Распоряжение Администрации Смоленской области от 09.12.2015 № 1920-р/адм

 

АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

 

Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е

 

 

от 09.12.2015 № 1920-р/адм

 

 

О переименовании смоленского областногогосударственного бюджетного образовательного учреждения дополнительногообразования детей «Специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко»

 

 

1.Переименовать смоленское областное государственное бюджетное образовательноеучреждение дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерваимени Ф.Т. Михеенко» (далее также - Учреждение) в смоленское областноегосударственное бюджетное учреждение дополнительного образования «Специализированная детско-юношескаяспортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко».

2.Внести в Устав смоленского областного государственного бюджетногообразовательного учреждения дополнительного образования детей «Специализированная детско-юношескаяспортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко», утвержденный распоряжением Администрации Смоленской областиот31.12.2010 № 2044-р/адм«О переименовании смоленского областного государственного учреждениядополнительного образования детей «Специализированная детско-юношескаяспортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко» (в редакции распоряженийАдминистрации Смоленской области от 23.05.2011 № 859-р/адм,от 26.09.2011 № 1604-р/адм,от 07.12.2011 № 2142-р/адм, от 30.10.2012 №1514-р/адм), изменение, изложив его в новой редакции(прилагается).

3.Главному управлению спорта Смоленской области (Э.М. Заенчковский),Учреждению (В.А. Соколов) осуществить необходимые юридические действия,связанные с изменениями наименования и учредительных документов Учреждения.

 

Губернатор

Смоленской области                                                                   А.В. Островский

 

 

 

УТВЕРЖДЕН

распоряжением Администрации

Смоленскойобласти

от31.12.2010 № 2044-р/адм

(в редакции распоряжений

Администрации Смоленской

области от 23.05.2011 №859-р/адм,

от 26.09.2011 № 1604-р/адм,

от 07.12.2011 № 2142-р/адм,

от 30.10.2012 № 1514-р/адм,

от 09.12.2015 № 1920-р/адм)

 

 

УСТАВ

смоленскогообластного государственного бюджетного учреждения дополнительного образования «Специализированная детско-юношескаяспортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко»

 

1. Общие положения

 

1.1. Смоленскоеобластное государственное бюджетное учреждение дополнительного образования «Специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко» создано постановлением мэра г.Смоленска от 06.04.94 № 258 как Государственное образовательноеучреждение дополнительного образования – Смоленскаяобластная специализированная детско-юношеская школа Олимпийского резерва.

Распоряжением  Администрации   Смоленской   области  от 30.12.2004 № 1228-р/адм«О приведении в соответствие с федеральным и областным законодательствомнаименования и учредительных документов Государственного образовательногоучреждения дополнительного образования «Смоленская специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва имениФ.Т. Михеенко» Государственное образовательное учреждение дополнительногообразования «Смоленская специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийскогорезерва имени Ф.Т. Михеенко» переименовано в смоленское областное государственноеучреждение дополнительного образования детей «Специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко».

Распоряжением   Администрации   Смоленской  области   от 31.12.2010№ 2044-р/адм смоленскоеобластное государственное учреждение дополнительного образования детей«Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерваимени Ф.Т. Михеенко» переименовано в смоленское областное государственноебюджетное образовательное учреждение дополнительного образования детей «Специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко».

Распоряжением   Администрации   Смоленской  области от 09.12.2015 № 1920-р/адм смоленское областное государственное бюджетноеобразовательное учреждение дополнительного образования детей «Специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко» переименовано в смоленское областное государственное бюджетноеучреждение дополнительного образования « Специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко» (далее - Учреждение).

1.2.Учреждение является бюджетной унитарной некоммерческой организацией, по типу –организация дополнительного образования.

1.3.Полное официальное наименование Учреждения: смоленское областное государственное бюджетноеучреждение дополнительного образования « Специализированнаядетско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва имени Ф.Т. Михеенко» .

