1. Создать смоленское областное государственное образовательное
учреждение дополнительного образования детей "Областная
детско-юношеская спортивная школа по хоккею с шайбой" (далее также -
Учреждение).
2. Утвердить прилагаемый Устав Учреждения. 3. Главному управлению по физической культуре и спорту Смоленскойобласти (Э.М.Заенчковский) и Департаменту имущественных и земельных
отношений Смоленской области (Л.Н.Сваткова) обеспечить совершение
необходимых юридических действий, связанных с созданием Учреждения.
ГубернаторСмоленской области С.В. Антуфьев
УТВЕРЖДЕН
распоряжением Администрации
Смоленской области
от 05.10.2010 № 1397-р/адм
(в редакции распоряжений
Администрации Смоленской
области от 18.05.2011 № 815-р/адм,
от 08.08.2011 № 1330-р/адм,
от 30.10.2012 № 1511-р/адм,
от 16.12.2015 № 1998-р/адм,
от 29.11.2016 № 1905-р/адм)
УСТАВ
смоленскогообластного государственного бюджетного учреждения «Спортивная школа по хоккею с шайбой»
1. Общие положения
1.1. Смоленское областное государственноебюджетное учреждение «Спортивная школа по хоккею с шайбой» создано всоответствии с распоряжением Администрации Смоленской области от 05.10.2010№ 1397-р/адм как смоленское областное государственное учреждениедополнительного образования детей «Областная детско-юношеская спортивная школапо хоккею с шайбой» с целью осуществления деятельности по реализациидополнительных образовательных программ по зимним видам спорта.
Распоряжением Администрации Смоленской области от 08.08.2011№ 1330-р/адм смоленское областное государственное учреждениедополнительного образования детей «Областная детско-юношеская спортивная школапо хоккею с шайбой» переименовано в смоленское областное государственноебюджетное образовательное учреждение дополнительного образования детей«Областная детско-юношеская спортивная школа по хоккею с шайбой».
РаспоряжениемАдминистрации Смоленской области от 16.12.2015 № 1998-р/адм смоленскоеобластное государственное бюджетное образовательное учреждение дополнительногообразования детей «Областная детско-юношеская спортивная школа по хоккею сшайбой» переименовано в смоленское областное государственное бюджетноеучреждение дополнительного образования «Областная детско-юношеская спортивнаяшкола по хоккею с шайбой».
РаспоряжениемАдминистрации Смоленской области от 29.11.2016 № 1905-р/адм смоленское областноегосударственное бюджетное учреждение дополнительного образования «Областнаядетско-юношеская спортивная школа по хоккею с шайбой» переименовано всмоленское областное государственное бюджетное учреждение «Спортивная школа похоккею с шайбой» (далее - Учреждение).
1.2. Учреждениеявляется бюджетной унитарной некоммерческой физкультурно-спортивнойорганизацией.
1.3. Полное официальное наименование Учреждения: смоленское областноегосударственное бюджетное учреждение «Спортивнаяшкола по хоккею с шайбой».
Сокращенное наименование: СОГБУ«СШ по хоккею с шайбой».
1.4. Собственникомимущества Учреждения и его учредителем является субъект Российской Федерации –Смоленская область.
1.5. Органами,осуществляющими функции и полномочия собственника имущества Учреждения,являются Администрация Смоленской области (далее – Администрация),Департамент имущественных и земельных отношений Смоленской области (далее –Уполномоченный орган) и Главное управление спорта Смоленской области (далее – Отраслевойорган).
1.6. Функциии полномочия учредителя Учреждения осуществляют Администрация и Отраслевойорган.
1.7. Учреждениеявляется юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, лицевые счета вфинансовом органе Смоленской области и в территориальном органе Федеральногоказначейства, гербовую печать со своим наименованием, штампы, бланки и другиереквизиты, необходимые для его деятельности.
1.8. Учреждениеприобретает права юридического лица со дня его государственной регистрации.
1.9. Учреждение осуществляетсвою деятельность в соответствии с федеральными и областными законами, иныминормативными правовыми актами, а также настоящим Уставом.
