Распоряжение Администрации Смоленской области от 18.03.2004 № 206-р/адм
О приведении в соответствие с федеральным и областным законодательством наименования и учредительных документов Государственного образовательного учреждения "Смоленский областной институт усовершенствования учителей"
АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ Р А С П О Р Я Ж Е Н И Еот 18.03.2004г. N 206-р/адмг. Смоленск О приведении в соответствие с федеральным и областным законодательством наименования и учредительных документов Государственного образовательного учреждения "Смоленский областной институт усовершенствования учителей" (В редакции Распоряжения Администрации Смоленской области от 19.05.2004 г. N 398-р/адм) В целях приведения наименования и учредительных документовГосударственного образовательного учреждения "Смоленский областнойинститут усовершенствования учителей" в соответствие с федеральным иобластным законодательством: 1. Переименовать Государственное образовательное учреждение"Смоленский областной институт усовершенствования учителей" всмоленское областное государственное образовательное учреждениедополнительного профессионального образования (повышения квалификации)специалистов "Институт усовершенствования учителей" (далее -Институт). 2. Утвердить прилагаемый Устав Института в новой редакции. 3. Установить, что Институт находится в ведомственном подчиненииДепартамента по образованию, науке и молодежной политике. (В редакцииРаспоряжения Администрации Смоленской области от 19.05.2004 г.N 398-р/адм) 4. Департаменту по образованию, науке и молодежной политике(С.И.Захаренков) и Департаменту имущественных и земельных отношенийСмоленской области (А.И.Сиротин) обеспечить совершение необходимыхюридических действий, связанных с изменениями наименования Института иего учредительных документов. (В редакции Распоряжения АдминистрацииСмоленской области от 19.05.2004 г. N 398-р/адм) Глава Администрации Смоленской области В.Н.Маслов УТВЕРЖДЕН распоряжением Администрации Смоленской области от 18.03.2004г. N 206-р/адм УСТАВ смоленского областного государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "Институт усовершенствования учителей" (новая редакция) (В редакции Распоряжения Администрации Смоленской области от 19.05.2004 г. N 398-р/адм) Принят Ученым советом Протокол от 24.04.2003г. N 2 Смоленск 2004 1. Общие положения 1.1. Данный Устав является приведенной в соответствие сфедеральным и областным законодательством новой редакцией УставаГосударственного образовательного учреждения "Смоленский областнойинститут усовершенствования учителей", переименованного в смоленскоеобластное государственное учреждение дополнительного профессиональногообразования (повышения квалификации) специалистов "Институтусовершенствования учителей" (далее - Институт) на основаниираспоряжения Администрации Смоленской области от 18.03.2004 N206-р/адм. 1.2. Институт является бюджетной некоммерческой организацией потипу - образовательное учреждение дополнительного профессиональногообразования (повышения квалификации) специалистов, по виду - институтусовершенствования учителей. 1.3. Полное наименование Института - смоленское областноегосударственное учреждение дополнительного профессиональногообразования (повышения квалификации) специалистов "Институтусовершенствования учителей". Сокращенное наименование Института - СОГУ ДПОС "Институтусовершенствования учителей". 1.4. Собственником имущества Института является субъектРоссийской Федерации - Смоленская область. 1.5. Органами, осуществляющими полномочия собственника имуществаИнститута, являются Администрация Смоленской области (далее -Собственник), Департамент имущественных и земельных отношенийСмоленской области (далее - Уполномоченный орган) и иные органыисполнительной власти Смоленской области в пределах их компетенции,установленной областным законом "О порядке управления и распоряжениягосударственной собственностью Смоленской области" и иныминормативными правовыми актами Смоленской области. 1.6. Институт находится в ведомственном подчинении Департаментапо образованию, науке и молодежной политике (далее - Отраслевойорган). (В редакции Распоряжения Администрации Смоленской области от19.05.2004 г. N 398-р/адм) 1.7. Институт осуществляет свою деятельность в соответствии сКонституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации "Обобразовании", федеральными и областными законами, Типовым положениемоб образовательном учреждении дополнительного профессиональногообразования (повышения квалификации) специалистов, утвержденнымпостановлением Правительства Российской Федерации от 26.06.95 N 610,иными нормативными правовыми актами, договором с Собственником инастоящим Уставом. 1.8. Институт является юридическим лицом, имеет самостоятельныйбаланс, текущий и иные счета в банковских учреждениях, печать,содержащую изображение Государственного герба Российской Федерации,полное наименование Института на русском языке и указание на его местонахождения, штампы, бланки и другие реквизиты, необходимые для егодеятельности. 1.9. Институт имеет гражданские права, соответствующие целям егодеятельности, предусмотренным в настоящем Уставе, и несет связанные сэтой деятельностью обязанности. Институт отвечает по своим обязательствам находящимися в егораспоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарнуюответственность по обязательствам Института несет Собственник. 