Сокращенное наименование Учреждения:СОГБУДО «СДЮСШОР им. Ф.Т. Михеенко».

1.4.Собственником имущества Учреждения и его учредителем является субъектРоссийской Федерации – Смоленская область.

1.5.Органами, осуществляющими функции и полномочия собственника имуществаУчреждения, являются Администрация Смоленской области (далее – Администрация),Департамент имущественных и земельных отношений Смоленской области (далее –Уполномоченный орган) и Главное управление спорта Смоленской области (далее –Отраслевой орган).

1.6.Функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляют Администрация иОтраслевой орган.

1.7.Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, лицевыесчета в финансовом органе Смоленской области и в территориальном органеФедерального казначейства, гербовую печать со своим наименованием, штампы,бланки и другие реквизиты, необходимые для его деятельности.

1.8.Учреждение приобретает права юридического лица со дня его государственнойрегистрации.

1.9. Учреждениеосуществляет свою деятельность в соответствии с федеральными и областнымизаконами, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Уставом.

Учреждениепроходит государственную аккредитацию в соответствии с Федеральным законом «Обобразовании в Российской Федерации». Право на ведение образовательной деятельностивозникает у Учреждения с момента выдачи ему лицензии.

1.10.Учреждение имеет гражданские права, соответствующие целям его деятельности,предусмотренным в настоящем Уставе, и несет связанныес этой деятельностью обязанности.

Учреждение не отвечаетпо обязательствам собственника своего имущества.

Учреждениеотвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативногоуправления имуществом, в том числе приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности,за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленногоза Учреждением собственником этого имущества или приобретенногоУчреждением за счет средств, выделенных собственникомего имущества, а также недвижимого имущества независимо от того, по каким основаниямоно поступило в оперативноеуправление Учреждения и за счеткаких средств оно приобретено.

Пообязательствам Учреждения, связанным с причинением вреда гражданам, принедостаточности имущества Учреждения, на которое в соответствии с абзацемтретьим настоящего пункта может быть обращено взыскание, субсидиарнуюответственность несет собственник имуществаУчреждения.

1.11.Место нахождения Учреждения: улица Твардовского, дом 14, город Смоленск,Смоленская область, Российская Федерация.

1.12.Почтовый адрес Учреждения: ул. Твардовского, д. 14, г.Смоленск, Смоленская обл., Российская Федерация, 214014.

1.13.Устав Учреждения, все изменения и дополнения к нему, в том числе новая редакцияУстава, утверждаются Администрацией и подлежат регистрации в порядке,установленном федеральным законодательством.

 

2. Цель, предмет и виды деятельности Учреждения

 

2.1. Основной целью деятельности Учреждения являетсяобеспечение реализации предусмотренных федеральным законодательством полномочийорганов государственной власти в сфере физической культуры и спорта.

2.2. Предметом деятельности Учреждения является физическоевоспитание личности, приобретение знаний, умений и навыков в области физическойкультуры и спорта, физическое совершенствование, формирование культурыздорового и безопасного образа жизни, укрепление здоровья, выявление и отборнаиболее одаренных детей и подростков, созданиеусловий для прохождения спортивной подготовки, а также подготовка кадров вобласти физической культуры и спорта.

2.3. Основными видами деятельностиУчреждения являются:

а)реализация дополнительных общеразвивающихпрограмм в области физической культуры и спорта;

б) реализациядополнительных предпрофессиональных программ в области физической культуры испорта;

в) осуществлениеспортивной подготовки.

2.4. Учреждение вправе осуществлять всоответствии с федеральным законодательством приносящую доход деятельность при условии,что это не наносит ущерба основной деятельности Учреждения и соответствуетцелям его создания.