1.10. Учреждениеимеет гражданские права, соответствующие целям его деятельности,предусмотренным в настоящем Уставе, и несет связанные с этой деятельностьюобязанности.
Учреждение не отвечает по обязательствам собственникасвоего имущества.
Учреждение отвечает по своим обязательствам всемнаходящимся у него на праве оперативного управления имуществом, в том числеприобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, заисключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждениемсобственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет средств,выделенных собственником его имущества, а также недвижимого имуществанезависимо от того, по каким основаниям оно поступило в оперативное управлениеУчреждения и за счет каких средств оно приобретено.
По обязательствам Учреждения, связанным с причинениемвреда гражданам, при недостаточности имущества Учреждения, на которое всоответствии с абзацем третьим настоящего пункта может быть обращено взыскание,субсидиарную ответственность несет собственник имущества Учреждения.
1.11. Место нахождения Учреждения: улица 25 Сентября,дом 39, город Смоленск, Смоленская область, Российская Федерация.
1.12. Почтовый адрес Учреждения: ул. 25 Сентября, д.
1.13. Учреждение не имеет филиалов ипредставительств.
1.14. Устав Учреждения, все изменения идополнения к нему, в том числе новая редакция Устава, утверждаютсяАдминистрацией и подлежат регистрации в порядке, установленном федеральнымзаконодательством.
2. Цель, предмет и виды деятельностиУчреждения
2.1. Основной целью деятельности Учреждения являетсяобеспечение реализации предусмотренных федеральным законодательством полномочийоргана исполнительной власти Смоленской области в сфере физической культуры испорта.
2.2. Предметомдеятельности Учреждения является организация работы по развитию физическойкультуры и спорта, в том числе: физическое воспитание личности, приобретениезнаний, умений и навыков в области физической культуры и спорта, физическоесовершенствование, формирование культуры здорового и безопасного образа жизни,охрана и укрепление здоровья, выявление и отбор наиболее одаренных детей иподростков, создание условий для прохождения спортивной подготовки, а такжеподготовка кадров в области физической культуры и спорта.
2.3. Основными видами деятельности Учрежденияявляются:
-организация и проведение спортивно-оздоровительной работы по развитиюфизической культуры и спорта среди различных групп населения;
- осуществлениеспортивной подготовки;
- организация и проведение массовых спортивныхсоревнований, физкультурно-спортивных мероприятий.
2.4.Учреждение выполняет государственное задание, которое в соответствии сосновными видами деятельности Учреждения формируется и утверждается Отраслевым органом.
2.5.Учреждение осуществляет в соответствии с государственным заданием деятельность,связанную с выполнением работ, оказанием услуг, относящихся к его основнымвидам деятельности, в сфере, указанной в настоящем Уставе. Учреждение не вправеотказаться от выполнения государственного задания.
2.6. Учреждение вправе сверх установленногогосударственного задания, а также в случаях, определенных федеральнымизаконами, в пределах установленного государственного задания выполнять работы,оказывать услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, указанным впункте 2.3 настоящего раздела, для граждан и юридических лиц за плату и наодинаковых при оказании (выполнении) одних и тех же услуг (работ) условиях,если иное не предусмотрено федеральным законом.
2.7. Учреждение вправе осуществлять приносящую доходдеятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, радикоторых оно создано, и соответствует этим целям.
Учреждениевправе осуществлять следующие виды приносящей доход деятельности:
- оказание услуг по организации и проведениюзимних и летних оздоровительных кампаний среди учащихся общеобразовательныхшкол;
- оказание лечебно-оздоровительных услуг детям сограниченными возможностями здоровья;
- физкультурно-оздоровительная деятельность, втом числе деятельность массажных кабинетов, центров физической культуры;
- оказание услуг по прокату спортивногоинвентаря;
- оказание услуг по ремонту спортивногоинвентаря.
2.8. ПравоУчреждения осуществлять деятельность, на занятие которой необходимо получениелицензии, возникает с момента получения такой лицензии или в указанный в нейсрок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установленофедеральным законодательством.
3.Имущество и финансовое обеспечение Учреждения
3.1. За Учреждением в целяхобеспечения его деятельности Администрацией закрепляется на праве оперативногоуправления имущество.
