Распоряжение Администрации Смоленской области от 04.12.2017 № 1713-р/адм
О создании смоленского областного государственного бюджетного учреждения «Социально-оздоровительный центр «Голоевка»
АДМИНИСТРАЦИЯСМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
Р А С П О Р Я Ж Е Н И Е
от04.12.2017 № 1713-р/адм
О создании смоленского областного государственного бюджетного учреждения«Социально-оздоровительный центр «Голоевка»
1. Создать смоленскоеобластное государственное бюджетное учреждение «Социально-оздоровительный центр«Голоевка» (далее – Учреждение) путем изменения типасуществующего смоленского областного государственного автономного учреждения«Социально-оздоровительный центр «Голоевка».
2. Внести в Уставсмоленского областного государственного автономного учреждения«Социально-оздоровительный центр «Голоевка»,утвержденный распоряжением Администрации Смоленской области от30.10.2013 № 1662-р/адм«О реорганизации смоленского областного государственного унитарного предприятия«Санаторий-профилакторий «Голоевка» (в редакциираспоряжений Администрации Смоленской области от 14.11.2014 № 1561-р/адм, от 03.07.2015 № 1053-р/адм,от 29.02.2016 № 220-р/адм, от 18.11.2016 № 1847-р/адм, от 22.03.2017 № 396-р/адм),изменение, изложив его в новой редакции (прилагается).
3. Определить, что функции и полномочия учредителяУчреждения осуществляют Администрация Смоленской области и ДепартаментСмоленской области по социальному развитию, который также являетсяответственным за проведение мероприятий по созданию Учреждения.
4. Департаменту Смоленской области по социальномуразвитию (Т.Н. Конашенкова) осуществитьнеобходимые юридические действия, связанные с созданием Учреждения, в течениепяти дней со дня подписания настоящего распоряжения.
Губернатор
Смоленскойобласти А.В.Островский
УТВЕРЖДЕН
распоряжением Администрации
Смоленской области
от 30.10.2013 № 1662-р/адм
(в редакциираспоряжений
Администрации Смоленскойобласти
от 14.11.2014 № 1561-р/адм,
от 03.07.2015 № 1053-р/адм,
от 29.02.2016 № 220-р/адм,
от 18.11.2016 № 1847-р/адм,
от 22.03.2017 № 396-р/адм,
от 04.12.2017 № 1713-р/адм)
УСТАВ
смоленского областного государственного бюджетного учреждения
« Социально-оздоровительный центр «Голоевка»
1. Общие положения
1.1. Смоленское областное государственное бюджетноеучреждение «Социально-оздоровительный центр «Голоевка»(далее также - Учреждение) создано в соответствии с постановлением главы муниципальногообразования «Рославльский район» от 25.08.2004 № 1422«О создании МУП «Санаторий-профилакторий «Голоевка»как муниципальное унитарное предприятие «Санаторий-профилакторий «Голоевка» муниципального образования «Рославльскийрайон».
Распоряжением Администрации Смоленской области от09.10.2013 № 1551-р/адммуниципальное унитарное предприятие «Санаторий-профилакторий «Голоевка» муниципального образования «Рославльскийрайон» переименовано в смоленское областное государственное унитарноепредприятие «Санаторий-профилакторий «Голоевка».
Распоряжением Администрации Смоленской области от30.10.2013 № 1662-р/адмсмоленское областное государственное унитарное предприятие«Санаторий-профилакторий «Голоевка» реорганизовано вформе преобразования в смоленское областное государственное бюджетноеучреждение «Социально-оздоровительный центр «Голоевка».
Распоряжением Администрации Смоленской области от14.11.2014 № 1561-р/адмсоздано смоленское областное государственное автономное учреждение«Социально-оздоровительный центр «Голоевка» путемизменения типа существующего смоленского областного государственного бюджетногоучреждения «Социально-оздоровительный центр «Голоевка».
Распоряжением Администрации Смоленской области от04.12.2017 № 1713-р/адмсоздано смоленское областное государственное бюджетное учреждение«Социально-оздоровительный центр «Голоевка» путемизменения типа существующего смоленского областного государственногоавтономного учреждения «Социально-оздоровительный центр «Голоевка».