Учреждение осуществляет следующие видыприносящей доход деятельности:

- оказание услуг по организации ипроведению зимних и летних оздоровительных кампаний среди учащихсяобщеобразовательных школ;

- оказание лечебно-оздоровительных услугдетям с ограниченными возможностями здоровья;

- физкультурно-оздоровительнаядеятельность, в том числе деятельность массажных кабинетов, центров физическойкультуры и т.п.;

- оказание услуг по проведению спортивных,культурных, выставочных мероприятий, спортивных праздников, концертов,фестивалей, учебно-тренировочных занятий по видам спорта, выходящим за рамкифинансируемых из областного бюджета образовательных программ;

- деятельность дискотек, школ танцев;

- деятельность парков с аттракционами;

- деятельность по предоставлениюспортивно-игрового инвентаря в местах отдыха и развлечений;

- оказание услуг по прокату спортивныхтоваров и спортивного инвентаря;

- оказание услуг по ремонту спортивногоинвентаря;

- преподаваниеспециальных курсов, проведение занятий с углубленнымизучением предметов.

2.5. Право Учреждения осуществлять деятельность, на занятие которойнеобходимо получение лицензии, возникает с момента получения такой лицензии илив указанный в ней срок и прекращается по истечении срока еедействия, если иное не установлено федеральным законодательством.

 

3. Имуществои финансовое обеспечение Учреждения

 

3.1. За Учреждением вцелях обеспечения его деятельности Администрацией закрепляется на правеоперативного управления имущество.

3.2. ИмуществоУчреждения находится в государственной собственности Смоленской области,является неделимым, не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в томчисле между работниками Учреждения, и отражается на его самостоятельномбалансе.

3.3. Правооперативного управления на закрепляемое имущество у Учреждения возникает смомента фактической его передачи, если иное не установлено законом, инымиправовыми актами или решением Администрации.

Передача имуществаосуществляется Уполномоченным органом по акту приема-передачи,который содержит полное описание передаваемого имущества и его целевоеназначение. Акт приема-передачи подписываетсяруководителями Учреждения и Уполномоченного органа.

С момента передачиимущества в оперативное управление Учреждение обеспечивает его учет, инвентаризацию, сохранность и обоснованность расходовна его содержание.

3.4. Состав имущества,передаваемого Учреждению на праве оперативного управления, определяетсяУполномоченным органом по согласованию с Отраслевым органом, если иное неустановлено законодательными и иными правовыми актами Смоленской области илирешением Администрации.

В состав имуществаУчреждения не может включаться имущество иной формы собственности.

3.5. Финансированиедеятельности Учреждения осуществляется из областного бюджетав соответствии с областным законом об областном бюджете на очередной финансовыйгод и плановый период.

3.6. Источниками формирования имущества Учреждения в денежной и иныхформах также являются:

- средства областногобюджета;

- добровольные(целевые) взносы и пожертвования юридических и (или) физических лиц (в томчисле иностранных);

- средствагосударственных внебюджетных фондов;

- средства, полученныеот приносящей доход деятельности;

- средства, получаемыеиз других не запрещенныхзаконом источников.

3.7. ПривлечениеУчреждением дополнительных средств из внебюджетных источников не влечет за собою снижение нормативов его финансирования за счет средств областного бюджета.

3.8. Имущество,переданное на праве оперативного управления Учреждению, не подлежит изъятию,если иное не предусмотрено федеральным и областным законодательством.

3.9. Доходы,полученные от приносящей доход деятельности, и приобретенноеза счет этих доходов имущество поступают всамостоятельное распоряжение Учреждения.

 

4.Распоряжение имуществом и средствами Учреждения

 

4.1. Учреждениевладеет, пользуется закрепленным за ним на правеоперативного управления имуществом в пределах, установленных федеральнымзаконодательством, в соответствии с целями своей деятельности, назначениемэтого имущества и, если иное не установлено законом, распоряжается этимимуществом с согласия Администрации.