1.10. Права юридического лица у Института в части веденияфинансово-хозяйственной деятельности, предусмотренной настоящимУставом и направленной на подготовку образовательного процесса,возникают с момента регистрации Института. Право на ведение образовательной деятельности и льготы,установленные законодательством Российской Федерации, возникают уИнститута с момента выдачи ему лицензии (разрешения). 1.11. Место нахождения Института: улица Октябрьской революции,дом 20а, город Смоленск, Смоленская область, Российская Федерация. Почтовый адрес Института: ул.Октябрьской революции, д.20а,г.Смоленск, Смоленская обл., Российская Федерация, 214000. 1.12. Институт не имеет филиалов и представительств. 1.13. Устав Института, все изменения и дополнения к нему, в томчисле новая редакция Устава, принимаются ученым советом Института,утверждаются Собственником и подлежат регистрации в порядке,установленном федеральным законодательством. 2. Задачи и основные направления деятельности Института 2.1. Главными задачами Института являются: - удовлетворение потребностей специалистов в получении знаний оновейших достижениях в соответствующих отраслях науки и техники,передовом отечественном и зарубежном опыте; - организация и проведение повышения квалификации ипрофессиональной переподготовки специалистов образовательныхучреждений, организаций, государственных служащих, высвобождаемыхработников, незанятого населения и безработных специалистов; - организация и проведение научных исследований,научно-технических и опытно-экспериментальных работ, консультационнойдеятельности; - научная экспертиза программ, проектов, рекомендаций, другихдокументов по профилю работы Института. 2.2. Для решения указанных задач Институт реализует программыдополнительного профессионального образования. 2.3. Основные направления деятельности Института: 2.3.1. Образовательная - переподготовка и повышение квалификацииспециалистов учреждений общего образования, дополнительногообразования детей, начального профессионального образования,дошкольных и коррекционных учреждений, детских домов Смоленскойобласти, муниципальных методических служб Смоленской области, а такжепредоставление дополнительных (платных) образовательных услугдополнительного профессионального образования: - обучение (повышение квалификации) работников образовательныхучреждений других регионов Российской Федерации; - профессиональная переподготовка по педагогическимспециальностям лиц, работавших в иных отраслях; - профессиональная переподготовка специалистов для другихотраслей (при наличии у Института соответствующей лицензии); - разработка программ развития образования, нормативной ираспорядительной документации по экспериментальной иопытно-экспериментальной работе, а также других документов по заказаморганов управления образованием муниципальных образований Смоленскойобласти и других регионов Российской Федерации; - разработка нормативных актов и другой документации дляобразовательных учреждений, органов управления образованиеммуниципальных образований Смоленской области; - подготовка к аттестации образовательных учреждений, работниковобразования. 2.3.2. Научно-методическая. 2.3.3. Издательская. 2.4. Институт вправе осуществлять в соответствии с федеральнымзаконодательством предпринимательскую и иную приносящую доходдеятельность при условии, что это не наносит ущерба основнойдеятельности Учреждения и соответствует целям его создания. 2.5. Деятельность Института, приносящая доход, относится кпредпринимательской лишь в той части, в которой получаемый от этойдеятельности доход не реинвестируется непосредственно в Институт и(или) на непосредственные нужды обеспечения, развития исовершенствования образовательного процесса (в том числе на заработнуюплату) в Институте. 3. Учебная, научно-методическая деятельность Института 3.1. Институт осуществляет переподготовку и повышениеквалификации специалистов учреждений общего образования,дополнительного образования детей, начального профессиональногообразования, дошкольных и коррекционных учреждений, детских домовСмоленской области, а также муниципальных методических службСмоленской области. 3.2. Институт реализует следующие виды дополнительногопрофессионального образования: повышение квалификации, стажировка ипрофессиональная переподготовка. 3.3. Повышение квалификации включает в себя следующие видыобучения: - краткосрочное (не менее 72 часов) тематическое обучение повопросам педагогической деятельности, которое проводится по местуосновной работы специалистов и заканчивается сдачей соответствующегоэкзамена, зачета или защитой реферата; - тематические и проблемные семинары (от 72 до 100 часов) понаучно-педагогическим, методическим (технологическим),социально-экономическим и другим проблемам в сфере образования; - длительное (свыше 100 часов) обучение специалистов в Институтедля углубленного изучения актуальных проблем по профилюпрофессиональной деятельности. Целью повышения квалификации является обновление теоретических ипрактических знаний специалистов в связи с повышением требований куровню квалификации и необходимостью освоения современных методоврешения профессиональных задач. 3.4. Стажировка может быть как самостоятельным видомдополнительного профессионального образования, получаемого вИнституте, так и одним из разделов учебного плана при повышенииквалификации и переподготовке специалистов. Основной целью стажировки является формирование и закрепление напрактике профессиональных знаний, умений и навыков, полученных врезультате теоретической подготовки. Стажировка осуществляется также вцелях изучения передового опыта, приобретения профессиональных иорганизаторских навыков для выполнения обязанностей по занимаемой илиболее высокой должности. 