1.2. Учреждение является бюджетной унитарнойнекоммерческой организацией по типу - стационарное учреждение социальногообслуживания, по виду - социально-оздоровительный центр и входит в системусоциальной защиты населения Смоленской области.
1.3.Полное официальное наименование Учреждения: смоленское областноегосударственное бюджетное учреждение «Социально-оздоровительный центр «Голоевка»;
сокращенноенаименование Учреждения: СОГБУ «СОЦ «Голоевка».
1.4.Учредителем и собственником имущества Учреждения является субъект РоссийскойФедерации – Смоленская область.
1.5.Органами, осуществляющими функции и полномочия собственника имуществаУчреждения, являются Администрация Смоленской области (далее – Администрация),Департамент имущественных и земельных отношений Смоленской области (далее –Уполномоченный орган) и Департамент Смоленской области по социальному развитию(далее – Отраслевой орган).
1.6.Функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляют Администрация иОтраслевой орган.
1.7.Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, гербовуюпечать со своим наименованием, штампы, бланки и другие реквизиты, необходимыедля его деятельности.
1.8. Учреждение имеетлицевые счета в финансовом органе Смоленской области и территориальном органеФедерального казначейства.
1.9.Учреждение приобретает права юридического лица со дня его государственнойрегистрации.
1.10.Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с федеральными иобластными законами, иными нормативными правовыми актами, а также настоящимУставом.
1.11.Учреждение имеет гражданские права, соответствующие целям его деятельности,предусмотренным в настоящем Уставе, и несет связанные с этой деятельностьюобязанности.
Учреждениене отвечает по обязательствам собственника своего имущества.
Учреждение отвечает по своим обязательствам всемнаходящимся у него на праве оперативного управления имуществом, в том числеприобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, заисключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждениемсобственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет средств,выделенных собственником его имущества, а также недвижимого имуществанезависимо от того, по каким основаниям оно поступило в оперативное управление Учреждения и за счет каких средств оно приобретено.
По обязательствамУчреждения, связанным с причинением вреда гражданам, при недостаточностиимущества Учреждения, на которое в соответствии с абзацем третьим настоящегопункта может быть обращено взыскание, субсидиарную ответственность несетсобственник имущества Учреждения.
1.12. Место нахожденияУчреждения: деревня Профилакторий Зил, Рославльский район, Смоленская область, РоссийскаяФедерация.
1.13. Почтовый адресУчреждения: дер. Профилакторий Зил, Рославльский р-н, Смоленская обл., Российская Федерация,216548.
1.14.Учреждение не имеет филиалов и представительств.
1.15.Устав Учреждения, все изменения и дополнения к нему, в том числе новая редакцияУстава, утверждаются Администрацией и подлежат регистрации в порядке,установленном федеральным законодательством.
2.Цели, предмет и виды деятельности Учреждения
2.1. Учреждение осуществляет своюдеятельность в соответствии с предметом и целями деятельности, определенныминастоящим Уставом, путем оказания услуг в сфере социальной поддержки и защитыграждан.
2.2. Предметом деятельностиУчреждения является организация отдыха и оздоровления граждан, в том числедетей в возрасте от 3 до 17 лет включительно.
2.3. Целями деятельностиУчреждения являются:
- охрана и укрепление здоровья, профилактиказаболеваний граждан, в том числе детей в возрасте от 3 до 17 лет включительно;
- занятия физическойкультурой, спортом, туризмом, развитие творческого потенциала детей;
- обеспечение детей,прежде всего детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, детей измногодетных и малообеспеченных семей санаторно-курортным лечением иоздоровлением с соблюдением режима питания и жизнедеятельности в благоприятнойокружающей среде при выполнении санитарно-гигиенических и санитарно-эпидемиологическихтребований;
- осуществлениевоспитательной деятельности в отношении детей в период их реабилитации, отдыхаи оздоровления;
- пропаганда здоровогообраза жизни;
- повышение качества идоступности услуг, предоставляемых Учреждением.
2.4. Основным видом деятельности Учреждения является оказание услуг поорганизации активного отдыха, оздоровлению и проведениюспортивно-оздоровительных мероприятий с использованием природных, климатическихи других лечебных факторов.
2.5. Учреждение вправе осуществлятьиные виды деятельности, не относящиеся к основным видам деятельностиУчреждения.