4.2. Расходованиесредств, поступающих из областного бюджета, производится Учреждением в порядке,установленном бюджетным законодательством Российской Федерации и иныминормативными правовыми актами, регулирующими бюджетные правоотношения.

4.3. Списаниеимущества, переданного в оперативное управление Учреждению, производится вустановленном порядке по согласованию с Уполномоченным органом.

Списанное (в том числев связи с износом) имущество исключается из состава имущества, переданного воперативное управление, на основании акта списания. Включение (исключение) всостав имущества, передаваемого (переданного) в оперативное управление,оформляется дополнением к акту приема-передачи.

4.4. Учреждение невправе без согласия Администрации распоряжаться особо ценным движимымимуществом, закрепленным за ним Администрацией или приобретенным Учреждением за счетсредств, выделенных ему Администрацией на приобретение такого имущества, атакже недвижимым имуществом. Остальным имуществом, находящимся у него на правеоперативного управления, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, еслииное не установлено законом.

4.5. Учреждение невправе без согласия Администрации совершать крупные сделки, сделки, всовершении которых имеется заинтересованность.

4.6. Учреждение невправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждениеили обременение имущества, закрепленного заУчреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению из областного бюджета,если иное не установлено федеральным законодательством.

 

5.Организация деятельности Учреждения

 

5.1. ОтношенияУчреждения с Администрацией, Уполномоченным органом и Отраслевым органомрегулируются областным законом «О порядке управления и распоряжениягосударственной собственностью Смоленской области», иными нормативнымиправовыми актами Смоленской области и настоящим Уставом.

5.2. Учреждениесамостоятельно планирует и осуществляет финансово-хозяйственную и инуюприносящую доход деятельность, не противоречащую федеральному законодательствуи настоящему Уставу.

5.3. Учреждение строитсвои отношения с юридическими и физическими лицами во всех сферах деятельностина основе договоров, соглашений, контрактов (далее - договоры).

Учреждение свободно ввыборе предмета, содержания и формы договоров, любых других форм хозяйственныхвзаимоотношений, которые не противоречат федеральному и областномузаконодательству, а также настоящему Уставу.

Учреждение не вправебез согласия Администрации совершать крупные сделки и сделки, связанные спредоставлением займов, поручительств, получением банковских кредитов (ссуд),гарантий, с иными обременениями, уступкой требований, переводом долга, а такжезаключать договоры простого товарищества.

5.4. Учреждение вправесоздавать филиалы и открывать представительства, быть участником (членом)коммерческих, а также некоммерческих организаций, в которых в соответствии сфедеральным законодательством допускается участие юридических лиц, только ссогласия Администрации.

5.5. В интересахдостижения цели, предусмотренной настоящим Уставом, Учреждение в пределах своейкомпетенции имеет право:

- разрабатывать ипринимать правила внутреннего распорядка, правила внутреннего трудовогораспорядка, иные локальные нормативные акты;

- осуществлятьматериально-техническое обеспечение образовательной деятельности;

- разрабатывать иутверждать дополнительные общеразвивающие программы;

- разрабатывать иутверждать по согласованию с учредителем программу развития Учреждения;

- формировать контингентучащихся;

- осуществлять учет результатов освоения учащимися дополнительныхобщеразвивающих программ;

- выбирать исовершенствовать формы, средства, методы обучения и воспитания, образовательныетехнологии;

- разрабатывать иутверждать учебный план, годовой график контроля и расписания занятий;

- запрашивать иполучать в установленном порядке от органов исполнительной власти и организацийинформацию и материалы, необходимые для решения вопросов, входящих вкомпетенцию Учреждения;

- приобретать или арендоватьимущество, необходимое для осуществления своей деятельности, за счет средств, получаемых в установленном порядке;

- самостоятельноосуществлять подбор и расстановку кадров, распределять должностные обязанности,за исключением случаев, предусмотренных законом;

- утверждать структуруи штаты Учреждения, устанавливать размеры должностных окладов, надбавок, доплати других выплат стимулирующего характера в пределах имеющихся финансовыхсредств и с учетом ограничений, установленныхфедеральными и областными нормативными правовыми актами;

- осуществлятьвнешнеэкономическую деятельность в соответствии с целью, предусмотреннойнастоящим Уставом, в порядке, установленном федеральным законодательством;

- в соответствии сфедеральным законодательством самостоятельно определять состав и объемсведений, составляющих служебную и (или) коммерческую тайну, а также порядок ихзащиты.

