Постановление от 10.08.2012 г № 1451-АДМ

О внесении изменений в постановление Главы города Смоленска от 29.06.2006 N 1789 «Об утверждении Порядка оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений города Смоленска»


ОТ 29.06.2006 N 1789 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ГОРОДА СМОЛЕНСКА"
Руководствуясь Уставом города Смоленска, в соответствии с Приказом Министерства спорта, туризма и молодежной политики Российской Федерации от 28.12.2009 N 1273 "Об утверждении методических рекомендаций по системе материального стимулирования тренеров-преподавателей и специалистов образовательных учреждений, осуществляющих подготовку спортивного резерва, при переходе на новую систему оплаты труда" Администрация города Смоленска постановляет:
1.Внести в постановление Главы города Смоленска от 29.06.2006 N 1789 "Об утверждении Порядка оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений города Смоленска" и утвержденный им Порядок следующие изменения:
1.1.В заголовке и пункте 1 постановления, в заголовке и по тексту Порядка слова "муниципальных образовательных учреждений" заменить словами "муниципальных бюджетных образовательных учреждений".
1.2.Раздел 2 Порядка изложить в следующей редакции:
"2. Условия оплаты труда педагогических работников
2.1. Продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников муниципальных бюджетных образовательных учреждений устанавливается в соответствии с Приказом Министерства образования и науки РФ от 24 декабря 2010 года N 2075 "О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников".

2.2.Оплата труда педагогических работников муниципальных бюджетных образовательных учреждений производится исходя из установленных ставок заработной платы (должностных окладов) с учетом повышений, фактического объема педагогической работы, доплат и надбавок.
Порядок исчисления размера заработной платы определяется согласно действующему законодательству Российской Федерации.".
1.3.В разделе 3 Порядка:
1.3.1.Заголовок раздела изложить в следующей редакции:
"3. Особенности установления объема учебной нагрузки
и оплаты труда работникам ДЮСШ, СДЮСШОР и ЦДЮТиЭ".

1.3.2.Пункты 3.1 - 3.3 изложить в следующей редакции:
"3.1. Наполняемость учебных групп и объем учебно-тренировочной нагрузки определяются с учетом техники безопасности в соответствии с образовательной программой дополнительного образования по виду спорта, утвержденной руководителем муниципального бюджетного образовательного учреждения, и отражены в таблице.









































































































N
п/п		Этапы многолетней
подготовки спортсменов		Период
обучения
(лет)		Минимальная
наполняемость
группы
(человек)		Максимальный
количественный
состав группы
(человек)		Максимальный объем
учебно-тренировочной
нагрузки (учебных
часов за неделю)
1Спортивно-оздоровительныйвесь
период		1530до 6
2Начальной подготовкипервый
год		15306
второй
год		12249
третий
год		12249
3Учебно-тренировочныйпервый
год		102012
второй
год		устанавливается
учреждением		2014
третий
год		1616
четвертый
год		1618
пятый год1620
4Совершенствования
спортивного мастерства		до года1424
свыше
года		1228
5Высшего спортивного
мастерства		весь
период		832