К иным видам деятельностиотносятся:
- выращиваниезерновых, технических и прочих сельскохозяйственных культур;
- овощеводство,декоративное садоводство и производство продукции питомников;
- сдача в аренду имущества, находящегося вгосударственной собственности Смоленской области и переданного в оперативноеуправление Учреждению;
- деятельность по обеспечению работоспособноститепловых сетей;
- осуществление образовательной деятельности подополнительному образованию детей и взрослых.
2.6. Учреждение выполняет государственное задание, которое в соответствиис основным видом деятельности Учреждения формируется и утверждается Отраслевыморганом.
2.7. Учреждениеосуществляет в соответствии с государственным заданием и (или) обязательствамиперед страховщиком по обязательному социальному страхованию деятельность,связанную с оказанием услуг, относящихся к его основному виду деятельности, всфере, указанной в настоящем Уставе. Учреждение не вправе отказаться отвыполнения государственного задания.
2.8. Учреждение вправе осуществлять приносящую доходдеятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, радикоторых оно создано, и соответствующую этим целям.
К приносящей доход деятельности Учрежденияотносятся:
- услугипо организации и проведению оздоровления и отдыха физических и юридических лицна договорной основе путем непосредственной реализации путевок в Учреждение;
- услугипо проведению спортивных, культурно-массовых мероприятий, фестивалей,семинаров, конференций;
-медицинские услуги;
-парикмахерские услуги.
2.9. Учреждение вправе сверх установленного государственного задания, атакже в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленногогосударственного задания, выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к егоосновному виду деятельности, указанному в пункте 2.4 настоящего раздела, дляграждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех жеуслуг условиях.
3. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения
3.1.За Учреждением в целях обеспечения его деятельности Администрацией закрепляетсяна праве оперативного управления имущество.
3.2.Имущество Учреждения находится в государственной собственности Смоленскойобласти, является неделимым, не может быть распределено по вкладам (долям,паям), в том числе между работниками Учреждения, и отражается на егосамостоятельном балансе.
3.3.Право оперативного управления на закрепляемое имущество у Учреждения возникаетс момента фактической его передачи, если иное не установлено законом, инымиправовыми актами или решением Администрации.
Передачаимущества осуществляется Уполномоченным органом по акту приема-передачи,который содержит полное описание передаваемого имущества и его целевоеназначение. Акт приема-передачи подписывается руководителями Учреждения иУполномоченного органа.
Смомента передачи имущества в оперативное управление Учреждение обеспечивает егоучет, инвентаризацию, сохранность и обоснованность расходов на его содержание.
3.4.Состав имущества, передаваемого Учреждению на праве оперативного управления,определяется Уполномоченным органом по согласованию с Отраслевым органом, еслииное не установлено законодательными и иными правовыми актами Смоленскойобласти или решением Администрации.
Всостав имущества Учреждения не может включаться имущество иной формысобственности.
3.5. Финансированиедеятельности Учреждения осуществляется из областного бюджетав соответствии с областным законом об областном бюджете на очередной финансовыйгод и плановый период.
3.6.Источниками формирования имущества Учреждения в денежной ииных формах являются:
-средства областного бюджета;
-добровольные (целевые) взносы и пожертвования юридических и (или) физическихлиц (в том числе иностранных);
-средства, полученные от платных услуг и иной приносящей доход деятельности;
-средства государственных внебюджетных фондов;
-средства, получаемые из других не запрещенных закономисточников.
3.7.Привлечение Учреждением дополнительных средств из внебюджетных источников невлечет за собою снижение нормативов его финансирования за счет средствобластного бюджета.
3.8.Имущество, переданное на праве оперативного управления Учреждению, не подлежитизъятию, если иное не предусмотрено федеральным и областным законодательством.
3.9.Доходы, полученные от приносящей доход деятельности, и приобретенное за счетэтих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения.
4. Распоряжение имуществом исредствами Учреждения
4.1. Учреждениевладеет, пользуется закрепленным за ним на праве оперативного управленияимуществом в пределах, установленных федеральным законодательством, всоответствии с целями своей деятельности, назначением этого имущества и, еслииное не установлено законом, распоряжается этим имуществом с согласияАдминистрации.