Учреждениеосуществляет другие права, соответствующие уставным целям и не противоречащиефедеральному и областному законодательству.

5.6. Учреждениеобязано:

- представлятьдостоверную информацию о своей деятельности Администрации и другим органам,уполномоченным на осуществление контроля и надзора в соответствии с федеральными областным законодательством;

- осуществлятьналоговый и бухгалтерский учет, составлятьстатистическую отчетность в порядке и сроки,установленные федеральными и областными правовыми актами;

- обеспечиватьработникам Учреждения надлежащие материальные и социально-бытовые условия, атакже безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядкеза ущерб, причиненный их жизни и здоровью;

- обеспечивать вустановленном порядке профессиональную переподготовку и повышение квалификацииработников Учреждения;

- осуществлятьсоциальное, медицинское и иные виды обязательного страхования работниковУчреждения;

- обеспечиватьсвоевременно и в полном объеме выплату работникамзаработной платы;

- обеспечиватьсохранность, эффективное и целевое использование имущества, закрепленногоза ним на праве оперативного управления;

- своевременноуплачивать налоги и сборы в порядке и размерах, определяемых федеральным иобластным законодательством;

- обеспечиватьреализацию в полном объеме дополнительныхобщеразвивающих программ, соответствие применяемых форм, средств, методовобучения и воспитания возрастным, психофизическим особенностям, склонностям,интересам и потребностям учащихся;

- создавать безопасныеусловия организации и осуществления образовательного процесса;

- соблюдать права исвободы учащихся, родителей (законных представителей) учащихся, работниковУчреждения;

- предоставлятьплатные образовательные услуги без ущерба для деятельности, финансируемой изобластного бюджета;

- предоставлятьОтраслевому органу и общественности ежегодный отчет опоступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчет о результатах самообследования;

- при приеме ознакомить учащихся, их родителей (законныхпредставителей) с настоящим Уставом, лицензией на правоведения образовательной деятельности и другими документами,регламентирующими организацию и осуществление образовательного процесса вУчреждении;

- гарантироватьпедагогическим работникам Учреждения профессиональную свободу, право наэксперимент.

5.7. Учреждениеосуществляет мероприятия по мобилизационной подготовке и гражданской обороне,по обязательному учету и бронированию военнообязанныхв соответствии с федеральным законодательством.

5.8. Учреждение несет ответственность в соответствии с федеральнымзаконодательством за нарушение договорных, расчетных,бюджетных и налоговых обязательств, а равно других правил осуществленияхозяйственной деятельности, установленных федеральным законодательством.

 

6.Руководство и управление Учреждением

 

6.1. УправлениеУчреждением осуществляется в соответствии с федеральным законодательством истроится на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Общее руководстводеятельностью Учреждения осуществляет Администрация.

6.2. Непосредственноеуправление деятельностью Учреждения осуществляет директор, назначаемый на этудолжность и освобождаемый от должности по решению Администрации.

6.3. На основаниирешения Администрации о назначении на должность и от ееимени Отраслевым органом с директором Учреждения заключается в письменной форметрудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации итиповым трудовым договором.

Изменения условийтрудового договора допускаются только по соглашению сторон и оформляются в томже порядке, который установлен для заключения трудового договора.

Прекращение(расторжение) трудового договора с директором Учреждения осуществляется пооснованиям и в порядке, предусмотренным Трудовым кодексом Российской Федерациии трудовым договором, и оформляется распоряжением Администрации об освобождении(увольнении) от должности.

