Распоряжение Администрации Смоленской области от 16.07.2003 № 334-р/адм
О создании Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "809-й учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Смоленской области"
АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Еот 16.07.2003г. N 334-р/адмг. Смоленск О создании Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "809-й учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Смоленской области" В соответствии со статьей 120 Гражданского кодекса РоссийскойФедерации, федеральными законами "О защите населения и территорий отчрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера", "Огражданской обороне", "Об образовании", в целях подготовки и повышенияквалификации должностных лиц и специалистов организацийтерриториальной подсистемы Смоленской области Единой государственнойсистемы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций игражданской обороны: 1. Создать Государственное образовательное учреждениедополнительного профессионального образования (повышения квалификации)специалистов "809-й учебно-методический центр по гражданской обороне ичрезвычайным ситуациям Смоленской области" (далее - Центр). 2. Утвердить прилагаемый Устав Центра. 3. Установить, что Центр находится в ведомственном подчиненииГлавного управления по делам гражданской обороны и чрезвычайнымситуациям Смоленской области (А.И.Муровицкий). 4. Утвердить штатное расписание Центра по гражданскому персоналу,содержащемуся за счет средств областного бюджета, согласно приложению. 5. Департаменту имущественных и земельных отношений Смоленскойобласти (А.И.Сиротин): 5.1. Осуществить от имени Смоленской области необходимыеюридические действия, связанные с созданием Центра. 5.2. Сформировать перечень объектов государственной собственностиСмоленской области и закрепить их за Центром на праве оперативногоуправления. 6. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить напервого заместителя Главы Администрации Смоленской областиА.В.Щелокова. Глава Администрации Смоленской области В.Н.Маслов Приложение к распоряжению Администрации Смоленской области от 16.07.2003г. N 334-р/адм г. Смоленск ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "809-й учебно-методический центр по гражданской обороне ичрезвычайным ситуациям Смоленской области" по гражданскому персоналу, содержащемуся за счет средств областного бюджета+--------------------------------------------------------------------+¦N ¦Наименование ¦Кол-во¦Коэффициент¦Должност- ¦Месяч- ¦¦п/п¦подразделений ¦единиц¦кратности ¦ной оклад ¦ный фонд ¦¦ ¦и должностей ¦ ¦ ¦ ¦заработно馦 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦платы ¦+---+-----------------------+------+-----------+----------+----------¦¦1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦+---+-----------------------+------+-----------+----------+----------¦¦1. ¦Заместитель начальника ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦по учебной части ¦ 1 ¦ 15 ¦ 2118 ¦ 2118 ¦¦2. ¦Методист ¦ 1 ¦ 13 ¦ 1825 ¦ 1825 ¦¦3. ¦Преподаватель ¦ 4 ¦ 14 ¦ 1966 ¦ 7864 ¦¦4. ¦Инженер ¦ 1 ¦ 11 ¦ 1568 ¦ 1568 ¦¦5. ¦Ведущий специалист - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦программист ¦ 1 ¦ 12 ¦ 1821 ¦ 1821 ¦¦6. ¦Специалист I категории ¦ 2 ¦ 10 ¦ 1427 ¦ 2854 ¦¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦ИТОГО ¦ 10 ¦ ¦ 10725 ¦ 18050 ¦+--------------------------------------------------------------------+ УТВЕРЖДЕН распоряжением Администрации Смоленской области от 16.07.2003г. N 334-р/адм г. Смоленск У С Т А В Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "809-й учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Смоленской области" ПРИНЯТ общим собранием коллектива Государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "809-й учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Смоленской области (протокол от 29 апреля 2003 N 4) г. Смоленск 1. Общие положения 1.1. Государственное образовательное учреждение дополнительногопрофессионального образования (повышения квалификации) специалистов"809-й учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайнымситуациям Смоленской области" (далее - Центр) создан распоряжениемАдминистрации Смоленской области от 16.07.2003 N 334-р/адм. УставЦентра принят общим собранием коллектива. 1.2. Центр является некоммерческой организацией и не ставитизвлечение прибыли основной целью своей деятельности. 1.3. Собственником Центра является субъект Российской Федерации -Смоленская область, именуемая в дальнейшем Учредитель. От имени Смоленской области полномочия Учредителя Центраосуществляет Департамент имущественных и земельных отношенийСмоленской области, именуемый в дальнейшем Уполномоченный орган. Центр находится в ведомственном подчинении Главного управления поделам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Смоленской области. 