4.2.Расходование средств, поступающих из областного бюджета, производитсяУчреждением в порядке, установленном бюджетным законодательством РоссийскойФедерации и иными нормативными правовыми актами, регулирующими бюджетныеправоотношения.
4.3. Списаниеимущества, переданного в оперативное управление Учреждению, производится вустановленном порядке по согласованию с Уполномоченным органом.
Списанное (в томчисле в связи с износом) имущество исключается из состава имущества,переданного в оперативное управление, на основании акта списания. Включение(исключение) в состав имущества, передаваемого (переданного) в оперативноеуправление, оформляется дополнением к акту приема-передачи.
4.4. Учреждениене вправе без согласия Администрации распоряжаться особо ценным движимымимуществом, закрепленным за ним Администрацией или приобретенным Учреждением засчет средств, выделенных ему Администрацией на приобретение такого имущества, атакже недвижимым имуществом. Остальным имуществом, находящимся у него на правеоперативного управления, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, еслииное не установлено законом.
4.5. Учреждениене вправе без согласия Администрации совершать крупные сделки, сделки, в совершениикоторых имеется заинтересованность.
4.6.Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которыхявляется отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением,или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению изобластного бюджета, если иное не установлено федеральным законодательством.
5. Организация деятельности Учреждения
5.1.Отношения Учреждения с Администрацией, Уполномоченным органом и Отраслевыморганом регулируются областным законом «О порядке управления и распоряжениягосударственной собственностью Смоленской области», иными нормативнымиправовыми актами Смоленской области и настоящим Уставом.
5.2.Учреждение самостоятельно планирует и осуществляет финансово-хозяйственную ииную приносящую доход деятельность, не противоречащую федеральномузаконодательству и настоящему Уставу.
5.3.Учреждение строит свои отношения с юридическими и физическими лицами во всехсферах деятельности на основе договоров, соглашений, контрактов (далее –договоры).
Учреждениесвободно в выборе предмета, содержания и формы договоров, любых других формхозяйственных взаимоотношений, которые не противоречат федеральному иобластному законодательству, а также настоящему Уставу.
5.4.Учреждение вправе создавать филиалы и открывать представительства, бытьучастником (членом) коммерческих, а также некоммерческих организаций, в которыхв соответствии с федеральным законодательством допускается участие юридическихлиц, только с согласия Администрации.
5.5.В интересах достижения цели, предусмотренной настоящим Уставом, Учреждение впределах своей компетенции имеет право:
-запрашивать и получать в установленном порядке от органов исполнительной властии организаций информацию и материалы, необходимые для решения вопросов,входящих в компетенцию Учреждения;
-приобретать или арендовать имущество, необходимое для осуществления своейдеятельности, за счет средств, получаемых в установленном порядке;
-самостоятельно осуществлять подбор и расстановку кадров, распределятьдолжностные обязанности, за исключением случаев, предусмотренных законом;
-утверждать структуру и штаты Учреждения, устанавливать размеры должностныхокладов, надбавок, доплат и других выплат стимулирующего характера в пределахимеющихся финансовых средств и с учетом ограничений, установленных федеральнымии областными нормативными правовыми актами;
-осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии с целью,предусмотренной настоящим Уставом, в порядке, установленном федеральнымзаконодательством;
-в соответствии с федеральным законодательством самостоятельно определять состави объем сведений, составляющих служебную и (или) коммерческую тайну, а такжепорядок их защиты.
Учреждениеосуществляет другие права, соответствующие уставной цели и не противоречащиефедеральному и областному законодательству.
5.6.Учреждение обязано:
-представлять достоверную информацию о своей деятельности Администрации и другиморганам, уполномоченным на осуществление контроля и надзора в соответствии сфедеральным и областным законодательством;
-осуществлять налоговый и бухгалтерский учет, составлять статистическую отчетностьв порядке и сроки, установленные федеральными и областными правовыми актами;
-обеспечивать работникам Учреждения надлежащие материальные и социально-бытовыеусловия, а также безопасные условия труда и нести ответственность вустановленном порядке за ущерб, причиненный их жизни и здоровью;
-обеспечивать в установленном порядке профессиональную переподготовку иповышение квалификации работников Учреждения;
-осуществлять социальное, медицинское и иные виды обязательного страхованияработников Учреждения;
-обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработнойплаты;
-обеспечивать сохранность, эффективное и целевое использование имущества,закрепленного за ним на праве оперативного управления;
-своевременно уплачивать налоги и сборы в порядке и размерах, определяемыхфедеральным и областным законодательством.