6.4. Директордействует от имени Учреждения без доверенности, добросовестно и разумнопредставляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами.

Директор действует напринципе единоначалия по вопросам, отнесенным к егокомпетенции, и несет персональную ответственность запоследствия своих действий (бездействия), связанных с руководствомдеятельностью Учреждения, в соответствии с федеральными законами, иныминормативными правовыми актами Российской Федерации, областнымзаконодательством, настоящим Уставом и заключенным сним трудовым договором.

6.5. Директор:

- планирует,организует и контролирует работу Учреждения;

- распоряжаетсяимуществом Учреждения в пределах, установленных федеральным и областнымзаконодательством и настоящим Уставом, заключает от имени Учреждения договоры, выдает доверенности. Доверенности на получение или выдачуденег и других имущественных ценностей дополнительно подписываются главнымбухгалтером;

- являетсяраспорядителем средств, открывает лицевые счета в финансовом органе Смоленскойобласти и в территориальном органе Федерального казначейства, подписываетфинансовые и иные документы, касающиеся уставной деятельности Учреждения;

- утверждает структуруи штаты Учреждения, устанавливает работникам размеры окладов (должностныхокладов), надбавок, доплат к ним и других выплат стимулирующего характера;

- издаетприказы, отдает распоряжения и указания, обязательныедля исполнения всеми работниками Учреждения;

- осуществляет прием на работу работников Учреждения, заключает, изменяети прекращает с ними трудовые договоры;

- утверждает правилавнутреннего трудового распорядка, положения о структурных подразделенияхУчреждения, должностные инструкции работников Учреждения и другие локальныеправовые акты;

- применяет кработникам Учреждения меры поощрения, привлекает их к дисциплинарной иматериальной ответственности;

- обеспечиваетвыполнение санитарно-гигиенических, противопожарных требований и иныхтребований по охране жизни и здоровья работников;

- определяет состав иобъем сведений, составляющих коммерческую тайну, и порядок их защиты;

- осуществляет иныеполномочия, соответствующие уставным целям Учреждения и не противоречащие федеральномуи областному законодательству.

6.6. ДиректорУчреждения самостоятельно назначает на должность и освобождает от должностисвоих заместителей, заключает с ними трудовые договоры.

Компетенциязаместителей директора Учреждения устанавливается директором Учреждения.

6.7. Главный бухгалтерУчреждения назначается на должность и освобождается от должности приказомдиректора Учреждения по согласованию с Отраслевым органом.

Главный бухгалтерподчиняется непосредственно директору Учреждения, несетответственность и пользуется правами, установленными федеральнымзаконодательством для главных бухгалтеров.

6.8. Трудовыеотношения работников и директора Учреждения, возникающие на основе трудовогодоговора, регулируются законодательством о труде. Оплата труда работниковдифференцируется в зависимости от доходов Учреждения, объемаи качества услуг, оказываемых каждым работником.

6.9. ДиректорУчреждения несет персональную ответственность засохранность имущества, находящегося в оперативном управлении Учреждения, правильнуюэксплуатацию и обоснованность расходов на его содержание, целевое использованиебюджетных средств, а также за состояние учета,своевременность и полноту представления отчетности.

Директор Учреждения невправе полностью или частично отказаться от взыскания с виновного работника причиненного им ущерба, за исключением случаев,установленных статьей 239 Трудового кодекса РоссийскойФедерации.

6.10. ДиректорУчреждения не вправе занимать оплачиваемые должности в других организациях,заниматься предпринимательской деятельностью (в том числе индивидуальной),кроме научной, творческой и преподавательской деятельности.

6.11. Должностныеобязанности директора Учреждения не могут исполняться по совместительству.

6.12. Органамиуправления Учреждения являются общее собрание трудового коллектива (далее -общее собрание), педагогический совет и методический совет. Трудовой коллективсоставляют все категории работников, осуществляющих свою деятельность на основетрудового договора.