3.2. Имущество Учреждениянаходится в государственной собственности Смоленской области, являетсянеделимым, не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числемежду работниками Учреждения, и отражается на его самостоятельном балансе.
3.3. Право оперативногоуправления на закрепляемое имущество у Учреждения возникает с моментафактической его передачи, если иное не установлено законом, иными правовымиактами или решением Администрации.
Передача имущества осуществляется Уполномоченным органом по актуприема-передачи, который содержит полное описание передаваемого имущества и егоцелевое назначение. Акт приема-передачи подписывается руководителями Учрежденияи Уполномоченного органа.
С момента передачи имущества в оперативное управление Учреждениеобеспечивает его учет, инвентаризацию, сохранность и обоснованность расходов наего содержание.
3.4. Состав имущества,передаваемого Учреждению на праве оперативного управления, определяетсяУполномоченным органом по согласованию с Отраслевым органом, если иное неустановлено законодательными и иными правовыми актами Смоленской области илирешением Администрации.
В состав имущества Учреждения не может включаться имущество инойформы собственности.
3.5. Финансированиедеятельности Учреждения осуществляется из областного бюджета в соответствии собластным законом об областном бюджете на очередной финансовый год и плановыйпериод.
3.6. Источниками формированияимущества Учреждения в денежной и иных формах также являются:
- средстваобластного бюджета;
- добровольные(целевые) взносы и пожертвования юридических и (или) физических лиц (в томчисле иностранных);
- средствагосударственных внебюджетных фондов;
- средства,полученные от приносящей доход деятельности;
- средства,получаемые из других не запрещенных законом источников.
3.7. Привлечение Учреждениемдополнительных средств из внебюджетных источников не влечет за собою снижениенормативов его финансирования за счет средств областного бюджета.
3.8. Имущество, переданное направе оперативного управления Учреждению, не подлежит изъятию, если иное непредусмотрено федеральным и областным законодательством.
3.9. Доходы, полученные отприносящей доход деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имуществопоступают в самостоятельное распоряжение Учреждения.
4.Распоряжение имуществом и средствами Учреждения
4.1. Учреждение владеет,пользуется закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом впределах, установленных федеральным законодательством, в соответствии с целямисвоей деятельности, назначением этого имущества и, если иное не установленозаконом, распоряжается этим имуществом с согласия Администрации.
4.2. Расходование средств,поступающих из областного бюджета, производится Учреждением в порядке,установленном бюджетным законодательством Российской Федерации и иныминормативными правовыми актами, регулирующими бюджетные правоотношения.
4.3. Списание имущества,переданного в оперативное управление Учреждению, производится в установленномпорядке по согласованию с Уполномоченным органом.
Списанное (в том числе в связи с износом) имущество исключается изсостава имущества, переданного в оперативное управление, на основании актасписания. Включение (исключение) в состав имущества, передаваемого(переданного) в оперативное управление, оформляется дополнением к актуприема-передачи.
4.4. Учреждение не вправе безсогласия Администрации распоряжаться особо ценным движимым имуществом,закрепленным за ним Администрацией или приобретенным Учреждением за счетсредств, выделенных ему Администрацией на приобретение такого имущества, атакже недвижимым имуществом. Остальным имуществом, находящимся у него на правеоперативного управления, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, еслииное не установлено законом.
4.5. Учреждение не вправе безсогласия Администрации совершать крупные сделки, сделки, в совершении которыхимеется заинтересованность.
4.6. Учреждение не вправе совершать сделки, возможнымипоследствиями которых является отчуждение или обременение имущества,закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств,выделенных Учреждению из областного бюджета, если иное не установленофедеральным законодательством.
5.Организация деятельности Учреждения
5.1. Отношения Учреждения сАдминистрацией, Уполномоченным органом и Отраслевым органом регулируютсяГражданским кодексом Российской Федерации, иным федеральным и областнымзаконодательством и настоящим Уставом.
5.2. Учреждение самостоятельнопланирует и осуществляет финансово-хозяйственную и иную приносящую доходдеятельность, не противоречащую федеральному законодательству и настоящемуУставу.