5.7.Учреждение осуществляет мероприятия по мобилизационной подготовке и гражданскойобороне, по обязательному учету и бронированию военнообязанных в соответствии сфедеральным законодательством.
5.8.Учреждение несет ответственность в соответствии с федеральным законодательствомза нарушение договорных, расчетных, бюджетных и налоговых обязательств, а равнодругих правил осуществления хозяйственной деятельности, установленных федеральнымзаконодательством.
6.Попечительский совет Учреждения
6.1.Попечительский совет Учреждения (далее – попечительский совет) являетсясовещательным органом, образованным для рассмотрения наиболее важных вопросовдеятельности Учреждения.
6.2. Попечительскийсовет создается по согласованию с Отраслевым органом.
6.3.Попечительский совет состоит из 5 членов.
В структурупопечительского совета входят председатель попечительского совета, заместительпредседателя попечительского совета, иные члены попечительского совета, в томчисле секретарь попечительского совета.
6.4.Председатель попечительского совета руководит работой попечительского совета,ведет заседания попечительского совета, вносит на рассмотрение попечительскогосовета предложения о планах его работы и времени заседаний. Заместительпредседателя попечительского совета в отсутствие председателя попечительскогосовета выполняет его функции.
6.5.Председатель попечительского совета, его заместитель избираются на первомзаседании попечительского совета открытым голосованием большинством голосовприсутствующих на заседании членов попечительского совета. На первом заседаниипопечительского совета назначается секретарь попечительского совета.
6.6.Попечительский совет вправе в любое время переизбрать своего председателя.
6.7. Заседаниепопечительского совета считается правомочным, если на нем присутствует болееполовины членов попечительского совета.
6.8. Решенияпопечительского совета принимаются путем открытого голосования большинствомголосов присутствующих на заседании членов попечительского совета. В случаеравенства голосов «за» и «против» решающим является голос председателяпопечительского совета.
6.9. При решениивопросов на заседании попечительского совета каждый член попечительского советаобладает одним голосом. Передача права голоса другому лицу не допускается.
6.10. Взаседаниях попечительского совета с правом совещательного голоса участвуетруководитель Учреждения, а в его отсутствие - лицо, замещающее руководителяУчреждения.
6.11. Иные праваи обязанности членов попечительского совета, порядок проведения заседанийпопечительского совета и оформления решений, принятых на заседанияхпопечительского совета, а также другие вопросы, связанные с принятием решенийпопечительским советом, определяются руководителем Учреждения.
6.12. В составпопечительского совета могут входить представители органов государственнойвласти, органов местного самоуправления, общественных организаций,осуществляющих свою деятельность в сфере социального обслуживания, деятелинауки, образования и культуры, предприниматели. Членами попечительского советане могут быть работники Учреждения.
6.13.Персональный состав попечительского совета определяется руководителемУчреждения.
6.14.Попечительский совет создается на весь период деятельности Учреждения.
6.15. В своейдеятельности попечительский совет взаимодействует с администрацией Учреждения.Попечительский совет не вправе вмешиваться в деятельность администрацииУчреждения.
6.16. Решенияпопечительского совета носят рекомендательный характер.
6.17. Членыпопечительского совета исполняют свои обязанности безвозмездно.
6.18. Основнымизадачами попечительского совета являются:
- содействие врешении текущих и перспективных задач развития и эффективного функционированияУчреждения, улучшения качества его работы;
- содействие впривлечении финансовых и материальных средств дляобеспечения деятельности Учреждения;
- содействие всовершенствовании материально-технической базы Учреждения;
- содействие вповышении квалификации работников Учреждения, стимулировании ихпрофессионального развития;
- содействие вповышении информационной открытости Учреждения;
- содействие врешении иных вопросов, связанных с повышением эффективности деятельностиУчреждения.
