Постановление от 15.02.2008 г № 5
Об утверждении Положения о порядке выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, премии по результатам работы, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска работникам, занимающим должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности администрации муниципального образования Стабенское сельское поселение Смоленского района Смоленской области и работников, на основе Единой тарифной сетки
В соответствии с постановлением Администрации Смоленской области от 27.10.2005 N 311 "Об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся государственными должностями Смоленской области, должностями государственной гражданской службы Смоленской области", постановлением Администрации муниципального образования "Смоленский район" Смоленской области от 24.11.2005 N 1073 "Об оплате труда работников, не замещающих муниципальной службы и исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления", Постановлением Правительства РФ от 14.10.1992 N 785 "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки" постановляю:
1.Утвердить прилагаемое Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, премии по результатам работы, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска работникам, занимающим должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности администрации муниципального образования Стабенское сельское поселение Смоленского района Смоленской области и работников, на основе Единой тарифной сетки.
2.Считать утратившим силу:
- постановление главы МО Стабенское сельское поселение Смоленского района Смоленской области от 20.03.2006 N 5 "Об оплате труда работников, не замещающих муниципальные должности муниципальной службы и исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления".
Н.Г.ГЕРИШ