3.5. Профессиональная переподготовка включает в себя: - переподготовку специалистов для выполнения нового видапрофессиональной деятельности (свыше 500 часов); - переподготовку специалистов для получения ими новойспециальности или квалификации на базе имеющегося высшего образования(свыше 1000 часов). Целью профессиональной переподготовки специалистов являетсяполучение ими дополнительных знаний, умений и навыков пообразовательным программам, предусматривающим изучение отдельныхдисциплин, необходимых для выполнения нового вида профессиональнойдеятельности. Профессиональная переподготовка осуществляется также длярасширения квалификации специалистов в целях их адаптации к новымэкономическим и социальным условиям и ведения новой профессиональнойдеятельности, в том числе с учетом международных требований истандартов. 3.6. Профессиональная переподготовка и повышение квалификацииспециалистов осуществляются на основе договоров, заключаемыхИнститутом с органами исполнительной власти, органами службы занятостинаселения и другими юридическими и физическими лицами. 3.7. Повышение квалификации и профессиональная переподготовкаспециалистов в Институте проводятся с отрывом от работы, без отрыва отработы, с частичным отрывом от работы и по индивидуальным формамобучения. Сроки и формы повышения квалификации устанавливаются всоответствии с потребностями заказчика на основании заключенного с нимдоговора. 3.8. Учебная работа проводится в течение учебного года на основеплана-графика повышения квалификации. Продолжительность учебного года в Институте с 15 августа по 30июня. 3.9. Содержание образования, организация учебного процессаопределяются учебными планами, дополнительными профессиональнымиобразовательными программами, разрабатываемыми структурнымиподразделениями Института на основе приоритетных направлений,актуальных проблем образования взрослых с учетом требований заказчика,и утверждаются ректором Института. 3.10. Язык обучения в Институте - русский. 3.11. В Институте устанавливаются следующие виды учебных занятийи учебных работ: лекции, практические и семинарские занятия,лабораторные работы, семинары по обмену опытом, выездные занятия,стажировка, консультации, курсовые, аттестационные, дипломные и другиеучебные работы. 3.12. Для всех видов аудиторных занятий устанавливаетсяакадемический час продолжительностью 45 минут. 3.13. Учебная нагрузка слушателя обязательными занятиями приобучении по очной форме с отрывом от работы не должна превышать 36учебных часов в неделю. 3.14. Численность учебной группы в Институте устанавливается вколичестве не менее 12 и не более 30 человек. 3.15. Институт выдает слушателям, успешно завершившим курсобучения, следующие документы государственного образца: - удостоверение о повышении квалификации - для лиц, прошедшихкраткосрочное обучение или участвовавших в работе тематических ипроблемных семинаров по программе в объеме от 72 до 100 часов; - свидетельство о повышении квалификации - для лиц, прошедшихобучение по программе в объеме свыше 100 часов; - диплом о профессиональной переподготовке - для лиц, прошедшихобучение по программе в объеме свыше 500 часов; - диплом о присвоении квалификации - для лиц, прошедших обучениепо программе в объеме свыше 1000 часов. 3.16. Сведения о результатах повышения квалификации ипрофессиональной переподготовки специалистов направляются по месту ихосновной работы (в кадровую службу). 3.17. Институт выполняет научно-методическую работу в целяхулучшения качества обучения, построения его на основе достиженийотечественной и мировой педагогической практики, осуществляет вустановленном порядке издательскую деятельность, выпускает учебныепланы и программы, учебно-методическую документацию, конспекты лекцийи учебные пособия, проводит научные и методические конференции,семинары - совещания. 3.18. Институт может принимать участие в конкурсах на выполнениепроектов, носящих научно-исследовательский и научно-методическийхарактер, в различных тендерах на получение грантов по актуальнымпроблемам развития образования, заключать договоры с образовательнымиучреждениями на выполнение научно-исследовательских иопытно-экспериментальных работ. 3.19. В Институте может проводиться научная экспертиза ирецензирование образовательных программ, учебно-методических идидактических материалов по заявкам муниципальных органов управленияобразованием, образовательных учреждений и отдельных авторов, а такженаучное консультирование специалистов системы образования иобразовательных учреждений. 3.20. Институт может выступать в качестве инициатора проведениянаучно-практических конференций, семинаров, в том числе российских имеждународных. 3.21. В Институте для проведения эмпирических исследований могутсоздаваться на базе смоленских образовательных учрежденийэкспериментальные площадки, деятельность которых регламентируетсясоответствующим положением. 3.22. Институт осуществляет международное сотрудничество вобласти повышения квалификации и профессиональной переподготовкиспециалистов, педагогической и научной деятельности,внешнеэкономическую деятельность в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации. 3.23. Повышение квалификации и профессиональная переподготовкаспециалистов из числа граждан иностранных государств в Институте,педагогическая, научно-исследовательская работа и стажировкаработников и слушателей Института за рубежом осуществляются на основемеждународных соглашений и договоров. 