1.4. В своей деятельности Центр руководствуется федеральнымизаконами "О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуацийприродного и техногенного характера", "О гражданской обороне", "Обобразовании". 1.5. Центр является юридическим лицом, имеет самостоятельныйбаланс, лицевые счета в органах казначейства, иные счета в банковскихучреждениях Российской Федерации, открываемые в порядке, установленномзаконодательством Российской Федерации для бюджетных учреждений,гербовую печать, штампы и бланки со своим полным наименованием, атакже другие атрибуты, необходимые для выполнения возлагаемых на негозадач. Центр от своего имени может приобретать и осуществлятьимущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, бытьистцом и ответчиком в суде. Место нахождения Центра (юридический и почтовый адрес):ул.Багратиона, д.3, г.Смоленск, 214004. 1.6. Организационно-правовая форма: государственноеобразовательное учреждение. Полное наименование: Государственное образовательное учреждениедополнительного профессионального образования (повышения квалификации)специалистов "809-й учебно-методический центр по гражданской обороне ичрезвычайным ситуациям Смоленской области". Сокращенное наименование: 809-й УМЦ по ГО и ЧС Смоленскойобласти. 1.7. Центр самостоятелен в осуществлении образовательногопроцесса, подборе и расстановке кадров (за исключениемвоеннослужащих), научной, финансовой, хозяйственной и инойдеятельности в пределах, определенных законодательством РоссийскойФедерации и настоящим Уставом. 1.8. Право осуществлять деятельность, на которую в соответствии сзаконодательством Российской Федерации требуется специальноеразрешение-лицензия, а также получение льгот, предоставляемыхзаконодательством Российской Федерации, возникает у Центра с моментаее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечениисрока ее действия, если иное не установлено законодательствомРоссийской Федерации. 2. Цели и задачи Центра, типы и виды реализуемых образовательных программ 2.1. Целью деятельности Центра является повышение квалификациидолжностных лиц и специалистов в сфере гражданской обороны,территориальной подсистемы Единой государственной системыпредупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций Смоленской области(далее - РСЧС). 2.2. Задачами деятельности Центра является: - осуществление планового повышения квалификации должностных лици специалистов в области гражданской обороны и защиты от чрезвычайныхситуаций и РСЧС, органов исполнительной власти Смоленской области,органов местного самоуправления, организаций; - подготовка руководителей гражданских организаций гражданскойобороны, спасателей поисково-спасательной службы Смоленской области; - содействие государственному органу управления образованиемСмоленской области в подготовке учителей основ безопасностижизнедеятельности (далее преподаватели - организаторы ОБЖ) всоответствии с программами обучения; - участие в организации и проведении мероприятий Всероссийскогодетско-юношеского движения "Школа безопасности"; - удовлетворение потребностей организаций и населения внормативной и методической литературе по гражданской обороне и защитеот чрезвычайных ситуаций; - распространение передового опыта и пропаганда знаний в областигражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций. 2.3. Центр реализует утверждаемые в установленном порядкеследующие образовательные программы: - "Примерная программа обучения должностных лиц и специалистовгражданской обороны и единой государственной системы предупреждения иликвидации чрезвычайных ситуаций в учебно-методических центрах погражданской обороне и чрезвычайным ситуациям субъектов РоссийскойФедерации и на курсах гражданской обороны муниципальных образованийсубъектов Российской Федерации"; - "Учебная программа повышения квалификациипреподавателей-организаторов ОБЖ в учебно-методических центрах погражданской обороне и чрезвычайным ситуациям"; - "Программа первоначальной подготовки спасателей МЧС России"; - "Программа подготовки учащихся классов "Юный спасатель". 2.4. Центр осуществляет подготовку специалистов в соответствии симеющейся лицензией на образовательную деятельность. 2.5. Центр оказывает дополнительные образовательные услуги (в томчисле платные) при наличии лицензии на данный вид образовательнойдеятельности. 3. Содержание и организация образовательного процесса 3.1. Образовательная деятельность в области гражданской обороны изащиты от чрезвычайных ситуаций является основным видом деятельностиЦентра и включает в себя организацию и проведение учебной,методической и научно - практической работы. 3.2. Обучение ведется на русском языке. Образовательные программыв Центре осваиваются в очной и очно-заочной формах путем проведенияплановых занятий с полным или частичным отрывом слушателей отпроизводственной деятельности. Продолжительность обучения определяется для каждой категорииобучающихся образовательными программами и учебными планами. Учебныйпроцесс в Центре осуществляется в течение учебного года,продолжительность которого устанавливается с января по декабрьвключительно. 