АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 29.10.2014 N 752
Утратило силу - Постановление Администрации Смоленской области
от 06.12.2017 г. № 831
О внесении изменений в постановление Администрации Смоленской
области от 17.11.2008 N 624
Администрация Смоленской области п о с т а н о в л я е т:
Внести в постановление Администрации Смоленской области от
17.11.2008 N 624 "Об утверждении Положения об отраслевой системе
оплаты труда работников областных государственных учреждений
ветеринарии" следующие изменения:
1) в заголовке слова "об отраслевой системе" заменить словами "о
системе";
2) в преамбуле слова "постановления Администрации Смоленской
области от 21.10.2008 N 576" заменить словами "постановлений
Администрации Смоленской области от 21.10.2008 N 576, от 27.10.2008
N 608, от 07.11.2013 N 890, от 23.05.2014 N 380";
3) в пункте 1 слова "об отраслевой системе" заменить словами "о
системе";
4) в Положении об отраслевой системе оплаты труда работников
областных государственных учреждений ветеринарии, утвержденном
указанным постановлением:
- в заголовке слова "об отраслевой системе" заменить словами "о
системе";
- в разделе 1:
- в абзаце первом пункта 1.1 слова "постановления Администрации
Смоленской области от 21.10.2008 N 576" заменить словами
"постановлений Администрации Смоленской области от 21.10.2008 N 576,
от 27.10.2008 N 608, от 07.11.2013 N 890, от 23.05.2014 N 380";
- в пункте 1.3:
- после абзаца пятого дополнить абзацем следующего содержания:
"- профессиональных квалификационных групп, утвержденных
федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по
выработке государственной политики и нормативно-правовому
регулированию в сфере труда;";
- дополнить абзацем следующего содержания:
"- базовых должностных окладов по должностям, не отнесенным к
профессиональным квалификационным группам.";
- в пункте 1.6 слово "действующим" заменить словами "федеральным
и областным";
- дополнить пунктом 1.7 следующего содержания:
"1.7. К основному персоналу учреждений ветеринарии относятся
работники учреждений ветеринарии, не отнесенные к
административно-управленческому или вспомогательному персоналу.
К административно-управленческому персоналу учреждений
ветеринарии относятся работники учреждений ветеринарии, занятые
управлением (организацией) оказания ветеринарных услуг, а также
выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения
деятельности учреждения ветеринарии. Перечень должностей работников
областных государственных учреждений ветеринарии, относимых к
административно-управленческому персоналу, приведен в приложении N 1 к
настоящему Положению.
К вспомогательному персоналу учреждений ветеринарии относятся
работники учреждений ветеринарии, создающие условия для оказания
ветеринарных услуг, включая обслуживание зданий и оборудования.
Перечень должностей, профессий работников областных государственных
учреждений ветеринарии, относимых к вспомогательному персоналу,
приведен в приложении N 1-1 к настоящему Положению.
Предельная доля оплаты труда работников
административно-управленческого персонала и вспомогательного персонала
в фонде оплаты труда учреждений ветеринарии устанавливается в размере
не более 40 процентов.";
- в разделе 2:
- пункт 2.2 изложить в следующей редакции:
"2.2. Должностной оклад руководителя учреждения ветеринарии
определяется трудовым договором.
Предельный уровень соотношения средней заработной платы
руководителя учреждения ветеринарии и средней заработной платы
работников учреждения ветеринарии устанавливается в кратности до 4,5
за отчетный год.";
- в пункте 2.5:
- абзац четвертый дополнить словами "исполнительной власти
Смоленской области в сфере ветеринарии (далее - уполномоченный
орган)";
- абзац шестой изложить в следующей редакции:
"Размеры выплат стимулирующего характера руководителям учреждений
ветеринарии определяются с учетом эффективности деятельности
учреждений ветеринарии и их руководителей.";
- дополнить абзацем следующего содержания:
"Показатели эффективности деятельности учреждений ветеринарии (их
руководителей), критерии их оценки, порядок проведения оценки
эффективности деятельности указанных учреждений и их руководителей
утверждаются правовым актом уполномоченного органа.";
- в разделе 3:
- пункт 3.2 дополнить абзацами следующего содержания:
"Должностные оклады работников учреждений ветеринарии по
должностям рабочих и служащих, не отнесенным к профессиональным
квалификационным группам, определяются исходя из размеров базовых
должностных окладов по должностям работников, не отнесенным к
профессиональным квалификационным группам, согласно приложению N 2 к
настоящему Положению и повышающих коэффициентов.
При повышении размеров базовых окладов (базовых должностных
окладов) по профессиональным квалификационным группам производится
повышение в том же размере базовых должностных окладов по должностям
работников, не отнесенным к профессиональным квалификационным
группам.";
- пункт 3.6 изложить в следующей редакции:
"3.6. Коэффициент масштаба управления устанавливается к базовому
окладу (базовому должностному окладу) работникам, занимающим
должности:
- главного ветеринарного врача;
- заведующего лабораторией ветеринарно-санитарной экспертизы;
- заведующего ветеринарной лабораторией;
- заведующего (начальника) отделом.