4. Слушатели и работники Института, их права и обязанности 4.1. Слушателями Института являются лица, зачисленные на обучениеприказом ректора Института. 4.2. Зачисление слушателей для обучения производится всоответствии с направлениями органов управления образованием,руководителей образовательных учреждений или в индивидуальном порядке. 4.3. Слушатели Института имеют право: - участвовать в формировании содержания образовательных программ;выбирать по согласованию с соответствующими учебными подразделениямиИнститута дисциплины для факультативной и индивидуальной формобучения; - пользоваться имеющейся в кабинетах и на кафедрах нормативной,инструктивной, учебной и методической документацией по вопросампрофессиональной деятельности, а также библиотекой, информационнымфондом, услугами других подразделений Института в порядке,определенном соответствующим локальным актом Института, утвержденнымректором; - принимать участие в конференциях и семинарах, представлять кпубликации в изданиях Института свои рефераты, аттестационные работы идругие материалы; - обжаловать приказы ректора Института в порядке, установленномзаконодательством Российской Федерации. Слушатели имеют также другие права, определенные федеральным иобластным законодательством. 4.4. Институт обеспечивает слушателей на время их обученияобщежитием в пределах имеющихся мест; принимает меры для обеспеченияпроживания слушателей в гостиницах города. 4.5. Оценка уровня знаний слушателей Института проводится порезультатам текущего контроля знаний и итоговой аттестации. Проведениеитоговой аттестации слушателей осуществляется специально создаваемымикомиссиями, состав которых утверждается ректором. 4.6. Освоение образовательных программ профессиональнойпереподготовки и повышения квалификации завершается обязательнойитоговой аттестацией. Для проведения итоговой аттестации по программам профессиональнойпереподготовки создается государственная аттестационная комиссия,председатель которой утверждается Отраслевым органом. 4.7. Слушатели Института обязаны: - выполнять требования образовательной программы Института посрокам и объемам согласно учебным планам; - выполнять приказы ректора Института; - бережно относиться к имуществу Института. 4.8. Работники Института имеют право на: - повышение своей профессиональной и педагогической квалификацииза счет бюджетных средств и собственных средств Института; - пользование информационными и методическими фондами Института,услугами учебных, методических, социально-бытовых и другихподразделений в порядке, определенном соответствующим локальным актомИнститута, утвержденным ректором; - участие в формировании содержания образовательных программ,выборе методов и средств обучения, наиболее полно отвечающих ихиндивидуальным особенностям и обеспечивающих высокое качество учебногои научного процессов; - обжалование приказов ректора Института в порядке, установленномзаконодательством Российской Федерации; - участие в управлении Институтом в формах, предусмотренныхнастоящим Уставом, иными федеральными законами и коллективнымдоговором. Работники Института имеют также другие права, определенныефедеральным и областным законодательством. 4.9. Работники Института обязаны: - соблюдать законодательство Российской Федерации, настоящийУстав, правила внутреннего трудового распорядка и другие локальныеакты Института; - добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенныена них трудовым договором, и обеспечивать необходимый профессиональныйуровень своей деятельности, гарантирующий соблюдение прав слушателей,способствующий успешной реализации образовательных программ; - строго следовать нормам профессиональной этики; - незамедлительно сообщать ректору Института или своемунепосредственному руководителю о возникновении ситуации,представляющей угрозу для жизни и здоровья людей, сохранностиимущества Института; - бережно относиться к имуществу Института. 4.10. Другие права, обязанности и социальные гарантии всехкатегорий работников и слушателей Института определяются федеральнымзаконодательством, правилами внутреннего трудового распорядка,положениями о структурных подразделениях, должностными инструкциями,трудовыми договорами и другими правовыми актами. 4.11. Должности преподавателей замещаются в соответствии сположением о замещении должностей профессорско-преподавательскогосостава образовательных учреждений высшего профессиональногообразования, утвержденным федеральным органом исполнительной власти.Учебная нагрузка преподавателя планируется на период учебного года. К педагогической деятельности в Институте допускаются лица,имеющие высшее профессиональное образование. Образовательный цензуказанных лиц подтверждается документами государственного образца осоответствующем уровне образования и (или) квалификации. 4.12. Наряду со штатными преподавателями учебный процесс вИнституте могут осуществлять ведущие ученые, специалисты ихозяйственные руководители предприятий (объединений), организаций иучреждений, представители органов исполнительной власти на условияхсовместительства или почасовой оплаты труда в порядке, установленномзаконодательством Российской Федерации. 4.13. Должность заведующего кафедрой является выборной; выборырегламентируются соответствующим положением, утвержденным ректоромИнститута. 