3.3. В целях укомплектования Центра составляется планкомплектования Центра слушателями на учебный год, являющийся основнымдокументом, регламентирующим количество и состав обучаемых. Онразрабатывается Главным управлением по делам ГО и ЧС Смоленскойобласти (далее - Главное управление по делам ГО и ЧС) на основанииподанных заявок, подписывается его начальником, утверждается ГлавойАдминистрации Смоленской области. В отдельных случаях на основании заявок органов исполнительнойвласти Смоленской области, органов местного самоуправления иорганизаций по решению начальника Центра занятия могут проводиться свыездом преподавателей на места. Формы и методы обучения определяютсяв соответствии с потребностями заказчика и на основании договора. 3.4. В целях реализации образовательного процесса Центрразрабатывает и утверждает в установленном порядке: - годовой и месячные планы работы; - учебные планы; - учебно-тематические планы изучения учебных программ; - расчет объема учебной работы Центра на учебный год. 3.5. Учебные группы создаются и комплектуются, как правило, излиц одной должностной категории. За каждой учебной группойзакрепляется преподаватель, который является руководителем группы.Продолжительность академического часа - 45 мин. Общий объем учебной нагрузки слушателей не должен быть более 54часов в неделю, включая все виды аудиторной и внеаудиторной(самостоятельной) работы, в том числе не более 36 часов в неделюаудиторной учебной работы. Для каждой группы слушателей разрабатывается расписание занятийна весь срок обучения, которое утверждается начальником Центра. 3.6. В Центре установлены следующие виды учебных занятий: лекции,практические занятия, групповые занятия и упражнения, деловые игры,семинары, контрольные работы (занятия), консультации и самостоятельнаяработа слушателей. Занятия по наиболее сложным темам учебных программ в Центре могутпроводить ученые, специалисты и руководители организаций,представители федеральных органов исполнительной власти на условияхсовместительства или почасовой оплаты труда в порядке, установленномзаконодательством Российской Федерации. 3.7. Обучение слушателей заканчивается сдачей зачета специальносоздаваемой комиссии, состав которой утверждается начальником Центра.В состав комиссии включается начальник Центра или его заместитель,преподаватели, проводившие занятия со слушателями, работник Главногоуправления по делам ГО и ЧС. Сведения о результатах повышения квалификации слушателейнаправляются в кадровые службы по месту их основной работы. 3.8. Слушателям, сдавшим зачеты, выдается удостоверение илисвидетельство о повышении квалификации установленного образца. 3.9. В целях совершенствования методики, повышения эффективностии качества проведения всех видов учебных занятий, повышенияпедагогического мастерства руководящего и преподавательского состава,совершенствования организации и обеспечения образовательного процессав Центре проводится методическая работа. Основные формы методической работы: - научно-методические конференции и семинары, учебно-методическиесборы и совещания; - заседания учебно-методического совета с рассмотрением вопросовметодики обучения; - методические занятия (инструкторско-методические, показные,открытые и пробные); - разработка и совершенствование учебно-методических материалов,совершенствование материально-технического обеспечения занятий; - контроль учебных занятий. 3.10. Научно-практическая работа является одним из видовобразовательной деятельности Центра и направлена на: - научно-практическую проработку важнейших проблем в областигражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций; - решение проблем подготовки и применения гражданских организацийгражданской обороны и аварийно-спасательных формирований; - исследование проблем морально-психологического плана ввоспитании личного состава гражданских организаций гражданскойобороны, аварийно-спасательных формирований и населения; - обоснование перспектив создания и совершенствованияучебно-материальной базы гражданской обороны и РСЧС; - исследование вопросов организации и методики обучения всехгрупп населения в области гражданской обороны и защиты от чрезвычайныхситуаций. Основные формы научно-практической работы: - разработка учебных пособий, написание статей, научных отчетов,сообщений, диссертаций и других научно-методических материалов вобласти гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций; - участие в разработке положений, руководств, инструкций и другихнормативных документов; - участие в исследованиях в ходе учений и других оперативныхмероприятий; - участие в подготовке и проведении научно-практическихсеминаров, совещаний, конференций и обобщении их результатов; - участие в рационализаторской и изобретательской работе; - разработка и создание технических средств обучения, действующихстендов и макетов. 