Коэффициент масштаба управления применяется в учреждениях
ветеринарии в размере 0,1.";
- в разделе 4:
- дополнить пунктом 4.1-1 следующего содержания:
"4.1-1. Выплаты компенсационного характера устанавливаются в
процентах к окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы
работников или в абсолютных размерах, если иное не установлено
федеральными законами и указами Президента Российской Федерации,
областными законами и иными нормативными правовыми актами Смоленской
области.";
- в абзаце десятом пункта 4.7 слова "аттестации рабочих мест"
заменить словами "специальной оценки условий труда";
- пункт 4.14 изложить в следующей редакции:
"4.14. Размеры, порядок и условия осуществления выплат за
качество выполняемых работ, а также премиальных выплат по итогам
работы устанавливаются в пределах выделенных бюджетных ассигнований
локальным нормативным актом учреждения ветеринарии с учетом
эффективности деятельности учреждения ветеринарии, разрабатываемых в
учреждении ветеринарии показателей эффективности деятельности
работников и критериев их оценки, а также с учетом мнения
представительного органа работников учреждения ветеринарии.
Указанные выплаты устанавливаются приказами руководителя
учреждения ветеринарии.
Выплаты за качество выполняемых работ, а также премиальные
выплаты по итогам работы устанавливаются в абсолютных размерах или
процентах к квалификационному окладу (квалификационному должностному
окладу) работника, исчисляемому в соответствии с подпунктом 3.10-1
пункта 3.10 настоящего Положения.";
- в абзаце четвертом пункта 5.2 раздела 5 слово "исчисляемый"
заменить словом "определяемый", слово "подпунктом" заменить словом
"пунктом";
- в разделе 6:
- в абзацах втором и третьем пункта 6.3 слово "Порядку" заменить
словом "Положению";
- пункт 6.8 признать утратившим силу;
- приложение N 1 изложить в новой редакции (прилагается);
- дополнить приложением N 1-1 (прилагается);
- приложение N 2 изложить в новой редакции (прилагается);
- в грифе приложений N 3-7 слова "об отраслевой системе" заменить
словами "о системе".
Губернатор
Смоленской области А.В. Островский
Приложение N 1
к Положению о системе оплаты
труда в областных
государственных учреждениях
ветеринарии
(в редакции постановления
Администрации Смоленской
области от 29.10.2014 N 752)
ПЕРЕЧЕНЬ
должностей работников областных государственных учреждений
ветеринарии, относимых к административно-управленческому персоналу
1. В областных государственных бюджетных учреждениях ветеринарии:
начальник (директор);
заместитель начальника (заместитель директора);
главный бухгалтер;
ведущий бухгалтер;
бухгалтер;
ведущий менеджер;
ведущий юрисконсульт;
ведущий инженер-программист;
заведующий метрологическим отделом;
главный специалист - инженер-метролог;
главный специалист;
начальник хозяйственного отдела;
начальник отдела материально-технического снабжения;
инженер по охране труда;
специалист по кадрам;
техник-программист;
программист;
менеджер.
2. В областном государственном казенном учреждении ветеринарии
"Смоленская областная станция по борьбе с болезнями животных":
начальник;
главный бухгалтер.
Приложение N 1-1
к Положению о системе оплаты
труда в областных
государственных учреждениях
ветеринарии
(в редакции постановления
Администрации Смоленской области
от 29.10.2014 N 752)
ПЕРЕЧЕНЬ
должностей работников областных государственных учреждений
ветеринарии, относимых к вспомогательному персоналу
1. В областных государственных бюджетных учреждениях ветеринарии:
ветеринарный санитар;
кассир;
профессии рабочих всех наименований.
2. В областном государственном казенном учреждении ветеринарии
"Смоленская областная станция по борьбе с болезнями животных":
водитель;
слесарь-сантехник;
слесарь-электрик;
сторож;
уборщик территорий;
уборщик служебных помещений.
Приложение N 2
к Положению о системе оплаты
труда в областных
государственных учреждениях
ветеринарии
(в редакции постановления
Администрации Смоленской
области от 29.10.2014 N 752)
РАЗМЕРЫ
базовых должностных окладов по должностям работников, не отнесенным к
профессиональным квалификационным группам
|—————|—————————————————————————————————————|———————————————————|
|N п/п|Наименование должности |Базовый должностной|
| | |оклад (руб.) |
|—————|—————————————————————————————————————|———————————————————|
|1. |Заведующий лабораторией ветеринарно- |6 596 |
| |санитарной экспертизы; заведующий | |
| |ветеринарной лабораторией; заведующий| |
| |участковой ветеринарной лечебницей; | |
| |заведующий (начальник) отделом | |
|—————|—————————————————————————————————————|———————————————————|
|2. |Заведующий ветеринарной аптекой |4 566 |
| |(ветеринарный фельдшер) | |
|—————|—————————————————————————————————————|———————————————————|
|3. |Лаборант ветеринарной лаборатории |4 186 |
|—————|—————————————————————————————————————|———————————————————|