5. Имущество и средства Института 5.1. За Институтом в целях обеспечения его деятельностиСобственником закрепляется на праве оперативного управления имуществов виде основных и оборотных средств. Земельные участки закрепляются за Институтом в установленномпорядке на праве постоянного (бессрочного) пользования. 5.2. Имущество Института находится в государственнойсобственности Смоленской области, является неделимым, не может бытьраспределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работникамиИнститута, и отражается на его самостоятельном балансе. 5.3. Право оперативного управления на закрепляемое имущество уИнститута возникает с момента фактической его передачи, если иное неустановлено законом, иными правовыми актами или решением Собственника. Передача имущества осуществляется Уполномоченным органом по актуприема-передачи, который содержит полное описание передаваемогоимущества и его целевое назначение. Акт приема-передачи подписываетсяруководителями Института и Уполномоченного органа. С момента передачи имущества в оперативное управление Институтобеспечивает учет, инвентаризацию, сохранность и обоснованностьрасходов на его содержание. 5.4. Состав имущества, передаваемого Институту на правеоперативного управления, определяется Уполномоченным органом посогласованию с Отраслевым органом, если иное не установленозаконодательными и иными правовыми актами Смоленской области илирешением Собственника. В состав имущества Института не может включаться имущество инойформы собственности. 5.5. Финансирование деятельности Института осуществляется изобластного бюджета в соответствии с областным законом об областномбюджете на соответствующий финансовый год, а также за счет дохода отсобственной деятельности, разрешенной настоящим Уставом. 5.6. Источниками формирования имущества Института в денежной ииных формах также являются: - регулярные и единовременные поступления средств из областногобюджета; - амортизационные отчисления; - средства, получаемые при осуществлении приносящей доходдеятельности; - добровольные (целевые) взносы и пожертвования юридических и(или) физических лиц (в том числе иностранных); - средства, получаемые из других не запрещенных закономисточников. 5.7. Привлечение Институтом дополнительных средств извнебюджетных источников не влечет за собою снижение нормативов егофинансирования за счет средств областного бюджета. 5.8. Имущество, переданное на праве оперативного управленияИнституту, не подлежит изъятию, если иное не предусмотрено федеральными областным законодательством. 5.9. Имущество, приобретенное Институтом за счет приносящей доходдеятельности, является государственной собственностью Смоленскойобласти, поступает в оперативное управление Института и учитывается наотдельном балансе. 6. Распоряжение имуществом и средствами Института 6.1. Институт вправе осуществлять права владения, пользования ираспоряжения закрепленным за ним на праве оперативного управленияимуществом в соответствии с целями своей деятельности, назначениемимущества и заданиями Собственника. Институт не вправе отчуждать или иным способом распоряжатьсязакрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счетсредств, выделенных ему из областного бюджета. 6.2. Расходование средств, поступающих из областного бюджета,производится Институтом в порядке, установленном бюджетнымзаконодательством Российской Федерации и иными нормативными правовымиактами, регулирующими бюджетные правоотношения. 6.3. Институт самостоятельно распоряжается поступающими извнебюджетных источников имуществом и средствами, плодами и продуктамиинтеллектуального и творческого труда, являющимися результатами егоуставной деятельности. 6.4. Институт за счет доходов, полученных из внебюджетныхисточников, в установленном порядке может образовывать фонды, средствакоторых используются на цели развития Института. Перечень видов фондов, их размеры, порядок формирования иконкретные направления использования средств этих фондовустанавливаются коллективным договором Института либо локальнымправовым актом Института. 6.5. Списание имущества, переданного в оперативное управлениеИнституту, производится в установленном порядке по согласованию сУполномоченным органом. Списанное (в том числе в связи с износом) имущество исключаетсяиз состава имущества, передаваемого в оперативное управление, наосновании акта списания. Включение (исключение) в состав имущества,передаваемого (переданного) в оперативное управление, оформляетсядополнением к акту приема-передачи. 7. Организация деятельности Института 7.1. Отношения Института с Собственником, Уполномоченным органоми Отраслевым органом регулируются областным законом "О порядкеуправления и распоряжения государственной собственностью Смоленскойобласти", иными нормативными правовыми актами Смоленской области инастоящим Уставом. 7.2. Институт самостоятельно планирует и осуществляетфинансово-хозяйственную и иную деятельность, не противоречащуюзаконодательству Российской Федерации и настоящему Уставу. 7.3. Институт строит свои отношения с юридическими и физическимилицами во всех сферах деятельности на основе договоров, соглашений,контрактов (далее - договоры). Институт свободен в выборе предмета, содержания и формыдоговоров, любых других форм хозяйственных взаимоотношений, которые непротиворечат федеральному и областному законодательству, а такженастоящему Уставу. 7.4. Институт не вправе без согласия Собственника совершатькрупные сделки, сделки, в совершении которых имеетсязаинтересованность, и сделки, связанные с предоставлениемпоручительств, гарантий, с иными обременениями, уступкой требований,переводом долга. 