6.13. Общее собраниесобирается по мере необходимости, но не реже одного раза в год. Решение,принимаемое на общем собрании, считается правомочным, если на общем собранииприсутствует не менее 2/3 от списочного состава работников Учреждения.

Решениеобщего собрания принимается путем открытогоголосования большинством присутствующих на общем собрании. При равномколичестве голосов решающим является голос председателя общего собрания.

Назаседаниях общего собрания ведется протокол. Протоколподписывается председателем и секретарем общегособрания.

6.14. К полномочиямобщего собрания относятся:

- принятиеколлективного договора, правил внутреннего трудового распорядка;

- принятие плановфинансового, экономического и социального развития Учреждения;

- выдвижениекандидатур на представление к наградам Российской Федерации и Смоленскойобласти.

6.15. Педагогическийсовет является постоянно действующим органом управления Учреждения. Составпедагогического совета формируется из всех педагогических работниковУчреждения. Председателем педагогического совета по должности являетсядиректор. Секретарь педагогического совета избирается из числа педагогическихработников.

В необходимых случаяхна заседание педагогического совета приглашаются представители общественныхорганизаций, родители (законные представители) учащихся и другие лица. Лица, приглашенные на заседание педагогического совета,пользуются правом совещательного голоса. Необходимость их приглашенияопределяется председателем педагогического совета.

6.16. К компетенциипедагогического совета относятся:

- реализациягосударственной политики по вопросам дополнительного образования;

- принятие решений онеобходимости повышения профессиональной квалификации педагогическихработников;

-внедрение в практику достижений науки и передового педагогического опыта;

-принятие решений о переводе учащихся на следующий год обучения;

-утверждение итогов учебно-воспитательной работы Учреждения за год икалендарного плана на следующий год;

-согласование решений директора Учреждения об отчислении учащихся и прекращениидеятельности групп Учреждения;

-принятие плана работы Учреждения и его структурных подразделений.

6.17.Решения педагогического совета принимаются на его заседаниях, которые ведет председатель педагогического совета.

Периодичностьпроведения заседаний педагогического совета определяется планом работыУчреждения. В течение года проводится не менее 4 заседаний педагогического совета.

Решениепедагогического совета оформляется протоколом. Заседание педагогического советасчитается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 от штатнойчисленности педагогических работников Учреждения.

Решениепедагогического совета принимается большинством голосов и является обязательнымдля всех педагогических работников Учреждения. Протокол подписываетсяпредседателем и секретарем педагогического совета.

6.18.В Учреждении ведется методическая работа,направленная на совершенствование образовательного процесса, программ, форм иметодов обучения, мастерства педагогических работников. С этой целью создается методический совет Учреждения.

Методический советявляется консультативным, экспертным и координационным органом управленияУчреждения. В состав методического совета входят директор Учреждения,заместители директора Учреждения, работники структурных подразделений,осуществляющие образовательную деятельность, преподаватели. Составметодического совета утверждается приказом директора Учреждения на один год.

Методический советправомочен принимать решения, если на заседании присутствует более половины егосписочного состава. Все вопросы решаются открытым голосованием и принимаютсяпростым большинством голосов присутствующих на заседании членов методическогосовета.

6.19. К компетенцииметодического совета относятся:

- анализ и оценкарезультативности учебно-методической работы;

- экспертиза ирекомендация к утверждению основных профессиональных образовательных программ,программ учебных дисциплин, курсов, учебной и производственной практик,профессиональных модулей;

- разработкадокументации, рекомендаций и предложений, направленных на совершенствованиесодержания образования и технологий процесса обучения;

- организация ипроведение научно-практических конференций, семинаров по направлениямнаучно-методической деятельности.