3.11. Методическая и научно-практическая работа планируется нагод, ее мероприятия отражаются в планах работы. Планирование,организацию мероприятий методической и научно - практической работы иконтроль за их проведением осуществляет начальник Центра и егозаместители. 4. Права и обязанности слушателей 4.1. Слушателями Центра являются лица, направляемые на обучениеорганами исполнительной власти Смоленской области, органами местногосамоуправления и организациями в соответствии с планом комплектованияЦентра слушателями на учебный год. Непосредственный прием слушателей проводит начальник Центра илиего заместитель на основании предписаний, поименных списков идокументов, удостоверяющих личность. 4.2. Слушатели Центра имеют право: - пользоваться нормативной, учебной и методической литературой,имеющейся в Центре; - принимать участие в конференциях, семинарах, представлять дляпубликации в изданиях Центра свои рефераты и другие работы иматериалы, соответствующие профилю обучения; - обжаловать приказы и указания начальника Центра в порядке,установленном законодательством Российской Федерации; - на уважение своего человеческого достоинства, свободу совести,информации, свободное выражение собственных мнений и убеждений. 4.3. Слушатели Центра обязаны: - выполнять все виды учебной работы, установленные учебным планоми программой обучения, овладевать знаниями, умениями и навыками,необходимыми должностным лицам и специалистам гражданской обороны иРСЧС в объеме программ обучения; - уважать честь и достоинство других обучающихся и работников; - соблюдать правила внутреннего распорядка; - бережно относиться к имуществу Центра. В случае нанесения слушателем материального ущерба Центру егостоимость взыскивается с виновного в порядке, установленномзаконодательством Российской Федерации. 4.4. Слушатель несет ответственность за нарушение имобязанностей, предусмотренных настоящим Уставом и правиламивнутреннего распорядка. 5. Работники Центра, их права и обязанности 5.1. Организационно-штатная структура и численность работниковЦентра определяется и утверждается: - в части укомплектования военнослужащими, содержащимися за счетсредств федерального бюджета, - МЧС России; - в части укомплектования гражданским персоналом, содержащимся засчет средств бюджета Смоленской области, - Администрацией Смоленскойобласти в соответствии с рекомендуемым МЧС России типовым штатнымперечнем. 5.2. Назначение (освобождение) военнослужащих на воинскиедолжности осуществляется в порядке, установленном законодательствомРоссийской Федерации и нормативными правовыми актами МЧС России. На должности гражданского персонала Центра принимаются лица наосновании приказа начальника Центра в соответствии с трудовымзаконодательством. Начальник Центра с учетом численности обучаемых и объема учебныхзадач вправе в установленном порядке устанавливать структурууправления деятельностью Центра, штатное расписание в пределах фондаоплаты труда, распределение должностных обязанностей. 5.3. Преподавательский состав Центра имеет право: - участвовать в обсуждении и решении всех вопросов учебной работыв учебно-методическом совете, а также на общем собрании коллектива; - участвовать в формировании содержания образовательных программ,выбирать методы и средства обучения, наиболее полно отвечающие ихиндивидуальным особенностям и обеспечивающие высокое качество учебногои научного процессов; - участвовать в конференциях, семинарах, сборах и совещаниях повопросам гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций; - на защиту своей профессиональной чести и достоинства. 5.4. Преподаватели пользуются правом на сокращеннуюпродолжительность рабочего времени (не более 36 часов в неделю) ипредоставление ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска,продолжительность которого определяется Правительством РоссийскойФедерации. 5.5. В соответствии с постановлением Правительства РоссийскойФедерации от 26 июня 1995 г. N 610 "Об утверждении типового положенияоб образовательном учреждении дополнительного профессиональногообразования (повышения квалификации) специалистов" учебная нагрузкадля лиц преподавательского состава Центра устанавливаетсяиндивидуально на каждый учебный год приказом начальника Центра взависимости от их квалификации и занимаемой должности и не можетпревышать 800 часов за один учебный год. 5.6. Учебная нагрузка начальника Центра устанавливается не менее120 часов, его заместителей - не менее 240 часов за один учебный год. 5.7. Преподаватель обязан: - разрабатывать индивидуальный план работы на учебный год; - проводить занятия со слушателями на высоком