Приложение к Постановлению от 22.04.2009 г № 287 Перечень
Рекомендуемый перечень подразделений и должностей работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными условиями труда, которым устанавливаются доплаты компенсационного характера
N п/п |
Наименование структурных подразделений и должностей |
1 |
2 |
1. |
Подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжелыми
условиями труда, работа в которых дает право работникам на расчет
доплаты к должностному окладу в размере 0,15 |
1.1. |
Туберкулезный кабинет |
1.2. |
Инфекционная палата для инфекционных больных и больных, зараженных
гельминтами; гельминтологические; кабинет инфекционных заболеваний |
1.3. |
Кабинет для онкологических больных |
1.4. |
Кабинеты для кожно-венерологических больных |
1.5. |
Отделение хирургического профиля |
1.6. |
Отделения (группы, палаты, кабинеты):
- палата реанимации и интенсивной терапии |
1.7. |
Рентгеновские кабинеты диагностики |
1.8. |
Лаборатория при работе с живыми возбудителями инфекционных
заболеваний (или больными животными), с вирусами, вызывающими
заболевания, а также при работе в эпидемических очагах инфекционных
заболеваний: с агрессивными средами и химическими реагентами; по
исследованию потенциально инфицированных материалов (биологических
жидкостей и тканей); на микроскопах и полярископах с применением
токсических иммерсионных жидкостей и иммерсионных объективов |
1.9. |
Кабинеты ультразвуковой диагностики, эндоскопический |
1.10. |
Должности в учреждениях:
- врач-эпидемиолог и помощник врача-эпидемиолога
лечебно-профилактического учреждения;
- персонал физиотерапевтических кабинетов, предусмотренный для
работы на генераторах УВЧ любой мощности (при отпуске в месяц в
среднем не менее 10 процедур в смену); обслуживания и текущего
ремонта зданий, сооружений и оборудования;
- медицинский дезинфектор;
- персонал стерилизационной |
2. |
Подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжелыми
условиями труда, работа в которых дает право работникам на расчет
доплаты к должностному окладу в размере 0,25 |
2.1. |
Психиатрический и наркологический кабинеты |
3. |
Рабочие, занятые на работах с тяжелыми условиями труда
(рекомендуется устанавливать доплату к должностному окладу по
аттестации рабочего места в размере 0,12 - 0,24) |
4. |
Работники, осуществляющие диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных
(рекомендуется устанавливать доплату к должностному окладу в
размере 0,20) |
5. |
Медицинские и другие работники, непосредственно участвующие в
оказании противотуберкулезной помощи, занятие которой связано с
опасностью инфицирования микобактериями туберкулеза (рекомендуется
устанавливать компенсационные доплаты в размере не менее 0,25) |
6. |
Должности с иными условиями труда, работа в которых дает право
работникам на доплату к должностному окладу в размере 0,10 - 0,20 |
Примечания:
1.Работникам, занятым на работах с разными условиями вредности или опасности, предусмотренными пунктами 1 и 2 настоящего перечня, доплаты к должностным окладам устанавливаются в размере 0,30.
2.В случаях, когда учреждения (подразделения, должности) относятся к учреждениям (подразделениям, должностям), перечисленным в нескольких подпунктах пунктов 1 - 5 настоящего перечня, размеры доплат к должностным окладам, установленные по каждому из оснований, не суммируются.
3.В учреждении составляется перечень должностей работников и утверждается руководителем по согласованию с выборным профсоюзным органом, которым может превышаться должностной оклад, в том числе и за каждый час работы за непосредственное обслуживание или контакт с больными, предусмотренный настоящим перечнем.