7.5. Институт вправе создавать филиалы и открыватьпредставительства, быть участником (членом) коммерческих, а такженекоммерческих организаций, в которых в соответствии с федеральнымзаконом допускается участие юридических лиц, только с согласияСобственника. 7.6. Институт в целях решения своих уставных задач имеет право: - запрашивать и получать в установленном порядке от органовисполнительной власти и организаций информацию и материалы,необходимые для решения вопросов, входящих в компетенцию Института; - самостоятельно осуществлять образовательный процесс, подбор ирасстановку кадров, научную и иную деятельность; - самостоятельно разрабатывать, утверждать и реализовыватьдополнительные профессиональные образовательные программы; - разрабатывать и утверждать учебные планы, в том числе планыиндивидуального обучения специалистов, годовой календарный график ирасписание занятий; - утверждать структуру и штаты Института, устанавливать размерыдолжностных окладов, надбавок, доплат и других выплат стимулирующегохарактера в пределах имеющихся финансовых средств и с учетомограничений, установленных федеральными и областными нормативнымиправовыми актами; - самостоятельно осуществлять подбор и расстановку кадров,распределять должностные обязанности, за исключением случаев,предусмотренных законом; - пользоваться льготами по налогообложению, установленными дляобразовательных учреждений в соответствии с действующимзаконодательством Российской Федерации; - осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии сзадачами и функциями, предусмотренными настоящим Уставом, в порядке,установленном федеральным законодательством; - оказывать на договорной основе платные дополнительныеобразовательные услуги, выходящие за рамки финансируемых из областногобюджета образовательных программ. Институт осуществляет другие права, предусмотренныезаконодательными и иными нормативными актами, соответствующие целям ипредмету его деятельности. 7.7. Институт обязан: - использовать бюджетные средства в соответствии с утвержденнойсметой; - представлять достоверную информацию о своей деятельностиСобственнику и другим органам, уполномоченным на осуществлениеконтроля (надзора) в соответствии с федеральным и областнымзаконодательством; - осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатовфинансово-хозяйственной и иной приносящей доход деятельности, вестистатистическую отчетность в порядке и сроки, установленныефедеральными и областными правовыми актами; - предоставлять платные образовательные услуги без ущерба длядеятельности, финансируемой из областного бюджета; - гарантировать педагогическим работникам Институтапрофессиональную свободу, право на эксперимент; - обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникамзаработной платы; - осуществлять социальное, медицинское и иные виды обязательногострахования работников Института; - обеспечивать в установленном порядке подготовку, переподготовкуи повышение квалификации работников Института; обеспечиватьобучающимся и работникам Института безопасные условия обучения итруда; - обеспечивать сохранность, эффективное и целевое использованиеимущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления; - своевременно уплачивать налоги и сборы в порядке и размерах,определяемых федеральным и областным законодательством. 7.8. Институт несет в установленном законодательством РоссийскойФедерации порядке ответственность за: - невыполнение функций, определенных настоящим Уставом; - реализацию не в полном объеме образовательных программ всоответствии с учебным планом и графиком учебного процесса; качествоповышения квалификации слушателей; - жизнь и здоровье слушателей во время образовательного процессаи работников при выполнении ими своих должностных обязанностей; - нарушение прав и свобод слушателей и работников Института; - нарушение договорных, расчетных, бюджетных и налоговыхобязательств, а равно других правил осуществления хозяйственнойдеятельности; - иное, предусмотренное законодательством Российской Федерации. 8. Руководство и управление Институтом 8.1. Управление Институтом осуществляется в соответствии сфедеральным и областным законодательством, Уставом Института истроится на принципах единоначалия и самоуправления. 8.2. Формами самоуправления Института являются общее собраниетрудового коллектива Института и ученый совет Института (далееименуются соответственно общее собрание и Ученый совет). Трудовой коллектив Института составляют все его работники,осуществляющие свою деятельность на основе трудового договора. 8.3. К полномочиям общего собрания относится: - принятие Устава Института; - принятие долгосрочных программ развития Института. Общее собрание обладает и другими полномочиями, определеннымифедеральным и областным законодательством. 8.4. Общее собрание проводится в Институте не реже одного раза вгод. Общее собрание правомочно, если на нем присутствуют не менее 2/3штатных работников Института. Решение общего собрания принимаетсяпутем открытого голосования простым большинством присутствующих наобщем собрании работников. Процедура голосования в каждом случае определяется общимсобранием. 