организационном иметодическом уровне в установленном объеме в течение учебного года; - проводить консультации и принимать от слушателей зачеты; - добиваться глубокого усвоения слушателями учебного материала ипрививать им необходимые знания и практические навыки; - участвовать в научной работе, изучать опыт работы и действийорганов управления по делам ГО и ЧС, служб и формирований гражданскойобороны, сил РСЧС, а также опыт организации и проведения учений итренировок, внедряя положительный опыт в процесс обучения; - разрабатывать в установленные сроки учебно-методическиедокументы, учебные и наглядные пособия; - принимать участие в оборудовании и совершенствовании комплексаучебно-материальной базы; - вести журнал учета занятий; - своевременно представлять на утверждение планы проведениязанятий; - участвовать в разъяснительно-пропагандистской работе снаселением. 5.8. Вновь принятые преподаватели допускаются к проведениюзанятий после их соответствующей подготовки и проведения пробныхзанятий. Переподготовка преподавателей и повышение их квалификацииосуществляется в установленном порядке. 5.9. Аттестация преподавательского состава проводится всоответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации. Увольнение преподавательского состава, связанное с изменениемструктуры Центра, сокращением штатной численности работников илиучебной нагрузки и по другим причинам, а также других сотрудниковосуществляется в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации. 5.10. Права, обязанности и социальные гарантии других категорийработников Центра из числа гражданского персонала определяютсязаконодательством Российской Федерации, правилами внутреннегораспорядка, положениями о структурных подразделениях, должностнымиинструкциями. 5.11. Распорядок дня и регламент служебного времениустанавливается для военнослужащих в соответствии с общевоинскимиуставами Вооруженных Сил Российской Федерации и изданными в ихразвитие нормативными правовыми актами, а для гражданского персонала -законодательством Российской Федерации. 5.12. Начальник Центра, его заместители, преподавательский составмогут привлекаться к проверкам и показным занятиям с должностнымилицами и специалистами гражданской обороны и РСЧС, а также кподготовке и проведению тактико-специальных, командно-штабных икомплексных учений, проводимых Главным управлением по делам ГО и ЧС, сзатратами рабочего времени не более 60 часов в год. Привлечениепреподавательского состава Центра для выполнения текущей работы ворганах управления по делам ГО и ЧС, не связанных с выполнением имифункциональных обязанностей, запрещается. 6. Экономическая, финансово-хозяйственная деятельность и учебно-материальная база 6.1. Источниками формирования имущества Центра и финансированиядеятельности является: - имущество, закрепленное на праве оперативного управления; - средства областного бюджета, выделяемые на содержание Центра; - средства федерального бюджета, выделяемые Центру вустановленном порядке; - средства, получаемые от разрешенной предпринимательской и инойприносящий доход деятельности; - добровольные пожертвования и целевые взносы юридических ифизических лиц (в том числе иностранных); - целевые средства областного бюджета, местных бюджетов ибюджетов организаций. 6.2. Центр владеет, пользуется и распоряжается имуществом,закрепленным за ним в установленном порядке, в соответствии сзаконодательством Российской Федерации, назначением имущества, целямии задачами своей деятельности. Центр несет ответственность за сохранность и эффективноеиспользование закрепленного за ним имущества и не вправе отчуждать илииным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом иимуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете. 6.3. Центр имеет право осуществлять в установленном порядкеследующие виды предпринимательской и иной приносящий доходдеятельности: - осуществление платной образовательной деятельности; - предоставление дополнительных платных образовательных услуг; - осуществление научно-исследовательской деятельности, выполнениеэкспериментальных разработок, реализация научной и научно-техническойпродукции на основе заключенных договоров; - реализация учебной и методической литературы. Средства, полученные от осуществления разрешеннойпредпринимательской и иной приносящий доход деятельности, направляютсяна непосредственные нужды обеспечения, развития и совершенствованияобразовательного процесса; содержание и развитиематериально-технической базы; материальное поощрение работников исоциальные выплаты; социальную поддержку работников, оздоровительныемероприятия; строительство, содержание и развитие объектов социальнойсферы; социальную поддержку слушателей, связанную с оплатой питания,расходов на приобретение учебных принадлежностей, оплатой проживания вобщежитиях, предоставляемых коммунальных, бытовых и других услуг,непосредственно не связанных с образовательным процессом,оздоровительных мероприятий; расходов, связанных с производствомпродукции, выполнением работ, оказанием услуг и их реализацией; иныецели в соответствии со сметами доходов и расходов, утвержденными вустановленном порядке. Центр вправе самостоятельно устанавливать цены, ставки, тарифы ирасценки на реализуемые на договорной основе работы и услуги всоответствии с законодательством и иными нормативными правовыми актамиРоссийской Федерации и Смоленской области. В случаях, предусмотренных законодательством РоссийскойФедерации, Центр применяет государственные цены (ставки, тарифы). 