Приложение к Решению от 06.03.2008 г № 17 Положение
Положение о порядке выплаты материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска муниципальным служащим муниципального образования краснинское городское поселение краснинского района смоленской области
1.Настоящее Положение о порядке выплаты материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска муниципальным служащим муниципального образования Краснинское городское поселение Краснинского района Смоленской области на основании Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", областного закона от 29 ноября 2007 года N 109-з "Об отдельных вопросах муниципальной службы в Смоленской области", решения Краснинской районной Думы от 29.01.2008 N 9 "Об установлении размеров должностных окладов и размеров дополнительных выплат муниципальным служащим органов местного самоуправления муниципального образования "Краснинский район" Смоленской области" определяет порядок выплаты материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска муниципальным служащим муниципального образования Краснинское городское поселение Краснинского района Смоленской области.
2.Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (далее - единовременная выплата) предоставляется муниципальному служащему в течение календарного года в размере двух окладов денежного содержания.
2.1.Единовременная выплата может быть произведена муниципальному служащему в следующем порядке:
- в размере двух окладов денежного содержания к очередному отпуску;
- в размере одного оклада денежного содержания к очередному отпуску, в размере одного оклада денежного содержания в течение календарного года.
3.Материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания выплачивается муниципальному служащему в качестве социальной поддержки, а также в связи со стихийным бедствием и иными непредвиденными обстоятельствами (пожар, квартирная кража, авария и другие обстоятельства), болезнью работника или его близких родственников, смертью близких родственников и по другим уважительным причинам (рождение ребенка, регистрация брака).
Оказание материальной помощи по желанию муниципального служащего может быть приурочено к очередному отпуску.
4.Основанием для оказания материальной помощи и единовременной выплаты является письменное заявление муниципального служащего и оформляется:
- распоряжением главы муниципального образования Краснинское городское поселение (далее - орган местного самоуправления) для муниципальных служащих, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется им.
5.Материальная помощь, единовременная выплата выплачивается муниципальным служащим за счет средств фонда оплаты труда лиц, замещающих в органе местного самоуправления муниципального образования должности муниципальной службы.