5.3. Учреждение строит своиотношения с юридическими и физическими лицами во всех сферах деятельности наоснове договоров, соглашений, контрактов (далее - договоры).
Учреждение свободно в выборе предмета, содержания и формыдоговоров, любых других форм хозяйственных взаимоотношений, которые непротиворечат федеральному и областному законодательству, а также настоящемуУставу.
5.4. Учреждение вправе создавать филиалы и открыватьпредставительства, быть участником (членом) коммерческих, а такженекоммерческих организаций, в которых в соответствии с федеральнымзаконодательством допускается участие юридических лиц, только с согласияАдминистрации.
5.5. В интересах достижения цели, предусмотренной настоящимУставом, Учреждение в пределах своей компетенции имеет право:
- запрашивать и получать вустановленном порядке от органов исполнительной власти и организаций информациюи материалы, необходимые для решения вопросов, входящих в компетенциюУчреждения;
- приобретать или арендоватьимущество, необходимое для осуществления своей деятельности, за счет средств,получаемых в установленном порядке;
- самостоятельно осуществлятьподбор и расстановку кадров, распределять должностные обязанности, заисключением случаев, предусмотренных законом;
- утверждать структуру и штатыУчреждения, устанавливать размеры должностных окладов, надбавок, доплат и другихвыплат стимулирующего характера в пределах имеющихся финансовых средств и сучетом ограничений, установленных федеральными и областными нормативнымиправовыми актами;
- осуществлятьвнешнеэкономическую деятельность в соответствии с целью, предусмотреннойнастоящим Уставом, в порядке, установленном федеральным законодательством;
- в соответствии с федеральнымзаконодательством самостоятельно определять состав и объем сведений,составляющих служебную и (или) коммерческую тайну, а также порядок их защиты;
- разрабатывать и утверждать программы спортивной подготовки,принимать локальные нормативные акты, связанные с процессом спортивнойподготовки;
- осуществлять отбор лиц для их спортивной подготовки в порядке,установленном федеральным и областным законодательством.
Учреждениеосуществляет другие права, соответствующие уставным целям и не противоречащиефедеральному и областному законодательству.
5.6.Учреждение обязано:
- представлятьдостоверную информацию о своей деятельности Администрации и другим органам,уполномоченным на осуществление контроля и надзора в соответствии с федеральными областным законодательством;
- осуществлятьналоговый и бухгалтерский учет, составлять статистическую отчетность в порядкеи сроки, установленные федеральными и областными правовыми актами;
- обеспечиватьработникам Учреждения надлежащие материальные и социально-бытовые условия, атакже безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядкеза ущерб, причиненный их жизни и здоровью;
- осуществлятьсоциальное, медицинское и иные виды обязательного страхования работниковУчреждения;
- обеспечиватьсвоевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы;
- обеспечиватьсохранность, эффективное и целевое использование имущества, закрепленного заним на праве оперативного управления;
- своевременноуплачивать налоги и сборы в порядке и размерах, определяемых федеральным иобластным законодательством;
- осуществлятьмеры охранной и пожарной безопасности;
- соблюдатьтребования федеральных стандартов спортивной подготовки;
- обеспечивать вустановленном порядке профессиональную переподготовку и повышение квалификацииработников Учреждения;
- качественно и в полном объемеобеспечивать прохождение лицом спортивной подготовки под руководством тренера;
- обеспечивать участие лиц, проходящих спортивную подготовку, вспортивных соревнованиях в соответствии с требованиями федеральных стандартовспортивной подготовки;
- осуществлятьмедицинское обеспечение лиц, проходящих спортивную подготовку, в том числеорганизацию систематического медицинского контроля;
- знакомить лиц,проходящих спортивную подготовку, под роспись с локальными нормативными актами,связанными с осуществлением спортивной подготовки, а также с антидопинговымиправилами по соответствующим виду спорта;
- реализовыватьмеры по предотвращению допинга в спорте и борьбе с ним, в том числе ежегоднопроводить с лицами, проходящими спортивную подготовку, занятия, на которых доних доводятся сведения о последствиях допинга в спорте для здоровьяспортсменов, об ответственности за нарушение антидопинговых правил.