6.4. Учебно-материальная база Центра должна полностьюобеспечивать проведение практических и тренировочных занятий,предусмотренных учебным планом и программами, как в стационарныхусловиях, так и с выездом в учебные городки (полигоны) и организации. Развитие и совершенствование учебно-материальной базыосуществляется на основе перспективных планов. 6.5. Учебно-материальную базу Центра составляют учебные объекты,оснащенные техническими средствами обучения, приборами, нагляднымиучебными пособиями, предназначенными для эффективной подготовки иповышения квалификации слушателей. 6.6. Центр может издавать методические материалы, брошюры,плакаты, пособия по вопросам гражданской обороны и защиты отчрезвычайных ситуаций. 6.7. Налогообложение деятельности Центра осуществляется всоответствии с законодательством Российской Федерации. 6.8. Центр строит свои отношения с органами исполнительной властиСмоленской области, органами местного самоуправления, организациями игражданами во всех сферах своей деятельности на основе договоров(соглашений, контрактов). Центр свободен в выборе форм и предмета договоров и обязательств,любых других условий взаимоотношений с юридическими и физическимилицами в пределах, установленных законодательными и иными нормативнымиправовыми актами Российской Федерации, Смоленской области и настоящимУставом. 6.9. Центр несет ответственность в соответствии сзаконодательством Российской Федерации за нарушение договорных,кредитных, расчетных и налоговых обязательств, а равно нарушения иныхправил хозяйствования. 6.10. Центр обязан: - нести ответственность в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации за нарушение обязательств; - возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованиемземли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды,нарушениями санитарно-гигиенических норм и требований по защитездоровья работников, за счет результатов своей деятельности; - обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникамзаработной платы и проводить ее индексацию в соответствии сзаконодательством; - обеспечивать работникам гарантированные законодательствомРоссийской Федерации безопасные условия труда и нести ответственностьв установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью итрудоспособности, и меры социальной защиты своих работников; - вести в установленном порядке оперативный, бухгалтерский истатистический учет финансово-хозяйственной и иной деятельности; - составлять и предоставлять в полном объеме статистическую,бухгалтерскую и другие виды отчетности в порядке и сроки,установленные законодательством Российской Федерации ираспорядительными документами Учредителя; - составлять и представлять по требованию Учредителя всюнеобходимую информацию и документацию, связанную с осуществлениемсвоей деятельности; - составлять и представлять в установленном порядке наутверждение сметы доходов и расходов по бюджетным средствам ивнебюджетным источникам на очередной год; - планировать образовательную, хозяйственную и финансовуюдеятельность, составлять и представлять на утверждение в установленномпорядке планы; - обеспечивать выполнение утвержденных в установленном порядкенормативов, планов деятельности, а также программсоциально-экономического развития, достижение предусмотренных в нихкачественных и количественных показателей, составление и представлениеУчредителю отчетности о ходе и результатах их выполнения; - расходовать бюджетные средства и средства, полученные за счетвнебюджетных источников, по целевому назначению в соответствии сзаконодательством Российской Федерации и утвержденными в установленномпорядке сметами доходов и расходов, строго соблюдаяфинансово-бюджетную дисциплину и обеспечивая экономию материальныхценностей и финансовых средств; - использовать имущество, закрепленное в оперативном управленииЦентра, а также имущество, приобретенное за счет бюджетных ивнебюджетных средств по смете доходов и расходов, в соответствии спредназначением имущества, целями и задачами своей деятельности. 7. Управление Центром 7.1. Управление Центром строится на принципах единоначалия исамоуправления. Органом самоуправления Центра является общее собраниеколлектива. 