8.5. Общее руководство Институтом осуществляет выборныйпредставительный орган - Ученый совет. В состав Ученого совета входят ректор, который является егопредседателем, проректоры. Другие члены Ученого совета избираются наобщем собрании путем тайного голосования. Количество членов Ученого совета - 23 человека. В случае увольнения из Института члена Ученого совета онавтоматически выбывает из состава Ученого совета. Срок полномочий Ученого совета - 3 года. Досрочные перевыборычленов Ученого совета проводятся по требованию не менее половины егочленов, а также в случаях, предусмотренных соответствующим положением. 8.6. К полномочиям Ученого совета относится: - рассмотрение проектов изменений и дополнений к Уставу, правилвнутреннего трудового распорядка; - обсуждение вопросов об изменении структуры и штатов Института,о вступлении Института в ассоциации (союзы); - определение направлений образовательной деятельности Института; - принятие решения о сдаче в аренду имущества Института; - рассмотрение вопросов о замещении должностейпрофессорско-преподавательского состава и повышении квалификациисотрудников Института; - утверждение планов перспективного (финансового, экономическогои социального) развития Института, а также годовых планов работыИнститута по выполнению задач, определенных в настоящем Уставе; - представление к ученым званиям; - обсуждение отчетов ректора и проректоров, руководителейструктурных подразделений; - принятие решений по всем важнейшим вопросам организацииучебного процесса, научных исследований, международных связей ихозяйственной деятельности Института. Деятельность Ученого совета регламентируется соответствующимположением, утверждаемым ректором Института. 8.7. В Институте могут создаваться советы по различнымнаправлениям деятельности. Порядок выборов, состав, полномочия идругие вопросы деятельности этих советов определяются соответствующимилокальными актами Института, утверждаемыми в установленном порядкеректором Института. 8.8. При необходимости в Институте может создаватьсяпопечительский совет. Попечительский совет в этом случае создается и работает наосновании соответствующего положения, которое утверждается ректоромИнститута. 8.9. Непосредственное управление Институтом осуществляетпрошедший соответствующую аттестацию ректор, назначаемый на этудолжность и освобождаемый от должности по решению Собственника. 8.10. На основании решения Собственника о назначении на должностьи от его имени Отраслевым органом с ректором Института заключается вписьменной форме трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексомРоссийской Федерации и типовым трудовым договором. Изменения условий трудового договора допускаются только посоглашению сторон и оформляются в том же порядке, который установлендля заключения трудового договора. Прекращение (расторжение) трудового договора с ректором Институтаосуществляется по основаниям и в порядке, предусмотреннымзаконодательством о труде Российской Федерации и трудовым договором, иоформляется распоряжением Собственника об освобождении (увольнении) отдолжности. 8.11. Ректор действует от имени Института без доверенности,добросовестно и разумно представляет его интересы на территорииРоссийской Федерации и за ее пределами. Ректор действует на принципе единоначалия по вопросам, отнесеннымк его компетенции, и несет персональную ответственность за последствиясвоих действий в соответствии с федеральными законами, иныминормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Уставоми заключенным с ним трудовым договором. 8.12. Ректор Института в пределах своей компетенции: - планирует, организует и контролирует работу Института; - распоряжается имуществом Института в пределах, установленныхфедеральным и областным законодательством и настоящим Уставом,заключает от имени Института договоры, выдает доверенности.Доверенности на получение или выдачу денег и других имущественныхценностей дополнительно подписываются главным бухгалтером (бухгалтеромна правах главного бухгалтера); - является распорядителем средств, открывает в учреждениях банковтекущий и иные счета, подписывает финансовые и иные документы,касающиеся уставной деятельности Института; - утверждает структуру и штаты Института, устанавливаетработникам размеры должностных окладов, надбавок, доплат к ним идругих выплат стимулирующего характера; - издает приказы, отдает распоряжения и указания, обязательныедля исполнения всеми работниками и слушателями Института; - осуществляет прием на работу работников Института, заключает,изменяет и прекращает с ними трудовые договоры; - утверждает правила внутреннего трудового распорядка, положенияо структурных подразделениях Института, должностные инструкцииработников Института и другие локальные правовые акты Института; - применяет к работникам Института меры поощрения и налагает наних дисциплинарные взыскания; - обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических,противопожарных требований и иных требований по охране жизни издоровья работников и слушателей Института; - определяет состав и объем сведений, составляющих коммерческуютайну, и порядок их защиты; - осуществляет иные полномочия, соответствующие уставным задачамИнститута и не противоречащие федеральному и областномузаконодательству. 8.13. Ректор Института самостоятельно назначает и освобождает отдолжности своих заместителей (проректоров), заключает с ними трудовыедоговоры. Компетенция проректоров устанавливается ректором Института. 8.14. Главный бухгалтер (бухгалтер на правах главного бухгалтера)Института назначается на должность и освобождается от должностиприказом ректора Института по согласованию с Отраслевым органом. Главный бухгалтер подчиняется непосредственно ректору Института,несет ответственность и пользуется правами, установленными федеральнымзаконодательством для главных бухгалтеров. 