6.19. Длявыполнения возложенных на него задач попечительский совет имеет право:
- запрашиватьинформацию от администрации Учреждения о реализации принятых попечительскимсоветом решений;
- вноситьадминистрации Учреждения предложения по вопросам совершенствования деятельностиУчреждения;
- участвовать ворганизации и проведении «круглых столов», конференций, семинаров и иныхмероприятий по вопросам, отнесенным к компетенции попечительского совета;
- участвовать вподготовке предложений по совершенствованию федерального и областного законодательствапо вопросам, отнесенным к компетенции попечительского совета;
- осуществлятьиные права, не противоречащие федеральному законодательству.
6.20.Попечительский совет составляет ежегодный отчет о своей работе и размещает егона официальном сайте Учреждения в информационно-телекоммуникационной сети«Интернет». Отчет о работе попечительского совета должен соответствоватьтребованиям законодательства Российской Федерации о защите персональных данных,а также о защите государственной, коммерческой, банковской, налоговой или инойохраняемой законом тайны и другой конфиденциальной информации.
7. Руководство и управлениеУчреждением
7.1. Общее руководство деятельностью Учрежденияосуществляет Администрация.
7.2. Непосредственное управление деятельностьюУчреждения осуществляет директор, назначаемый на эту должность и освобождаемыйот должности по решению Администрации.
7.3. На основании решения Администрации о назначениина должность Отраслевым органом с директором Учреждения заключается в письменнойформе трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерациии типовым трудовым договором.
Изменения условий трудового договора допускаютсятолько по соглашению сторон и оформляются в том же порядке, который установлендля заключения трудового договора.
Прекращение (расторжение) трудового договора сдиректором Учреждения осуществляется по основаниям и в порядке, предусмотреннымТрудовым кодексом Российской Федерации, и оформляется распоряжениемАдминистрации об освобождении (увольнении) от должности.
7.4. Директор действует от имени Учреждения бездоверенности, добросовестно и разумно представляет его интересы на территорииРоссийской Федерации и за ее пределами.
Директор действует на принципе единоначалия повопросам, отнесенным к его компетенции, и несет персональную ответственность запоследствия своих действий (бездействия), связанных с руководствомдеятельностью Учреждения, в соответствии с федеральными законами, иныминормативными правовыми актами Российской Федерации, областным законодательством,настоящим Уставом и заключенными с ним трудовым договором.
7.5. Директор:
- планирует, организует и контролирует работуУчреждения;
- без доверенности действует от имени Учреждения, втом числе представляет его интересы и совершает сделки от его имени;
- утверждает план финансово-хозяйственной деятельностиУчреждения;
- утверждает структуру и штатное расписаниеУчреждения;
- распоряжается имуществом Учреждения в пределах,установленных федеральным и областным законодательством и настоящим Уставом,заключает от имени Учреждения договоры, выдает доверенности. Доверенности наполучение или выдачу денег и других имущественных ценностей дополнительноподписываются главным бухгалтером (бухгалтером на правах главного бухгалтера);
- является распорядителем средств, открывает лицевыесчета в территориальном органе Федерального казначейства, лицевые счета в финансовом органе Смоленской области,подписывает финансовые и иные документы, касающиеся уставной деятельностиУчреждения;
- издает приказы, отдает распоряжения и указания,обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения;
- осуществляет прием на работу работников Учреждения,заключает, изменяет и прекращает с ними трудовые договоры;
- утверждает правила внутреннего трудового распорядка,положения о структурных подразделениях Учреждения, должностные инструкцииработников Учреждения и другие локальные правовые акты;
- применяет к работникам Учреждения меры поощрения иналагает на них дисциплинарные взыскания;
- обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических,противопожарных требований и иных требований по охране жизни и здоровьяработников Учреждения;
- определяет состав и объем сведений, составляющихкоммерческую тайну, и порядок их защиты;
- осуществляет иные полномочия, соответствующие уставнымцелям Учреждения и не противоречащие федеральному и областномузаконодательству.
7.6. Директор Учреждения назначает на должность иосвобождает от должности своих заместителей по согласованию с Отраслевыморганом.
7.7. Главный бухгалтер Учреждения (бухгалтер - приотсутствии в штате Учреждения должности главного бухгалтера) назначается надолжность и освобождается от должности приказом директора Учреждения посогласованию с Отраслевым органом.