7.2. Для рассмотрения основных вопросов учебной, методической инаучно-практической работы Центром создается выборный представительныйорган - учебно-методический совет Центра (далее - учебно-методическийсовет) под председательством начальника Центра. 7.3. К исключительной компетенции учредителя Центра относится: - утверждение Устава Центра, изменений и дополнений, вносимых внего; - утверждение штатного расписания работников, содержащихся засчет средств фонда оплаты труда и лимита финансовых средств Центра; - принятие решения о ликвидации или реорганизации Центра. 7.4. Устав, изменения и дополнения в него принимаются общимсобранием коллектива и утверждаются Учредителем. Изменения и дополнения в Устав вступают в силу после регистрацииих в установленном порядке. 7.5. Непосредственное управление деятельностью Центраосуществляет начальник Центра. Начальник Центра назначается на должность и освобождается отдолжности в порядке, установленном законодательством и нормативнымиправовыми актами МЧС России. В пределах своих полномочий, определенных настоящим Уставом,начальник Центра: - действует без доверенности от имени Центра, представляетинтересы Центра, заключает договоры (в том числе трудовые), контракты,выдает доверенности, распоряжается в установленном порядке имуществомЦентра; - с учетом численности обучаемых и объема учебных задачустанавливает структуру управления деятельностью Центра, штатноерасписание в пределах фонда оплаты труда, распределение должностныхобязанностей; - в соответствии с законодательством Российской Федерациипринимает на работу и увольняет с работы работников (гражданскийперсонал) Центра; - обеспечивает планирование, образовательную, хозяйственную ифинансовую деятельность, составление и представление на утверждение вустановленном порядке планов и программ развития; - обеспечивает выполнение утвержденных в установленном порядкенормативов, планов, программ развития, достижение предусмотренных вних качественных и количественных показателей, составление ипредставление Учредителю отчетности о ходе и результатах ихвыполнения; - обеспечивает составление и представление по требованиюУчредителя всей необходимой информации и документации, связанной сдеятельностью Центра; - обеспечивает расходование бюджетных и внебюджетных средств поцелевому назначению в соответствии с законодательными и иныминормативными правовыми актами Российской Федерации, Смоленскойобласти, настоящим Уставом; - обеспечивает использование имущества, закрепленного воперативном управлении Центра, а также имущества, приобретенного засчет бюджетных и внебюджетных средств по смете доходов и расходов, всоответствии с предназначением имущества, целями и задачамидеятельности Центра; - обеспечивает ведение оперативного, бухгалтерского истатистического учета финансово-хозяйственной и иной деятельностиЦентра, составление и представление в полном объеме статистической,бухгалтерской и других видов отчетности в порядке и сроки,установленные законодательством Российской Федерации ираспорядительными документами Учредителя и МЧС России; - издает приказы, распоряжения и утверждает правила внутреннегораспорядка. 7.6. Общее собрание коллектива: - рассматривает и принимает устав Центра, изменения и дополнения,вносимые в него; - определяет порядок разработки коллективного договора и егозаключения в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации; - заслушивает отчет начальника Центра и его заместителей,руководителей структурных подразделений, отдельных работников орезультатах работы, затрагивающих интересы персонала Центра. Общее собрание коллектива созывается по мере необходимости, но нереже одного раза в год. Решение общего собрания коллектива принимается открытымголосованием и является действительным, если на нем присутствовало неменее двух третей состава и за него проголосовало не менее двух третейприсутствующих. 7.7. В состав учебно-методического совета по должности входитначальник Центра и его заместитель. Остальной составучебно-методического совета избирается из числа педагогическогосостава. Выборы членов учебно-методического совета проводятся на общемсобрании педагогического состава Центра, там же определяетсячисленность учебно-методического совета. Состав учебно-методическогосовета по результатам выборов объявляется приказом начальника Центра. Мероприятия плана работы учебно-методического совета включаются вгодовой и месячные планы работы Центра. Заседания указанного советаоформляются протоколами, которые подписываются председателем исекретарем этого совета. 7.8. На учебно-методический совет возлагается рассмотрение: - проектов учебных программ, учебных планов и планов мероприятийЦентра на год; - состояния учебной, методической и научно-практической работы; - учебных и учебно-методических разработок; - состояния повышения квалификации и аттестации педагогическихкадров; - состояния и перспектив развития учебно-материальной базы; - вопросов редакционной и издательской деятельности. 