5.7. Учреждение осуществляет мероприятия по мобилизационнойподготовке и гражданской обороне, по обязательному учету и бронированиювоеннообязанных в соответствии с федеральным законодательством.
5.8. Учреждение несет ответственность в соответствии с федеральнымзаконодательством за нарушение договорных, расчетных, бюджетных и налоговыхобязательств, а равно других правил осуществления хозяйственной деятельности,установленных федеральным законодательством.
6. Руководство и управление Учреждением
6.1. Непосредственноеуправление деятельностью Учреждения осуществляет директор, назначаемый на этудолжность и освобождаемый от должности по решению Администрации.
6.2. На основании решенияАдминистрации о назначении на должность и от ее имени Отраслевым органом сдиректором Учреждения заключается в письменной форме трудовой договор всоответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и типовым трудовымдоговором.
Изменения условий трудового договора допускаются только посоглашению сторон и оформляются в том же порядке, который установлен длязаключения трудового договора.
Прекращение (расторжение) трудового договора с директоромУчреждения осуществляется по основаниям и в порядке, предусмотренным Трудовымкодексом Российской Федерации и трудовым договором, и оформляется распоряжениемАдминистрации об освобождении (увольнении) от должности.
6.3. Директор действует отимени Учреждения без доверенности, добросовестно и разумно представляет егоинтересы на территории Российской Федерации и за ее пределами.
Директордействует на принципе единоначалия по вопросам, отнесенным к его компетенции, инесет персональную ответственность за последствия своих действий (бездействия),связанных с руководством деятельностью Учреждения, в соответствии сфедеральными законами, иными нормативными правовыми актами РоссийскойФедерации, областным законодательством, настоящим Уставом и заключенным с нимтрудовым договором.
Директор Учреждения:
- планирует, организует иконтролирует работу Учреждения;
- распоряжается имуществомУчреждения в пределах, установленных федеральным, областным законодательством инастоящим Уставом, заключает от имени Учреждения договоры, выдает доверенности.Доверенности на получение или выдачу денег и других имущественных ценностейдополнительно подписываются главным бухгалтером;
- является распорядителемсредств, открывает лицевые счета в финансовом органе Смоленской области и втерриториальном органе Федерального казначейства, подписывает финансовые и иныедокументы, касающиеся уставной деятельности Учреждения;
- утверждает структуру и штатыУчреждения, устанавливает работникам размеры должностных окладов, надбавок,доплат к ним и других выплат стимулирующего характера;
- издает приказы, отдаетраспоряжения и указания, обязательные для исполнения всеми работникамиУчреждения;
- осуществляет прием на работуработников Учреждения, заключает, изменяет и прекращает с ними трудовыедоговоры;
- утверждает правилавнутреннего трудового распорядка, положения о структурных подразделенияхУчреждения, должностные инструкции работников Учреждения и другие локальныенормативные акты;
- применяет к работникамУчреждения меры поощрения, привлекает их к дисциплинарной и материальной ответственности;
- обеспечивает выполнениесанитарно-гигиенических, противопожарных требований и иных требований по охранежизни и здоровья работников;
- определяет состав и объемсведений, составляющих служебную и (или) коммерческую тайну, и порядок их защиты;
- осуществляет иныеполномочия, соответствующие уставным целям Учреждения и не противоречащиефедеральному и областному законодательству.
6.4. Директор Учреждения несетперсональную ответственность за сохранность имущества, находящегося воперативном управлении Учреждения, правильную эксплуатацию и обоснованностьрасходов на его содержание, целевое использование бюджетных средств, а также засостояние учета, своевременность и полноту представления отчетности.
6.5. Директор Учреждения невправе занимать оплачиваемые должности в других организациях, заниматьсяпредпринимательской деятельностью (в том числе индивидуальной), кроме научной,творческой и преподавательской деятельности.
6.6. Должностные обязанностидиректора Учреждения не могут исполняться по совместительству.
6.7. Директор Учрежденияназначает на должность и освобождает от должности своих заместителей, заключаетс ними трудовые договоры по согласованию с Отраслевым органом.