Главный бухгалтер подчиняется непосредственнодиректору Учреждения, несет ответственность и пользуется правами,установленными законодательством Российской Федерации для главных бухгалтеров.
7.8. Трудовые отношения работников и директораУчреждения, возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательствомо труде и коллективным договором. Оплата труда работников дифференцируется взависимости от доходов Учреждения, объема и качества услуг, оказываемых каждымработником.
7.9. Директор Учреждения несет персональнуюответственность за сохранность имущества, находящегося в оперативном управленииУчреждения, правильную эксплуатацию и обоснованность расходов на егосодержание, целевое использование бюджетных средств, а также за состояниеучета, своевременность и полноту представления отчетности, в том числебухгалтерской и статистической.
7.10. Директор Учреждения не вправе заниматьоплачиваемые должности в других организациях, заниматься предпринимательскойдеятельностью (в том числе индивидуальной), кроме научной, творческой ипреподавательской деятельности.
7.11. Должностные обязанности директора Учреждения немогут исполняться по совместительству.
7.12. Директор не вправе полностью или частичноотказаться от взыскания с виновного работника причиненного им ущерба, заисключением случаев, установленных статьей 239 Трудового кодекса РоссийскойФедерации.
8. Учет, отчетность и контроль
8.1.Учреждение ведет оперативный, бухгалтерский и статистический учет доходов ирасходов, составляет требуемую отчетность и представляет ее в порядке и сроки,установленные федеральным и областным законодательством.
8.2.Непосредственный контроль за деятельностью Учрежденияи его финансовым состоянием осуществляется в порядке, установленном федеральными областным законодательством.
8.3.Учреждение подконтрольно Отраслевому органу и несет ответственность передпоследним за соответствие своей деятельности целям создания Учреждения,предусмотренным настоящим Уставом.
8.4.Контроль за сохранностью и целевым использованиемимущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления,осуществляют Администрация и Уполномоченный орган.
8.5.Контроль за целевым расходованием средств, выделенныхиз областного бюджета, осуществляют органы исполнительной власти Смоленскойобласти, определенные Администрацией.
8.6.Учреждение обеспечивает учет и сохранность финансово-хозяйственных документов,документов по личному составу и других, а также своевременную их передачу вустановленном порядке при реорганизации или ликвидации Учреждения.
8.7.При изменении вида деятельности, реорганизации, ликвидации Учреждения илипрекращении работ с использованием сведений, составляющих государственную,служебную или коммерческую тайну, Учреждение обязано обеспечить защиту исохранность этих сведений и их носителей в соответствии с федеральным законодательством.
9. Реорганизация или ликвидацияУчреждения
9.1.Реорганизация Учреждения (слияние, присоединение, разделение, выделение,преобразование) производится по решению Администрации, а также суда в случае ив порядке, предусмотренных федеральным законодательством.
Реорганизациявлечет за собой переход прав и обязанностей Учреждения к его правопреемникам всоответствии с федеральным законодательством.
9.2.Ликвидация Учреждения производится по решению Администрации, а также суда вслучае и в порядке, предусмотренных федеральнымзаконодательством. Порядок и сроки ликвидации устанавливаются органом,принявшим такое решение.
Ликвидационнаякомиссия назначается органом, принявшим решение о ликвидации Учреждения. Смомента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия поуправлению делами Учреждения.
9.3.Ликвидация Учреждения считается завершенной, а Учреждение – прекратившимсуществование после внесения сведений о его прекращении в единыйгосударственный реестр юридических лиц в порядке, установленном законом огосударственной регистрации юридических лиц.
9.4.Имущество, включая денежные средства, ликвидированного Учреждения послерасчетов, произведенных в установленном порядке с кредиторами Учреждения,передается в казну Смоленской области.
9.5.При реорганизации Учреждения все документы (управленческие,финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются в соответствиис установленными правилами организации-правопреемнику.
Приликвидации Учреждения документы постоянного хранения передаются нагосударственное хранение в архив. Передача документов осуществляется силами иза счет средств Учреждения в соответствии с требованиями архивных органов.
9.6.Исключительные права (интеллектуальная собственность), принадлежащие Учреждениюна момент ликвидации, переходят для дальнейшего распоряжения ими в соответствиис федеральным законодательством.