8. Контроль за деятельностью Центра, учет и отчетность 8.1. Государственный контроль за деятельностью Центраосуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации "Обобразовании". 8.2. Контроль за исполнением Центром законодательства и иныхнормативных правовых актов Российской Федерации, Смоленской области,исполнением смет доходов и расходов по бюджетным средствам исредствам, полученным за счет внебюджетных источников, ведением учета,составлением и представлением отчетности, финансово-хозяйственной ииной деятельности осуществляют уполномоченные государственные органы впределах своей компетенции, а также Учредитель. 8.3. Контроль за организацией образовательного процесса икачеством обучения в Центре осуществляется МЧС России и Главнымуправлением по делам ГО и ЧС Смоленской области по соответствующимпланам. 8.4. Центр осуществляет бухгалтерский учет исполнения сметдоходов и расходов по бюджетным и внебюджетным средствам, составлениеи представление бухгалтерской отчетности в соответствии с Федеральнымзаконом "О бухгалтерском учете" и другими нормативными правовымиактами, регулирующими бухгалтерский учет и отчетность в РоссийскойФедерации в бюджетных организациях. 8.5. По вопросам ведения бухгалтерского учета, составления ипредставления бухгалтерской и налоговой отчетности Центр в том числеруководствуется приказами, указаниями, другими распорядительными инормативными документами, а также разъяснениями и методическимирекомендациями уполномоченных государственных органов, а такжеУчредителя в пределах их компетенции. 8.6. Ответственность за организацию бухгалтерского учета вЦентре, соблюдение законодательства Российской Федерации привыполнении финансово-хозяйственных операций и хранение бухгалтерскойдокументации несет начальник Центра. 8.7. Центр представляет ежегодные отчеты по установленным формамили по запросам в МЧС России и Главное управление по делам ГО и ЧС. 9. Перечень локальных актов, регламентирующих деятельность Центра 9.1. Устав Центра. 9.2. Коллективный договор. 9.3. Правила внутреннего распорядка. 9.4. Должностные обязанности. 9.5. План комплектования Центра слушателями на учебный год. 9.6. План основных мероприятий Центра на год (месяц). 9.7. Расчет объема учебной работы Центра на учебный год. 9.8. Перспективный план повышения квалификации преподавателей. 9.9. Положение об аттестации преподавателей. 9.10. Положение о материальном стимулировании работников Центра. 9.11. Приказы и распоряжения начальника Центра. 9.12. Учебные программы, планы и расписания. 9.13. Протоколы заседаний учебно-методического совета. Локальные акты Центра не могут противоречить законодательным идругим нормативным правовым актам Российской Федерации, Смоленскойобласти и настоящему Уставу. 10. Реорганизация или ликвидация Центра 10.1. Прекращение деятельности Центра осуществляется в виде еголиквидации либо реорганизации (слияние, присоединение, выделение,разделение, преобразование) на условиях и в порядке, предусмотренныхфедеральным и областным законодательством: - по решению учредителя; - по решению суда. 10.2. С момента назначения ликвидационной комиссии к нейпереходят полномочия по управлению Центром. Ликвидационная комиссиясоставляет ликвидационный баланс и представляет его Учредителю. 10.3. Имущество и денежные средства Центра, оставшиеся послеудовлетворения требований кредиторов и завершения ликвидации Центра,передаются ликвидационной комиссией в Департамент имущественных иземельных отношений Смоленской области. 10.4. Ликвидация Центра считается завершенной, а Центр -прекратившим свою деятельность с момента исключения его изгосударственного реестра юридических лиц. 10.5. При ликвидации или реорганизации Центра увольняемымработникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствиис законодательством Российской Федерации. 10.6. При реорганизации Центра вносятся необходимые изменения вУстав и государственный реестр юридических лиц. Реорганизация влечетза собой переход прав и обязанностей, возлагаемых на Центр, к егоправопреемнику (правопреемникам) в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации. 10.7. При прекращении деятельности Центра все документы(управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие)передаются в установленном порядке правопреемнику (правопреемникам).При отсутствии правопреемника документы постоянного хранения, имеющиенаучно-историческое значение, передаются на хранение в Государственныйархив Смоленской области, документы по личному составу (приказы,личные дела и другие) передаются в Государственный архив документов поличному составу Смоленской области. Передача и упорядочение документовосуществляются силами и за счет средств Центра в соответствии стребованиями архивных органов.