8.15. Трудовые отношения работников и ректора Института,возникающие на основе трудового договора, регулируютсязаконодательством о труде и коллективным договором. Оплата трудаработников дифференцируется в зависимости от доходов Института, объемаи качества услуг, оказываемых каждым работником. 8.16. Ректор Института несет персональную ответственность засохранность имущества, находящегося в оперативном управленииИнститута, правильную эксплуатацию и обоснованность расходов на егосодержание, целевое использование бюджетных средств, а также засостояние учета, своевременность и полноту представления отчетности, втом числе бухгалтерской и статистической. 8.17. Ректор Института не вправе занимать оплачиваемые должностив других организациях, заниматься предпринимательской деятельностью (втом числе индивидуальной), кроме научной, творческой ипреподавательской деятельности. 8.18. Должностные обязанности ректора Института не могутисполняться по совместительству. 9. Локальные акты, регламентирующие деятельность Института Локальными актами, регламентирующими деятельность Института,являются: - приказы и распоряжения ректора, издаваемые им инструкции; - правила внутреннего трудового распорядка; - инструкции по охране труда и технике безопасности; - положение о дополнительных платных образовательных услугах; - положение об Ученом совете; - положение об учебно-методическом совете; - положение об экспериментальной площадке Института; - положение об издательской деятельности; - положение об оплате труда; - положение о доплатах и надбавках; - положение о платных образовательных услугах; - положение о структурных подразделениях; - положение о выборах заведующих кафедрами. 10. Учет, отчетность и контроль 10.1. Институт ведет оперативный, бухгалтерский и статистическийучет доходов и расходов, составляет требуемую отчетность ипредставляет ее в порядке и сроки, установленные законами и инымиправовыми актами Российской Федерации и Смоленской области. 10.2. Непосредственный контроль за деятельностью Института и егофинансовым состоянием осуществляется в порядке, установленномфедеральным и областным законодательством. 10.3. Институт подконтролен Отраслевому органу и несетответственность перед последним за соответствие своей деятельностицелям его создания, предусмотренным настоящим Уставом. 10.4. Контроль за сохранностью и целевым использованиемимущества, закрепленного за Институтом на праве оперативногоуправления, осуществляют Собственник и Уполномоченный орган. 10.5. Контроль за целевым расходованием средств, выделенных изобластного бюджета, осуществляет орган исполнительной властиСмоленской области, осуществляющий управление и распоряжениегосударственной собственностью Смоленской области в сфере финансов. 10.6. Комплексная проверка (ревизия) финансово-хозяйственнойдеятельности Института может производиться по инициативе Собственника,Уполномоченного органа и Отраслевого органа соответствующими органамигосударственного финансового контроля в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. 10.7. Институт обеспечивает учет и сохранностьфинансово-хозяйственных документов, документов по личному составу идругих, а также своевременную их передачу в установленном порядке приреорганизации или ликвидации Института. 10.8. При изменении вида деятельности, реорганизации, ликвидацииИнститута или прекращении работ с использованием сведений,составляющих государственную, служебную или коммерческую тайну,Институт обязан обеспечить защиту и сохранность этих сведений и ихносителей в соответствии с федеральным законодательством. 11. Реорганизация или ликвидация Института 11.1. Реорганизация Института (слияние, присоединение,разделение, выделение, преобразование) производится по решениюСобственника, а также суда в случае и в порядке, предусмотренныхфедеральным законодательством. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей,принадлежащих Институту, к его правопреемникам в соответствии спередаточным актом или разделительным балансом. 11.2. Ликвидация Института производится по решению Собственника,а также суда в случае и в порядке, предусмотренных федеральнымзаконодательством. Порядок и сроки ликвидации устанавливаются органом,принявшим такое решение. Ликвидационная комиссия назначается органом, принявшим решение оликвидации Института. С момента назначения ликвидационной комиссии кней переходят все полномочия по управлению делами Института. 11.3. Ликвидация считается завершенной, а Институт - прекратившимсвое существование с момента внесения соответствующей записи в единыйгосударственный реестр юридических лиц. 11.4. Имущество, включая денежные средства, ликвидированногоИнститута после расчетов, произведенных в установленном порядке скредиторами Института, передается в казну Смоленской области. 11.5. При реорганизации Института все документы (управленческие,финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются всоответствии с установленными правилами организации-правопреемнику. При ликвидации Института документы постоянного храненияпередаются на государственное хранение в архив. Передача документовосуществляется силами и за счет средств Института в соответствии стребованиями архивных органов. 11.6. Исключительные права (интеллектуальная собственность),принадлежащие Институту на момент ликвидации, переходят длядальнейшего распоряжения ими в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации.