сведения об организации, через которуюследует доставлять денежные средства: наименование оператора почтовой связи иадрес, по которому должны доставляться денежные средства; полное наименованиекредитной организации с указанием открытого в ней счета гражданина; полноенаименование иной доставочной организации и адрес, по которому должныдоставляться денежные средства):_________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________ _____ __________ _

________________ _____ _________________________________________________________________ _ _.

Документы,подтверждающие расходы на проезд к месту обучения в другую местность и обратно,провоз багажа, проживание в период обучения, прилагаю.

 

 

______________________________________________________     ______________    ______________

                (фамилия, имя, отчество (при наличии) заявителя)                                                  (подпись)                          (дата)