Компетенция заместителей директора Учреждения устанавливаетсядиректором Учреждения.
6.8. Главный бухгалтерУчреждения назначается на должность и освобождается от должности приказомдиректора Учреждения по согласованию с Отраслевым органом.
Главный бухгалтер подчиняется непосредственно директору Учреждения,несет ответственность и пользуется правами, установленными федеральнымзаконодательством.
6.9. Директор Учреждения невправе полностью или частично отказаться от взыскания с виновного работникапричиненного им ущерба, за исключением случаев, установленных статьей 239Трудового кодекса Российской Федерации.
6.10. Трудовые отношенияработников и директора Учреждения, возникающие на основе трудового договора,регулируются законодательством о труде и коллективным договором. Оплата трудаработников дифференцируется в зависимости от доходов Учреждения, объема икачества услуг, оказываемых каждым работником.
7.Учет, отчетность и контроль
7.1. Учреждение ведетбухгалтерский и статистический учет доходов и расходов, составляет требуемуюотчетность и представляет ее в порядке и сроки, установленные федеральным иобластным законодательством.
7.2. Непосредственный контрольза деятельностью Учреждения и его финансовым состоянием осуществляется впорядке, установленном федеральным и областным законодательством.
7.3. Учреждение подконтрольноОтраслевому органу и несет ответственность перед последним за соответствиесвоей деятельности целям создания Учреждения, предусмотренным настоящимУставом.
7.4. Контроль за сохранностьюи целевым использованием имущества, закрепленного за Учреждением на правеоперативного управления, осуществляют Администрация и Уполномоченный орган.
7.5. Контроль за целевымрасходованием средств, выделенных из областного бюджета, осуществляют органыисполнительной власти Смоленской области, определенные Администрацией.
7.6. Комплексная проверка(ревизия) финансово-хозяйственной деятельности Учреждения может производитьсясоответствующими органами государственного финансового контроля в соответствиис федеральным и областным законодательством.
7.7. Учреждение обеспечиваетучет и сохранность финансово-хозяйственных документов, документов по личномусоставу и других, а также своевременную их передачу в установленном порядке приреорганизации или ликвидации Учреждения.
7.8. При изменении видадеятельности, реорганизации, ликвидации Учреждения или прекращении работ сиспользованием сведений, составляющих государственную, служебную иликоммерческую тайну, Учреждение обязано обеспечить защиту и сохранность этихсведений и их носителей в соответствии с федеральным законодательством.
8. Реорганизация или ликвидация Учреждения
8.1. Реорганизация Учреждения(слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) производится порешению Администрации, а также суда в случае и в порядке, предусмотренныхфедеральным законодательством.
Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностейУчреждения к его правопреемникам в соответствии с федеральнымзаконодательством.
8.2. Ликвидация Учрежденияпроизводится по решению Администрации, а также суда в случае и в порядке, предусмотренныхфедеральным законодательством. Порядок и сроки ликвидации устанавливаютсяорганом, принявшим такое решение.
Ликвидационная комиссия назначается органом, принявшим решение оликвидации Учреждения. С момента назначения ликвидационной комиссии к нейпереходят все полномочия по управлению делами Учреждения.
8.3. Ликвидация Учреждениясчитается завершенной, а Учреждение - прекратившим существование после внесениясведений о его прекращении в единый государственный реестр юридических лиц впорядке, установленном законом о государственной регистрации юридических лиц.
8.4. Имущество, включаяденежные средства, ликвидированного Учреждения после расчетов, произведенных вустановленном порядке с кредиторами Учреждения, передается в казну Смоленскойобласти.
8.5. При реорганизацииУчреждения все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личномусоставу и другие) передаются в соответствии с установленными правиламиорганизации-правопреемнику.
При ликвидации Учреждения документы постоянного хранения передаютсяна государственное хранение в архив. Передача документов осуществляется силамии за счет средств Учреждения в соответствии с требованиями архивных органов.
8.6. Исключительные права(интеллектуальная собственность), принадлежащие Учреждению на моментликвидации, переходят для дальнейшего распоряжения ими в соответствии сфедеральным законодательством.