 

7. Учет, отчетность и контроль

 

7.1. Учреждение ведет бухгалтерский и статистический учетдоходов и расходов, составляет требуемую отчетность ипредставляет ее в порядке и сроки, установленныезаконодательными и иными правовыми актами Российской Федерации и Смоленскойобласти.

7.2. Непосредственный контроль за деятельностью Учреждения и его финансовымсостоянием осуществляется в порядке, установленном федеральным и областнымзаконодательством.

7.3. Учреждениеподконтрольно Отраслевому органу и несетответственность перед последним за соответствие своей деятельности целямсоздания Учреждения, предусмотренным настоящим Уставом.

7.4. Контроль за сохранностью и целевым использованием имущества,закрепленного за Учреждением на праве оперативногоуправления, осуществляют Администрация и Уполномоченный орган.

7.5. Контроль за целевым расходованием средств, выделенных изобластного бюджета, осуществляют органы исполнительной власти Смоленскойобласти, определенные Администрацией.

7.6. Комплекснаяпроверка (ревизия) финансово-хозяйственной деятельности Учреждения можетпроизводиться соответствующими органами государственного финансового контроля всоответствии с федеральным законодательством.

7.7. Учреждениеобеспечивает учет и сохранностьфинансово-хозяйственных документов, документов по личному составу и других, атакже своевременную их передачу в установленном порядке при реорганизации илиликвидации Учреждения.

7.8. При изменении видадеятельности, реорганизации, ликвидации Учреждения или прекращении работ сиспользованием сведений, составляющих государственную, служебную иликоммерческую тайну, Учреждение обязано обеспечить защиту и сохранность этихсведений и их носителей в соответствии с федеральным законодательством.

 

8.Реорганизация или ликвидация Учреждения

 

8.1. РеорганизацияУчреждения (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование)производится по решению Администрации, а также суда в случае и в порядке, предусмотренных федеральным законодательством.

Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей Учреждения кего правопреемникам в соответствии с федеральным законодательством.

8.2. ЛиквидацияУчреждения производится по решению Администрации, а также суда в случае и впорядке, предусмотренных федеральнымзаконодательством. Порядок и сроки ликвидации устанавливаются органом,принявшим такое решение.

Ликвидационнаякомиссия назначается органом, принявшим решение о ликвидации Учреждения. Смомента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия поуправлению делами Учреждения.

8.3. ЛиквидацияУчреждения считается завершенной, а Учреждение -прекратившим существование после внесения сведений о его прекращении в единыйгосударственный реестр юридических лиц в порядке, установленном законом огосударственной регистрации юридических лиц.

8.4. Имущество,включая денежные средства, ликвидированного Учреждения после расчетов, произведенных вустановленном порядке с кредиторами Учреждения, передаетсяв казну Смоленской области.

8.5. При реорганизацииУчреждения все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личномусоставу и другие) передаются в соответствии с установленными правиламиорганизации-правопреемнику.

При ликвидацииУчреждения документы постоянного хранения передаются на государственноехранение в архив. Передача документов осуществляется силами и за счет средств Учреждения в соответствии с требованиямиархивных органов.

8.6. Исключительныеправа (интеллектуальная собственность), принадлежащие Учреждению на моментликвидации, переходят для дальнейшего распоряжения ими в соответствии сфедеральным законодательством.

 

9. Локальные нормативные акты,регламентирующие деятельность Учреждения

 

ДеятельностьУчреждения регламентируется следующими локальными нормативными актами:

- приказами директораУчреждения;

- коллективнымдоговором;

- правиламивнутреннего трудового распорядка;

- трудовымидоговорами;

- должностнымиинструкциями;

- договорами о полнойматериальной ответственности;

- инструкциями поохране труда и технике безопасности;

- положениями одоплатах и надбавках;

- решениямипедагогического совета;

- положениями опереводе учащихся;

- положением одополнительных платных образовательных услугах;

- положением опедагогическом совете;

- положением оборганизации и осуществлении образовательного процесса;

- другими локальныминормативными актами.