Форма и система оплаты труда устанавливаются локальным нормативным актом учреждения в соответствии с законодательством РФ, законодательными и нормативными правовыми актами субъекта РФ, а также с учетом мнения представительного органа работников учреждения.
Система оплаты труда работников учреждения в спортивно-оздоровительных группах и на этапе начальной подготовки (оплата по нормативу за каждого занимающегося или в зависимости от объема недельной учебно-тренировочной работы) определяется локальным нормативным актом учреждения с учетом мнения представительного органа работников учреждения. При применении нормативов за одного занимающегося оплата труда производится по фактической численности спортсменов в группе в пределах установленного максимального количества.
Оплата труда тренеров-преподавателей производится по нормативам оплаты труда за одного занимающегося на этапах спортивной подготовки (таблица в пункте 3.2) или по нормативам оплаты труда за подготовку спортсмена высокого класса исходя из установленного размера ставки (таблица в пункте 3.4).
Норматив оплаты труда тренеров-преподавателей по спорту в спортивно-оздоровительных группах повышается на 0,5% за каждые два года обучения под руководством одного тренера, а в группах начальной подготовки повышается на 0,5% за каждый год обучения под руководством одного тренера.
Норма часов преподавательской работы за ставку заработной платы тренерам-преподавателям устанавливается в объеме 18 часов в неделю.
Недельный режим учебно-тренировочной работы устанавливается в зависимости от специфики вида спорта, периода подготовки (переходный, подготовительный, соревновательный), задач подготовки. Общегодовой объем учебно-тренировочной работы, предусмотренный указанными режимами работы, начиная с учебно-тренировочного этапа подготовки может быть сокращен не более чем на 25%.
При объединении в одну группу занимающихся, разных по возрасту и спортивной подготовленности, должны выполняться следующие условия:
а) разница в уровнях спортивного мастерства занимающихся не должна превышать двух спортивных разрядов (званий);
б) количественный состав не должен превышать на этапе высшего спортивного мастерства 8 человек, совершенствования спортивного мастерства - 12 человек, учебно-тренировочном - 16 человек (для занимающихся свыше двух лет) и 20 человек (для занимающихся до двух лет) с учетом соблюдения правил техники безопасности на учебно-тренировочных занятиях;
в) для командных игровых видов спорта количественный состав не должен превышать двух игровых составов с учетом соблюдения правил техники безопасности на учебно-тренировочных занятиях.
Возраст занимающихся в спортивно-оздоровительных группах - от 6 до 17 лет. Решение о проведении занятий с детьми дошкольного возраста принимает управление образования и молодежной политики и комитет по физической культуре и спорту Администрации города Смоленска в зависимости от ведомственной принадлежности образовательного учреждения при наличии разрешения органов здравоохранения.
3.2. Нормативы оплаты труда тренеров-преподавателей по спорту за подготовку одного занимающегося (в процентах от ставки заработной платы) на этапах спортивной подготовки отражены в таблице.











































































N
п/п		Этапы многолетней подготовки
спортсменов		Период обучения
(лет)		Размер норматива
оплаты труда в % от
ставки заработной
платы
тренера-преподавателя
за подготовку одного
занимающегося
группы видов спорта
III
1Спортивно-оздоровительныйвесь период2,22,2
2Начальной подготовкидо года33
свыше года65
3Учебно-тренировочныйдо 2-х лет98
свыше 2-х лет1513
4Совершенствования
спортивного мастерства		до года2421
свыше года3934
5Высшего спортивного
мастерства		весь периодустанавливается
учреждением

Виды спорта рекомендуется распределять по группам в следующем порядке:
- к первой группе относятся виды спорта (спортивные дисциплины), включенные в программу Олимпийских игр, кроме командных игровых видов спорта;
- ко второй группе относятся командные игровые виды спорта (спортивные дисциплины), включенные в программу Олимпийских игр, а также виды спорта, не включенные в программу Олимпийских игр, но получившие признание Международного олимпийского комитета и включенные во Всероссийский реестр видов спорта.
Кроме основного тренера-преподавателя к проведению учебно-тренировочных занятий могут привлекаться тренеры-преподаватели по смежным видам спорта (акробатике, хореографии, общей физической подготовке, стрельбе). Порядок их привлечения и оплаты труда определяется локальным нормативным актом учреждения с учетом мнения представительного органа работников учреждения.
3.3. Минимальный возраст зачисления детей в спортивные школы по видам спорта определяется программами дополнительного образования детей по видам спорта.".

1.4.Разделы 4 и 6 Порядка исключить.
2.Комитету по информационным ресурсам и телекоммуникациям Администрации города Смоленска (С.В. Пивоваров) разместить настоящее постановление на сайте Администрации города Смоленска.
3.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города Смоленска Бочкарева А.С.
И.о. главы Администрации
города Смоленска
А.В.ЕФРЕМОВА
Архив документов Смоленской области (c) 2024